Không ngừng phấn đấu vì sự phát triển của doanh nghiệp

Hơn 12 năm làm việc tại Công ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam (Khu Công nghiệp Nội Bài, Sóc Sơn, Hà Nội), anh Nguyễn Quang Nghị luôn nỗ lực trong công việc, phấn đấu hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao và đóng góp nhiều sáng kiến cải tiến có giá trị làm lợi cho Công ty. Anh Nghị vinh dự là 1 trong 167 cá nhân được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao tặng “Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh” lần thứ IV, năm 2023.
Nâng cao đời sống tinh thần cho công nhân qua các Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân Tạo điều kiện để cán bộ, công nhân viên tái tạo sức lao động Thiết thực Hội thi Công nhân may giỏi huyện Ứng Hoà năm 2023

Qua sự kết nối của cán bộ Công đoàn Công ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam, chúng tôi có dịp trò chuyện với anh Nguyễn Quang Nghị để hiểu hơn về công việc cũng như những đóng góp của bản thân anh đối với Công ty.

Theo đó, từ năm 2011, anh Nghị bắt đầu vào làm việc tại Bộ phận hàn khung xe máy Công ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam. Ngay từ những ngày đầu mới vào Công ty làm việc, anh Nghị đã xác định gắn bó lâu dài và nỗ lực cống hiến hết mình cho Công ty. Bởi theo anh, Công ty có môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo và rất thân thiện.

Không ngừng phấn đấu vì sự phát triển của doanh nghiệp
Anh Nguyễn Quang Nghị - công nhân Công ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam.

Trong suốt quá trình làm việc, anh Nghị đã vận dụng tốt những kiến thức đã tích lũy được trong 2 năm học Trung cấp chuyên ngành Hàn điện trước đó và những kiến thức đã được Công ty đào tạo, tập huấn hàng năm để áp dụng vào công việc, hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao.

Ngoài ra, từ thực tế công việc, anh Nghị đã có nhiều sáng kiến cải tiến góp phần tăng năng suất lao động, mang lại giá trị làm lợi lớn cho Công ty. Tiêu biểu như sáng kiến “Xe để thùng dây hàn CO2”, có giá trị làm lợi cho Công ty khoảng 150 triệu đồng hay sáng kiến “Giá để chi tiết linh kiện”, có giá trị làm lợi cho Công ty khoảng 100 triệu đồng.

Chia sẻ về các sáng kiến cải tiến của mình, anh Nghị cho biết: “Trong quá trình làm việc trực tiếp tại dây chuyền sản xuất, tôi nhận thấy có những điểm chưa hợp lý, gây khó khăn cho người công nhân khi làm việc, làm giảm năng suất lao động và có nguy cơ mất an toàn lao động. Vì thế, tôi đã chủ động tìm tòi, đưa ra các giải pháp để khắc phục nhằm giảm sức người và đảm bảo an toàn cho người làm việc trên dây chuyền. Để hiện thực hóa được sáng kiến cải tiến của mình, ngoài sự nỗ lực, tập trung cao độ của chính bản thân còn có sự hỗ trợ, tạo điều kiện rất lớn từ phía Công ty”.

Không chỉ đóng góp nhiều sáng kiến cải tiến có giá trị cho Công ty, với kinh nghiệm, kỹ năng tay nghề của mình, nhiều năm liền, anh Nghị đã xuất sắc vượt qua những công nhân khác tại cuộc thi tay nghề do Công ty tổ chức để đại diện cho Công ty tham gia Hội thi thợ giỏi do Công đoàn các Khu Công nghiệp và chế xuất Hà Nội, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức và đã đạt nhiều giải cao với nội dung thi nghề hàn CO2.

Không ngừng phấn đấu vì sự phát triển của doanh nghiệp
Anh Nguyễn Quang Nghị được Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tặng danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2023.

Tiêu biểu như Giải Nhất nghề hàn CO2 tại Hội thi thợ giỏi năm 2022 do Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức; giải Nhất nghề hàn CO2 tại Hội thi thợ giỏi năm 2022 do Công đoàn các Khu Công nghiệp và chế xuất Hà Nội tổ chức; giải Ba nghề hàn CO2 tại Hội thi thợ giỏi năm 2020 do Công đoàn các Khu Công nghiệp và chế xuất Hà Nội tổ chức; giải Nhì nghề hàn CO2 tại Hội thi thợ giỏi năm 2019 do Công đoàn các Khu Công nghiệp và chế xuất Hà Nội tổ chức…

“Với tôi, các cuộc thi tay nghề do Công ty và Công đoàn cấp trên tổ chức có ý nghĩa rất lớn, nó giúp tôi có cơ hội để rèn luyện, cọ sát, học hỏi, nâng cao kỹ năng tay nghề để đáp ứng yêu cầu của công việc. Ngoài ra, tại Công ty cũng thường xuyên phát động các phong trào thi đua như “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, sáng kiến cải tiến, phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”… đã tạo động lực để không chỉ bản thân tôi mà rất nhiều công nhân khác trong Công ty hăng hái thi đua lao động sản xuất, phát huy sáng kiến sáng tạo để góp phần vào sự phát triển chung của Công ty”, anh Nghị chia sẻ.

Từ những kinh nghiệm, kỹ năng chuyên môn của bản thân, anh Nghị đã luôn nhiệt tình giúp đỡ, hướng dẫn, đào tạo các đồng nghiệp trong dây chuyền sản xuất, đặc biệt là đào tạo về nghề hàn, với mong muốn các đồng nghiệp của mình nâng cao tay nghề để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; đồng thời sẽ tự tin hơn khi tham gia các cuộc thi và đạt kết quả cao nhất tại các cuộc thi tay nghề.

Với những nỗ lực trong công việc và những đóng góp của bản thân cho sự phát triển chung của doanh nghiệp, anh Nghị đã vinh dự được Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tặng danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2023 và được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao tặng “Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh” lần thứ IV, vì đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” giai đoạn 2018 - 2023.

Vui mừng, hạnh phúc khi những nỗ lực, đóng góp của mình được ghi nhận nhưng với anh Nghị những danh hiệu đã được nhận cũng là nguồn động lực để thôi thúc bản thân không ngừng phấn đấu trong thời gian tới. “Tôi sẽ tiếp tục phấn đấu nhiều hơn nữa trong công việc, sẽ tiếp tục trau dồi, học hỏi, rèn luyện kỹ năng tay nghề để hoàn thành tốt hơn các nhiệm vụ được giao, đóng góp nhiều sáng kiến cải tiến cho Công ty và tham gia các cuộc thi tay nghề để mang vinh quang về cho bản thân và Công ty”, anh Nghị chia sẻ.

“Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh” là phần thưởng cao quý vinh danh công nhân lao động tiêu biểu xuất sắc được mang tên đồng chí Nguyễn Đức Cảnh - một trong những nhà lãnh đạo xuất sắc của Đảng Cộng sản Việt Nam, là người sáng lập và chỉ đạo Tổng Công hội đỏ Bắc kỳ (nay là Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam). Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh đã được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam quy định trong “Quy chế khen thưởng của tổ chức Công đoàn” và các kế hoạch hướng dẫn cụ thể qua mỗi lần tổ chức Giải thưởng, phù hợp với tình hình thực tế của phong trào công nhân lao động.
Mai Quý

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội

Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội

Trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới với yêu cầu đổi mới mô hình tăng trưởng và nâng cao vị thế quốc gia, việc Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết số 79-NQ/TƯ về phát triển kinh tế nhà nước và Nghị quyết số 80-NQ/TƯ về phát triển văn hóa Việt Nam đánh dấu một bước hoàn thiện quan trọng trong tư duy chiến lược của Đảng.
Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất

Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất

Thực hiện chỉ đạo của Tổng Bí thư Tô Lâm, Hà Nội đang cho thấy một tinh thần quyết liệt trong việc cụ thể hóa các Nghị quyết của Đảng thành chương trình hành động thực chất. Phương châm “nói đi đôi với làm”, lấy hiệu quả đo đếm được làm thước đo đang trở thành kim chỉ nam để Thủ đô bứt phá trong kỷ nguyên mới.
Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước

Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước

Tối 27/2, Cơ quan Báo và Phát thanh, Truyền hình Hà Nội thực hiện chương trình Thời sự trực tiếp đặc biệt với chủ đề "Hà Nội tiên phong, gương mẫu thực hiện các nghị quyết chiến lược của Trung ương", trong đó có Nghị quyết số 80-NQ/TW của Bộ Chính trị về phát triển văn hóa Việt Nam. Đây được xem là bước ngoặt quan trọng trong tư duy về vai trò của văn hóa, từ "nền tảng tinh thần" sang "nền tảng vững chắc" cho sự phát triển nhanh và bền vững của đất nước.
Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển

Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển

Trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới, Thủ đô không chỉ là trung tâm hành chính chính trị kinh tế mà còn giữ vai trò tiên phong kiến tạo tư duy phát triển bền vững. Hà Nội đang chủ động chuyển mình, cân bằng giữa sức mạnh kinh tế và sức mạnh văn hóa để nâng tầm năng lực dẫn dắt phát triển cả nước.
Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống

Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống

PGS.TS Trần Đình Thiên cho biết, ông đặt nhiều kỳ vọng vào sự phát triển của Hà Nội, xuất phát từ nguồn lực, năng lực và sứ mệnh đặc biệt của Thủ đô. Theo ông, người dân cả nước đều kỳ vọng Hà Nội sẽ có bước phát triển mạnh mẽ hơn trong giai đoạn tới và niềm tin vào điều đó đang ngày càng được củng cố.
Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031

Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031

Ngày 27/2, Ủy ban Bầu cử phường Tây Hồ tổ chức Hội nghị gặp mặt các ứng cử viên nhằm quán triệt yêu cầu, định hướng nội dung và thống nhất nhận thức, trách nhiệm trong quá trình vận động bầu cử.
Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững

Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững

Trước yêu cầu của giai đoạn phát triển mới, nơi đổi mới mô hình tăng trưởng và nâng cao vị thế quốc gia trở thành đòi hỏi cấp thiết, việc ban hành Nghị quyết 79 về phát triển kinh tế nhà nước và Nghị quyết 80 về phát triển văn hóa Việt Nam đã khẳng định bước hoàn thiện quan trọng trong tư duy chiến lược của Đảng.

Tin khác

Công nhân khu công nghiệp Hà Nội đồng hành chuyển đổi xanh

Công nhân khu công nghiệp Hà Nội đồng hành chuyển đổi xanh

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, không khí sản xuất tại các khu công nghiệp, khu chế xuất trên địa bàn Thủ đô nhanh chóng trở lại nhịp độ sôi động. Cùng với mục tiêu bảo đảm tiến độ đơn hàng, nâng cao năng suất, nhiều doanh nghiệp đang đặt ra yêu cầu cao hơn về sản xuất xanh, tiết kiệm năng lượng, giảm phát thải.
BHXH Hà Nội quyết tâm hoàn thành nhiệm vụ an sinh năm 2026

BHXH Hà Nội quyết tâm hoàn thành nhiệm vụ an sinh năm 2026

Ngay sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán 2026, Bảo hiểm xã hội (BHXH) thành phố Hà Nội khẩn trương bắt tay vào công việc, bảo đảm giải quyết kịp thời chế độ, chính sách cho người dân; đồng thời phát động “Tết trồng cây - Đời đời nhớ ơn Bác Hồ”, tạo khí thế thi đua sôi nổi trong toàn hệ thống.
Rộn ràng không khí sản xuất đầu năm

Rộn ràng không khí sản xuất đầu năm

Ngay từ những ngày đầu xuân Bính Ngọ 2026, không khí sản xuất tại các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Hà Nội đã rộn ràng. Công nhân, lao động nhanh chóng bắt nhịp công việc với tinh thần hăng say, quyết tâm hoàn thành thắng lợi kế hoạch sản xuất kinh doanh ngay từ những ngày đầu, tháng đầu của năm mới.
Quan hệ lao động dịp Tết 2026 ổn định, số vụ ngừng việc tiếp tục giảm

Quan hệ lao động dịp Tết 2026 ổn định, số vụ ngừng việc tiếp tục giảm

Theo báo cáo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, trước và trong dịp Tết Nguyên đán 2026, tình hình quan hệ lao động cơ bản ổn định, số vụ ngừng việc tập thể giảm so với cùng kỳ; việc làm, thu nhập và tiền thưởng của người lao động tiếp tục có những tín hiệu khởi sắc.
Công đoàn mang xuân ấm áp đến với hàng triệu người lao động

Công đoàn mang xuân ấm áp đến với hàng triệu người lao động

Với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, vui Tết”, các cấp Công đoàn trên cả nước đã triển khai đồng bộ, sáng tạo, hiệu quả nhiều hoạt động chăm lo dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026.
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội thăm, động viên công nhân lao động

Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội thăm, động viên công nhân lao động

Chiều 23/2, Đoàn công tác của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Lê Đình Hùng - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội làm Trưởng đoàn, đã đến thăm, nắm bắt tình hình công nhân lao động sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ năm 2026 tại Công ty cổ phần Cơ khí - Xây lắp - Thương mại Minh Cường.
Công đoàn phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám chăm lo chu đáo cho đoàn viên, tạo khí thế thi đua ngay từ đầu năm

Công đoàn phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám chăm lo chu đáo cho đoàn viên, tạo khí thế thi đua ngay từ đầu năm

Ngay từ ngày làm việc đầu tiên sau kỳ nghỉ Tết Bính Ngọ 2026, cán bộ, đoàn viên, người lao động phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám đã nhanh chóng bắt nhịp công việc với tinh thần khẩn trương, trách nhiệm. Khí thế ấy được tạo nền từ sự chăm lo chu đáo, thiết thực của tổ chức Công đoàn trong dịp Tết Nguyên đán.
Khẩn trương bắt tay thực hiện nhiệm vụ năm 2026 ngay sau kỳ nghỉ Tết

Khẩn trương bắt tay thực hiện nhiệm vụ năm 2026 ngay sau kỳ nghỉ Tết

Sáng 23/2, nhân ngày làm việc đầu tiên sau kỳ nghỉ Tết xuân Bính Ngọ 2026, Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức buổi gặp mặt, chúc Tết và giao nhiệm vụ cho toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cơ quan.
Yếu tố quyết định năng lực cạnh tranh của Thủ đô

Yếu tố quyết định năng lực cạnh tranh của Thủ đô

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán 2026, cùng với khí thế sản xuất sôi động tại các khu công nghiệp, khu công nghệ cao trên địa bàn Hà Nội, một nhiệm vụ có ý nghĩa chiến lược tiếp tục được đặt lên hàng đầu: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đặc biệt là đội ngũ công nhân lao động trực tiếp sản xuất.
Sau Tết Bính Ngọ, người lao động còn 3 kỳ nghỉ lễ lớn trong năm 2026

Sau Tết Bính Ngọ, người lao động còn 3 kỳ nghỉ lễ lớn trong năm 2026

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ, người lao động tiếp tục có ba đợt nghỉ lễ trong năm 2026, gồm Giỗ Tổ Hùng Vương, dịp 30/4 - 1/5 và Quốc khánh 2/9. Tùy từng dịp và phương án bố trí lịch làm việc, thời gian nghỉ kéo dài từ 3 đến 5 ngày liên tiếp.
Xem thêm
Phiên bản di động