Huyện Thanh Oai: Chú trọng xây dựng gia đình ấm no, tiến bộ

Nhận thức rõ tầm quan trọng của gia đình, những năm qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thanh Oai luôn quan tâm, đẩy mạnh phong trào thi đua xây dựng gia đình CNVCLĐ tiêu biểu. Đồng thời hướng dẫn chỉ đạo các công đoàn cơ sở tích cực tuyên truyền, giáo dục nhằm nâng cao nhận thức về tầm quan trọng, vị trí vai tò của gia đình cũng như công tác xây dựng gia đình CNVCLĐ ấm no, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc trong tình hình mới.

Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội và huyện Thanh Oai trao chứng nhận cho các gia đình CNVCLĐ tiêu biểu. (Ảnh: Nguyễn Huyền)

Bên cạnh đó, LĐLĐ huyện Thanh Oai cũng chủ động phối hợp với các đơn vị liên quan tích cực tuyên truyền đẩy mạnh phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” gắn với phong trào Phụ nữ Thủ đô tích cực học tập, lao động, sáng tạo, xây dựng gia đình văn minh hạnh phúc.

Nhiều hoạt động liên quan đến công tác xây dựng gia đình văn hóa trong CNVCLĐ được tổ chức với các hình thức đa dạng như: Tọa đàm, sinh hoạt câu lạc bộ… Đáng chú ý, trong dịp kỷ niệm ngày 8/3, đã có 20 tập thể, 35 cá nhân đạt danh hiệu được biểu dương khen thưởng.

Theo bà Nguyễn Thị Hảo, Huyện ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ huyện Thanh Oai, thiết thực hưởng ứng ngày Gia đình Việt Nam năm nay, các cấp công đoàn huyện Thanh Oai đã tiến hành bình chọn và tôn vinh các gia đình tiêu biểu. Kết quả, đã có 1 gia đình CNVCLĐ tiêu biểu của huyện được LĐLĐ thành phố Hà Nội biểu dương và 59 gia đình CNVCLĐ văn minh hạnh phúc được LĐLĐ huyện - Hội Liên hiệp Phụ nữ huyện biểu dương khen thưởng.

Lãnh đạo huyện Thanh Oai trao chứng nhận cho các gia đình CNVCLĐ tiêu biểu. (Ảnh: Nguyễn Huyền)

Tại hội nghị, LĐLĐ huyện Thanh Oai cũng đánh giá hoạt động Tháng công nhân năm 2022, sơ kết giai đoạn 1 “Chương trình một triệu sáng kiến”, nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19.

Đáng chú ý, mở đầu cho chuỗi hoạt động Tháng Công nhân, LĐLĐ huyện phối hợp UBND huyện tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2022 với phương châm: “Thiết thực, hướng về cơ sở và công nhân lao động, quan tâm chăm lo mọi mặt và tôn vinh lực lượng công nhân”. Thu hút gần 1.000 CNVCLĐ tham gia, tại buổi lễ, Ban tổ chức đã tặng 20 xuất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, tai nạn lao động, mắc bệnh nghề nghiệp với tống số tiền 26 triệu đồng, đây thực sự là ngày hội lớn của người lao động.

Tọa đàm giao lưu giữ các gia đình văn hóa tiêu biểu. (Ảnh: Nguyễn Huyền)

Từ nguồn ngân sách Công đoàn và xã hội hóa, các cấp Công đoàn đã hỗ trợ, chăm lo, tặng quà cho nhiều đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, công nhân lao động bị tại nạn lao động, mắc bệnh nghề nghiệp với số tiền trên 70 triệu đồng.

Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng 25 xuất quà cho CNVCLĐ với tổng số tiền trị giá 50 triệu đồng. LĐLĐ huyện bàn giao 01 “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên Công ty Nhựa Việt Nhật với tổng số tiền hỗ trợ từ các cấp 90 triệu đồng. Quỹ trợ vốn đã thẩm định 52 hồ sơ vay vốn và chấp thuận cho 52 đoàn viên, CNVCLĐ có hồ sơ đáp ứng đủ điều kiện vay vốn tại 5 công đoàn cơ sở, tương ứng với số vốn giải ngân hơn 1,5 tỷ đồng, tạo thêm việc làm mới cho người lao động.

Ngoài ra, LĐLĐ huyện phối hợp với Công ty Y tế Y Tâm tổ chức tư vấn, khám sức khỏe miễn phí cho 200 CNVCLĐ trên địa bàn huyện. Đây là hoạt động thiết thực, ý nghĩa góp phần hỗ trợ chăm lo cho đoàn viên công đoàn, người lao động có điều kiện được tầm soát, phát hiện bệnh sớm để có hướng điều trị kịp thời.

Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội và huyện Thanh Oai tặng quà cho học sinh nghèo vượt khó. (Ảnh: Nguyễn Huyền)

Bên cạnh đó, LĐLĐ huyện đã chủ động phối hợp với các cơ quan chức năng của huyện giám sát, kiểm tra việc thực hiện pháp luật lao động, công tác an toàn vệ sinh lao động tại 42 doanh nghiệp, đơn vị. Tổ chức 01 lớp tập huấn công tác an toàn việ sinh lao động cho 315 cán bộ Công đoàn cơ sở và mạng lưới an toàn vệ sinh viên những kiến thức chung về an toàn việ sinh lao động. Ký kết 5 thỏa ước lao động tập thể, nâng tổng số đến nay là 11 bản, có chất lượng, thực sự là công cụ hữu hiệu bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.

Đáng chú ý, các cấp Công đoàn huyện Thanh Oai đã phối hợp với chính quyền, chuyên môn cùng cấp tổ chức 56 hội nghị người lao động, hội nghị Đối thoại giữa Công đoàn - người sử dụng lao động - người lao động với trên 1.200 CNVCLĐ tham gia; Phối hợp với Báo lao động Thủ đô tổ chức hội nghị đối thoại, giao lưu trực tuyến với trên 200 đoàn viên, người lao động về các chế độ chính sách, pháp luật của Đảng, Nhà nước, tổ chức Công đoàn và các chế độ, chính sách cho người lao động bị nhiễm Covid-19.

Cam kết đỡ đầu trẻ em mồ côi có hoàn cảnh khó khăn. (Ảnh: Nguyễn Huyền)

Với chủ đề “Lắng nghe - Thấu hiểu - Chia sẻ”, diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân” đã được các cấp Công đoàn huyện tích cực phối hợp với chủ doanh nghiệp tổ chức 26 cuộc và 1.165 người tham dự. Phong trào thi đua lao động giỏi đã mang lại những hiệu quả thiết thực, sâu rộng, có trên 200 công nhân lao động được công nhận danh hiệu Công nhân giỏi cấp cơ sở; 45 Công nhân giỏi cấp trên cơ sở; 01 công nhân giỏi Thủ đô. LĐLĐ huyện đã tổ chức Lễ Tuyên dương 45 “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2022 và báo công dâng Bác tại tỉnh Nghệ An.

Bà Nguyễn Thị Hảo cho biết, xác định phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở vừa là nhiệm vụ chính trị vừa là nhiệm vụ sống còn của tổ chức Công đoàn, trong tháng Công nhân năm 2022, LĐLĐ huyện Thanh Oai đã thành lập và cho ra mắt 05 công đoàn cơ sở, đạt 100% kế hoạch, kết nạp 129 đoàn viên, đạt 68% kế hoạch Thành phố giao.

Tiết mục văn nghệ tại hội nghị. (Ảnh: Nguyễn Huyền)

Trong chiến dịch thi đua cao điểm 35 ngày tuyên truyền vận động CNVCLĐ tích cực tham gia “Chương trình một triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19 ” đã có trên 2.015 lượt CNVCLĐ tham gia cập nhật sáng kiến, trung bình có khoảng 30 - 40 sáng kiến/ngày, ngày cao điểm tăng hơn 85 sáng kiến/ngày. Kết thúc giai đoạn 1, số sáng kiến tham gia và cập nhật đạt 325%.

Tại hội nghị đã diễn ra tọa đàm giao lưu giữ các gia đình văn hóa tiêu biểu và trao quà tặng biểu dương các tập thể cá nhân, các gia đình CNVCLĐ tiêu biểu và trao 18 xuất quà cho trẻ em mồ côi có hoàn cảnh khó khăn được nhận đỡ đầu.