Cơ hội cho sinh viên sớm tiếp cận thị trường lao động

Trong kỷ nguyên khoa học công nghệ, việc trang bị cho nhân sự các kiến thức và kỹ năng liên quan đến công nghệ là vô cùng quan trọng để tạo lợi thế cạnh tranh. Nắm bắt được xu hướng tất yếu đó, Trung tâm Dịch vụ Việc làm Hà Nội phối hợp với Trường Đại học Công nghệ Đông Á đã tổ chức Festival tuyển dụng EAUT 2025 chuyên đề “Tháng Thanh niên”. Sự kiện không chỉ mở ra cơ hội tìm việc làm phù hợp, mà còn là môi trường lý tưởng để rèn luyện kỹ năng thiết yếu cho tương lai.
Những việc làm mới sẽ xuất hiện tại Việt Nam trong giai đoạn 2025 - 2030
Cơ hội cho sinh viên sớm tiếp cận thị trường lao động
Các đại biểu nhấn nút khai mạc Festival tuyển dụng EAUT 2025 chuyên đề “Tháng Thanh niên”.

Festival tuyển dụng ứng dụng mạnh mẽ khoa học công nghệ

Sáng 18/3, Festival tuyển dụng EAUT 2025 được tổ chức tại trường Đại học Công nghệ Đông Á (đường Trịnh Văn Bô, Xuân Phương, Nam Từ Liêm, Hà Nội). Festival đánh dấu một chương trình tuyển dụng có ứng dụng mạnh mẽ khoa học công nghệ.

Điểm nhấn ấn tượng tại lễ khai mạc chính là sự xuất hiện của robot trí tuệ nhân tạo trong vai trò MC, thu hút sự chú ý của đông đảo người tham dự. Đây là sản phẩm công nghệ tiên tiến do nhà tài trợ MISA, một trong những doanh nghiệp tiên phong trong lĩnh vực nghiên cứu và ứng dụng công nghệ thông tin, phát triển. Sự kiện này không chỉ thể hiện tinh thần đổi mới sáng tạo mà còn khẳng định nỗ lực của Trường Đại học Công nghệ Đông Á trong việc tiên phong ứng dụng khoa học công nghệ vào giáo dục và thực tiễn.

Festival tuyển dụng EAUT 2025 quy tụ 38 đơn vị tuyển dụng với hơn 4.000 vị trí việc làm, trải rộng trên nhiều lĩnh vực mà Trường Đại học Công nghệ Đông Á đang đào tạo. Nhiều doanh nghiệp như công ty ALO Media hay Big C, Circle K không chỉ tuyển dụng các vị trí toàn thời gian mà còn tuyển các vị trí part-time; nhiều đơn vị mở ra các chương trình thực tập, giúp sinh viên vừa học vừa làm.

Thông qua Festival tuyển dụng, sinh viên có cơ hội tham gia các hoạt động thực tế, rèn luyện kỹ năng tìm việc, xây dựng phong thái làm việc chuyên nghiệp, qua đó tìm được công việc phù hợp với năng lực và chuyên ngành. Đồng thời, các doanh nghiệp cũng có cơ hội tiếp cận nguồn nhân lực chất lượng cao, thúc đẩy mối quan hệ hợp tác bền vững giữa nhà trường và doanh nghiệp, góp phần nâng cao chất lượng đào tạo gắn liền với nhu cầu thực tiễn của thị trường lao động.

Phát biểu tại lễ khai mạc Festival tuyển dụng EAUT 2025, Tiến sĩ Đinh Văn Thành, Hiệu trưởng Trường Đại học Công nghệ Đông Á đã mang đến một bất ngờ thú vị khi mở đầu bằng một bài thơ. Điều đặc biệt là bài thơ này không phải do ông sáng tác mà được hỗ trợ bởi ChatGPT - một ứng dụng trí tuệ nhân tạo phổ biến hiện nay.

Chia sẻ về điều này, Tiến sĩ Đinh Văn Thành nhấn mạnh: “Từ việc một người chưa từng làm thơ như tôi có thể tự tin đứng trên sân khấu đọc thơ nhờ AI, chúng ta thấy rõ trí tuệ nhân tạo không còn là một khái niệm xa vời mà đang hiện diện sống động trong cuộc sống. Điều quan trọng là chúng ta phải đón nhận và học cách điều khiển nó để biến AI thành công cụ hỗ trợ, giúp công việc hiệu quả hơn”.

Bên cạnh đó, Tiến sĩ Đinh Văn Thành cũng bày tỏ mong muốn tăng cường hợp tác với doanh nghiệp, không chỉ dừng lại ở kết nối việc làm cho sinh viên mà còn trong lĩnh vực nghiên cứu thực tiễn. Tiến sĩ Đinh Văn Thành mời gọi doanh nghiệp đề xuất các vấn đề thực tiễn trong sản xuất, kinh doanh để trở thành đề tài nghiên cứu, từ đó mang lại lợi ích không chỉ cho giới học thuật mà còn trực tiếp hỗ trợ hoạt động của doanh nghiệp.

Cơ hội cho sinh viên sớm tiếp cận thị trường lao động
Festival đánh dấu một chương trình tuyển dụng có ứng dụng mạnh mẽ khoa học công nghệ.

Kết nối trực tiếp sinh viên với thị trường lao động

Theo Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội Vũ Quang Thành, Festival việc làm là cơ hội để các bạn sinh viên được nhận tư vấn từ các chuyên gia, tiếp cận các cơ hội việc làm phù hợp với ngành nghề được đào tạo trong nhà trường, tạo cơ hội tích cực cho đoàn viên thanh niên thực hành kỹ năng, tiếp xúc trực tiếp với doanh nghiệp và thích nghi với sự phát triển của thị trường lao động. Sự kiện này không chỉ là bước đệm quan trọng giúp sinh viên tìm được việc làm phù hợp mà còn tạo ra môi trường thực hành kỹ năng chuyên nghiệp, giúp các bạn tự tin hơn khi bước vào thị trường lao động.

Tham dự Festival tuyển dụng EAUT 2025, ông Cao Thế Anh, Chủ tịch HĐQT kiêm Tổng Giám đốc ALO Media cho hay, ông rất ấn tượng với triết lý giáo dục của nhà trường là “Học phải có việc làm”. Ông chia sẻ: “Các doanh nghiệp như chúng tôi cũng rất cần nguồn lao động mới, trẻ trung, chất lượng, có kỹ năng và kiến thức. Chúng tôi sẵn sàng trao đi các cơ hội thực tập, nhất là thực tập có lương cho các bạn sinh viên ngay từ năm nhất; rất khuyến khích các bạn sinh viên tự tin ứng tuyển vào các chương trình của doanh nghiệp”.

Cơ hội cho sinh viên sớm tiếp cận thị trường lao động
Sinh viên tham gia ứng tuyển tạiFestival.

Tham gia Festival tuyển dụng, bạn Kim Huế (sinh viên K14 Khoa Marketing, Trường Đại học Công nghệ Đông Á) cho hay: “Em rất hào hứng với các hoạt động tại Festival tuyển dụng, vì vừa được tặng quà, vừa được tiếp xúc thực tế với các doanh nghiệp. Em đã tham khảo và tìm được một vị trí khá ưng ý tại Công ty Dược phẩm Đông Á. Em sẽ về tìm hiểu kỹ hơn các thông tin và ứng tuyển khi chuẩn bị đầy đủ. Em hy vọng đây sẽ là cơ hội cho em tích lũy kinh nghiệm cho thời sinh viên”.

Trong khuôn khổ Festival tuyển dụng EAUT 2025, Trường Đại học Công nghệ Đông Á đã chính thức ký kết Biên bản ghi nhớ hợp tác (MOU 2025) với nhiều doanh nghiệp. Đây là dấu mốc quan trọng, thể hiện sự chủ động và cam kết mạnh mẽ của nhà trường trong việc kết nối sinh viên với thị trường lao động, giúp các bạn tìm được công việc phù hợp với chuyên ngành, đồng thời nâng cao tỷ lệ sinh viên tốt nghiệp có việc làm đúng định hướng đào tạo.

Không chỉ là ngày hội tuyển dụng, Festival tuyển dụng EAUT 2025 còn mang đến nhiều hoạt động thiết thực, giúp sinh viên sẵn sàng hơn trên hành trình chinh phục sự nghiệp, chẳng hạn như tổ chức các gian hàng tuyển dụng để sinh viên tham quan và tìm hiểu các doanh nghiệp, phần hỗ trợ cải thiện CV và hướng nghiệp của các chuyên gia cho sinh viên cũng như đổi quà và chụp ảnh profile cho sinh viên. Tất cả nhằm giúp sinh viên có được những điều kiện cần thiết để trở thành ứng viên thành công trong tương lai.

Kim Quyên - Phương Mai

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Bí thư Thành ủy Hà Nội Nguyễn Duy Ngọc kiểm tra tiến độ thi công các công trình, dự án trên địa bàn Thành phố

Bí thư Thành ủy Hà Nội Nguyễn Duy Ngọc kiểm tra tiến độ thi công các công trình, dự án trên địa bàn Thành phố

Chiều 25/12, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy Hà Nội Nguyễn Duy Ngọc đã kiểm tra công tác giải phóng mặt bằng, tạm cư, tiến độ thi công một số công trình, dự án, trật tự xây dựng, vệ sinh môi trường và công tác phục vụ nhân dân đón Tết trên địa bàn Thành phố.
Đề xuất bỏ sổ kiểm định xe cơ giới, xe máy chuyên dùng

Đề xuất bỏ sổ kiểm định xe cơ giới, xe máy chuyên dùng

Bộ Công an vừa hoàn thiện dự thảo Thông tư sửa đổi, bổ sung một số điều của các Thông tư quy định về đăng ký, kiểm định phương tiện để lấy ý kiến đóng góp của các cơ quan, tổ chức và cá nhân.
Giấc mơ an cư trong vòng xoáy giá nhà

Giấc mơ an cư trong vòng xoáy giá nhà

Mặt bằng giá nhà ở liên tục thiết lập những ngưỡng cao mới trong nhiều năm qua, khiến giấc mơ sở hữu một căn nhà để an cư của người trẻ ngày càng trở nên gian nan. Tuy nhiên, nghịch lý là dù khoảng cách giữa thu nhập và giá nhà ngày một nới rộng, khát vọng “có chốn đi về” của thế hệ trẻ vẫn luôn hiện hữu và thậm chí chưa bao giờ nguội tắt.
Tiếp tục nâng cao chất lượng chăm sóc sức khỏe nhân dân

Tiếp tục nâng cao chất lượng chăm sóc sức khỏe nhân dân

Sở Y tế Hà Nội vừa tổ chức Hội nghị triển khai Kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, dự toán thu, chi ngân sách năm 2026 tại Bệnh viện Đa khoa Đức Giang, hướng tới xây dựng hệ thống y tế hiện đại, bền vững, lấy người dân làm trung tâm trong chăm sóc và bảo vệ sức khỏe.
Không gian xanh hòa vào nhịp sống Thủ đô

Không gian xanh hòa vào nhịp sống Thủ đô

Lần đầu tiên tại Hà Nội, một công viên trung tâm được mở hoàn toàn hàng rào “ranh giới cứng” giữa không gian xanh và phố thị. Việc tháo dỡ toàn bộ hơn 2km hàng rào quanh Công viên Thống Nhất đánh dấu bước chuyển quan trọng trong tư duy quản lý và khai thác qua đó đã tạo nên một không gian xanh liên thông, thông thoáng và thân thiện.
Hà Nội hướng dẫn chi tiết quy trình ứng cử HĐND Thành phố, nhiệm kỳ 2026 - 2031

Hà Nội hướng dẫn chi tiết quy trình ứng cử HĐND Thành phố, nhiệm kỳ 2026 - 2031

Chiều 25/12, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc (MTTQ) Việt Nam thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị hướng dẫn các cơ quan, đơn vị, tổ chức giới thiệu người ứng cử đại biểu Hội đồng nhân dân (HĐND) Thành phố nhiệm kỳ 2026 - 2031.
Điểm tựa thúc đẩy chuyển đổi số trong dạy và học

Điểm tựa thúc đẩy chuyển đổi số trong dạy và học

Giữa nhịp chuyển động mạnh mẽ của giáo dục trong kỷ nguyên số, mỗi lớp học hôm nay không chỉ vang lên tiếng giảng bài quen thuộc mà còn hiện diện của công nghệ, dữ liệu và những phương thức dạy học mới. Tại Trường Trung học cơ sở Cổ Đông, hành trình chuyển đổi số không bắt đầu từ những khẩu hiệu lớn, mà được khơi nguồn từ sự chủ động, bền bỉ của nhà trường.

Tin khác

Đề xuất hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày dịp Tết Dương lịch năm 2026

Đề xuất hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày dịp Tết Dương lịch năm 2026

Bộ Nội vụ đề xuất hoán đổi ngày làm việc thứ Sáu (2/1) sang làm bù vào thứ Bảy (10/1), nhằm tạo điều kiện để cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ Tết Dương lịch 2026 liên tục 4 ngày.
Đề xuất mới về chế độ phụ cấp cho nhà giáo trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập

Đề xuất mới về chế độ phụ cấp cho nhà giáo trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập

Tại dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Giáo dục nghề nghiệp, Bộ Giáo dục và Đào tạo đề xuất nhiều quy định mới về chế độ phụ cấp đối với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập. Trong đó, đáng chú ý là việc tiếp tục duy trì phụ cấp đặc thù, bổ sung quy định cụ thể về phụ cấp ưu đãi cho nhà giáo dạy tích hợp, dạy người khuyết tật và phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, nhằm bảo đảm quyền lợi, tạo động lực cho đội ngũ nhà giáo.
Đề xuất tăng lương cơ bản cho lao động Việt Nam làm việc ở châu Âu, châu Mỹ

Đề xuất tăng lương cơ bản cho lao động Việt Nam làm việc ở châu Âu, châu Mỹ

Bộ Nội vụ đề xuất điều chỉnh mức lương cơ bản đối với người lao động làm việc theo hợp đồng từ 1 năm trở lên tại một số thị trường trọng điểm. Cụ thể, mức lương cơ bản tại thị trường châu Âu dự kiến từ 700 USD/tháng trở lên; tại thị trường châu Mỹ, mức lương cơ bản được đề xuất nâng lên từ 600 USD/tháng trở lên, nhằm bảo đảm phù hợp với điều kiện thực tế và mặt bằng thu nhập tại từng thị trường.
Chung tay xây dựng tương lai việc làm bền vững cho lao động trẻ

Chung tay xây dựng tương lai việc làm bền vững cho lao động trẻ

Với tinh thần kết nối, đồng hành và kiến tạo, Ngày hội tư vấn và giới thiệu việc làm năm 2025 diễn ra tại Trường Trung cấp Kinh tế - Kỹ thuật Bắc Thăng Long là bước khởi đầu để nhà trường, doanh nghiệp và người học cùng chung tay xây dựng một tương lai việc làm bền vững, nơi mỗi bạn trẻ được trao cơ hội, được tin tưởng và được phát triển lâu dài.
Mở rộng cơ hội việc làm cho lao động trẻ ngành công nghệ thông tin

Mở rộng cơ hội việc làm cho lao động trẻ ngành công nghệ thông tin

Phiên giao dịch việc làm chuyên đề công nghệ thông tin năm 2025 diễn ra ngày 16/12 tại Hà Nội, thu hút hơn 30 doanh nghiệp với gần 1.300 chỉ tiêu tuyển dụng, góp phần kết nối hiệu quả cung - cầu lao động, đáp ứng nhu cầu nhân lực chất lượng cao và thúc đẩy phát triển thị trường lao động Thủ đô.
Ra mắt Cổng thông tin việc làm thành phố Hà Nội, thúc đẩy chuyển đổi số thị trường lao động

Ra mắt Cổng thông tin việc làm thành phố Hà Nội, thúc đẩy chuyển đổi số thị trường lao động

Sáng 16/12, tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, diễn ra buổi lễ khai trương Cổng thông tin việc làm thành phố Hà Nội, đánh dấu bước tiến quan trọng trong chuyển đổi số lĩnh vực lao động việc làm, góp phần phát triển thị trường lao động và thúc đẩy kinh tế - xã hội Thủ đô.
Hà Nội: Vượt trên 22% chỉ tiêu giải quyết việc làm năm 2025

Hà Nội: Vượt trên 22% chỉ tiêu giải quyết việc làm năm 2025

Thông tin về công tác giải quyết việc làm trên địa bàn Hà Nội, Sở Nội vụ Hà Nội cho biết tính chung 11 tháng của năm 2025, toàn thành phố đã giải quyết việc làm cho 207.493 người lao động (vượt 22,77% chỉ tiêu kế hoạch năm 2025 đề ra).
Quy định mới về đăng ký lao động và hệ thống thông tin thị trường lao động

Quy định mới về đăng ký lao động và hệ thống thông tin thị trường lao động

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 318/2025/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều của Luật Việc làm 2025 liên quan đến đăng ký lao động và hệ thống thông tin thị trường lao động.
Hà Nội đơn giản hóa 3 thủ tục hành chính lĩnh vực lao động, tiền lương

Hà Nội đơn giản hóa 3 thủ tục hành chính lĩnh vực lao động, tiền lương

Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội vừa ban hành Quyết định số 6010/QĐ-UBND ngày 3/12 thông qua phương án đơn giản hóa thủ tục hành chính lĩnh vực lao động, tiền lương thuộc phạm vi chức năng quản lý nhà nước của Sở Nội vụ.
TP.HCM: Tư vấn việc làm cho gần 400.000 lượt người

TP.HCM: Tư vấn việc làm cho gần 400.000 lượt người

Từ ngày 1/1/2025 đến ngày 25/11/2025, Trung tâm Dịch vụ việc làm thuộc Sở Nội vụ Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) đã tổ chức 242 phiên giao dịch việc làm, tư vấn việc làm cho 397.261 lượt người.
Xem thêm
Phiên bản di động