Giáo viên vui mừng khi chính sách kịp thời

Gần 255 tỷ đồng hỗ trợ

Ngày 25/2, tại kỳ họp thứ 21, Hội đồng nhân dân thành phố Hà Nội đã thông qua Nghị quyết hỗ trợ kinh phí thực hiện chế độ tiền thưởng theo quy định tại Nghị định số 73/2024/NĐ-CP (Nghị định 73) ngày 30/6/2024 của Chính phủ đối với các cơ sở giáo dục công lập tự bảo đảm chi thường xuyên thực hiện thí điểm đặt hàng cung cấp dịch vụ giáo dục sử dụng ngân sách nhà nước của thành phố Hà Nội.

Theo đó, đối tượng áp dụng là các cơ sở giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông công lập của Thành phố thực hiện chương trình giáo dục theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) tham gia thực hiện thí điểm đặt hàng cung ứng dịch vụ giáo dục sử dụng ngân sách Nhà nước là đơn vị sự nghiệp công tự bảo đảm chi thường xuyên (không áp dụng đối với các cơ sở giáo dục công lập chất lượng cao của thành phố Hà Nội).

Các cơ quan quản lý Nhà nước về giáo dục và đào tạo của thành phố Hà Nội; các cơ quan, đơn vị, cá nhân có liên quan.

Cô giáo Trần Việt Hồng (giáo viên Trường THPT Xuân Mai, huyện Chương Mỹ) trong một tiết dạy.

Mức kinh phí hỗ trợ đối với 6 tháng năm 2024 (từ ngày 1/7/2024 đến 31/12/2024) bằng 10% tổng quỹ tiền lương (không bao gồm phụ cấp và các khoản đóng góp) theo chức vụ, chức danh, ngạch, bậc của các đối tượng trong danh sách trả lương của đơn vị (không bao gồm lao động hợp đồng) tại thời điểm ngày 1/7/2024 (tương đương chế độ tiền thưởng theo quy định tại Nghị định 73 và Thông tư số 62/2024/TT-BTC).

Đối với 8 tháng năm 2025 (từ ngày 1/1/2025 đến 31/8/2025) bằng 10% tổng quỹ tiền lương (không bao gồm phụ cấp và các khoản đóng góp) theo chức vụ, chức danh, ngạch, bậc của các đối tượng trong danh sách trả lương của đơn vị (không bao gồm lao động hợp đồng) tại thời điểm ngày 1/1/2025.

Dự kiến nhu cầu kinh phí thực hiện chế độ 10% tiền thưởng theo quy định tại Nghị định 73 năm học 2024 - 2025 là gần 255 tỷ đồng. Trong đó, cấp Thành phố gần 122 tỷ đồng và cấp quận, huyện gần 133 tỷ đồng.

Tạo động lực cho đội ngũ nhà giáo

Nghị định 73 của Chính phủ được ban hành cuối tháng 6/2024. Theo quy định tại Nghị định, từ ngày 1/7/2024, cán bộ, công chức, viên chức được hưởng chế độ tiền thưởng căn cứ vào thành tích công tác và kết quả đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ hằng năm. Quỹ tiền thưởng hằng năm tại quy định này nằm ngoài quỹ khen thưởng theo quy định của Luật Thi đua, khen thưởng và được xác định bằng 10% tổng quỹ tiền lương cơ bản.

Trước Tết Nguyên đán Ất Tỵ, nhiều thầy cô giáo làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập tự bảo đảm chi thường xuyên đang thực hiện thí điểm đặt hàng dịch vụ giáo dục của Hà Nội đã bày tỏ tâm tư về việc có nguy cơ không được thụ hưởng quy định tại Nghị định 73.

Lý do, theo các quy định hiện hành, nếu là đơn vị sự nghiệp công tự bảo đảm chi thường xuyên thì không được cấp quỹ tiền thưởng theo quy định tại Nghị định 73, đơn vị chủ động cân đối từ nguồn kinh phí của đơn vị.

Theo Sở GD&ĐT Hà Nội, do mới ở giai đoạn năm đầu tiên thí điểm tự đảm bảo chi thường xuyên, các trường chưa có khả năng tiết kiệm kinh phí để thực hiện chi thưởng cho cán bộ, viên chức và người lao động. Hà Nội là đơn vị tiên phong trong việc thí điểm đặt hàng dịch vụ giáo dục và xác định đây là việc mới, việc khó, vì vậy, việc có cơ chế khích lệ, động viên các đơn vị thí điểm là cần thiết, tạo động lực cho thầy, cô giáo góp phần nâng chất lượng giáo dục toàn ngành.

Chính vì vậy, việc Hội đồng nhân dân Thành phố thông qua Nghị quyết là động lực lớn để các thầy cô giáo phấn đấu, tích cực thực hiện nhiệm vụ. Nhiều thầy cô giáo cho biết rất phấn khởi vì sắp tới có khoản thưởng này.

Cô giáo Trần Việt Hồng (giáo viên Trường THPT Xuân Mai, huyện Chương Mỹ) chia sẻ, cô thực sự vui mừng khi Thành phố chính thức có quyết định chi thưởng theo Nghị định 73 cho viên chức Thủ đô là giáo viên của các trường thí điểm đặt hàng cung cấp dịch vụ giáo dục. Đây là sự khích lệ lớn, là động lực để đội ngũ các thầy cô giáo tiếp tục công tác, cống hiến.

Theo cô giáo Lê Thị Hường (giáo viên Trường THPT Chúc Động, huyện Chương Mỹ), khi biết tin Thành phố chi thưởng theo Nghị định 73, đa số giáo viên Trường THPT Chúc Động đều cảm thấy vui mừng.

“Một phần vì chúng tôi có một khoản nho nhỏ để chi trả cho đời sống, phần quan trọng hơn là lãnh đạo Thành phố đã có sự quan tâm, thấu hiểu tâm tư nguyện vọng và ghi nhận sự đóng góp của đội ngũ các thầy cô giáo làm công tác giáo dục Thủ đô nhằm góp phần vào sự nghiệp phát triển của Thủ đô nói riêng và đất nước nói chung”, cô giáo Lê Thị Hường chia sẻ.

Đây cũng là cảm xúc của cô giáo Vũ Thị Kim Tiến (giáo viên Trường THPT Mê Linh, huyện Mê Linh). Cô giáo Vũ Thị Kim Tiến cho biết, khi biết tin Thành phố sẽ chi thưởng theo Nghị định 73, bản thân cô cùng các giáo viên trong trường đều cảm thấy vô cùng phấn khởi.

Đây không chỉ là nguồn động viên kịp thời, thiết thực mà còn thể hiện sự quan tâm sâu sắc của Thành phố đối với đội ngũ nhà giáo. Sự ghi nhận, trân trọng này đã tiếp thêm động lực để các nhà giáo tiếp tục cống hiến hết mình trong sự nghiệp trồng người cao quý.

Với tinh thần xây dựng và mong muốn góp phần nâng cao chất lượng giáo dục Thủ đô, cô giáo Vũ Thị Kim Tiến đề xuất lãnh đạo Thành phố tiếp tục quan tâm hơn nữa tới đời sống tinh thần và vật chất của giáo viên. Những chính sách thiết thực sẽ là nguồn động viên to lớn, giúp giáo viên yên tâm giảng dạy, cống hiến và đóng góp nhiều hơn cho sự nghiệp giáo dục.