Đảm bảo công tác chăm lo cho người lao động

Năm 2024, LĐLĐ huyện Phú Xuyên đã lãnh đạo, chỉ đạo phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn hoàn thành tốt các nhiệm vụ đề ra. Nhiều hoạt động có ý nghĩa thiết thực được các cấp ủy, chính quyền ghi nhận. Các cấp Công đoàn huyện thực hiện hiệu quả các phong trào thi đua trong CNVCLĐ; nhiều hoạt động trọng tâm hưởng ứng Tháng Công nhân.

LĐLĐ huyện và các Công đoàn cơ sở (CĐCS) làm tốt công tác đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; thường xuyên kiểm tra, giám sát và chỉ đạo các CĐCS tăng cường chức năng giám sát và tự kiểm tra tại đơn vị, doanh nghiệp. Trong năm, đã thành lập được 10 CĐCS, đạt 125% chỉ tiêu, phát triển được 802 đoàn viên công đoàn.

Các hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên và người lao động được quan tâm. LĐLĐ huyện ký thoả thuận với Ngân hàng Nông nghiệp Agribank chi nhánh Phú Xuyên cho đoàn viên vay vốn ưu đãi lãi suất thấp với tổng số tiền 9,8 tỷ đồng; phối hợp Quỹ trợ vốn giải ngân 5,34 tỷ đồng cho 178 đoàn viên vay phát triển kinh tế. Tổ chức khám sức khoẻ định kỳ cho 4.583 CNVCLĐ; 2 đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ xây “Mái ấm Công đoàn”.

LĐLĐ thành phố Hà Nội cùng đại diện LĐLĐ huyện Phú Xuyên trao hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho chị Đỗ Thị Kim Hoa - đoàn viên Công đoàn Trường Mầm non Châu Can A.

Cũng trong năm 2024, các cấp Công đoàn huyện đã xây dựng và thực hiện qui chế dân chủ ở cơ sở, quy chế đối thoại, thương lượng và ký kết thoả ước lao động tập thể. Công đoàn khối doanh nghiệp thực hiện tốt Nghị quyết 7c/NQ-TLĐ về nâng cao “Chất lượng bữa ăn ca của người lao động”, đã có 35 đơn vị tổ chức và nâng cao chất lượng bữa ăn ca đảm bảo dinh dưỡng và an toàn vệ sinh thực phẩm cho người lao động (25.000 đồng - 35.000 đồng trở lên), tăng mới doanh nghiệp có giá trị ăn ca lên trên 30.000 đồng là 13 đơn vị .

Nhân kỷ niệm 77 năm ngày Thương binh - Liệt sĩ, LĐLĐ huyện chỉ đạo các CĐCS tặng quà các Mẹ, thăm hỏi tặng quà các gia đình chính sách cùng các đơn vị thắp nến tri ân tại các nghĩa trang Liệt sĩ trong huyện. Tặng 177 suất quà trị giá 37,9 triệu đồng cho con cán bộ, CNVCLĐ lên đường làm nghĩa vụ quân sự năm 2024.

Thực hiện “Chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động”, LĐLĐ huyện ký kết các văn bản thỏa thuận hợp tác. Qua 7 năm triển khai, các chương trình thỏa thuận hợp tác nâng cao đến 100% CĐCS và triển khai rộng rãi đến đoàn viên, người lao động đã có 1.370 đoàn viên tham gia sử dụng dịch vụ bưu điện, mua con giống vịt chất lượng cao, tập huấn chuyển giao khoa học kỹ thuật với số tiền thụ hưởng 887,7 triệu đồng .

LĐLĐ huyện phối hợp với Bệnh viện Đa khoa huyện Phú Xuyên tổ chức khám cho 82 CNVCLĐ được khám sức khoẻ tầm soát ung thư miễn phí. Các CĐCS tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho 4.583 người lao động...

Trong năm 2025, LĐLĐ huyện Phú Xuyên sẽ tiếp tục chủ động, tích cực tổ chức cho cán bộ, đoàn viên, người lao động tham gia đóng góp ý kiến vào dự thảo các dự án luật, các văn bản pháp quy của Nhà nước, các chủ trương phát triển kinh tế - xã hội của huyện và các vấn đề liên quan trực tiếp đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ; tập trung tuyên truyền Luật Thủ đô (mới được Quốc hội thông qua) và Luật Công đoàn (sửa đổi) sau khi được Quốc hội thông qua, Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi), Luật Việc làm (sửa đổi).

Bên cạnh đó, phối hợp thực hiện và giám sát thực hiện dân chủ ở cơ sở. Chỉ đạo tổ chức tốt hoạt động đối thoại, thương lượng, ký kết thảo ước lao động tập thể; thực hiện quy chế dân chủ tại sơ sở; tổ chức tốt Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động; tổ chức Hội nghị đối thoại giữa Chủ tịch UBND huyện với đại diện công nhân lao động năm 2025; đối thoại giữa lãnh đạo cấp ủy, chính quyền xã, thị trấn với CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn trên địa bàn; tổ chức đối thoại giữa Công đoàn, người lao động với người sử dụng lao động để giải quyết các vấn đề liên quan đến quyền, nghĩa vụ của đoàn viên và CNVCLĐ…

Tiếp tục phối hợp với chính quyền đồng cấp tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra, xử lý việc chấp hành pháp luật lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, an toàn vệ sinh lao động - phòng, chống cháy nổ đối với người lao động; giải quyết kịp thời các vụ ngừng việc tập thể và các cuộc tranh chấp lao động; các đơn thư, thư khiếu nại, kiến nghị của người lao động để bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.