Trực tuyến hình ảnh: Đối thoại về những điểm mới trong Bộ luật Lao động có hiệu lực từ năm 2021

(LĐTĐ) Sáng nay (13/6), tại trụ sở Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội, Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội tổ chức giao lưu trực tuyến "Quyền lợi và nghĩa vụ của người lao động, người sử dụng lao động quy định trong Bộ luật Lao động năm 2019, có hiệu lực từ ngày 1/1/2021". 
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021 Trực tuyến hình ảnh: Lễ tuyên dương 90 cán bộ công đoàn là đảng viên tiêu biểu năm 2020
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021 Trực tuyến hình ảnh: Đại hội đại biểu Đảng bộ cơ quan Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội lần thứ XXV

Với sự tham gia giao lưu, trả lời câu hỏi trực tiếp của các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực pháp luật lao động, chương trình hướng tới mục đích trang bị, nâng cao kiến thức pháp luật về lao động cho đoàn viên, người lao động và chủ sử dụng lao động, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ tại doanh nghiệp.

truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Đại biểu tham dự chương trình

Dự buổi giao lưu trực tuyến có các đại biểu: Ông Ngô Văn Tuyến - Ủy viên Ban chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội; Bà Nguyễn Kim Lan – Phó Trưởng phòng đoàn thể và các hội, Ban Dân vận Thành ủy Hà Nội; Ông Kiều Thanh Hùng – Phó Chủ tịch Hội Nhà báo Hà Nội; Ông Nguyễn Bá Châu - Ủy viên Ban Thường vụ, Chánh Văn phòng Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội; Ông Phạm Anh Minh - Chủ tịch Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội.; Ông Bùi Thanh Nam - Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội.

8h30: Khai mạc chương trình

truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Phát biểu chỉ đạo tại chương trình, ông Ngô Văn Tuyến - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đánh giá: Việc tuyên truyền cho cán bộ công nhân viên chức lao động nắm rõ những nội dung, quy định bổ sung sửa đổi của Bộ Luật này là rất cần thiết bởi đối tượng bị ảnh hưởng của Bộ luật này có phạm vi rất rộng, Bộ luật Lao động chi phối toàn bộ động lực phát triển của xã hội, trung tâm là người lao động. Vì thế tôi đánh giá cao nội dung, chủ đề của buổi giao lưu trực tuyến hôm nay.
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Ông Phạm Anh Minh – Chủ tịch Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội cho biết: Buổi giao lưu là cơ hội để cán bộ, người lao động được các chuyên gia truyền đạt nội dung mới của Bộ luật Lao động năm 2019 và giải đáp các câu hỏi về lĩnh vực pháp luật lao động, chính sách, bảo hiểm…Qua đó góp phần củng cố kiến thức thiết thực và hữu ích giúp cho người lao động có thể hiểu rõ về quyền lợi, nghĩa vụ, trách nhiệm của mình khi tham gia quan hệ lao động, đồng thời có thể tự bảo vệ mình khi cần thiết.
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Ông Bùi Thanh Nam – Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội phát biểu: Đây là hoạt động rất có ý nghĩa, thông qua buổi giao lưu này giúp cho lãnh đạo doanh nghiệp, cán bộ làm công tác công đoàn, cán bộ chính sách tại các doanh nghiệp, người lao động được nắm rõ và hiểu sâu hơn quy định của pháp luật và giúp người lao động hiểu rõ về quyền lợi, nghĩa vụ, trách nhiệm của mình khi tham gia quan hệ lao động.
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Lãnh đạo Thành phố và Ngành Công thương Hà Nội tặng hoa các chuyên gia tham gia chương trình
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Hơn 200 công nhân lao động Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội đến tham dự buổi giao lưu

8h50: Giao lưu, giải đáp câu hỏi (xem nội dung phần trả lời của chuyên gia tại đây)

truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021

Các chuyên gia trả lời trực tiếp câu hỏi của người lao động (Từ trái qua phải): Bà Hồ Thị Kim Ngân - Phó Trưởng Ban Quan hệ lao động Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; Ông Tạ Văn Dưỡng - Trưởng Ban Chính sách Pháp luật Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội; TS Vũ Thu Hiền - Giảng viên Học viện Tư pháp.

truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021

Chị Trần Thị Lan Hương (Công ty TNHH Toyota Boshoku Hà Nội) hỏi: Trường hợp lao động nữ đang mang thai đã được người sử dụng lao động đóng bảo xã hội, bảo hiểm y tế đủ và trên 12 tháng mà do ảnh hưởng của dịch bệnh covid-19, không có việc làm, phải nghỉ việc không hưởng lương. Trong thời gian nghỉ không lương này không được người sử dụng lao động đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho liên tục (bị ngắt quãng) trùng với thời gian này mà sinh đẻ tại các cơ sở y tế thì có được hưởng chế độ bảo hiểm y tế không ?

truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Anh Nguyễn Huy Quyền (Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội)hỏi: Người lao động trên đường đi làm về chẳng may gặp tai nạn, trong trường hợp này có được công nhận là tai nạn lao động không? Thủ tục hưởng chế độ tai nạn lao động như thế nào? Người lao động được hưởng những quyền lợi gì?
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Anh Dương Đức Thủy (Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội) hỏi: Giá trị ghi 5 năm liên tục trên thẻ bảo hiểm được tính như thế nào?
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Anh Đào Văn Thành (Công ty TNHH Toyota boshoku Hà Nội) hỏi:Trong thời gian vừa qua do dịch covid ảnh hưởng đến kinh doanh nên công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hướng người lao động tự nguyện viết đơn nghỉ, chờ hết dịch sẽ gọi trở lại làm việc và được hưởng mọi quyền lợi của công ty. Vậy công ty tôi làm như vậy có đúng luật không?
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Chị Đàm Thị Kim Dung (Công ty Goshi Thăng Long) hỏi: Em đang làm công ty A, sau đó nghỉ việc và được BHXH thanh toán và cấp giấy (Quyết định hưởng chế độ trợ cấp một lần) và giữ lại sổ bảo hiểm của em. Tuy nhiên em làm mất tờ giấy đó, khi em xin đi làm tại công ty mới họ yêy cầu phải nộp giấy đó để họ đóng bảo hiểm tiếp cho em, nhưng em, nhưng em mất rất nhiều thời gianvaf khó khăn để xin lại giấy tờ đó. Cho em hỏi sổ bảo hiểm BHXH giữ và quyết định hưởng chế độ trợ cấp một lần cũng do bên BHXH cấp, chỉ cần số BHXH là tìm được hồ sơ của người lao động, vậy tại sao phải xin cấp lại giấy?
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Nhiều công nhân lao động quan tâm đến những quyền lợi quy định trong Bộ luật Lao động sửa đổi
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Chị Lưu Thị Xuân Thu (Công ty TNHH Toyota boshoku Hà Nội) hỏi: Năm nào công ty tôi cũng tổ chức du lịch cho công nhân, nhưng năm nay do ảnh hưởng của dịch covid công ty cắt chuyến nghỉ du lịch. Xin hỏi công ty của tôi làm như vậy có đúng không? Có vi phạm việc sử dụng quỹ phúc lợi dành cho công nhân không?
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Chị Nguyễn Thị Thuận (Công ty Goshi Thăng Long) hỏi: Trong quy định hưởng chế độ trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp có ghi một năm đóng bảo hiểm thì khi nghỉ việc được hưởng 1 tháng lương và hưởng tối đa là 12 tháng, thời gian vượt sẽ được bảo lưu. Ví dụ: Một người đóng bảo hiểm thất nghiệp từ năm 2010 – 2025 (đã đóng 15 năm). Như vậy tính ra là thừa 3 năm đóng BHXH, trong trường hợp người lao động không đi làm nữa thì sẽ được thanh toán 3 tháng thừa như thế nào?
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Anh Hoàng Trung Kiên (Công ty Cổ phần nhựa Hà Nội) hỏi: Anh Tôi sinh năm 1972 đã tham gia bảo hiểm đến tháng 2/2020 là tròn 28 năm, hiện nay anh muốn nghỉ thì được hưởng chế độ như thế nào, có được nghỉ hưu không?

9h30: Người lao động giao lưu trả lời câu hỏi của Ban Tổ chức

truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Ông Nguyễn Bá Châu - Chánh Văn phòng Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội trao quà cho người lao động tham gia trả lời câu hỏi của Ban tổ chức.
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Ông Kiều Thanh Hùng – Phó Chủ tịch Hội Nhà báo Hà Nội trao quà cho người lao động trả lời đúng câu hỏi
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Ông Bùi Thanh Nam – Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội trao quà cho người lao động

9h55: Quay lại phần giải đáp

truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Anh Phan Tiến Hùng (Công ty Goshi Thăng Long) hỏi: Đóng bảo hiểm đủ 20 năm muốn hưởng BHXH một lần có được không? Thủ tục thế nào?
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Anh Chử Văn Ninh (Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội) hỏi: Công ty có quyền chấm dứt hợp đồng lao động thì người lao động có quyền gì và nghĩa vụ của công ty đối với người lao động?
truc tuyen hinh anh doi thoai ve nhung diem moi trong bo luat lao dong co hieu luc tu nam 2021
Chị Vũ Thị Tuyết (Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội) hỏi: Tăng tuổi nghỉ hưu thì thời gian nghỉ hưu sớm có bị ảnh hưởng gì không?

10h10: Bế mạc chương trình

Nhóm PV

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Xây dựng người phụ nữ Việt Nam trong thời đại mới

Xây dựng người phụ nữ Việt Nam trong thời đại mới

(LĐTĐ) Mới đây, Công đoàn Trường Mầm non thị trấn Phú Xuyên tổ chức chuyên đề “Xây dựng người phụ nữ Việt Nam trong thời đại mới”.
Hà Nội giao bổ sung 2. 648 biên chế giáo dục từ năm học 2023 - 2024

Hà Nội giao bổ sung 2. 648 biên chế giáo dục từ năm học 2023 - 2024

(LĐTĐ) Tại kỳ họp thứ 15, HĐND Thành phố khoá XVI, diễn ra ngày 29/3, HĐND Thành phố đã thông qua Nghị quyết "Về việc điều chỉnh tổng biên chế sự nghiệp Thành phố năm 2024 và giao bổ sung biên chế viên chức giáo dục từ năm học 2023- 2024". Theo đó Nghị quyết quyết định bổ sung 2.648 biên chế giáo dục năm học 2023 - 2024 ở các cấp học.
Lấy trục sông Hồng làm trung tâm phát triển là điểm nhấn quan trọng

Lấy trục sông Hồng làm trung tâm phát triển là điểm nhấn quan trọng

(LĐTĐ) Góp ý Quy hoạch Thủ đô Hà Nội thời kỳ 2021 - 2030, tầm nhìn đến năm 2050, các đại biểu cho rằng, việc lấy sông Hồng là trung tâm phát triển, gắn với lịch sử văn hóa Thủ đô là điểm nhấn quan trọng. Tuy nhiên, phải quan tâm đến quy hoạch tuyến đường ven sông, kết nối với các cây cầu và lan ra các tuyến đường theo 5 trục động lực.
Vì sao SJC được chọn để sản xuất vàng miếng?

Vì sao SJC được chọn để sản xuất vàng miếng?

(LĐTĐ) Căn cứ Nghị định 24, Ngân hàng Nhà nước đã triển khai tổ chức sản xuất vàng miếng thông qua việc thuê Công ty TNHH Vàng bạc đá quý Sài Gòn (Công ty SJC) trực thuộc Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh gia công vàng miếng SJC cho Ngân hàng Nhà nước.
Tăng cường chế tài xử lý chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm xã hội

Tăng cường chế tài xử lý chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm xã hội

(LĐTĐ) Để nâng cao trách nhiệm đóng bảo hiểm xã hội của người sử dụng lao động, đại biểu Nguyễn Đại Thắng đề xuất bổ sung các chế tài: Không được đấu thầu, thi công, mua sắm vật tư, hàng hóa, trang thiết bị bằng nguồn vốn của Nhà nước.
HĐND thành phố Hà Nội xem xét bổ sung biên chế viên chức ngành giáo dục

HĐND thành phố Hà Nội xem xét bổ sung biên chế viên chức ngành giáo dục

(LĐTĐ) Kỳ họp thứ 15, Hội đồng nhân dân (HĐND) thành phố Hà Nội xem xét, quyết định các nội dung quan trọng như: Bổ sung biên chế viên chức giáo dục của Thành phố; quy định mức thu học phí, dịch vụ hỗ trợ hoạt động giáo dục, đào tạo; chế độ chăm sóc sức khoẻ cán bộ; giá dịch vụ khám bệnh, chữa bệnh…
Ưu đãi khách hàng vay vốn phục vụ nhu cầu đời sống với lãi suất cho vay ngắn hạn chỉ từ 4,0%/năm

Ưu đãi khách hàng vay vốn phục vụ nhu cầu đời sống với lãi suất cho vay ngắn hạn chỉ từ 4,0%/năm

(LĐTĐ) Với mong muốn hỗ trợ ngày càng nhiều khách hàng tiếp cận nguồn vốn vay ưu đãi của Agribank để phục vụ nhu cầu đời sống, Agribank dành khoảng 10.000 tỷ đồng triển khai chương trình cho vay ngắn hạn ưu đãi đối với khách hàng cá nhân phục vụ nhu cầu đời sống với lãi suất chỉ từ 4,0% /năm.

Tin khác

Công đoàn PC Hà Tĩnh: Thực hiện tốt công tác chăm lo, góp phần vào sự phát triển của công ty

Công đoàn PC Hà Tĩnh: Thực hiện tốt công tác chăm lo, góp phần vào sự phát triển của công ty

(LĐTĐ) Những năm qua, Công đoàn Công ty Điện lực Hà Tĩnh (PC Hà Tĩnh) được chuyên môn và công đoàn cấp trên đánh giá cao bởi sự chủ động, tích cực, trách nhiệm, hiệu quả trong các hoạt động, góp phần chăm lo tốt cho người lao động và cho sự ổn định, phát triển của công ty.
Đoàn viên Công đoàn quận Long Biên được mua hàng giảm giá từ 30-42,8%

Đoàn viên Công đoàn quận Long Biên được mua hàng giảm giá từ 30-42,8%

(LĐTĐ) Thực hiện “Chương trình Phúc lợi cho đoàn viên công đoàn và người lao động", Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên vừa ký Thỏa thuận hợp tác với Công ty TNHH Bell Đức. Theo đó, Công ty TNHH Bell Đức sẽ hỗ trợ bán các sản phẩm giảm giá từ 30-42,8% so với giá niêm yết bán lẻ trên thị trường cho đoàn viên Công đoàn quận Long Biên.
Để công nhân có môi trường sống an toàn

Để công nhân có môi trường sống an toàn

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang phối hợp với chính quyền đồng cấp, lực lượng Công an để triển khai các giải pháp nhằm đảm bảo an ninh trật tự tại những nơi có đông công nhân lao động sinh sống. Từ đó, tạo môi trường sống an toàn, giúp công nhân lao động ổn định cuộc sống, yên tâm lao động sản xuất.
LĐLĐ thị xã Sơn Tây: Tăng cường chăm lo cho đoàn viên nữ

LĐLĐ thị xã Sơn Tây: Tăng cường chăm lo cho đoàn viên nữ

(LĐTĐ) Thời gian qua, Liên đoàn lao động (LĐLĐ) thị xã Sơn Tây đã có nhiều hoạt động hướng trực tiếp tới nữ công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ). Trong đó, các hoạt động như triển khai khám tầm soát ung thư miễn phí cho nữ CNVCLĐ, trao quà cho nữ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, quan tâm đến con của đoàn viên… đã mang lại hiệu quả tích cực và được đánh giá cao.
Hỗ trợ 2.000 lao động khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân

Hỗ trợ 2.000 lao động khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân

(LĐTĐ) Nhân dịp Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2024, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội sẽ hỗ trợ 2.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn với mức hỗ trợ 1 triệu đồng/người.
Nâng cao chất lượng hoạt động nữ công gắn với lợi ích của nữ đoàn viên, người lao động

Nâng cao chất lượng hoạt động nữ công gắn với lợi ích của nữ đoàn viên, người lao động

Nhận thức tầm quan trọng của công tác vận động nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trong thời kỳ công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước, Liên đoàn Lao động quận Đống Đa đã triển khai 8 nhiệm vụ công tác nữ công trong năm 2024.
Công đoàn ngành GTVT Hà Nội: Đẩy mạnh các hoạt động hướng đến đoàn viên

Công đoàn ngành GTVT Hà Nội: Đẩy mạnh các hoạt động hướng đến đoàn viên

(LĐTĐ) Thông tin tại Hội nghị Ban Chấp hành Công đoàn ngành Giao thông Vận tải (GTVT) Hà Nội khóa VII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 (kỳ họp thứ 7), đồng chí Tạ Thị Mỹ Thanh - Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội cho biết, trong Quý II/2024, các hoạt động của Công đoàn ngành sẽ tập trung vào công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở và khám sức khỏe miễn phí cho đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ).
Cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động

Cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động

(LĐTĐ) Mặc dù điều kiện hoạt động sản xuất kinh doanh còn khó khăn, nhưng nhờ việc đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội đã nâng cao hiệu quả công việc, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động...
Công đoàn Thủ đô chú trọng chăm lo đời sống cho lao động nữ

Công đoàn Thủ đô chú trọng chăm lo đời sống cho lao động nữ

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang tập trung triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa để chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho nữ đoàn viên, người lao động. Từ đó, giúp nữ đoàn viên, người lao động yên tâm lao động sản xuất, nỗ lực vươn lên trong cuộc sống và tin tưởng, gắn bó với tổ chức Công đoàn.
Để người lao động tiếp cận hàng Việt Nam

Để người lao động tiếp cận hàng Việt Nam

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang triển khai nhiều hình thức để giới thiệu, quảng bá hàng Việt Nam đến với đoàn viên, người lao động. Qua đó, góp phần thực hiện tốt Cuộc vận động “Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam”.
Xem thêm
Phiên bản di động