Giỗ Tổ Hùng Vương năm 2022, người lao động được nghỉ 3 ngày liên tiếp
Học sinh Hà Nội được nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương và 30/4 nhiều nhất 7 ngày Người lao động nghỉ 3 ngày Giỗ Tổ Hùng Vương, 4 ngày dịp 30-4 và 1-5 Giỗ Tổ Hùng Vương - tín ngưỡng "độc nhất vô nhị" |
Dịp giỗ Tổ Hùng Vương năm nay người lao động được nghỉ 3 ngày liên tiếp. |
Cụ thể, Điều 112, Bộ luật Lao động năm 2019 quy định về nghỉ lễ, tết. Theo đó, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương 11 ngày lễ, tết trong năm; trong đó, Ngày giỗ Tổ Hùng Vương (ngày 10 tháng 3 âm lịch), người lao động được nghỉ 1 ngày.
Ngày giỗ Tổ Hùng Vương năm nay là ngày 10/4/2022 Dương lịch, rơi vào Chủ nhật nên người lao động được nghỉ bù vào thứ Hai tuần kế tiếp (11/4/2022). Như vậy, Ngày giỗ Tổ Hùng Vương năm nay, người lao động được nghỉ 3 ngày liên tiếp, từ ngày 9/4/2022 đến hết ngày 11/4/2022, tương ứng với thứ Bảy, Chủ nhật, thứ Hai.
Những cơ quan, tổ chức không thực hiện lịch nghỉ cố định thứ Bảy, Chủ nhật hàng tuần, căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ Ngày giỗ Tổ Hùng Vương phù hợp cho người lao động.
Trường hợp cơ quan, doanh nghiệp tổ chức làm thêm giờ thì trả lương làm thêm giờ theo đúng quy định của Bộ luật Lao động năm 2019. Tại Điều 98 của Bộ luật Lao động năm 2019 quy định Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm.
Người lao động làm thêm giờ được trả lương theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau: Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%; vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%; vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
Như vậy, trường hợp người lao động làm thêm giờ vào Ngày giỗ Tổ Hùng Vương được trả lương ít nhất bằng 300% cộng với tiền lương ngày lễ nghỉ có hưởng lương.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Đặc sắc chương trình nghệ thuật “Tây Hồ toả sáng”
Thanh Trì: Triển khai cho vay ưu đãi gần 700 triệu đồng tháng 12
Lần đầu tiên ngành Thuế thu đạt 1,7 triệu tỷ đồng
Luật Thủ đô 2024: Cơ hội để Hà Nội phát triển thương mại văn hóa
Triển lãm “Thiên Quang”: Tôn vinh nghề thủ công truyền thống
Ăn thử xúc xích Cocktail của TH true FOOD: Tên nghe “wow”, còn hương vị thì sao?
Cập nhật giá vàng, tỷ giá sáng 23/12: Vàng nhẫn diễn biến lạ, tỷ giá USD tăng "nóng"
Tin khác
Chế độ hưu của người lao động tại công ty còn nợ tiền bảo hiểm xã hội
Chính sách 22/12/2024 06:06
Kịp thời đảm bảo quyền lợi BHXH, BHYT cho các nạn nhân vụ cháy trên đường Phạm Văn Đồng
Chính sách 22/12/2024 06:05
Đơn vị nợ bảo hiểm xã hội, làm thế nào để hưởng lương hưu?
Chính sách 20/12/2024 06:10
Làm sao để biết công ty đang nợ tiền bảo hiểm xã hội?
Chính sách 19/12/2024 17:30
Quy định về thời hạn nộp tiền BHXH bắt buộc hằng tháng
Chính sách 17/12/2024 09:42
Công ty nợ tiền bảo hiểm, người lao động có thể tham gia BHYT tự nguyện?
Chính sách 12/12/2024 06:57
100 đơn vị chậm đóng tiền BHXH từ 6-24 tháng
Chính sách 12/12/2024 06:49
Công ty nợ tiền BHXH, giải quyết chế độ thai sản thế nào?
Chính sách 10/12/2024 10:06
Cách tính mức trợ cấp hằng tháng cho người không đủ điều kiện hưởng lương hưu
Chính sách 08/12/2024 22:02
Quy định về thời điểm hưởng lương hưu có hiệu lực từ ngày 1/7/2025
Chính sách 07/12/2024 06:37