Lao động nữ sinh con thứ ba, có được hưởng chế độ thai sản?
Điều kiện để được hưởng chế độ thai sản Chế độ thai sản của người mẹ nhờ mang thai hộ Tư vấn về chế độ thai sản, bảo hiểm xã hội cho người lao động |
Khi tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, lao động nữ được hưởng nhiều quyền lợi, trong đó có chế độ thai sản. (Ảnh minh họa: B.D). |
Nội dung anh hỏi, Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho biết:
Điều kiện hưởng chế độ thai sản
Điều kiện hưởng chế độ thai sản được quy định tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, cụ thể:
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi;
đ) Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;
e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.
2. Người lao động thuộc điểm b, c và đ Khoản 1 phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 1 năm trước khi sinh/nhận nuôi con nuôi.
3. Người lao động quy định tại điểm b Khoản 1 đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 3 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh.
4. Người lao động đủ điều kiện thuộc Khoản 2 và Khoản 3 ở trên mà chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc trước thời điểm sinh con hoặc nhận con nuôi dưới 6 tháng tuổi thì vẫn được hưởng chế độ.
Như vậy, để được hưởng chế độ thai sản, lao động nữ sinh chỉ cần đáp ứng các điều kiện về thời gian tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014.
Căn cứ theo các quy định tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014, không có điều kiện quy định về số lần sinh con hưởng chế độ thai sản. Do đó, lao động nữ khi sinh con thứ ba vẫn được hưởng chế độ thai sản, nếu đáp ứng các quy định tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014.
Chế độ thai sản lao động nữ được hưởng
Lao động nữ, nếu đáp ứng các quy định tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014, sẽ được hưởng các chế độ thai sản, gồm:
- Thời gian nghỉ hưởng chế độ khám thai: Lao động nữ được nghỉ việc để đi khám thai 5 lần, mỗi lần 1 ngày; trường hợp ở xa cơ sở khám bệnh, chữa bệnh hoặc người mang thai có bệnh lý hoặc thai không bình thường thì được nghỉ 2 ngày cho mỗi lần khám thai.
- Thời gian hưởng chế độ khi sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý: Nghỉ 10 ngày đến 50 ngày tùy từng trường hợp cụ thể.
- Thời gian hưởng nghỉ chế độ khi sinh con tối đa là 6 tháng
- Tiền trợ cấp thai sản
- Trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận con nuôi
- Chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Sáng nay (20/4), 600 công nhân Khu Công nghiệp và chế xuất Hà Nội được tư vấn, khám sức khỏe miễn phí
Đặc sắc Lễ kỷ niệm 1085 năm đức vua Ngô Quyền xưng vương và định đô ở Cổ Loa (939-2024)
Thời tiết ngày 20/4: Hà Nội tiếp tục nắng nóng
Ngày 20 lại đến, bạn dự định chi tiêu gì với thẻ tín dụng?
Hội nghị Ban Chấp hành Công đoàn Viên chức thành phố Hà Nội khóa VI, kỳ họp thứ ba (mở rộng)
Sắp diễn ra Phiên giao dịch việc làm quận Ba Đình năm 2024
Nhập viện vì biến chứng sau khi tiêm filler làm đẹp tại spa
Tin khác
Đề xuất người tham gia bảo hiểm tự nguyện được hưởng thêm hai chế độ
Chính sách 19/04/2024 15:46
Thí điểm chi trả lương hưu qua tài khoản từ tháng 5/2024
Chính sách 19/04/2024 06:11
Điều chỉnh lương hưu, trợ cấp khi cải cách tiền lương
Chính sách 18/04/2024 17:06
Đổi mới truyền thông, thu hút người tham gia BHYT
Chính sách 18/04/2024 11:30
Đưa chính sách pháp luật đến với người lao động
Chính sách 18/04/2024 11:30
Hạ độ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí: Vừa hợp lý, vừa nhân văn
Chính sách 18/04/2024 11:30
Hỗ trợ Công an xã bán chuyên trách tham gia bảo hiểm
Chính sách 18/04/2024 10:59
Đóng bảo hiểm xã hội bao nhiêu năm thì đủ điều kiện hưởng lương hưu?
Chính sách 17/04/2024 21:58
Tăng lương tối thiểu vùng từ ngày 1/7/2024, ảnh hưởng và kỳ vọng của doanh nghiệp
Chính sách 16/04/2024 18:20
Nghệ An: Nỗ lực làm tốt công tác đưa người lao động đi làm việc có thời hạn tại Hàn Quốc
Chính sách 16/04/2024 16:44