Người kỹ sư điện hăng say sáng kiến cải tiến kỹ thuật
Sinh ra tại vùng đất Khoái Châu, Hưng Yên, từ nhỏ anh Nguyễn Ngọc Tú đã say mê với những môn học kỹ thuật, đặc biệt là những bài giảng về kỹ thuật điện. Sau khi học hết trung học phổ thông, anh liền đi học trung cấp điện. Ra trường, anh có cơ hội đầu quân cho HAVEC và được bố trí công tác tại tổ lắp ráp B2. Tại đây, anh nỗ lực vừa làm vừa học hỏi để nâng cao tay nghề. Năm 2016, anh được lãnh đạo tin tưởng giao nhiệm vụ Tổ phó Tổ lắp ráp B2.
Để đáp ứng nhu cầu sản xuất của Công ty, cần phải nâng cao hơn nữa kỹ năng tay nghề và phải nắm bắt được các công nghệ mới, anh đã đề xuất và được Công ty cử tham gia khoá đào tạo chuyên môn và chuyển giao công nghệ về thiết bị điện tại Thượng Hải, Trung Quốc.
Kết thúc khóa đào tạo, anh trở về công ty, đưa các kỹ năng đã học được áp dụng vào sản xuất. Năm 2023, anh được lãnh đạo Công ty giao đảm nhiệm vị trí Trưởng phòng Thí nghiệm. Cùng năm, anh trở thành người có trình độ tay nghề giỏi nhất trong cuộc thi “Công nhân giỏi” năm 2023 của Công ty.
Hiện tại, với vị trí Trưởng phòng, anh có trách nhiệm quản lý và điều hành các hoạt động của phòng thí nghiệm để đảm bảo chất lượng và độ tin cậy của sản phẩm. Tại vị trí công tác, anh Tú luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, lao động đạt năng suất, chất lượng cao, thực hiện đúng quy trình công nghệ, quy phạm kỹ thuật, bảo đảm An toàn vệ sinh lao động.
Nhờ sự nỗ lực của anh Tú cùng các sáng kiến cải tiến kỹ thuật, năng suất lao động tại Phòng thí nghiệm tăng 15% so với mục tiêu đề ra. Chất lượng công việc cũng đạt 95% các tiêu chí chất lượng và đạt 100% các chỉ số đo lường hiệu suất thí nghiệm.
Anh Nguyễn Ngọc Tú nhận danh hiệu "Công nhân giỏi Thủ đô" năm 2024 |
Không chỉ hoàn thành vượt mức chỉ tiêu công việc được giao, anh Tú còn thường xuyên học hỏi, nâng cao trình độ tay nghề, có nhiều sáng kiến, sáng tạo trong công việc. Anh đã đề xuất và triển khai thành công 2 sáng kiến, góp phần tăng năng suất và giảm chi phí vận hành.
Cùng với đó, anh còn có sáng kiến để tiết kiệm nguồn lực bằng cách đưa ra biện pháp giảm 20% nguyên liệu tiêu hao trong quá trình thử nghiệm mà không ảnh hưởng đến chất lượng kết quả. Sáng kiến tiếp theo của anh chính là tối ưu hóa quy trình, triển khai một phương pháp mới giúp rút ngắn thời gian thực hiện thí nghiệm đặc biệt từ 8 giờ xuống còn 6 giờ.
Đặc biệt, anh là người gương mẫu, chấp hành nghiêm nội quy, kỷ luật lao động của đơn vị, doanh nghiệp, đoàn kết, giúp đỡ đồng nghiệp trong công việc, tham gia đào tạo, phổ biến kiến thức cho người lao động mới. Trong năm qua, anh đã hướng dẫn và giúp đỡ 3 người lao động mới trong đơn vị để họ thích nghi và hoạt động hiệu quả.
Cùng với chuyên môn, nghiệp vụ vững vàng, anh Nguyễn Ngọc Tú còn tích cực tham gia các hoạt động phong trào thi đua, các cuộc vận động của các cấp Công đoàn phát động và các hoạt động xã hội, từ thiện nhân đạo tại địa phương. Trong đó, anh đã tích cực tham gia chiến dịch quyên góp quần áo cho trẻ em vùng cao và đóng góp một số tiền nhất định vào Quỹ người nghèo.
Đặc biệt, đối với các phong trào thi đua do các cấp Công đoàn phát động, đặc biệt là phong trào “Công nhân giỏi Thủ đô”, anh đã nhiệt tình tham gia và nhận danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2024 do Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội trao tặng.
Được đứng trong hàng ngũ 100 “Công nhân giỏi Thủ đô” được vinh danh năm 2024, anh Nguyễn Ngọc Tú xúc động cho biết: “Yêu ngành, yêu nghề, nỗ lực của tôi chính là tinh thần không ngừng đổi mới, cải tiến năng suất làm việc suốt gần 15 năm gắn bó với Công ty. Khi phong trào “Công nhân giỏi” ở Công ty được phát động mạnh mẽ, mỗi năm, tôi đều đóng góp một số sáng kiến, sáng tạo để làm lợi cho doanh nghiệp.
Việc nhận danh hiệu "Công nhân giỏi Thủ đô" khiến bản thân tôi không khỏi xúc động. Điều này đã minh chứng rằng, với mỗi người thợ, khi có ước mơ và tinh thần lao động hăng say, không ngừng phấn đấu thì mọi nỗ lực sẽ được ghi nhận với thành quả xứng đáng”.
Công ty Cổ phần chế tạo Thiết Bị Điện Việt Nam được thành lập từ năm 2010 với nòng cốt là các cán bộ quản lý, cán bộ kỹ thuật chuyên sâu, được đào tạo bài bản trong và ngoài nước, đã có thời gian dài làm việc tại các Công ty chuyên sản xuất thiết bị điện có uy tín hàng đầu thế giới. Với đội ngũ nhân sự có chuyên môn sâu ở nhiều lĩnh vực, từ kỹ thuật đến quản lý, đơn vị đã xây dựng cho mình khả năng tự chủ hoàn toàn trong việc triển khai các công việc yêu cầu trình độ chuyên môn cao.
Là một cán bộ quản lý, cũng là kỹ sư điện bậc 6/7, anh Nguyễn Ngọc Tú luôn nâng cao tinh thần trách nhiệm và hăng say lao động sáng tạo để xây dựng doanh nghiệp ngày càng vững mạnh.
Bảo Thoa
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Từ ngày 1/1/2025: Ngừng cung cấp điện, nước trong một số trường hợp
Xem xét trách nhiệm các đơn vị chậm khắc phục “điểm đen”, “điểm tiềm ẩn” tai nạn giao thông
Từ ngày 1/1/2025, vi phạm giao thông sẽ trừ điểm vào giấy phép lái xe
Những chính sách mới có hiệu lực từ tháng 1/2025
Nghệ thuật phải giản dị, phản ánh hiện thực sống động sự bứt phá, vươn mình của đất nước
10 hoạt động nổi bật của Công đoàn Viên chức Việt Nam năm 2024
Hà Nội tiếp tục khẳng định thương hiệu điểm đến du lịch hàng đầu
Tin khác
Nữ kỹ sư và sáng kiến tiết kiệm hàng tỷ đồng
Công nhân giỏi Thủ đô 15/11/2024 19:08
Kỹ sư trẻ FECON được vinh danh với giải pháp đột phá
Công nhân giỏi Thủ đô 07/10/2024 22:39
Tự hào truyền thống, xây dựng tương lai
Công nhân giỏi Thủ đô 28/07/2024 10:52
Người Tổ trưởng làm chủ máy móc, giàu sáng kiến sáng tạo
Công nhân giỏi Thủ đô 04/07/2024 21:14
Quận Bắc Từ Liêm: Hiệu quả phong trào thi đua phấn đấu trở thành “Công nhân giỏi”
Công nhân giỏi Thủ đô 19/06/2024 19:38
Cho trái ngọt từ những đam mê
Công nhân giỏi Thủ đô 15/06/2024 14:46
Thanh Trì: Hiệu quả từ phong trào thi đua trở thành “Công nhân giỏi Thủ đô”
Công nhân giỏi Thủ đô 13/06/2024 20:35
Sức sống của các phong trào thi đua
Công nhân giỏi Thủ đô 06/06/2024 09:35
Đội xung kích EVNHANOI: Đồng lòng một “đích đến”
Công nhân giỏi Thủ đô 03/06/2024 15:21
Danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” - niềm tự hào của công nhân lao động
Emagazine 01/06/2024 21:04