"Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển" vì một tập thể ICC vững mạnh

(LĐTĐ) Chiều nay (3/3/2023), Công đoàn Công ty cổ phần Xây dựng công nghiệp (ICC) đã tổ chức thành công Đại hội Công đoàn khóa XIX, nhiệm kỳ 2023 - 2028.
Công đoàn Tổng Công ty UDIC: Thể hiện rõ nét vai trò đại diện, chăm lo cho người lao động Công đoàn Tổng Công ty UDIC: Phấn đấu tăng tỷ lệ đoàn viên ở những nơi đã có Công đoàn Công đoàn Công ty cổ phần Khóa Việt - Tiệp: Không ngừng đổi mới vì quyền lợi đoàn viên

Tới dự Đại hội, về phía lãnh đạo Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội có đồng chí Phạm Bá Vĩnh - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố, Tổ trưởng Tổ Công tác số 2 của LĐLĐ Thành phố về chỉ đạo Đại hội, Hội nghị Công đoàn các cấp; các đồng chí trong Tổ công tác số 2: Nguyễn Bá Châu - Ủy viên Thường vụ, Chánh Văn phòng LĐLĐ Thành phố; Lương Quang Thành - Ủy viên Thường vụ, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ Thành phố…

"Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển" vì một tập thể ICC vững mạnh
Đại biểu Dự Đại hội thực hiện nghi lễ chào cờ.

Dự Đại hội còn có các đồng chí: Nguyễn Xuân Thăng - Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị UDIC; Nguyễn Thị Hoàng Lan - Phó Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty UDIC; Trần Quang Hiển - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty cổ phần Xây dựng công nghiệp; đại diện các Công đoàn cơ sở trực thuộc Tổng Công ty.

Báo cáo tại Đại hội về kết quả hoạt động của Ban Chấp hành (BCH) Công đoàn Công ty khóa XVIII (nhiệm kỳ 2016 - 2023), Chủ tịch Công đoàn Công ty khóa XVIII Nguyễn Thanh Hải cho biết: Nhiệm kỳ qua, Công đoàn đã thực hiện tốt nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động (NLĐ).

Cụ thể, phát huy quyền dân chủ của đoàn viên, NLĐ trong quản lý doanh nghiệp, hàng năm vào đầu Quý I, BCH Công đoàn phối hợp với lãnh đạo Công ty tổ chức thành công Hội nghị NLĐ. Tại Hội nghị, Chủ tịch Công đoàn đại diện tập thể NLĐ ký kết Thỏa ước lao động tập thể với Giám đốc Công ty và thông qua nội quy lao động để triển khai đến các đơn vị trực thuộc.

"Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển" vì một tập thể ICC vững mạnh
Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị UDIC Nguyễn Xuân Thăng phát biểu tại Đại hội. Ảnh: B.D.

Công đoàn đã tham gia vào việc giám sát thực hiện các chế độ chính sách, những quy định có liên quan đến NLĐ như các quy định về tiền lương, tiền thưởng, thời gian làm việc; đặc biệt quan tâm đến các chế độ như đóng BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp, trang bị bảo hộ lao động, trang phục công tác cho NLĐ. Hàng năm, Công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho đoàn viên, NLĐ; thực hiện chi trả chế độ trợ cấp ốm đau, thai sản cho NLĐ đầy đủ.

Căn cứ vào điều kiện thực tế trong Công ty, hàng năm Công đoàn đều tổ chức cho đoàn viên, NLĐ đi tham quan, nghỉ mát, học tập trao đổi kinh nghiệm để tái tạo lại sức lao động, tăng thêm sự hiểu biết và áp dụng thêm vào công việc hiện tại; tổ chức Ngày Gia đình tiêu biểu thường niên để thắt chặt tình đoàn kết giữa các đoàn viên trong đại gia đình ICC…

Nhân dịp các ngày lễ, Tết hàng năm, Công đoàn thưởng hoặc tặng quà cho cán bộ và NLĐ thuộc diện chính sách; tặng quà cho các cháu là con đoàn viên, NLĐ dịp Quốc tế thiếu nhi 1/6 và Tết trung thu, khen thưởng các cháu đạt học sinh giỏi với số tiền bình quân là 35 triệu đồng/năm; tặng quà cho NLĐ là nữ trong các dịp 8/3, 20/10 bình quân 25 triệu đồng/năm…

"Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển" vì một tập thể ICC vững mạnh
Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty cổ phần Xây dựng công nghiệp Trần Quang phát biểu tại Đại hội. Ảnh: B.D.

Về mục tiêu nhiệm kỳ mới, Công đoàn Công ty cổ phần Xây dựng Công nghiệp phấn đấu xây dựng đội ngũ công nhân, viên chức, lao động có tay nghề cao, giỏi chuyên môn nghiệp vụ, có phẩm chất đạo đức tốt, lập trường tư tưởng chính trị vững vàng, tận tụy gương mẫu trong công việc. Cùng với chính quyền, chăm lo có đủ việc làm và đời sống cho NLĐ, tạo điều kiện huy động mọi khả năng để ổn định tốc độ phát triển trong sản xuất kinh doanh, bảo đảm kinh doanh có năng suất, chất lượng và hiệu quả.

Trong công tác xây dựng tổ chức Công đoàn: Phấn đấu giữ vững danh hiệu “Công đoàn cơ sở hoàn thành tốt nhiệm vụ” trở lên…

Phát biểu tại Đại hội, Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị UDIC Nguyễn Xuân Thăng nhấn mạnh: Với truyền thống hơn 60 năm hình thành và phát triển, dưới sự lãnh đạo tài tình và đầy tâm huyết của nhiều thế hệ lãnh đạo qua các thời kỳ, thương hiệu ICC đã khẳng định được vị thế trong ngành xây dựng Thủ đô. Mặc dù trải qua một giai đoạn rất khó khăn do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19 kéo dài, giá nguyên vật liệu tăng cao, song với sự quyết tâm của Ban lãnh đạo, BCH Công đoàn, sự đoàn kết cố gắng của tập thể NLĐ, ICC đã dần vượt qua được khó khăn, giữ vững được sự ổn định, đảm bảo công ăn việc làm cho NLĐ.

“Công đoàn đã làm tốt vai trò đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của NLĐ thông qua việc đại diện ký kết Thỏa ước lao động tập thể với người sử dụng lao động; tham gia vào việc giám sát thực hiện các chế độ chính sách, các quy định liên quan trực tiếp đến quyền lợi NLĐ như chính sách về tiền lương, tiền thưởng, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, chế độ BHXH, BHYT, trang bị bảo hộ lao động… Kết quả: 100% NLĐ được đóng BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp, tiền lương được thanh toán đầy đủ, kịp thời, được tổ chức khám sức khỏe định kỳ, được chi trả chế độ trợ cấp ốm đau, thai sản… đúng quy định”, đồng chí Nguyễn Xuân Thăng ghi nhận.

"Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển" vì một tập thể ICC vững mạnh
Đại biểu bỏ phiếu bầu BCH Công đoàn khóa XIX tại Đại hội. Ảnh: B.D.

Về nhiệm vụ trong nhiệm kỳ mới, Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty UDIC đề nghị BCH Công đoàn khóa XIX cần quan tâm, vận dụng phù hợp với tình hình thực tế tại đơn vị, trong đó tập trung vào 3 nhiệm vụ chính: Một là, tập trung đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn, đảm bảo sự lãnh đạo toàn diện tuyệt đối của Đảng phù hợp nhu cầu, nguyện vọng của đoàn viên, NLĐ.

Hai là, tập trung nguồn lực thực hiện chức năng đại diện, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, NLĐ. Ba là, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn, trọng tâm là chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn.

“Đây cũng là một trong những khâu đột phá BCH Công đoàn Tổng Công ty đã đưa vào trong Dự thảo Báo cáo chính trị trình Đại hội Công đoàn Tổng Công ty lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Chúng ta biết rằng, các bộ Công đoàn cơ sở phần lớn là kiêm nhiệm, vì vậy, cần tập trung chuyển đổi số mới lan tỏa được và làm tốt vai trò tập hợp đoàn viên, NLĐ”, Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty UDIC Nguyễn Xuân Thăng lưu ý thêm.

Phát biểu tại Đại hội, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc ICC Trần Quang Hiển ghi nhận sự lớn mạnh, hoạt động hiệu quả, bám sát định hướng của Công đoàn cấp trên, cũng như cấp ủy, Ban Giám đốc của BCH Công đoàn ICC nhiệm kỳ qua; đồng thời bày tỏ mong muốn BCH Công đoàn khóa mới cần làm tốt công tác tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật, nhất là Bộ luật Lao động, qua đó giúp đoàn viên, NLĐ nắm rõ quyền lợi bản thân, thực hiện tốt trách nhiệm của mình trong quan hệ lao động.

"Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển" vì một tập thể ICC vững mạnh
Lãnh đạo Công đoàn Tổng Công ty UDIC và lãnh đạo Công ty tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Công đoàn khóa XIX, nhiệm kỳ 2023 - 2028 ra mắt Đại hội. Ảnh: B.D.

Song song với đó, Công đoàn làm tốt chức năng đại diện, chú trọng chăm lo cho đoàn viên, NLĐ; nâng cao kiến thức, nghiệp vụ cho đoàn viên, NLĐ đáp ứng yêu cầu của tình hình mới, phục vụ cho sự phát triển lớn mạnh, bền vững của Công ty. Đồng thời, Công đoàn cần chủ động nắm bắt tâm tư, nguyện vọng đoàn viên, NLĐ, qua đó tham mưu cùng Ban lãnh đạo xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ tại doanh nghiệp", Giám đốc Công ty cổ phần Xây dựng công nghiệp Trần Quang Hiển đề nghị.

Tại Đại hội, đại biểu đã bầu Ban Chấp hành Công đoàn khóa XIX, nhiệm kỳ 2023 - 2028 gồm 5 đồng chí; bầu đoàn đại biểu đi dự Đại hội Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị UDIC lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Đồng chí Nguyễn Khắc Công - Phó Giám đốc Công ty được Đại hội tín nhiệm bầu giữ chức Chủ tịch Công đoàn Công ty cổ phần Xây dựng công nghiệp lần thứ XIX, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Bảo Duy

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Tổ chức thành công Đại hội đại biểu các dân tộc thiểu số thành phố Hà Nội lần thứ IV

Tổ chức thành công Đại hội đại biểu các dân tộc thiểu số thành phố Hà Nội lần thứ IV

(LĐTĐ) Ngày 5/11, tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô đã diễn ra phiên chính thức Đại hội đại biểu các dân tộc thiểu số thành phố Hà Nội lần thứ IV năm 2024 với sự tham dự của 250 đại biểu chính thức đại diện cho cộng đồng các dân tộc trên địa bàn Thủ đô.
Đại biểu đề nghị giám sát các quỹ để quản lý, sử dụng hiệu quả

Đại biểu đề nghị giám sát các quỹ để quản lý, sử dụng hiệu quả

(LĐTĐ) Phát biểu tại phiên thảo luận của Quốc hội về tình hình thực hiện ngân sách Nhà nước, kế hoạch đầu tư công, kế hoạch tài chính... sáng 5/11, đại biểu Nguyễn Quang Huân đề nghị tiến hành giám sát các quỹ để có đánh giá cụ thể, đảm bảo quản lý, sử dụng một cách hiệu quả.
Tăng cường các biện pháp phòng lây nhiễm sởi trong bệnh viện

Tăng cường các biện pháp phòng lây nhiễm sởi trong bệnh viện

(LĐTĐ) Sở Y tế Hà Nội vừa có Công văn số 5405/SYT-NVY gửi các bệnh viện trong và ngoài công lập trên địa bàn Thành phố về việc tăng cường các biện pháp phòng, chống lây nhiễm bệnh sởi trong bệnh viện.
Xem trực tiếp chung kết Miss Universe 2024 ở đâu?

Xem trực tiếp chung kết Miss Universe 2024 ở đâu?

(LĐTĐ) FPT Play vừa chính thức trở thành đơn vị phát sóng độc quyền Bán kết và Chung kết Miss Universe 2024 tại Việt Nam sau khi đàm phán thành công với Tổ chức Miss Universe (MUO). Chương trình sẽ được trực tiếp từ 9 giờ sáng các ngày 15/11 và 17/11 trên hệ thống FPT Play.
Cơ quan Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội: Phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” luôn thực chất, hiệu quả

Cơ quan Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội: Phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” luôn thực chất, hiệu quả

(LĐTĐ) Thời gian qua, các phong trào thi đua nói chung, trong đó có phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” đã được Cơ quan Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội triển khai sâu rộng, đạt hiệu quả thiết thực. Để hiểu rõ hơn về những kết quả đã đạt được cũng như phương hướng tiếp tục đẩy mạnh, phát triển phong trào trong thời gian tới, phóng viên Báo Lao động Thủ đô đã có cuộc phỏng vấn đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội, Chủ tịch Công đoàn Cơ quan LĐLĐ thành phố Hà Nội.
Thị xã Cửa Lò nhập vào Thành phố Vinh từ ngày 1/12/2024

Thị xã Cửa Lò nhập vào Thành phố Vinh từ ngày 1/12/2024

(LĐTĐ) Từ ngày 1/12/2024, Thị xã Cửa Lò sẽ chính thức không còn là một đơn vị hành chính cấp huyện của Nghệ An, mà sẽ nhập vào và trở thành một phần của Thành phố Vinh
Năm 2024 cả nước tiết kiệm được khoảng 7.000 tỷ đồng chi thường xuyên

Năm 2024 cả nước tiết kiệm được khoảng 7.000 tỷ đồng chi thường xuyên

(LĐTĐ) Để giảm chi thường xuyên, Chính phủ đã chỉ đạo các Bộ, ngành, đơn vị giảm công tác phí, chi tiêu ở các hội nghị, hội thảo, tiếp khách. Phó Thủ tướng Chính phủ, Bộ trưởng Bộ Tài chính Hồ Đức Phớc cho biết, trong năm nay, Chính phủ cũng đã trình là cả nước tiết kiệm được khoảng 7.000 tỷ đồng chi thường xuyên.

Tin khác

Cơ quan Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội: Phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” luôn thực chất, hiệu quả

Cơ quan Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội: Phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” luôn thực chất, hiệu quả

(LĐTĐ) Thời gian qua, các phong trào thi đua nói chung, trong đó có phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” đã được Cơ quan Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội triển khai sâu rộng, đạt hiệu quả thiết thực. Để hiểu rõ hơn về những kết quả đã đạt được cũng như phương hướng tiếp tục đẩy mạnh, phát triển phong trào trong thời gian tới, phóng viên Báo Lao động Thủ đô đã có cuộc phỏng vấn đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội, Chủ tịch Công đoàn Cơ quan LĐLĐ thành phố Hà Nội.
Tổ chức đa dạng hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Ất Tỵ

Tổ chức đa dạng hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Ất Tỵ

(LĐTĐ) Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội vừa ban hành Kế hoạch số 67/KH-LĐLĐ về việc tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động (ĐV, NLĐ) dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025.
LĐLĐ Hà Tĩnh phối hợp thực hiện tốt công tác bảo đảm an ninh trật tự

LĐLĐ Hà Tĩnh phối hợp thực hiện tốt công tác bảo đảm an ninh trật tự

(LĐTĐ) Thời gian qua, các cấp Công đoàn Hà Tĩnh đã phối hợp hiệu quả với lực lượng Công an và các cơ quan, ban, ngành, đoàn thể các cấp, các doanh nghiệp trên địa bàn nên công tác bảo đảm an ninh trật tự (ANTT) và xây dựng phong trào toàn dân bảo vệ an ninh Tổ quốc trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt được nhiều kết quả tích cực, góp phần đảm bảo ANTT, an toàn xã hội và phát triển kinh tế - xã hội.
Phối hợp nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn khối Giáo dục

Phối hợp nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn khối Giáo dục

(LĐTĐ) Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) và Phòng Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) huyện Đông Anh đã và đang triển khai hiệu quả chương trình phối hợp công tác. Từ đó, góp phần nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn và thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của ngành Giáo dục.
Sức khỏe người lao động là “vốn quý” của doanh nghiệp

Sức khỏe người lao động là “vốn quý” của doanh nghiệp

(LĐTĐ) Thời gian qua, người lao động được các cấp Công đoàn quan tâm, chăm lo về mọi mặt, đặc biệt là việc đảm bảo sức khỏe để ổn định lao động sản xuất. Qua các hoạt động chăm lo đó đã tạo niềm tin đối với người lao động vào tổ chức Công đoàn và giúp người lao động có động lực để gắn bó lâu dài, nỗ lực đóng góp vào sự phát triển chung của doanh nghiệp.
Tuyên truyền Luật Thủ đô năm 2024 đến người lao động ngành Xây dựng Hà Nội

Tuyên truyền Luật Thủ đô năm 2024 đến người lao động ngành Xây dựng Hà Nội

(LĐTĐ) Các chuyên gia đã giải đáp trực tiếp nhiều câu hỏi liên quan đến các vấn đề như: Tiền lương, tiền thưởng, chế độ bảo hiểm xã hội, thời giờ làm việc, an toàn vệ sinh lao động, những quy định mới của Luật Thủ đô năm 2024,... từ đó giúp đoàn viên, người lao động thuộc Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội có thể hiểu và nắm vững các quy định của pháp luật có liên quan đến bản thân mình.
Tập huấn nghiệp vụ cho cán bộ phụ trách công tác Nữ công các tỉnh, ngành phía Bắc

Tập huấn nghiệp vụ cho cán bộ phụ trách công tác Nữ công các tỉnh, ngành phía Bắc

(LĐTĐ) Sáng nay (4/11), Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị tập huấn công tác Nữ công năm 2024 cho các cán bộ phụ trách công tác Nữ công các tỉnh, ngành phía Bắc.
Công đoàn ngành GTVT Hà Nội: Trao hỗ trợ cho đoàn viên bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3

Công đoàn ngành GTVT Hà Nội: Trao hỗ trợ cho đoàn viên bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3

(LĐTĐ) Ngày 2/11, Công đoàn ngành Giao thông Vận tải (GTVT) Hà Nội tổ chức đoàn công tác do đồng chí Tạ Thị Mỹ Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn GTVT Việt Nam, Đảng ủy viên, Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội làm Trưởng đoàn đã đến các đơn vị Công đoàn cơ sở để trao hỗ trợ cho đoàn viên công đoàn bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3.
Thêm 100 đoàn viên, người lao động ngành Xây dựng Hà Nội được khám sức khoẻ miễn phí

Thêm 100 đoàn viên, người lao động ngành Xây dựng Hà Nội được khám sức khoẻ miễn phí

(LĐTĐ) Mới đây, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội phối hợp với Hệ thống y tế Medlatec tổ chức Chương trình khám sức khỏe và tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí cho đoàn viên, lao động nữ có hoàn cảnh khó khăn. Đây là một trong chuỗi hoạt động hướng về cơ sở nhằm tăng cường hơn nữa công tác chăm lo, một trong những mục tiêu cốt lõi của tổ chức Công đoàn.
Thêm thỏa thuận hợp tác nhằm chăm lo tốt hơn cho đoàn viên Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội

Thêm thỏa thuận hợp tác nhằm chăm lo tốt hơn cho đoàn viên Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội

(LĐTĐ) Ông Lê Xuân Bình - Bí thư Chi bộ, Chủ tịch Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội thông tin, chiều 1/11, Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội tổ chức ký kết thỏa thuận hợp tác với Công ty TNHH BHD, trong đó có nhiều ưu đãi cho đoàn viên, người lao động hoạt động trong Nghiệp đoàn.
Xem thêm
Phiên bản di động