Khơi dậy sức sáng tạo trong nữ công nhân viên chức lao động

(LĐTĐ) Thực tế cho thấy nữ công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) đã đóng góp quan trọng trong việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của các cơ quan đơn vị và doanh nghiệp. Vì vậy việc chăm lo đời sống vật chất và động viên tinh thần, đặc biệt là tạo môi trường làm việc thân thiện, tích cực để khơi dậy sức sáng tạo cho chị em trong lao động sản xuất cần được quan tâm, nhất là trong hoàn cảnh dịch bệnh có nhiều biến động, các phong trào thi đua cần được nuôi dưỡng và phát huy mạnh mẽ.
Liên đoàn Lao động quận Cầu Giấy: Dấu ấn đậm nét trong hoạt động Công đoàn Phát huy hiệu quả “Tổ An toàn Covid-19”: Cách làm hay của quận Cầu Giấy Trao gửi sự sẻ chia, "tiếp lửa" đẩy lùi dịch bệnh

Đổi mới công tác vận động nữ CNVCLĐ

Bà Nguyễn Thị Thu Hà – Chủ tịch Liên đoàn Lao động quận Cầu Giấy cho biết, xác định việc nhân rộng các điển hình tiêu biểu như những tấm gương “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu” là một trong những mục tiêu quan trọng của hoạt động công đoàn từ cơ sở tới Quận, từ nhiều tháng qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Cầu Giấy đã triển khai kế hoạch hướng dẫn, đôn đốc các công đoàn cơ sở (CĐCS) thực hiện tốt nội dung, đảm bảo yêu cầu tiến độ, lồng ghép các phong trào thi đua “Lao động giỏi”; phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”; phong trào “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”, “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”,....

Khơi dậy sức sáng tạo trong nữ công nhân viên chức lao động
Biểu dương các Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu năm 2021 (Ảnh chụp trước thời điểm dịch bùng phát)

Qua các phong trào thi đua góp phần nâng cao nhận thức về trách nhiệm của từng thành viên trong gia đình, động viên khuyến khích các gia đình CNVCLĐ phấn đấu xây dựng gia đình “No ấm, tiến bộ, hạnh phúc, văn minh", đặc biệt là nam CNVCLĐ; tổ chức xét chọn những gia đình CNVCLĐ tiêu biểu đề nghị các cấp từ cơ sở đến Thành phố biểu dương, khen thưởng.

Cụ thể, Liên đoàn Lao động quận đã triển khai chương trình công tác Nữ công năm 2021, hướng dẫn các CĐCS tổ chức cho CNVCLĐ ký cam kết thực hiện Pháp lệnh dân số kế hoạch hoá gia đình, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách liên quan đến lao động nữ, thực hiện luật bình đẳng giới, phòng chống bạo lực gia đình, chăm sóc giáo dục, bảo vệ trẻ em, xây dựng gia đình hạnh phúc...

Bên cạnh đó, đẩy mạnh phong trào thi đua "Giỏi việc nước – Đảm việc nhà" gắn với các phong trào thi đua "Lao động giỏi", "Người tốt việc tốt"; "Giáo viên dạy giỏi", phong trào viết sáng kiến sáng tạo, làm các đề tài khoa học và "Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh"…; Các cơ sở đã lựa chọn nội dung phong trào thi đua phù hợp với đặc điểm ở khối, ngành như: khối trường học với phong trào "Giỏi việc trường - Đảm việc nhà”, “Dạy tốt - học tốt"…; khối sản xuất kinh doanh với các phong trào "Lao động giỏi"; "An toàn - chất lượng - hiệu quả"; phong trào thi đua "An toàn vệ sinh lao động- phòng chống cháy nổ"…; Khối các cơ quan hành chính sự nghiệp thực hiện “cải cách hành chính", "Sáng kiến sáng tạo" đã góp phần nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả sản xuất kinh doanh, công tác học tập của từng cơ quan, đơn vị, trường học, doanh nghiệp và đã động viên được đông đảo chị em tham gia đạt được những thành tích đáng trân trọng.

Đến nay, đã có trên 200 tập thể và 5.682 nữ CNVCLĐ đạt danh hiệu và được biểu dương ở cơ sở. LĐLĐ Quận biểu dương khen thưởng 39 tập thể và 101 cá nhân tiêu biểu năm 2021.

Nuôi dưỡng phong trào để vượt qua dịch bệnh

Hơn một năm qua, diễn biến của dịch Covid-19 đã có những tác động đến hoạt động thường nhật, thói quen sinh hoạt của hàng triệu gia đình. Nhiều người phải điều chỉnh các hoạt động của bản thân và gia đình để “thích ứng” với dịch bệnh. Song ở một góc nhìn khác, dịch Covid-19 cũng mang đến cơ hội để chúng ta “sống chậm” lại và thêm gắn kết nhiều hơn với gia đình của mình.

Bà Nguyễn Thi Thu Hà cho biết, bên cạnh việc chú trọng công tác bảo vệ, chăm lo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho lao động nữ, các cấp công đoàn trong quận đẩy mạnh các phong trào thi đua trong nữ CNVCLĐ, đặc biệt là phong trào xây dựng gia đình “No ấm, tiến bộ, hạnh phúc, văn minh" được quận rất quan tâm trong thời gian này.

"Cuộc sống các gia đình có khá nhiều xáo trộn khi dịch bệnh Covid-19 xuất hiện, nhất là trong thời gian thực hiện giãn cách xã hội. Nhưng không vì thế mà các phong trào thi đua trong nữ CNVCLĐ bị sao lãng, càng trong khó khăn, các phong trào thi đua càng được triển khai mạnh mẽ bằng nhiều hình thức và cách làm sáng tạo. Trong đó đáng chú ý là phong trào cùng xây dựng gia đình ấm no, hạnh phúc trong hoàn cảnh dịch bệnh được đông đảo chị em hưởng ứng, chia sẻ những kinh nghiệm hay trên nhóm zalo Nữ công của quận, qua đó lan tỏa những điều tích cực đến với mọi người", bà Nguyễn Thi Thu Hà nói.

Là một trong những gia đình CNVCLĐ tiêu biểu được quận vinh danh, chị Nguyễn Thị Minh Nguyệt - Phó Chủ tịch, Trưởng Ban nữ công - Công đoàn Công ty Cổ phần tư vấn và thiết kế kiến trúc Việt Nam chia sẻ: Thời gian qua, mọi hoạt động công việc và học tập của các thành viên trong gia đình đều chịu ảnh hưởng bởi dịch bệnh. Lúc đầu, các thành viên trong gia đình đều có cảm giác khác lạ bởi mọi sinh hoạt bị xáo trộn, nhưng rồi niềm vui, tình cảm gia đình đã trở nên khăng khít khi mọi người được ở bên nhau nhiều hơn.

Tôi tận dụng khoảng thời gian này để củng cố, xây dựng mái ấm thích ứng với hoàn cảnh. Bố mẹ chủ động sắp xếp để vừa làm được việc công ty giao, vừa có thời gian quan tâm, chăm sóc các con, giúp các con học online tại nhà, dành thời gian cùng nhau vào bếp để nấu ăn và dọn dẹp nhà cửa, cùng nhau hướng dẫn con chăm sóc việc nhà... nhờ đó các con cũng có thêm hiểu biết và được trang bị những kỹ năng bổ ích.

"Chính khoảng thời gian đó cũng đã giúp cho các thành viên trong gia đình gắn bó với nhau nhiều hơn, con cái hiểu thêm về công việc của bố mẹ; vợ chồng đặt mình vào địa vị của nhau và thông cảm, chia sẻ với nhau nhiều hơn. Dịch bệnh cũng là cơ hội để nhiều người tìm về với giá trị gia đình, sưởi ấm tình cảm gia đình thiêng liêng. Những việc vốn bình dị nhưng trong ngày thường bận rộn, không phải ai cũng có thể làm được. Mỗi người dường như có trách nhiệm hơn với tổ ấm của mình", chị Nguyễn Thị Minh Nguyệt trải lòng.

Theo Chủ tịch Liên đoàn Lao động quận Cầu Giấy, để phong trào “Xây dựng gia đình no ấm, tiến bộ, hạnh phúc, văn minh" trong toàn quận tiếp tục phát triển với chất lượng cao, rộng rãi ở tất cả các cơ sở và được nhiều CNVCLĐ hưởng ứng, mà trong đó vai trò của nữ CNVCLĐ là nòng cốt, Ban chấp hành Công đoàn từ cơ sở đến quận tiếp tục duy trì, đổi mới nội dung, phương thức tuyên truyền đến 100% CNVCLĐ về tiêu chuẩn danh hiệu “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu” các cấp.

Thường xuyên quan tâm, chăm lo quyền và lợi ích chính đáng, đời sống tinh thần và vật chất của người lao động và con CNVCLĐ để CNVCLĐ yên tâm công tác và tạo điều kiện, hỗ trợ để CNVCLĐ xây dựng gia đình văn minh, hạnh phúc.

Quan trọng nhất là các CĐCS chủ động phối hợp với chuyên môn đồng cấp xây dựng các kế hoạch cụ thể để tổ chức thực hiện các phong trào phù hợp với đặc điểm tình hình của đơn vị. Đồng thời tổ chức xét chọn, sơ, tổng kết, kịp thời tuyên dương khen thưởng, nhân điển hình những gia đình CNVCLĐ tiêu biểu và con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn đạt thành tích cao trong học tập.

Phương Linh

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Ảnh: Thành phố Hồ Chí Minh "đếm ngày" mở cửa trở lại

Ảnh: Thành phố Hồ Chí Minh "đếm ngày" mở cửa trở lại

(LĐTĐ) Chỉ còn 3 ngày nữa thành phố Hồ Chí Minh dự kiến sẽ mở cửa hoạt động một số ngành nghề, đây là tin vui không chỉ với các doanh ...
Khởi tố, bắt tạm giam thêm 4 bị can trong vụ nâng khống giá cây xanh

Khởi tố, bắt tạm giam thêm 4 bị can trong vụ nâng khống giá cây xanh

(LĐTĐ) Thông tin từ Bộ Công an cho hay, ngày 27/9, Cơ quan Cảnh sát điều tra Bộ Công an đã khởi tố, bắt tạm giam 4 bị can trong vụ ...
Chính sách học phí năm học 2021- 2022: Nhà trường và phụ huynh đều vui mừng

Chính sách học phí năm học 2021- 2022: Nhà trường và phụ huynh đều vui mừng

(LĐTĐ) Mới đây, Hội đồng nhân dân thành phố Hà Nội thông qua Nghị quyết quy định mức thu học phí đối với các cơ sở giáo dục mầm non, giáo ...
Các chốt phòng dịch kiểm soát gần 21.000 lượt người ra, vào Hà Nội

Các chốt phòng dịch kiểm soát gần 21.000 lượt người ra, vào Hà Nội

(LĐTĐ) 24 giờ qua, Hà Nội đã duy trì 22 chốt kiểm soát người và phương tiện ra, vào Thành phố; các lực lượng chức năng đã kiểm soát 14.642 lượt ...
Ngày 27/9, Hà Nội có 4 ca mắc mới Covid-19

Ngày 27/9, Hà Nội có 4 ca mắc mới Covid-19

(LĐTĐ) Theo tin từ Sở Y tế Hà Nội, tính từ 12h đến 18h ngày 27/9, trên địa bàn thành phố ghi nhận 3 ca dương tính với vi rút SARS-CoV-2 ...
Xét xử phúc thẩm vụ Ethanol Phú Thọ: Công ty Mai Phương đề nghị bồi thường 13 tỷ thay Trịnh Xuân Thanh

Xét xử phúc thẩm vụ Ethanol Phú Thọ: Công ty Mai Phương đề nghị bồi thường 13 tỷ thay Trịnh Xuân Thanh

(LĐTĐ) Tại phiên tòa ngày 27/9, ông Kiều Đào Lâm - Giám đốc Công ty TNHH Đầu tư Mai Phương (Công ty Mai Phương) đã bất ngờ đề nghị được đứng ...
Ngày 27/9, số bệnh nhân khỏi bệnh nhiều hơn số ca mắc mới Covid-19

Ngày 27/9, số bệnh nhân khỏi bệnh nhiều hơn số ca mắc mới Covid-19

(LĐTĐ) Bản tin dịch Covid-19 ngày 27/9 của Bộ Y tế cho biết có 9.362 ca mắc Covid-19, riêng thành phố Hồ Chí Minh đã có 4.134 ca, tiếp đó là ...

Tin khác

Triển khai Đề án thí điểm thành lập Văn phòng đại diện Công đoàn các Khu công nghiệp và Chế xuất Hà Nội

Triển khai Đề án thí điểm thành lập Văn phòng đại diện Công đoàn các Khu công nghiệp và Chế xuất Hà Nội

(LĐTĐ) Chiều 27/9, đồng chí Nguyễn Phi Thường - Đại biểu Quốc hội, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội đã chủ trì cuộc họp về việc triển khai Đề án thí điểm thành lập Văn phòng đại diện Công đoàn các Khu công nghiệp và Chế xuất (KCN&CX) Hà Nội.
Khi Công đoàn dang rộng vòng tay yêu thương

Khi Công đoàn dang rộng vòng tay yêu thương

Khi dịch Covid-19 bùng phát, đời sống của đoàn viên Công đoàn và người lao động bị ảnh hưởng không nhỏ. Trong tình hình đó, tổ chức Công đoàn càng khẳng định vị trí là chỗ dựa tin cậy cho họ. Ghi nhận công tác phòng, chống dịch và các hoạt động chăm lo thiết thực, nghĩa tình của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Nam Từ Liêm (Hà Nội) là minh chứng sinh động cho điều này.
Công đoàn đồng hành cùng doanh nghiệp phục hồi sản xuất, kinh doanh

Công đoàn đồng hành cùng doanh nghiệp phục hồi sản xuất, kinh doanh

(LĐTĐ) Sáng 27/9, đồng chí Nguyễn Phi Thường - Đại biểu Quốc hội, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội, Trưởng Ban Chỉ đạo phòng, chống dịch Covid-19 LĐLĐ Thành phố đã chủ trì họp giao ban Ban Chỉ đạo để nắm bắt tình hình và tiếp tục chỉ đạo triển khai các nhiệm vụ trọng tâm thời gian tới.
Liên đoàn Lao động quận Nam Từ Liêm đồng hành cùng người lao động vượt qua đại dịch

Liên đoàn Lao động quận Nam Từ Liêm đồng hành cùng người lao động vượt qua đại dịch

(LĐTĐ) Trước tác động của dịch Covid-19, sự quan tâm kịp thời của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội cũng như Liên đoàn Lao động quận Nam Từ Liêm đã giúp người lao động trên địa bàn quận vơi đi khó khăn, giữ tinh thần lạc quan, cùng chung tay với quận, Thủ đô và đất nước chiến thắng dịch bệnh.
Tập trung thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ cốt lõi của tổ chức Công đoàn Thủ đô

Tập trung thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ cốt lõi của tổ chức Công đoàn Thủ đô

(LĐTĐ) Với tinh thần chủ động, quyết liệt đổi mới mạnh mẽ, thực chất tổ chức và hoạt động, ngay từ đầu năm 2021, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã chỉ đạo các cấp Công đoàn Thủ đô tập trung triển khai nhiều Đề án thí điểm nhằm thực hiện hiệu quả các mục tiêu, nhiệm vụ cốt lõi của tổ chức Công đoàn, đáp ứng yêu cầu của tình hình mới.
Tổng LĐLĐ Việt Nam bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ cho cán bộ công đoàn

Tổng LĐLĐ Việt Nam bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ cho cán bộ công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 25/9, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam phối hợp với Trường Đại học Sư phạm Hà Nội khai giảng lớp bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm và công tác công đoàn cho giảng viên kiêm chức công đoàn.
Công đoàn ngành Giáo dục Hà Nội tích cực đổi mới, hướng hoạt động về cơ sở

Công đoàn ngành Giáo dục Hà Nội tích cực đổi mới, hướng hoạt động về cơ sở

(LĐTĐ) Năm học 2021-2022, Công đoàn ngành Giáo dục Hà Nội sẽ tập trung triển khai các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng hoạt động của Công đoàn cơ sở (CĐCS); xác định nội dung, phương thức hoạt động để đảm bảo hài hòa giữa việc thực hiện chức năng chăm lo, đại diện, bảo vệ đi đôi với việc động viên đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên (CBGVNV) hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ được giao…
LĐLĐ huyện Chương Mỹ: Triển khai nhiều chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động

LĐLĐ huyện Chương Mỹ: Triển khai nhiều chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động

(LĐTĐ) Trong 9 tháng đầu năm 2021, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Chương Mỹ đã triển khai toàn diện, hiệu quả các mặt công tác, nhất là thực hiện tốt công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên và người lao động, đồng thời triển khai nhiều hoạt động ý nghĩa và thiết thực nhằm hỗ trợ giúp đỡ những người lao động có hoàn cảnh khó khăn do đại dịch Covid-19.
Trao tặng hơn 200 phần quà, thiết bị học tập cho học sinh có hoàn cảnh khó khăn

Trao tặng hơn 200 phần quà, thiết bị học tập cho học sinh có hoàn cảnh khó khăn

(LĐTĐ) Ngày 25/9, Phòng Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) quận Ba Đình đã phối hợp Công đoàn ngành Giáo dục Hà Nội cùng các đơn vị trao tặng 12 thiết bị học tập trực tuyến, 200 phần quà và 40 triệu đồng cho học sinh có hoàn cảnh khó khăn tại huyện Phú Xuyên.
Nỗ lực hỗ trợ người lao động ngành du lịch Thủ đô vượt khó

Nỗ lực hỗ trợ người lao động ngành du lịch Thủ đô vượt khó

(LĐTĐ) Đại dịch Covid-19 đã ảnh hưởng trực tiếp đến đời sống, việc làm, thu nhập của người lao động, trong đó có ngành Du lịch. Thời gian qua, Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội đã tập trung thực hiện công tác chăm lo, đảm bảo đời sống an sinh, hỗ trợ người lao động để chia sẻ khó khăn, vượt qua dịch bệnh.
Xem thêm
Phiên bản di động