Thị trường lao động: Tuyển dụng tăng mạnh, hứa hẹn lương hấp dẫn

Xu hướng tuyển dụng lao động đang có sự thay đổi, các lĩnh vực, ngành nghề có nhu cầu tuyển dụng lao động rất đa dạng như thương mại điện tử, dệt may, xây dựng, bất động sản, văn phòng. Đặc biệt, một số nhóm ngành có nhu cầu tuyển dụng lớn như: Bán buôn bán lẻ, công nghiệp chế biến, chế tạo, vận tải - logistic, dịch vụ nhà hàng khách sạn, du lịch.
Hàng nghìn chỉ tiêu với quyền lợi và mức thu nhập thỏa đáng Nhiều doanh nghiệp vẫn “khát” lao động

TP.HCM: Tuyển dụng hàng chục nghìn lao động

Sau giai đoạn khó khăn về đơn hàng khiến nhiều doanh nghiệp phải cắt giảm lao động, đến nay nhiều đơn vị tại Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) đã đẩy mạnh tuyển dụng lao động với số lượng lớn, khi mà tình hình sản xuất đã có nhiều khởi sắc.

Trong những ngày giữa tháng 4, nhiều khu trọ xung quanh các khu công nghiệp trên địa bàn TP.HCM công nhân đã quay trở lại nhiều hơn. Trong số đó, có người là những công nhân vừa tìm được việc làm tại các công ty, có người đang hối hả tìm việc khi mà nhiều doanh nghiệp đăng thông báo tuyển dụng lao động phổ thông, lao động có tay nghề với số lượng lớn.

Thị trường lao động: Tuyển dụng tăng mạnh, hứa hẹn lương hấp dẫn
Các doanh nghiệp tăng cường tuyển dụng lao động.

Chị Nguyễn Thị Hoa (32 tuổi, quê Long An) cho biết, nhiều ngày qua chị cùng một số công nhân khác đã đến tham khảo thông tin tuyển dụng của một số công ty ở quận Bình Tân. Với nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp đang lớn, chị Hoa có thể lựa chọn được công việc mà mình quen tay, để có thể đạt được mức thu nhập tốt.

“Trước đây tôi có làm cho một công ty may, nhưng sau dịch Covid-19 thì đơn hàng bắt đầu giảm nên công ty phải cắt giảm nhân sự. Tôi là một trong những người nằm trong số công nhân bị cắt giảm, sau đó tôi trở về quê một năm để kiếm việc. Năm nay nghe tin nhiều doanh nghiệp tuyển lao động, nên tôi quay lại TP.HCM để tìm việc làm”, chị Hoa nói.

Là một đơn vị tuyển dụng với mức lương lên đến 30 triệu đồng/tháng, bà Trần Thị Lệ Quyên, phụ trách bộ phận tuyển dụng Tổng Công ty Cổ phần May Việt Tiến (quận Tân Bình) cho biết, đơn vị đang tuyển dụng lao động với số lượng lớn, khi mà đơn hàng đang dồi dào.

“Ngay sau Tết Nguyên đán, chúng tôi đã đăng tải tuyển dụng lao động để bù đắp cho số lượng lao động nghỉ trước đó. Các vị trí việc làm mà chúng tôi đang thiếu gồm: May, cắt, ủi, hoàn thành, đóng gói…”, bà Quyên cho biết.

Trong khi đó, tại huyện Bình Chánh, Công ty Cổ phần Cơ khí xây dựng thương mại Đại Dũng cũng đang liên tục tuyển lao động với nhu cầu tuyển dụng lên đến 1.000 người.

Ông Nguyễn Văn Định, Giám đốc Nhà máy Đại Dũng - An Hạ thông tin, sản lượng dự kiến năm 2024 của công ty tăng từ 92.000 lên 150.000 tấn do nhu cầu từ đối tác ở các thị trường. Do đó, lượng nhân sự mới nhằm đáp ứng nhu cầu của các dây chuyền tại TP.HCM, và mở rộng sản xuất tại các nhà máy ở Long An, Quảng Ngãi, đồng thời vận hành các nhà máy mới tại Vũng Tàu vào năm 2025.

Để thu hút người lao động, ông Nguyễn Văn Trí, Tổng Giám đốc Công ty TNHH Lập Phúc (quận 7) cho biết, doanh nghiệp cần phải đối đãi thực tâm với người lao động, qua đó giúp người lao động yên tâm gắn bó lâu dài với công ty. “Tại Công ty Lập Phúc, mọi việc đều được công khai từ đơn giá sản phẩm đến chế độ tiền lương, phúc lợi. Bên cạnh đó, công ty thường xuyên nâng cao kiến thức, tập huấn kỹ năng nghề cho lao động, ai có nhu cầu nâng cao trình độ đều được hỗ trợ tối đa”, ông Trí cho biết.

Theo bà Lê Thị Huỳnh Mai, Giám đốc Sở Kế hoạch và Đầu tư TP.HCM, trong quý 1/2024, tình hình kinh tế xã hội TP.HCM tuy gặp không ít trở ngại, khó khăn khi bối cảnh thị trường xuất khẩu bị thu hẹp, các nguồn lực về vốn, nhân lực của doanh nghiệp còn hạn chế nhưng đã có dấu hiệu hồi phục tích cực.

Cụ thể, chỉ số sản xuất công nghiệp (IIP) đạt mức tăng trưởng 5,1%, cao nhất trong 4 năm gần đây (quý 1/2021 tăng 4,1%, năm 2022 tăng 4%, năm 2023 giảm 0,8%), doanh nghiệp sản xuất có đơn hàng ổn định. Hoạt động thương mại duy trì mức tăng trưởng khá, ổn định; hoạt động du lịch, lữ hành có dấu hiệu khởi sắc khi doanh thu dịch vụ lữ hành tăng 58,7%; chỉ số giá tiêu dùng (CPI) được kiểm soát tốt, tăng 3,00% so với cùng kỳ.

Trong quý 1/2024, TP.HCM đã giải quyết việc làm cho hơn 80.900 lượt người (đạt 26,98% kế hoạch năm) và tạo ra 36.800 chỗ việc làm mới (đạt 26,3% kế hoạch năm).

So với cùng kỳ năm 2023, số lao động được giải quyết việc làm tăng 1,27%; số chỗ việc làm mới tăng 2,42%. Ngoài ra, TP.HCM cũng đã thẩm định và cấp giấy phép lao động người nước ngoài cho hơn 4.300 trường hợp. Công tác tuyển sinh đào tạo nghề nghiệp tại TP.HCM lũy kế đạt hơn 14.000 học viên, đạt 4,48% kế hoạch năm. Tính đến tháng 3/2024, tổng số lao động đã qua đào tạo đạt hơn 4,2 triệu người.

Nhu cầu nhân lực tại TP.HCM tập trung chủ yếu ở khu vực thương mại - dịch vụ với hơn 53.500 chỗ làm việc; khu vực công nghiệp - xây dựng với hơn 29.000 chỗ làm việc, khu vực nông nghiệp, lâm nghiệp và thủy sản với 50 chỗ làm việc. Dự báo trong quý 2/2024, TP.HCM cần khoảng 75.000-77.000 chỗ làm việc.

Hà Nội: Nhiều ngành nghề, hứa hẹn mức lương hấp dẫn

Mặc dù trên địa bàn thành phố Hà Nội đã ghi nhận tình trạng có doanh nghiệp giảm đơn hàng, phải cho lao động nghỉ việc, giãn việc, song qua các phiên giao dịch việc làm, số doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động vẫn khá tốt, lên đến hàng nghìn lao động mỗi phiên.

Mới đây, tại Phiên giao dịch việc làm quận Hai Bà Trưng năm 2024 có 57 đơn vị, doanh nghiệp với tổng số 3.943 chỉ tiêu tuyển dụng, tuyển sinh và xuất khẩu lao động. Trong tổng số 57 doanh nghiệp tham gia, có 39 doanh nghiệp thuộc lĩnh vực thương mại - dịch vụ. Ngoài ra còn các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực khác như sản xuất, du học - xuất khẩu lao động, giáo dục - đào tạo,...

Là đơn vị tuyển dụng, bà Nguyễn Thị Hòa, công tác tại bộ phận nhân sự Chi nhánh Công ty Công trình Viettel Hà Nội (thuộc Tổng Công ty Công trình Viettel) cho biết, tham gia tuyển dụng tại Phiên giao dịch việc làm, đơn vị có kế hoạch tuyển dụng 50 chỉ tiêu cho vị trí nhân viên kỹ thuật nhà trạm và nhân viên kỹ thuật dây máy; 10 chỉ tiêu cho vị trí nhân viên triển khai dịch vụ kỹ thuật; 2 chỉ tiêu cho vị trí giám đốc kinh doanh huyện.

“Chúng tôi hi vọng sẽ tuyển dụng được khoảng 60 - 70% so với kế hoạch đề ra ngay tại Phiên giao dịch hôm nay. Đồng thời, cũng mong muốn thông qua Phiên giao dịch việc làm sẽ có thêm nhiều lao động đang có nhu cầu ứng tuyển có thể biết thông tin và gửi hồ sơ về công ty chúng tôi”, bà Hòa nói.

Tương tự, bà Nguyễn Thị Hạnh, Phòng Hành chính - Nhân sự Công ty HACOM cũng cho biết, Công ty dự định tuyển dụng khoảng 50 lao động cho các vị trí, như: Trưởng nhóm Media, nhân viên thiết kế, trưởng nhóm thương mại điện tử, nhân viên kinh doanh online, nhân viên kỹ thuật bảo hành, nhân viên kinh doanh bán lẻ, kế toán bán hàng, nhân viên chăm sóc khách hàng,… Mức lương dao động trong khoảng từ 15 - 30 triệu đồng/tháng.

Là một trong số nhiều sinh viên tham gia ứng tuyển tại Phiên giao dịch và tư vấn việc làm quận Hai Bà Trưng 2024, bạn Phạm Quỳnh Anh (sinh viên năm cuối Khoa Kinh tế xây dựng, Trường Đại học Xây dựng) cho biết, đã nắm được thông tin về Phiên giao dịch việc làm cách đây nhiều ngày và sắp xếp việc học để có mặt tại đây từ rất sớm. Em hi vọng tìm kiếm được một công việc phù hợp bởi em tìm thấy rất nhiều cơ hội, các doanh nghiệp tuyển dụng rất nhiều vị trí và mức lương khởi điểm cũng tương đối hấp dẫn.

H.Phong – MinhTuấn

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Vietjet bay hàng ngày giữa TP.HCM và Manila với 7 chuyến khứ hồi mỗi tuần

Vietjet bay hàng ngày giữa TP.HCM và Manila với 7 chuyến khứ hồi mỗi tuần

Chào mừng mùa lễ hội cuối năm, Vietjet tăng chuyến bay TP.HCM - Manila, Philippines tất cả các ngày trong tuần từ 19/12/2025.
Hà Nội: Đổi mới, nâng cao chất lượng quản lý thuế

Hà Nội: Đổi mới, nâng cao chất lượng quản lý thuế

Chiều 5/12, tại Hội nghị thông tin chuyên đề và giao ban triển khai nhiệm vụ trọng tâm công tác báo chí Thành phố tháng 12/2025 do Ban Tuyên giáo và Dân vận Thành ủy Hà Nội tổ chức, ông Nguyễn Anh Dũng - Phó Trưởng Thuế thành phố Hà Nội đã thông tin về kết quả triển khai công tác quản lý thuế đối với hộ, cá nhân kinh doanh trên địa bàn Thành phố.
Hội đồng nhân dân xã Gia Lâm thông qua 10 Nghị quyết quan trọng

Hội đồng nhân dân xã Gia Lâm thông qua 10 Nghị quyết quan trọng

Sau một ngày làm việc khẩn trương, nghiêm túc, với tinh thần dân chủ, trách nhiệm và xây dựng, kỳ họp thứ ba Hội đồng nhân dân (HĐND) xã Gia Lâm khóa I đã hoàn thành toàn bộ chương trình đề ra, thống nhất thông qua thông qua 12 báo cáo, 10 Nghị quyết.
Từ 1/7/2026, Hà Nội sẽ triển khai thí điểm vùng phát thải thấp trong khu vực Vành đai 1

Từ 1/7/2026, Hà Nội sẽ triển khai thí điểm vùng phát thải thấp trong khu vực Vành đai 1

Chiều 5/12, tại Hội nghị thông tin chuyên đề và giao ban triển khai nhiệm vụ trọng tâm công tác báo chí Thành phố tháng 12/2025 do Ban Tuyên giáo và Dân vận Thành ủy Hà Nội tổ chức, Phó Giám đốc Sở Nông nghiệp và Môi trường thành phố Hà Nội Nguyễn Minh Tấn đã cung cấp thông tin về việc triển khai thực hiện vùng phát thải thấp trên địa bàn Thành phố.
Lễ tôn vinh doanh nhân - doanh nghiệp Thăng Long 2025 sẽ diễn ra vào ngày 28/12

Lễ tôn vinh doanh nhân - doanh nghiệp Thăng Long 2025 sẽ diễn ra vào ngày 28/12

Lễ tôn vinh doanh nhân - doanh nghiệp Thăng Long là sự kiện thường niên uy tín của Thủ đô nhằm ghi nhận, tri ân những doanh nhân - doanh nghiệp có đóng góp xuất sắc cho sự phát triển kinh tế - xã hội Thủ đô và đất nước.
Giải thưởng “Vinh danh người truyền lửa”: Tôn vinh những con người bình dị mà phi thường

Giải thưởng “Vinh danh người truyền lửa”: Tôn vinh những con người bình dị mà phi thường

Giải thưởng “Vinh danh người truyền lửa” là giải thưởng cấp quốc gia được triển khai trên quy mô toàn quốc, nhằm tôn vinh những cá nhân truyền cảm hứng - những con người bình dị nhưng giàu nghị lực trong cuộc sống, âm thầm lan tỏa những giá trị nhân văn và tinh thần sống đẹp trong cộng đồng.
Đại hội Công đoàn Bệnh viện Phục hồi chức năng nhiệm kỳ 2025 - 2030

Đại hội Công đoàn Bệnh viện Phục hồi chức năng nhiệm kỳ 2025 - 2030

Chiều 5/12, Công đoàn Bệnh viện Phục hồi chức năng đã long trọng tổ chức Đại hội lần thứ IV, nhiệm kỳ 2025 - 2030, đánh dấu bước kiện toàn quan trọng trong hoạt động đại diện, chăm lo quyền lợi cho đoàn viên và người lao động.

Tin khác

Hà Nội đơn giản hóa 3 thủ tục hành chính lĩnh vực lao động, tiền lương

Hà Nội đơn giản hóa 3 thủ tục hành chính lĩnh vực lao động, tiền lương

Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội vừa ban hành Quyết định số 6010/QĐ-UBND ngày 3/12 thông qua phương án đơn giản hóa thủ tục hành chính lĩnh vực lao động, tiền lương thuộc phạm vi chức năng quản lý nhà nước của Sở Nội vụ.
TP.HCM: Tư vấn việc làm cho gần 400.000 lượt người

TP.HCM: Tư vấn việc làm cho gần 400.000 lượt người

Từ ngày 1/1/2025 đến ngày 25/11/2025, Trung tâm Dịch vụ việc làm thuộc Sở Nội vụ Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) đã tổ chức 242 phiên giao dịch việc làm, tư vấn việc làm cho 397.261 lượt người.
Tích cực kết nối thông tin thị trường, giải quyết hiệu quả việc làm cho người lao động Thủ đô

Tích cực kết nối thông tin thị trường, giải quyết hiệu quả việc làm cho người lao động Thủ đô

Chỉ đến giữa tháng 11, thành phố Hà Nội đã thực hiện vượt 22% chỉ tiêu kế hoạch năm về giải quyết việc làm cho người lao động. Điều này cho thấy sức bật của thị trường lao động, đồng thời phản ánh tính đúng đắn, hiệu quả trong chiến lược giải quyết việc làm của Thành phố là thúc đẩy hệ thống thông tin về thị trường lao động và tích cực hỗ trợ kết nối cung - cầu lao động.
Cơ hội việc làm cho lao động đi làm việc ở Hàn Quốc, Nhật Bản về nước

Cơ hội việc làm cho lao động đi làm việc ở Hàn Quốc, Nhật Bản về nước

Việc tổ chức Hội chợ việc làm dành cho người lao động EPS và thực tập sinh IM Japan khi hết hạn hợp đồng về nước là cơ hội cho người lao động nói chung, cũng như lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS và thực tập sinh tại Nhật Bản theo chương trình IM Japan về nước sớm tìm được việc làm phù hợp để đảm bảo thu nhập, ổn định cuộc sống.
Hà Nội: Trao cơ hội việc làm cho người khuyết tật

Hà Nội: Trao cơ hội việc làm cho người khuyết tật

Mặc dù gặp nhiều trở ngại trong quá trình tìm kiếm việc làm, song không ít người khuyết tật vẫn mong muốn, khát khao được làm việc để khẳng định bản thân, tự nuôi sống chính mình và đóng góp cho xã hội. Thấu hiểu điều này, thời gian qua, thành phố Hà Nội đã quan tâm, triển khai nhiều hoạt động nhằm kết nối và mở rộng cơ hội việc làm cho người khuyết tật.
Gần 11.000 chỉ tiêu tuyển dụng, mở rộng cơ hội cho lao động trẻ

Gần 11.000 chỉ tiêu tuyển dụng, mở rộng cơ hội cho lao động trẻ

Ngày 24/11, tại Sàn giao dịch việc làm (GDVL) Hà Nội (gồm Sàn 215 Trung Kính và 14 sàn GDVL vệ tinh), Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức Phiên GDVL trực tuyến quy mô lớn, kết nối đồng thời với các tỉnh, thành phố: Bắc Ninh, Hải Phòng, Phú Thọ, Tuyên Quang và Thái Nguyên.
Sắp khai trương Cổng thông tin việc làm thành phố Hà Nội

Sắp khai trương Cổng thông tin việc làm thành phố Hà Nội

Dự kiến ngày 26/11, Cổng thông tin việc làm thành phố Hà Nội sẽ được khai trương nhằm hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm, cung ứng lao động, dự báo xu hướng nhân lực, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của các Sàn giao dịch việc làm, và tăng tỷ lệ kết nối cung - cầu lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội...
Gần 1.500 chỉ tiêu tuyển dụng tại Ngày hội tư vấn và giao dịch việc làm phường Phú Thượng

Gần 1.500 chỉ tiêu tuyển dụng tại Ngày hội tư vấn và giao dịch việc làm phường Phú Thượng

Sáng 22/11, Sở Nội vụ thành phố Hà Nội, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội phối hợp với Ủy ban nhân dân (UBND) phường Phú Thượng tổ chức khai mạc Ngày hội tư vấn và giao dịch việc làm năm 2025, nhằm hỗ trợ định hướng nghề nghiệp, cung cấp thông tin thị trường lao động và kết nối việc làm cho người lao động trên địa bàn phường và khu vực lân cận.
Cơ hội làm việc tại Hàn Quốc cho lao động Việt Nam

Cơ hội làm việc tại Hàn Quốc cho lao động Việt Nam

Trung tâm Lao động ngoài nước (thuộc Bộ Nội vụ) vừa thông báo về Kế hoạch tuyển chọn lao động người nước ngoài tháng 12/2025 của phía Hàn Quốc.
TP.HCM: Hỗ trợ doanh nghiệp trong tuyển dụng, sử dụng lao động nước ngoài

TP.HCM: Hỗ trợ doanh nghiệp trong tuyển dụng, sử dụng lao động nước ngoài

Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) sẽ tiếp tục có những chính sách nhằm hỗ trợ kịp thời, đồng bộ cho các tổ chức, doanh nghiệp trong tuyển dụng, sử dụng lao động nước ngoài, bảo đảm tuân thủ quy định pháp luật về lao động, xuất cảnh, nhập cảnh, cư trú.
Xem thêm
Phiên bản di động