Công đoàn tặng 2.000 vé tàu và 500 vé máy bay miễn phí đưa người lao động về quê đón Tết

Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vừa ban hành Kế hoạch tổ chức hoạt động hỗ trợ phương tiện đưa đoàn viên, người lao động (ĐV, NLĐ) về quê đón Tết và quay lại làm việc dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026.
“Hành trình Tết Công đoàn - Xuân 2024” sẽ đưa hơn 670 đoàn viên, lao động về quê đón Tết Công đoàn sẽ tặng vé tàu và vé máy bay cho đoàn viên, người lao động về quê đón Tết “Chuyến bay Công đoàn - Xuân 2025” đưa 450 lao động và người thân về quê đón Tết

Đây là hoạt động ý nghĩa được tổ chức nhiều năm nay, nhằm giảm bớt gánh nặng tài chính cho ĐV, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn hoặc có thành tích xuất sắc trong lao động, sản xuất; đồng thời khẳng định vai trò, trách nhiệm và sự quan tâm toàn diện của tổ chức Công đoàn đối với người lao động; góp phần đảm bảo an toàn giao thông trong dịp Tết Nguyên đán.

Công đoàn tặng 2.000 vé tàu và 500 vé máy bay miễn phí đưa người lao động về quê đón Tết
Cán bộ Công đoàn tiễn người lao động về quê đón Tết trên Chuyến bay Công đoàn Xuân 2025.

Đối tượng được hỗ trợ là ĐV, NLĐ đang làm việc theo hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc tại các đơn vị, doanh nghiệp có đóng kinh phí công đoàn trước ngày 31/10/2025 tại TP.Hồ Chí Minh, tỉnh Đồng Nai, tỉnh Tây Ninh và có quê tại các tỉnh từ Đà Nẵng trở ra phía Bắc.

ĐV, NLĐ được xem xét hỗ trợ khi đáp ứng các tiêu chí sau: Có hoàn cảnh khó khăn, thu nhập thấp, ưu tiên các trường hợp: bị tai nạn lao động, mắc bệnh nghề nghiệp, bệnh hiểm nghèo; bị giảm thời gian làm việc, mất việc làm, bị nợ lương, thưởng; là thân nhân người có công với cách mạng, người dân tộc thiểu số, vùng bị ảnh hưởng thiên tai.

Hoặc có thành tích xuất sắc trong sản xuất, kinh doanh hoặc hoạt động công đoàn, đã được tặng Bằng khen, giải thưởng của LĐLĐ tỉnh, thành phố; Công đoàn ngành Trung ương, Công đoàn Tập đoàn kinh tế, Tổng Công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn trong giai đoạn 2020 - 2025.

Chấp hành tốt chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; nội quy, quy chế của doanh nghiệp, địa phương nơi cư trú; tích cực tham gia hoạt động công đoàn. Có nhu cầu về quê đón Tết Nguyên đán 2026 và cam kết quay trở lại doanh nghiệp làm việc sau kỳ nghỉ Tết theo quy định.

Tổng LĐLĐ Việt Nam sẽ ưu tiên ĐV, NLĐ nhiều năm chưa về quê đón Tết: Từ 3 năm trở lên đối với “Chuyến bay Công đoàn - Xuân 2026”; từ 2 năm trở lên đối với “Chuyến tàu Công đoàn - Xuân 2026”.

Dành tặng 500 vé máy bay trong Chương trình “Chuyến bay Công đoàn - Xuân 2026”

Tổng Liên đoàn sẽ phân bổ 500 vé máy bay một chiều và 500 suất quà tặng trị giá 300.000 đồng/suất (tiền mặt) cho LĐLĐ TP.Hồ Chí Minh, LĐLĐ tỉnh Đồng Nai và LĐLĐ tỉnh Tây Ninh để hỗ trợ ĐV, NLĐ về quê đón Tết.

Thời gian bay: từ ngày 12 - 16/2/2026 (tức ngày 25 - 29 tháng Chạp năm Ất Tỵ).

Địa điểm: Sân bay đi: Tân Sơn Nhất (TP.Hồ Chí Minh); sân bay đến: Nội Bài (Hà Nội), Vinh (Nghệ An), Phú Bài (Thừa Thiên Huế)

Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết, mỗi ĐV, NLĐ được hỗ trợ trong chương trình này có thể đi kèm 1 người thân (vợ/chồng, bố, mẹ hoặc con).

Trước giờ khởi hành, lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam và LĐLĐ các tỉnh, thành phố sẽ tổ chức gặp gỡ, chúc Tết và động viên ĐV, NLĐ tại sân bay Tân Sơn Nhất.

Tặng 2.000 vé tàu trong Chương trình “Chuyến tàu Công đoàn - Xuân 2026”

Cùng với Chương trình “Chuyến bay Công đoàn - Xuân 2026”, Tổng LĐLĐ Việt Nam sẽ phân bổ 2.000 vé tàu hai chiều và 2.000 suất quà trị giá 300.000 đồng/suất (tiền mặt) cho LĐLĐ TP.Hồ Chí Minh, LĐLĐ tỉnh Đồng Nai, LĐLĐ tỉnh Tây Ninh và Công đoàn Đường sắt Việt Nam.

Thời gian di chuyển: Chiều Nam - Bắc (trước Tết): từ ngày 10 - 16/22/2026 (tức ngày 23 - 29 tháng Chạp năm Ất Tỵ); chiều Bắc - Nam (sau Tết): từ ngày 20/2 -1/3/2026 (tức ngày 4 -13 tháng Giêng năm Bính Ngọ).

Địa điểm: Ga đi phía Nam: Ga Sài Gòn, Ga Dĩ An (TP. Hồ Chí Minh), Ga Biên Hòa (Đồng Nai); ga đến phía Bắc: Các ga từ Đà Nẵng trở ra Hà Nội.

Theo chính sách của Tổng LĐLĐ Việt Nam, mỗi ĐV, NLĐ được hỗ trợ có thể đi kèm tối đa 3 người thân (vợ/chồng, bố, mẹ, con).

Trước khi đoàn tàu khởi hành, lãnh đạo Tổng Liên đoàn, LĐLĐ các địa phương và Công đoàn Đường sắt Việt Nam sẽ tổ chức lễ tiễn, chúc Tết, trao quà động viên ĐV, NLĐ.

Hoạt động hỗ trợ phương tiện đưa ĐV, NLĐ về quê đón Tết là một trong những chương trình an sinh xã hội có ý nghĩa nhân văn sâu sắc, được Tổng LĐLĐ Việt Nam duy trì nhiều năm qua.

Chương trình không chỉ giúp hàng nghìn lao động xa quê được sum vầy bên gia đình trong dịp Tết cổ truyền, mà còn lan tỏa tình cảm, sự sẻ chia và trách nhiệm của tổ chức Công đoàn Việt Nam đối với ĐV, NLĐ cả nước.

Bảo Duy

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

25 năm Công ước ILO 182: Việt Nam thúc đẩy chấm dứt lao động trẻ em

25 năm Công ước ILO 182: Việt Nam thúc đẩy chấm dứt lao động trẻ em

Ngày 17/12, tại Hà Nội, Việt Nam kỷ niệm 25 năm phê chuẩn Công ước số 182 của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) về các hình thức lao động trẻ em tồi tệ nhất, qua đó khẳng định cam kết mạnh mẽ trong bảo vệ trẻ em, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội và chấm dứt lao động trẻ em.
Chuyển đổi số toàn diện từ xử lý hồ sơ đến tiếp xúc cử tri

Chuyển đổi số toàn diện từ xử lý hồ sơ đến tiếp xúc cử tri

Ngày 17/12, Thường trực Hội đồng nhân dân (HĐND) thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị triển khai Kế hoạch chuyển đổi số, nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của HĐND các cấp giai đoạn 2026 - 2031 và các năm tiếp theo. Kế hoạch đặt mục tiêu đẩy mạnh ứng dụng công nghệ số, hướng tới xử lý toàn bộ hồ sơ công việc trên môi trường mạng.
Sôi nổi Giải bóng đá tứ hùng Công đoàn xã Sơn Đồng

Sôi nổi Giải bóng đá tứ hùng Công đoàn xã Sơn Đồng

Thiết thực chào mừng thành công Đại hội Công đoàn xã Sơn Đồng và Đại hội Công đoàn cơ sở; hướng tới chào mừng Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030, vừa qua, Công đoàn xã Sơn Đồng đã tổ chức Giải bóng đá tứ hùng năm 2025.
Chuyển đổi số trong hoạt động của HĐND bằng những việc làm cụ thể, đo đếm được kết quả

Chuyển đổi số trong hoạt động của HĐND bằng những việc làm cụ thể, đo đếm được kết quả

Chuyển đổi số trong hoạt động của HĐND không còn là lựa chọn mà là yêu cầu bắt buộc. Tuy nhiên việc triển khai kế hoạch chuyển đổi số phải bảo đảm nguyên tắc “6 rõ”: rõ người, rõ việc, rõ thời gian, rõ trách nhiệm, rõ hiệu quả và xuyên suốt, thống nhất. Triển khai chuyển đổi số bằng những việc làm cụ thể, đo đếm được kết quả.
EVNHANOI khẳng định vai trò trong công tác cung ứng điện cho Thủ đô

EVNHANOI khẳng định vai trò trong công tác cung ứng điện cho Thủ đô

Năm 2025, EVNHANOI đã khẳng định vai trò trong công tác cung ứng điện cho Thủ đô. Với hàng nghìn ca trực, phương án dự phòng linh hoạt và ứng dụng công nghệ hiện đại trong quản lý lưới điện, EVNHANOI đã duy trì hoạt động ổn định, an toàn, góp phần giữ vững ánh sáng Thủ đô và là nền tảng phát triển bền vững cho Hà Nội.
Khởi công GO! Tuyên Quang

Khởi công GO! Tuyên Quang

Ngày 17/12, tại phường An Tường, tỉnh Tuyên Quang, tập đoàn Central Retail Việt Nam đã tổ chức Lễ động thổ công trình thương mại GO! Tuyên Quang - thành viên thứ 45 trong chuỗi trung tâm thương mại thuộc tập đoàn Central Retail tại Việt Nam.
Vietjet tăng gấp đôi chuyến bay đến Côn Đảo từ 17/12/2025

Vietjet tăng gấp đôi chuyến bay đến Côn Đảo từ 17/12/2025

Đáp ứng nhu cầu tăng cao của người dân và du khách đến với Côn Đảo trong dịp cuối năm và đầu năm mới, từ 17/12/2025, Vietjet tăng gấp đôi số chuyến bay giữa Hà Nội và TP.HCM với Côn Đảo.

Tin khác

Urenco khẳng định quyết tâm đồng hành cùng người lao động, vì Thủ đô "Xanh - Sạch - Đẹp"

Urenco khẳng định quyết tâm đồng hành cùng người lao động, vì Thủ đô "Xanh - Sạch - Đẹp"

Ngày 12/12, Công đoàn Công ty TNHH MTV Môi trường Đô thị Hà Nội (URENCO) đã tổ chức Đại hội đại biểu lần thứ X, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đại hội diễn ra trong không khí dân chủ, đoàn kết, thể hiện tinh thần trách nhiệm của đội ngũ đoàn viên, người lao động đang ngày đêm giữ gìn môi trường "Xanh - Sạch - Đẹp" cho Thủ đô.
Sôi nổi Hội diễn văn nghệ Công ty TNHH TOTO Việt Nam

Sôi nổi Hội diễn văn nghệ Công ty TNHH TOTO Việt Nam

Hướng tới Đại hội Công đoàn Thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030, đồng thời chào mừng kỷ niệm 24 năm ngày thành lập Công ty TNHH TOTO Việt Nam (1/3/2002 - 1/3/2026), Công đoàn Công ty phối hợp với Ban lãnh đạo doanh nghiệp đã tổ chức Hội diễn văn nghệ năm 2025 trong không khí phấn khởi, tràn đầy tinh thần đoàn kết và sáng tạo của đội ngũ đoàn viên, người lao động.
Tiếp tục khẳng định là chỗ dựa tin cậy của người lao động

Tiếp tục khẳng định là chỗ dựa tin cậy của người lao động

Bước vào giai đoạn mới, Công đoàn các Khu công nghệ cao và Khu công nghiệp thành phố Hà Nội sẽ chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, tập trung thực hiện tốt chức năng đại diện chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn trí tuệ, bản lĩnh, tâm huyết, trách nhiệm; góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, là chỗ dựa tin cậy của người lao động.
Tiếp tục đổi mới vì người lao động, nâng tầm chất lượng dịch vụ y tế

Tiếp tục đổi mới vì người lao động, nâng tầm chất lượng dịch vụ y tế

Trong không khí dân chủ, đoàn kết và trách nhiệm, mới đây, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Hòe Nhai đã long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn lần thứ VII, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Sự kiện diễn ra thể hiện quyết tâm đổi mới của tổ chức Công đoàn nhằm chăm lo tốt hơn đời sống đoàn viên, người lao động, đồng thời đồng hành cùng bệnh viện trong sự nghiệp nâng cao chất lượng khám chữa bệnh.
Công đoàn phường Ba Đình tổ chức tuyên truyền về giới và mất cân bằng giới tính khi sinh

Công đoàn phường Ba Đình tổ chức tuyên truyền về giới và mất cân bằng giới tính khi sinh

Hưởng ứng Tháng hành động quốc gia về Dân số, Công đoàn phường Ba Đình đã tổ chức buổi tuyên truyền, tư vấn về giới và thực trạng mất cân bằng giới tính khi sinh cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn. Chương trình nhằm nâng cao nhận thức cộng đồng, góp phần thực hiện hiệu quả công tác dân số trong tình hình mới.
Công đoàn phường Cầu Giấy: Quyết tâm đổi mới, thực hiện sứ mệnh là “điểm tựa” cho người lao động

Công đoàn phường Cầu Giấy: Quyết tâm đổi mới, thực hiện sứ mệnh là “điểm tựa” cho người lao động

Khi Hà Nội bước vào giai đoạn phát triển và hội nhập sâu rộng, vai trò của tổ chức Công đoàn càng trở nên quan trọng, yêu cầu với tổ chức Công đoàn không còn là những hoạt động mang tính hình thức mà phải hướng tới hiệu quả thực chất, đáp ứng nhu cầu đa dạng của đoàn viên và người lao động. Công đoàn phường Cầu Giấy xác định sứ mệnh là “điểm tựa” cho người lao động, đồng thời là lực lượng tích cực tham gia xây dựng chính quyền địa phương.
Xứng đáng là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên và người lao động

Xứng đáng là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên và người lao động

Với nhiều hoạt động thiết thực và hiệu quả thời gian qua, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Chương Mỹ đã thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo đời sống và bảo vệ quyền lợi chính đáng cho đoàn viên, người lao động. Các phong trào thi đua, chương trình hỗ trợ được triển khai hiệu quả, tạo động lực cho đội ngũ cán bộ, viên chức, người lao động; góp phần xây dựng môi trường làm việc đoàn kết, trách nhiệm và nâng cao chất lượng phục vụ người bệnh.
Đổi mới công tác tuyên truyền, nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước

Đổi mới công tác tuyên truyền, nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước

Trong nhiệm kỳ mới, Công đoàn Trường Mầm non Phùng Khoang đặt mục tiêu đẩy mạnh đổi mới công tác tuyên truyền và vận động, hướng tới xây dựng đội ngũ đoàn viên năng động, trách nhiệm, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục và thực hiện hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước.
Điểm sáng trong năng cao hiệu quả hoạt động Công đoàn khối doanh nghiệp

Điểm sáng trong năng cao hiệu quả hoạt động Công đoàn khối doanh nghiệp

Thời gian qua, Công đoàn Công ty TNHH Sơn KOVA là điểm sáng trong nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động Công đoàn khối doanh nghiệp trên địa bàn phường Xuân Phương qua những nỗ lực không ngừng trong việc chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi chính đáng cho người lao động.
Điển hình trong thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể

Điển hình trong thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể

Với sự vào cuộc tích cực, Công đoàn Công ty TNHH Sản xuất đồ gia dụng Sunhouse đã thương lượng thành công thỏa ước lao động tập thể với 85% điều khoản có lợi hơn pháp luật, mang lại nhiều quyền lợi thiết thực cho người lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động