Người kỹ sư đam mê sáng tạo, vinh dự nhận giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh năm 2023

Sinh năm 1990, tại vùng quê Lục Ngạn, tỉnh Bắc Giang, sau khi tốt nghiệp Trường Đại học Kỹ thuật công nghiệp Thái Nguyên, năm 2014 Hoàng Văn Thành về đầu quân tại Công ty TNHH Canon Việt Nam và gắn bó với Công ty từ đó tới nay.

Vào Công ty làm việc với khởi đầu có một chút kiến thức về quản lý nhân sự, cải tiến công nghệ và kỹ thuật tự động hóa, anh may mắn được Ban lãnh đạo Công ty tin tưởng, đào tạo để trở thành một trong những người quan trọng điều hành công việc của phòng Quản lý kỹ thuật linh kiện và được giao làm trưởng nhóm. Không phụ lòng tin tưởng của Ban lãnh đạo Công ty và anh chị đi trước dìu dắt, Hoàng Văn Thành không ngừng học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, có nhiều sáng kiến, sáng tạo cải thiện năng suất lao động.

Anh Hoàng Văn Thành luôn nỗ lực hết mình, không ngừng học hỏi và sáng tạo trong công việc

Sau những năm làm việc với nhiều thành tích đạt được trong quản lý và có nhiều sáng kiến, sáng tạo, Hoàng Văn Thành đã được thăng 2 cấp, trở thành quản lý cấp cao của phòng Quản lý kỹ thuật linh kiện. Trong số các sáng kiến của anh phải kể đến 3 sáng kiến làn lợi khoảng 47 tỷ đồng cho Công ty.

Đó là sáng kiến “Cải tiến chất lượng khuôn và giảm chi phí sửa bằng cải tiến bản vẽ sản phẩm trước khi làm khuôn cho đời máy mới”. Trong quá trình làm việc, nhận thấy bản vẽ linh kiện được các nhà thiết kế Nhật Bản phát hành để làm khuôn vẫn còn nhiều điểm không tốt dẫn tới chi phí hàng năm phải sửa khuôn rất cao. Hoàng Văn Thành đã tự nhận diện được nhiều điểm có thể cải tiến từ thiết kế trên. Sau đó anh đã sử dụng phần mềm thiết kế để nghiên cứu thay đổi hình dáng sản phẩm, khuôn và đề xuất, thuyết phục phương án cải tiến với nhà thiết kế từ giai đoạn đầu. Sáng kiến của anh giảm được chi phí sửa khuôn trung bình 269 nghìn USD/đời máy. Ước tính mỗi năm có khoảng 5 đời máy, số chi phí tiết kiệm được là 1.3 triệu USD (tương đương 29 tỷ VN đồng).

Sáng kiến thứ 2 của anh là “Cải tiến chất lượng khuôn và giảm chi phí sửa khuôn bằng cải tiến bản vẽ thiết kế khuôn của nhà cung cấp”. Cũng như sáng kiến trên, nhận thấy bản vẽ thiết kế khuôn của nhà cung cấp vẫn còn nhiều điểm không tốt dẫn tới chi phí sửa khuôn hàng năm rất cao, Hoàng Văn Thành đã tổng hợp, phân tích dữ liệu lỗi xảy ra ở các đời máy trước, tìm ra nguyên nhân và lên ý tưởng cải tiến. Sáng kiến của anh giảm được trung bình 0.7 lần sửa lỗi cho mỗi khuôn - mỗi lần sửa khoảng 1.400 USD. Ước tính mỗi năm Công ty làm 500 khuôn mới tương ứng 700.000 USD/năm( sáng kiến làm lợi khoảng 16 tỷ VN đồng).

Anh Hoàng Văn Thành, vinh dự nhận danh hiệu “Sáng kiến sáng tạo trong Công nhân, viên chức, lao động Thủ đô” năm 2022

Một sáng kiến nữa của Hoàng Văn Thành cũng được đánh giá rất cao đó là sáng kiến: “Giảm chi phí giá sản phẩm thông qua giảm lượng vật liệu đúc của kênh dẫn nhựa thừa ra không tái sử dụng lại được”. Thông qua khảo sát thấy vẫn còn có những khuôn có lượng nhựa thừa ra của kênh dẫn nhựa lớn, có thể tối ưu được hơn nữa, anh Thành đã sử dụng phần mềm để nghiên cứu thay đổi hình dáng, kích thước kênh dẫn nhỏ và ngắn đi để giảm lượng nhựa mà vẫn đảm bảo chất lượng linh kiện. Sáng kiến của anh đã giảm được chi phí cho Công ty trong năm 2022 là 120.000 USD (khoảng 3 tỷ VN đồng).

Song song với việc cải tiến, anh Thành còn chia sẻ, hướng dẫn và đào tạo thêm cho các đồng nghiệp mới vào để tập thể phòng ngày càng lớn mạnh. Hiện tại riêng anh đã chia sẻ kinh nghiệm và đào tạo cho 12 người. Bên cạnh đó, anh Thành còn là một đoàn viên công đoàn, nhân viên Công ty gương mẫu, luôn tuân thủ nghiêm pháp luật; tham gia nhiệt tình tất cả các hoạt động trong Công ty, tổ chức Công đoàn.

Với những nỗ lực và thành tích của mình, anh Hoàng Văn Thành đã nhận được nhiều giải thưởng từ Ban lãnh đạo Công ty, các cấp Công đoàn. Trong đó năm 2020, 2022 và năm 2023 anh vinh dự được nhận danh hiệu “Sáng kiến sáng tạo trong Công nhân, viên chức, lao động Thủ đô” và nhận Bằng khen của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội; năm 2023 anh được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Bằng Lao động sáng tạo. Đặc biệt anh vinh dự được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao tặng “Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh” lần thứ IV năm 2023.

Anh Hoàng Văn Thành được khen thưởng tại Hội nghị biểu dương điển hình tiên tiến trong công nhân, viên chức, lao động Thủ đô giai đoạn 2020-2025

Với những thành tích đáng tự hào như vậy, nhưng Hoàng Văn Thành lại rất khiếm tốn khi nói về thành tích của mình. “Những thành tích tôi nhận được không chỉ là nỗ lực của riêng cá nhân mà là kết quả của cả nhóm, trong đó là sự hỗ trợ của Ban Lãnh đạo, của các chuyên gia Nhật Bản, sự hợp tác từ các phòng ban liên quan và đối tác. Tôi rất vinh dự khi được nhận giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh - giải thưởng cao quý của tổ chức Công đoàn Việt Nam. Đây sẽ là động lực để tôi tiếp tục phấn đấu trong thời gian tới”, Hoàng Văn Thành chia sẻ.

Theo anh Thành, anh đã được Ban lãnh đạo Công ty tin tưởng giao cho các dự án thực hiện. Ban lãnh đạo cũng giúp tháo gỡ khó khăn, cổ vũ để anh thực hiện các ý tưởng mới, dù ý tưởng lớn hay nhỏ. “Có những sáng kiến dù nghe có vẻ bất khả thi nhưng tôi vẫn được Ban Lãnh đạo Công ty hoan nghênh, cho phép làm sai để lấy kinh nghiệm. Ban Lãnh đạo Công ty cũng cung cấp chi phí nghiên cứu thử nghiệm, mua các công cụ phân tích để tôi thực hiện sáng kiến. Để một ý tưởng được đưa vào áp dụng thì cần các bộ phận khác như các bộ phận đánh giá chất lượng, bộ phận tính toán chi phí, bộ phận mua bán… cùng nhau phối hợp thì mới có thể thực hiện đươc và tôi đã được các phòng, ban tạo điều kiện rất nhiều”, Hoàng Văn Thành cho biết.

Khi được hỏi về dự định, kế hoạch trong thời gian tới, Hoàng Văn Thành cho biết, anh và các đồng nghiệp vẫn sẽ tiếp tục tham gia các dự án được giao, trong đó sẽ tìm tòi và đưa thêm những đổi mới của mình vào trong công việc, để đảm bảo chất lượng, giảm chi phí, giảm thời gian công đoạn làm lợi nhiều nhất cho Công ty.