Công đoàn quận Long Biên: Dấu ấn 22 năm đồng hành vì đoàn viên, người lao động

Chiều 13/6, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động công đoàn quận Long Biên quận Long Biên giai đoạn 2003 - 2025.
Công đoàn quận Long Biên: Đậm nghĩa tình qua Chương trình “Cảm ơn người lao động” Quận Long Biên: Hơn 26.000 lượt đoàn viên hưởng ưu đãi 6 tỷ đồng từ Chương trình "Phúc lợi đoàn viên" Hoạt động công đoàn khối Giáo dục quận Long Biên: Sáng tạo, hiệu quả, thiết thực vì đoàn viên

Tới dự Hội nghị có các đồng chí: Phạm Quang Thanh - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội; Đường Hoài Nam - Thành ủy viên, Bí thư Quận ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân (HĐND) quận Long Biên; Ngô Văn Tuyến - nguyên Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố, Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên nhiệm kỳ lâm thời và khóa I; Hà Lê Hoàn - Chánh Văn phòng LĐLĐ Thành phố; Nguyễn Thị Thanh Hằng - Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận Long Biên.

Cùng dự Hội nghị có các đồng chí lãnh đạo LĐLĐ quận Long Biên qua các thời kỳ; lãnh đạo các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, trường học và các đồng chí Chủ tịch Công đoàn cơ sở trên địa bàn quận.

Công đoàn quận Long Biên: Dấu ấn 22 năm đồng hành vì đoàn viên, người lao động
Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Phạm Quang Thanh phát biểu tại Hội nghị.

Dấu ấn 22 năm đổi mới, sáng tạo, hướng về cơ sở

Tại Hội nghị, các đại biểu đã cùng nhau ôn lại lịch sử hình thành và phát triển của tổ chức Công đoàn quận Long Biên qua phóng sự “Chặng đường 22 năm - Tự hào dấu ấn Công đoàn quận Long Biên”.

Theo đó, cách đây 22 năm, khi quận Long Biên mới thành lập, tổ chức Công đoàn quận cũng được hình thành trong điều kiện bộ máy tổ chức còn non trẻ, quy mô dân số, kinh tế - xã hội quận đang trong giai đoạn kiến thiết. Từ xuất phát điểm chỉ quản lý 93 Công đoàn cơ sở (CĐCS) và hơn 3.500 đoàn viên; đến nay, LĐLĐ quận Long Biên đã có bước phát triển vượt bậc, với 415 CĐCS và trên 21.000 đoàn viên – tăng gần 5 lần về tổ chức và gấp 6 lần về số lượng đoàn viên.

22 năm một chặng đường - mặc dù thời gian đầu còn gặp nhiều khó khăn, thách thức, song dưới sự lãnh đạo trực tiếp của Quận ủy, chỉ đạo sát sao của LĐLĐ thành phố Hà Nội, LĐLĐ quận Long Biên đã hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu, nhiệm vụ mà Nghị quyết các kỳ Đại hội Công đoàn quận Long Biên đề ra và đạt được nhiều thành tích đáng tự hào.

Công đoàn quận Long Biên: Dấu ấn 22 năm đồng hành vì đoàn viên, người lao động
Bí thư Quận ủy, Chủ tịch HĐND quận Long Biên Đường Hoài Nam phát biểu tại Hội nghị.

Với những kết quả đã đạt được trong gần 22 năm qua, CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn quận Long Biên vinh dự được Đảng và Nhà nước tặng thưởng: Huân chương Lao động hạng Nhì (2019), Huân chương Lao động hạng Ba (2014); Bằng khen Thủ tướng Chính phủ (2012); 14 năm liên tục được Tổng LĐLĐ Việt Nam, UBND thành phố Hà Nội, LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng Cờ thi đua xuất sắc (2011-2024). Ngoài ra còn nhiều Bằng khen, Giấy khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy Hà Nội, UBND Thành phố, LĐLĐ thành phố Hà Nội, Quận ủy, UBND quận Long Biên khen thưởng trong các chuyên đề công tác.

Đặc biệt, trong những năm qua, LĐLĐ quận Long Biên đã có nhiều sáng tạo, đề xuất và tổ chức được nhiều chương trình hoạt động mới nổi bật và có nét riêng của Long Biên như: Tặng thẻ ưu đãi đoàn viên công đoàn, Chương trình phúc lợi cho đoàn viên; tặng thẻ BHYT cho thân nhân đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn; ra mắt 200 công trình “Góc thư giãn Công đoàn”; khánh thành 8 mô hình “Không gian văn hóa Hồ Chí Minh”; ra mắt 3 tuyến đường tuyên truyền về giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam; trao tặng 550 ghế đá cho các nhà văn hóa tổ dân phố trên địa bàn các phường; tổ chức chương trình “Cảm ơn người lao động”, cuộc thi sáng tác thơ, bài hát, bài viết với chủ đề “Công đoàn quận Long Biên - niềm tin của đoàn viên và người lao động”, tổ chức các lớp hạt nhân văn hóa, ngày hội văn hóa thể thao… thông qua hoạt động nhằm nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của công nhân lao động.

Điều quan trọng hơn cả là trong suốt chặng đường ấy, LĐLĐ quận Long Biên đã thể hiện rõ vai trò là một tổ chức chính trị - xã hội vững mạnh, luôn đồng hành, đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, người lao động (CNVCLĐ); phát huy vai trò hạt nhân đoàn kết, là cầu nối giữa người lao động với Đảng, chính quyền và doanh nghiệp.

“Nhìn lại chặng đường 22 năm xây dựng và phát triển của LĐLĐ quận, điều mà chúng tôi luôn trân quý và ghi sâu trong lòng chính là sự gắn bó với đội ngũ cán bộ CĐCS - những con người thầm lặng nhưng bền bỉ, tận tâm trong công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, người lao động.

Chính những con người ấy - những cán bộ Công đoàn tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, “người giữ lửa” thầm lặng - đã làm nên diện mạo của LĐLĐ quận Long Biên ngày nay. Chúng tôi luôn tâm niệm: Không có CĐCS vững mạnh, sẽ không có LĐLĐ quận Long Biên mạnh. Không có sự đồng hành, sẻ chia của các đồng chí ở cơ sở, chúng tôi đã không thể hoàn thành được sứ mệnh trong suốt 22 năm qua”, Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên Nguyễn Trường Giang bày tỏ.

Công đoàn quận Long Biên: Dấu ấn 22 năm đồng hành vì đoàn viên, người lao động
Lãnh đạo LĐLĐ Thành phố và Quận ủy Long Biên trao biểu trưng tri ân 22 đồng chí là lãnh đạo, cán bộ, nhân viên LĐLĐ quận Long Biên qua các thời kỳ.

Không để khoảng trống trong chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động

Phát biểu tại Hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Phạm Quang Thanh ghi nhận và đánh giá cao quá trình phấn đấu, trưởng thành của tổ chức Công đoàn quận Long Biên qua 22 năm hoạt động, gắn liền với sự ra đời và phát triển lớn mạnh của quận Long Biên.

Trải qua 5 kỳ Đại hội, Công đoàn quận Long Biên đã để lại dấu ấn đậm nét trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn, góp phần vào thành tích chung của Công đoàn quận nói riêng và Công đoàn Thủ đô nói chung; thể hiện qua sự phát triển lớn mạnh về số lượng đoàn viên và CĐCS - tăng gần 5 lần về tổ chức và gấp 6 lần về số lượng đoàn viên.

Công đoàn quận Long Biên: Dấu ấn 22 năm đồng hành vì đoàn viên, người lao động
Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên Nguyễn Trường Giang phát biểu tại Hội nghị.

Đặc biệt, LĐLĐ quận luôn thực hiện tốt chức năng cốt lõi của tổ chức Công đoàn, đó là đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ với nhiều đổi mới, sáng tạo, để lại nhiều dấu ấn tốt đẹp.

“Với việc triển khai các hoạt động nền nếp, bài bản, nhiệt tình, trách nhiệm, đạt kết quả cao, thời gian qua, LĐLĐ quận Long Biên luôn đứng trong tốp đầu hoạt động công đoàn của Thành phố, là một trong những điểm sáng được nhiều nơi đến học tập, nhận được nhiều khen thưởng và đánh giá cao từ các cấp”, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố ghi nhận.

Thực hiện cuộc cách mạng về tinh gọn tổ chức bộ máy, đứng trước mốc thời gian 1/7/2025 - đánh dấu bước chuyển sang mô hình mới khi LĐLĐ quận chính thức ngừng hoạt động, nhiều CĐCS khối hành chính sự nghiệp hưởng 100% ngân sách Nhà nước sẽ chính thức giải thể - Chủ tịch LĐLĐ Thành phố chia sẻ với cảm xúc không khỏi bùi ngùi, tiếc nuối của nhiều cán bộ Công đoàn; đồng thời đề nghị từ nay đến hết tháng 6/2025, LĐLĐ quận sẽ tập trung rà soát bàn giao số CĐCS còn lại về LĐLĐ Thành phố; xem xét, rà soát các CĐCS không đủ điều kiện hoạt động để tiến hành giải thể; hoàn thành thủ tục bàn giao về tài chính, tài sản Công đoàn…

Chủ tịch LĐLĐ Thành phố cũng đề nghị Ban Thường vụ, Ban Chấp hành LĐLĐ quận tiếp tục quan tâm, ổn định tình hình tư tưởng cho cán bộ Công đoàn, tuyên truyền tới các CĐCS, đoàn viên tiếp tục gắn bó với tổ chức, không xa rời Tổ chức.

“Với cán bộ Công đoàn của LĐLĐ quận tới đây sẽ về công tác tại đơn vị mới, có thể không còn làm công tác Công đoàn, nhưng tôi mong anh chị em sẽ tiếp tục dành tình cảm, sự quan tâm đến hoạt động của tổ chức Công đoàn, tiếp tục đóng góp, giữ được tình yêu, nhiệt huyết trong công việc, phát huy truyền thống tốt đẹp của cán bộ Công đoàn, tiếp tục đóng góp cho sự phát triển ở đơn vị hành chính mới”, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Phạm Quang Thanh bày tỏ.

Công đoàn quận Long Biên: Dấu ấn 22 năm đồng hành vì đoàn viên, người lao động
Công đoàn quận Long Biên: Dấu ấn 22 năm đồng hành vì đoàn viên, người lao động
Lãnh đạo LĐLĐ Thành phố, quận Long Biên trao biểu trưng tri ân 22 tập thể, 22 cá nhân cơ sở đã có đóng góp tích cực vào hoạt động công đoàn quận Long Biên, giai đoạn 2003 - 2025.

Phát biểu tại Hội nghị, Bí thư Quận ủy, Chủ tịch HĐND quận Long Biên Đường Hoài Nam trân trọng ghi nhận và biểu dương những đóng góp quan trọng, đầy trách nhiệm và đầy cảm xúc của toàn thể cán bộ Công đoàn, đoàn viên công đoàn trên địa bàn quận Long Biên trong suốt hành trình 22 năm, từ năm 2003 đến nay.

Đồng chí cũng ghi nhận tinh thần chủ động, sáng tạo, không ngừng đổi mới trong tư duy và hành động của đội ngũ cán bộ Công đoàn quận - từ việc tổ chức các phong trào thi đua thiết thực, công tác công đoàn và phong trào CNVCLĐ trên địa bàn quận Long Biên đã đạt được kết quả toàn diện, đáp ứng tốt hơn nhu cầu, nguyện vọng chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ. Thực hiện tốt nhiệm vụ vận động, tuyên truyền, giáo dục giữ vững tư tưởng cho người lao động, tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng và Nhà nước, hăng say lao động sản xuất; tham gia xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp; không để xảy ra tình trạng công nhân ngừng việc, đình công.

“Điều này có ý nghĩa rất quan trọng tạo môi trường đầu tư kinh doanh thuận lợi cho các doanh nghiệp trên địa bàn quận”, Bí thư Quận ủy, Chủ tịch HĐND quận Long Biên ghi nhận.

Công đoàn quận Long Biên: Dấu ấn 22 năm đồng hành vì đoàn viên, người lao động
Lãnh đạo LĐLĐ Thành phố và Quận ủy Long Biên chụp ảnh lưu niệm với cán bộ Công đoàn quận Long Biên.

Thực hiện chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam và triển khai thực hiện Nghị quyết 18-NQ/TW về sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy, từ ngày 1/7/2025, LĐLĐ quận Long Biên sẽ chính thức kết thúc hoạt động. Nhấn mạnh đây là một bước chuyển có tính lịch sử, phản ánh đúng tinh thần cải cách tổ chức bộ máy trong giai đoạn mới, bày tỏ cảm xúc không thể không xúc động, khi phải chia tay một mô hình tổ chức đã gắn bó sâu sắc với sự hình thành và phát triển chung của quận Long Biên suốt 22 năm qua; đồng chí Đường Hoài Nam mong muốn và tin tưởng rằng: Các CĐCS sẽ tiếp tục giữ vững tinh thần đoàn kết, chủ động đổi mới, không để khoảng trống trong chăm lo và bảo vệ quyền lợi người lao động khi thay đổi mô hình tổ chức.

Cùng đó, đội ngũ cán bộ Công đoàn, nhất là các đồng chí từng công tác trong LĐLĐ quận, sẽ tiếp tục đem trí tuệ và kinh nghiệm của mình đóng góp vào hệ thống chính trị nói chung và tổ chức Công đoàn nói riêng trong giai đoạn mới, dù ở bất cứ cương vị nào.

Đồng chí cũng mong muốn các cấp ủy Đảng, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc và đoàn thể chính trị 4 đơn vị hành chính phường mới cần tăng cường phối hợp, tạo điều kiện để doanh nghiệp và CĐCS hoạt động hiệu quả, phát huy hơn nữa vai trò trong xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ.

Tại Hội nghị, ghi nhận những đóng góp của các tập thể, cá nhân trong 22 năm hoạt động công đoàn quận Long Biên, LĐLĐ quận Long Biên đã quyết định khen thưởng, tri ân 22 đồng chí là lãnh đạo, cán bộ, nhân viên LĐLĐ quận Long Biên qua các thời kỳ và 22 tập thể, 22 cá nhân cơ sở đã có đóng góp tích cực vào hoạt động công đoàn quận Long Biên, giai đoạn 2003 - 2025.

Dịp này, LĐLĐ quận Long Biên đã công bố quyết định thành lập Câu lạc bộ Cựu cán bộ Công đoàn quận Long Biên.

B.Duy - M.Quý

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội

Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội

Trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới với yêu cầu đổi mới mô hình tăng trưởng và nâng cao vị thế quốc gia, việc Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết số 79-NQ/TƯ về phát triển kinh tế nhà nước và Nghị quyết số 80-NQ/TƯ về phát triển văn hóa Việt Nam đánh dấu một bước hoàn thiện quan trọng trong tư duy chiến lược của Đảng.
Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất

Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất

Thực hiện chỉ đạo của Tổng Bí thư Tô Lâm, Hà Nội đang cho thấy một tinh thần quyết liệt trong việc cụ thể hóa các Nghị quyết của Đảng thành chương trình hành động thực chất. Phương châm “nói đi đôi với làm”, lấy hiệu quả đo đếm được làm thước đo đang trở thành kim chỉ nam để Thủ đô bứt phá trong kỷ nguyên mới.
Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước

Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước

Tối 27/2, Cơ quan Báo và Phát thanh, Truyền hình Hà Nội thực hiện chương trình Thời sự trực tiếp đặc biệt với chủ đề "Hà Nội tiên phong, gương mẫu thực hiện các nghị quyết chiến lược của Trung ương", trong đó có Nghị quyết số 80-NQ/TW của Bộ Chính trị về phát triển văn hóa Việt Nam. Đây được xem là bước ngoặt quan trọng trong tư duy về vai trò của văn hóa, từ "nền tảng tinh thần" sang "nền tảng vững chắc" cho sự phát triển nhanh và bền vững của đất nước.
Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển

Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển

Trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới, Thủ đô không chỉ là trung tâm hành chính chính trị kinh tế mà còn giữ vai trò tiên phong kiến tạo tư duy phát triển bền vững. Hà Nội đang chủ động chuyển mình, cân bằng giữa sức mạnh kinh tế và sức mạnh văn hóa để nâng tầm năng lực dẫn dắt phát triển cả nước.
Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống

Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống

PGS.TS Trần Đình Thiên cho biết, ông đặt nhiều kỳ vọng vào sự phát triển của Hà Nội, xuất phát từ nguồn lực, năng lực và sứ mệnh đặc biệt của Thủ đô. Theo ông, người dân cả nước đều kỳ vọng Hà Nội sẽ có bước phát triển mạnh mẽ hơn trong giai đoạn tới và niềm tin vào điều đó đang ngày càng được củng cố.
Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031

Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031

Ngày 27/2, Ủy ban Bầu cử phường Tây Hồ tổ chức Hội nghị gặp mặt các ứng cử viên nhằm quán triệt yêu cầu, định hướng nội dung và thống nhất nhận thức, trách nhiệm trong quá trình vận động bầu cử.
Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững

Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững

Trước yêu cầu của giai đoạn phát triển mới, nơi đổi mới mô hình tăng trưởng và nâng cao vị thế quốc gia trở thành đòi hỏi cấp thiết, việc ban hành Nghị quyết 79 về phát triển kinh tế nhà nước và Nghị quyết 80 về phát triển văn hóa Việt Nam đã khẳng định bước hoàn thiện quan trọng trong tư duy chiến lược của Đảng.

Tin khác

Công nhân khu công nghiệp Hà Nội đồng hành chuyển đổi xanh

Công nhân khu công nghiệp Hà Nội đồng hành chuyển đổi xanh

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, không khí sản xuất tại các khu công nghiệp, khu chế xuất trên địa bàn Thủ đô nhanh chóng trở lại nhịp độ sôi động. Cùng với mục tiêu bảo đảm tiến độ đơn hàng, nâng cao năng suất, nhiều doanh nghiệp đang đặt ra yêu cầu cao hơn về sản xuất xanh, tiết kiệm năng lượng, giảm phát thải.
Rộn ràng không khí sản xuất đầu năm

Rộn ràng không khí sản xuất đầu năm

Ngay từ những ngày đầu xuân Bính Ngọ 2026, không khí sản xuất tại các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Hà Nội đã rộn ràng. Công nhân, lao động nhanh chóng bắt nhịp công việc với tinh thần hăng say, quyết tâm hoàn thành thắng lợi kế hoạch sản xuất kinh doanh ngay từ những ngày đầu, tháng đầu của năm mới.
Quan hệ lao động dịp Tết 2026 ổn định, số vụ ngừng việc tiếp tục giảm

Quan hệ lao động dịp Tết 2026 ổn định, số vụ ngừng việc tiếp tục giảm

Theo báo cáo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, trước và trong dịp Tết Nguyên đán 2026, tình hình quan hệ lao động cơ bản ổn định, số vụ ngừng việc tập thể giảm so với cùng kỳ; việc làm, thu nhập và tiền thưởng của người lao động tiếp tục có những tín hiệu khởi sắc.
Công đoàn mang xuân ấm áp đến với hàng triệu người lao động

Công đoàn mang xuân ấm áp đến với hàng triệu người lao động

Với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, vui Tết”, các cấp Công đoàn trên cả nước đã triển khai đồng bộ, sáng tạo, hiệu quả nhiều hoạt động chăm lo dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026.
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội thăm, động viên công nhân lao động

Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội thăm, động viên công nhân lao động

Chiều 23/2, Đoàn công tác của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Lê Đình Hùng - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội làm Trưởng đoàn, đã đến thăm, nắm bắt tình hình công nhân lao động sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ năm 2026 tại Công ty cổ phần Cơ khí - Xây lắp - Thương mại Minh Cường.
Khẩn trương bắt tay thực hiện nhiệm vụ năm 2026 ngay sau kỳ nghỉ Tết

Khẩn trương bắt tay thực hiện nhiệm vụ năm 2026 ngay sau kỳ nghỉ Tết

Sáng 23/2, nhân ngày làm việc đầu tiên sau kỳ nghỉ Tết xuân Bính Ngọ 2026, Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức buổi gặp mặt, chúc Tết và giao nhiệm vụ cho toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cơ quan.
Khí thế thi đua đầu năm mới lan tỏa mạnh mẽ trong các cấp công đoàn Thủ đô

Khí thế thi đua đầu năm mới lan tỏa mạnh mẽ trong các cấp công đoàn Thủ đô

Trong khí thế rộn ràng của những ngày đầu năm mới 2026, công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội đang bước vào năm làm việc mới với tinh thần phấn khởi, chủ động và quyết tâm cao.
Công đoàn phường Xuân Đỉnh: Chú trọng chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi người lao động

Công đoàn phường Xuân Đỉnh: Chú trọng chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi người lao động

Không chỉ làm tốt vai trò cầu nối giữa người lao động với cấp ủy, chính quyền và doanh nghiệp, Công đoàn phường Xuân Đỉnh còn triển khai nhiều hoạt động thiết thực nhằm nâng cao chất lượng đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên. Từ việc thúc đẩy ký kết Thỏa ước lao động tập thể đến tổ chức các chương trình phúc lợi, chăm lo dịp lễ, Tết, tổ chức Công đoàn ngày càng khẳng định vị thế đồng hành, sẻ chia cùng người lao động.
Đoàn viên, người lao động Thủ đô thi đua đổi mới sáng tạo, đẩy mạnh chuyển đổi số

Đoàn viên, người lao động Thủ đô thi đua đổi mới sáng tạo, đẩy mạnh chuyển đổi số

Năm 2026, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội phát động 2 đợt thi đua trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và các cấp Công đoàn với chủ đề thi đua “Đoàn viên, người lao động thi đua đổi mới sáng tạo - đẩy mạnh chuyển đổi số - nâng cao năng suất, hiệu quả; đưa Nghị quyết của Đảng, Mặt trận Tổ quốc và Công đoàn Việt Nam vào cuộc sống”.
“Ngôi nhà xanh” ở Trường Mầm non Hạ Bằng

“Ngôi nhà xanh” ở Trường Mầm non Hạ Bằng

Giữa nhiều áp lực của công tác quản lý giáo dục mầm non, cô Phùng Thị Hoa - Phó Hiệu trưởng, Chủ tịch Công đoàn Trường Mầm non Hạ Bằng (xã Hạ Bằng, Hà Nội) vẫn khởi xướng mô hình dân vận khéo “Ngôi nhà xanh”. Từ những vỏ hộp sữa nhỏ bé, một hành trình gieo mầm ý thức bảo vệ môi trường và lan tỏa yêu thương đã được bắt đầu.
Xem thêm
Phiên bản di động