Công đoàn Công ty TNHH Vận tải công nghệ Mai Linh Hà Nội: Phát huy vai trò gắn kết người lao động

Bà Trương Thanh Thúy – Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Vận tải công nghệ Mai Linh Hà Nội chia sẻ: Với chức năng, nhiệm vụ của mình, Công đoàn luôn quan tâm, chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên.

Từ tháng 1/2025 đến nay, Công đoàn đã kịp thời thăm hỏi, động viên đoàn viên trong nhiều hoàn cảnh cụ thể: Hỗ trợ 9,5 triệu đồng chia sẻ khi gia đình đoàn viên có hiếu sự; 2,5 triệu đồng chúc mừng đám cưới; 6,55 triệu đồng thăm hỏi đoàn viên ốm đau.

Các hoạt động quan tâm thiết thực đến đoàn viên, người lao động như tổ chức sinh nhật, thăm hỏi lúc ốm đau... đã góp phần khẳng định vai trò đồng hành, tạo sự gắn kết bền chặt giữa tổ chức Công đoàn, Ban lãnh đạo doanh nghiệp và người lao động.

Không chỉ dừng lại ở việc hỗ trợ đời sống thường nhật, Công đoàn còn kịp thời huy động nguồn lực xã hội để sẻ chia với những trường hợp khó khăn, hoạn nạn. Tiêu biểu như đã kêu gọi và ủng hộ 55,46 triệu đồng giúp cháu Nguyễn Quý Anh Đức, con anh Nguyễn Quý Chung – cán bộ điều hành sân bay, không may bị tai nạn giao thông; đồng thời Công ty cũng hỗ trợ thêm 5 triệu đồng.

Tháng 9/2025, khi anh Đào Văn Năm – lái xe đội M2 bị tai nạn gãy 4 xương sườn, Công đoàn kêu gọi ủng hộ được 6,6 triệu đồng, Công ty hỗ trợ thêm 3 triệu đồng, tổng số tiền 9,6 triệu đồng. Những hoạt động thiết thực này đã giúp người lao động và gia đình vượt qua khó khăn, đồng thời lan tỏa tinh thần sẻ chia, gắn bó trong toàn Công ty.

Song song với công tác thăm hỏi, Công đoàn phối hợp cùng Ban lãnh đạo Công ty chăm lo đời sống hằng ngày cho người lao động. Văn phòng Công ty duy trì bếp ăn với suất cơm trưa phục vụ nhân viên; tổ chức xuống các đội xe, tổ chức sinh nhật ngay tại bãi giao ca; quan tâm, động viên kịp thời những lái xe có hoàn cảnh khó khăn.

Công đoàn cũng chú trọng chăm lo cho lao động nữ, tổ chức các hoạt động ý nghĩa nhân dịp Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, qua đó khẳng định vai trò đồng hành, tạo sự gắn kết bền chặt giữa tổ chức Công đoàn và người lao động.

Đặc biệt, Công đoàn Công ty luôn coi việc nâng cao đời sống tinh thần, chăm sóc sức khỏe thể chất của đoàn viên là một nhiệm vụ trọng tâm. Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao được duy trì thường xuyên, trong đó Giải bóng đá Truyền thống Cúp Mai Linh là điểm nhấn nổi bật, tạo sân chơi bổ ích, khơi dậy tinh thần đoàn kết, cổ vũ lối sống lành mạnh, giúp người lao động thêm gắn bó với doanh nghiệp.

Giải bóng đá truyền thống Mai Linh Hà Nội Cup giúp nâng cao đời sống tinh thần cho đoàn viên, người lao động trong Công ty.

Có thể khẳng định, những hoạt động mà Công đoàn Mai Linh Hà Nội triển khai không chỉ là sự quan tâm đơn thuần, mà còn thể hiện rõ nét vai trò của tổ chức Công đoàn tới người lao động, là cầu nối giữa Ban lãnh đạo và tập thể cán bộ, nhân viên.

Công đoàn đã thực sự trở thành nền tảng đoàn kết, góp phần tạo động lực tinh thần, nâng cao hiệu quả công việc, thúc đẩy sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.

Trong thời gian tới, Công đoàn Công ty TNHH Vận tải công nghệ Mai Linh Hà Nội tiếp tục xác định nhiệm vụ trọng tâm là: Phát huy hơn nữa vai trò đại diện, bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động; tăng cường tổ chức các hoạt động hướng về cơ sở, lắng nghe, chia sẻ tâm tư nguyện vọng của đoàn viên; không ngừng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động để Công đoàn thực sự là chỗ dựa tin cậy, đồng hành cùng người lao động vượt qua khó khăn, thách thức.

Với sự quan tâm của Ban lãnh đạo Công ty, sự chủ động, sáng tạo của tổ chức Công đoàn và tinh thần đoàn kết, nỗ lực của đội ngũ cán bộ, nhân viên, người lao động, Công đoàn Mai Linh Hà Nội sẽ tiếp tục khẳng định vai trò là hạt nhân đoàn kết, góp phần xây dựng doanh nghiệp phát triển bền vững, văn minh và nhân văn.