M
18:04 | 09/04/2017

Thêm hai doanh nghiệp bị thu hồi giấy phép xuất khẩu lao động

(LĐTĐ) Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội vừa ban hành quyết định thu hồi giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đối với 2 công ty: Công ty cổ phần Việt Hà - Hà Tĩnh và Công ty cổ phần Thương mại dịch vụ và Tư vấn giáo dục Hoàng Phát.

them hai doanh nghiep bi thu hoi giay phep xuat khau lao dong Từ 10-13/4: Chính thức tiếp nhận đăng ký dự thi tiếng Hàn
them hai doanh nghiep bi thu hoi giay phep xuat khau lao dong Thu hồi giấy phép xuất khẩu lao động của 2 công ty
them hai doanh nghiep bi thu hoi giay phep xuat khau lao dong Nhiều vi phạm trong xuất khẩu lao động

Theo Quyết định thu hồi Giấy phép hạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài số 498/QĐ-LĐTBXH, Công ty cổ phần Việt Hà - Hà Tĩnh (Số 18, đường Lê Duy Điếm, phường Đại Nài, TP Hà Tĩnh, tỉnh Hà Tĩnh) bị thu hồi giấy phép do doanh nghiệp không thực hiện phương án tổ chức bộ máy chuyên trách để bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho người lao động trước khi đi làm việc ở nước ngoài và tổ chức đưa người lao động ra nước ngoài làm việc khi chưa đăng ký hợp đồng với cơ quan nhà nước có thẩm quyền.

them hai doanh nghiep bi thu hoi giay phep xuat khau lao dong
Tổng LĐLĐVN tổ chức tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ công đoàn các cấp trong việc cung cấp thông tin, tăng cường bảo vệ LĐ đi làm việc ở nước ngoài

Còn theo Quyết định thu hồi Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài số 499/QĐ-LĐTBXH, Công ty cổ phần Thương mại dịch vụ và Tư vấn giáo dục Hoàng Phát (75/45 Bùi Huy Bích, phường Hoàng Liệt, Hoàng Mai, Hà Nội) bị thu hồi giấy phép do đã thực hiện hành vi cho người khác sử dụng giấy phép của mình để hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài và lợi dụng hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài để tổ chức tuyển chọn, thu tiền trái phép của người lao động.

Cục Quản lý lao động ngoài nước cho biết, theo quy định tại Điều 24 Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và Điểm b, Khoản 7, Mục I Thông tư số 21/2007/TT-BLĐTBXH, sau khi bị thu hồi giấy phép, 2 công ty nêu trên có trách nhiệm tiếp tục thực hiện các nghĩa vụ trong hợp đồng cung ứng lao động, hợp đồng đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài còn hiệu lực.

Đồng thời các công ty trên phải báo cáo Cục Quản lý lao động ngoài nước về các hợp đồng đang còn hiệu lực, số lượng người lao động đang làm việc ở nước ngoài, số lượng người lao động đã được tuyển chọn để đưa đi làm việc ở nước ngoài và phương án thực hiện trách nhiệm đối với các hợp đồng còn hiệu lực.

Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội cũng cho biết, trong tháng 3/2017, Bộ đã ban hành các quyết định xử phạt hành chính và đình chỉ hoạt động có thời hạn với một số doanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc tại nước ngoài, gồm: Công ty Cổ phần Thương mại, Tư vấn đầu tư và xây dưng TMDS (120 triệu đồng); Công ty Cổ phần Đầu tư và hợp tác quốc tế Thăng Long (phạt số tiền 60 triệu đồng và đình chỉ hoạt động 6 tháng, từ ngày 1/4/2017 - 30/9/2017); Công ty Cổ phần thương mại dịch vụ và Tư vấn giáo dục Hoàng Phát (phạt hành chính và đình chỉ hoạt động đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài có thời hạn 9 tháng, kể từ ngày ban hành Quyết định- 23/3/2017); Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu than- Vinacomin (185 triệu đồng); Tổng Công ty thép Việt Nam (VN STEEL) và Công ty COLECTO.

Nguồn :