Phường Dương Nội: Đổi mới hoạt động công đoàn, phát huy vai trò đại diện người lao động

Đại hội Công đoàn phường Dương Nội lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030, được tổ chức đánh dấu bước phát triển quan trọng trong quá trình xây dựng và khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn tại cơ sở hành chính. Trong bối cảnh thực hiện mô hình chính quyền hai cấp, cùng sự đổi mới trong công tác Công đoàn, trong đó, Công đoàn phường Dương Nội xác định rõ định hướng đổi mới, nâng cao hiệu quả hoạt động, hướng tới trọng tâm về đoàn viên, người lao động.
Lan tỏa khí thế mới, chung sức xây dựng phường Dương Nội giàu đẹp Khởi công xây dựng cơ sở 2 Bệnh viện Thận Hà Nội Công bố Quyết định thành lập Công đoàn phường Dương Nội

Dự và chỉ đạo Đại hội có đại diện Tổ công tác số 2 Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội; đồng chí Nguyễn Sĩ Hoạt - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy phường Dương Nội; cùng các đồng chí đại diện lãnh đạo Đảng ủy - HĐND - UBND - Ủy ban MTTQ Việt Nam phường, cùng 116 đại biểu chính thức, đại diện cho hơn 3.883 đoàn viên, người lao động tại các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn phường.

Dấu ấn từ mô hình Công đoàn phường đầu tiên

Phát biểu khai mạc Đại hội Công đoàn phường Dương Nội lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030, Chủ tịch Công đoàn phường Dương Nội Đào Thị Thu, cho biết, thực hiện chủ trương của Thành ủy Hà Nội và Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố về kiện toàn tổ chức Công đoàn trong hệ thống chính quyền 2 cấp, Công đoàn phường được thành lập và nhanh chóng đi vào hoạt động nền nếp, hiệu quả.

Phường Dương Nội: Đổi mới hoạt động công đoàn, phát huy vai trò đại diện người lao động
Các đồng chí lãnh đạo đại diện Tổ công tác số 2 LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Sự ra đời của tổ chức công đoàn phường là bước tiến quan trọng trong quá trình hoàn thiện mô hình hoạt động công đoàn theo hướng tinh gọn, chuyên nghiệp, sát cơ sở, đồng thời khẳng định vị thế, vai trò của công đoàn trong hệ thống chính trị địa phương. Đặc biệt, kế thừa thành tựu đáng tự hào của phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn quận Hà Đông (cũ) trong suốt 46 năm xây dựng và phát triển, ngay trong nhiệm kỳ đầu tiên, Công đoàn phường đã chủ động phối hợp chặt chẽ với cấp ủy Đảng, chính quyền và MTTQ phường triển khai nhiều hoạt động thiết thực, gắn công tác Công đoàn với nhiệm vụ chính trị của địa phương.

Đặc biệt, các phong trào thi đua yêu nước như “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Xây dựng cơ quan văn hóa, công sở văn minh”, “Cán bộ, công chức, viên chức thực hiện kỷ cương, trách nhiệm, tận tụy, chuyên nghiệp”… được phát động sâu rộng, trở thành động lực thúc đẩy tinh thần trách nhiệm, sáng tạo trong mỗi cán bộ, đoàn viên. Bên cạnh đó, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng, phổ biến pháp luật được đẩy mạnh, giúp đoàn viên, người lao động hiểu rõ hơn quyền lợi, nghĩa vụ và trách nhiệm công dân. Công đoàn phường cũng tích cực phối hợp với các đoàn thể xây dựng khối đại đoàn kết, tạo sự đồng thuận trong nhân dân, góp phần xây dựng phường Dương Nội văn minh, phát triển.

Phường Dương Nội: Đổi mới hoạt động công đoàn, phát huy vai trò đại diện người lao động
Đồng chí Nguyễn Sĩ Hoạt - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy phường Dương Nội, cùng các đồng chí đại diện lãnh đạo Đảng ủy, HĐND, UBND, Ủy ban MTTQ Việt Nam phường tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Phát huy những kết quả đạt được, với tinh thần “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển” vì quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, Đại hội Công đoàn phường Dương Nội lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 tiếp tục xác định mục tiêu, chỉ tiêu, phương hướng nhiệm vụ và các giải pháp của Công đoàn phường trong việc tham gia ý kiến vào dự thảo văn kiện Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội và sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam; Công bố quyết định chỉ định Ban Chấp hành, Ủy viên Ban thường vụ, Ủy Ban kiểm tra và các chức danh Công đoàn phường khoá I, nhiệm kỳ 2025 - 2030; chỉ định đại biểu dự Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII.

Bước vào nhiệm kỳ 2025 - 2030, Công đoàn phường Dương Nội đề ra phương châm hành động: “Đổi mới, sáng tạo, thiết thực, hiệu quả - hướng mọi hoạt động về người lao động. Đây không chỉ là khẩu hiệu mà còn là định hướng xuyên suốt để xây dựng tổ chức Công đoàn thực sự vững mạnh, linh hoạt, bắt kịp yêu cầu thời kỳ mới.

Phường Dương Nội: Đổi mới hoạt động công đoàn, phát huy vai trò đại diện người lao động
Đồng chí Nguyễn Sĩ Hoạt - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy phường Dương Nội, phát biểu chỉ đạo tại Đại hội.

Đặc biệt, tại Đại hội, các đại biểu tham dự đã lắng nghe nhiều tham luận của các đoàn viên công đoàn trong việc đưa ra góp ý, giải pháp nhằm nâng cao hoạt động công đoàn, đưa Công đoàn phường tiếp tục phát triển vững mạnh, là chỗ dựa vững chắc cho đoàn viên, người lao động. Cùng đó, Đại hội cũng đã thông qua 2 khâu đột phá, 8 chỉ tiêu trọng tâm trong nhiệm kỳ mới.

Trong đó, 2 khâu đột phá được Công đoàn phường nêu rõ đó là: Xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn có bản lĩnh, trí tuệ, tâm huyết, trách nhiệm, chủ động đổi mới phương thức hoạt động, ứng dụng hiệu quả chuyển đổi số đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới; Tăng cường đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động thông qua đẩy mạnh đối thoại, thương lượng tập thể, trọng tâm là việc làm, tiền lương, an toàn vệ sinh lao động và phát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh.

Đổi mới phương thức hoạt động, hướng tới công đoàn hiện đại

Trong bối cảnh yêu cầu đổi mới hệ thống chính trị và cải cách hành chính đặt ra ngày càng cao, để hoạt động công đoàn đi vào thực chất và đáp ứng nhu cầu của hệ thống chính quyền 2 cấp, bước vào nhiệm kỳ mới, cùng với 2 khâu đột phá và 8 chỉ tiêu cụ thể đặt ra, Công đoàn phường Dương Nội cũng đưa ra 6 nhiệm vụ và giải pháp cụ thể để hiện thực hóa các mục tiêu, chỉ tiêu đề ra.

Phường Dương Nội: Đổi mới hoạt động công đoàn, phát huy vai trò đại diện người lao động
Đồng chí Đào Thị Thu - Chủ tịch Công đoàn phường Dương Nội, phát biểu tại Đại hội.

Cụ thể, Công đoàn phường tiếp tục đổi mới và nâng cao chất lượng tham gia xây dựng chính sách, pháp luật, nhất là các chính sách, pháp luật liên quan trực tiếp đến quyền, lợi ích của đoàn viên, người lao động, như: Chính sách việc làm, tiền lương, thu nhập, BHXH, BHYT, BHTN, nhà ở và các thiết chế phục vụ đoàn viên, người lao động; Đổi mới hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần; hỗ trợ kịp thời đoàn viên khó khăn; khẳng định sự khác biệt về quyền, lợi ích đoàn viên, tạo sự gắn kết bền chặt giữa người lao động với tổ chức Công đoàn; Đổi mới mạnh mẽ, thực chất phương thức hoạt động công đoàn, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm…

Ghi nhận và đánh giá cao những kết quả trong công tác hoạt động công đoàn mà Công đoàn phường đã đạt được trong những ngày đầu mới thành lập, cũng như các mục tiêu, nhiệm vụ cụ thể đặt ra trong nhiệm kỳ mới. Tuy nhiên, để hoạt động công đoạn đạt kết quả nổi bật hơn nữa, tại Đại hội, Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy phường Dương Nội Nguyễn Sĩ Hoạt, đề nghị, Công đoàn phường cần tiếp tục triển khai các hoạt động ổn định tổ chức, củng cố bộ máy, xây dựng nền tảng hoạt động vững chắc ngay từ đầu. Cùng đó, Công đoàn phường cần tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, xây dựng phong trào CNVCLĐ thiết thực, hiệu quả; đẩy mạnh và làm tốt hơn nữa vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động; chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động…

Phường Dương Nội: Đổi mới hoạt động công đoàn, phát huy vai trò đại diện người lao động
Ban Chấp hành Công đoàn phường Dương Nội ra mắt Đại hội.

“Chặng đường phía trước còn nhiều khó khăn, song cũng mở ra nhiều cơ hội, vận hội mới. Đảng ủy phường Dương Nội tin tưởng rằng với tinh thần “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”, cùng sự lãnh đạo của LĐLĐ Thành phố, sự đồng hành của Đảng ủy, chính quyền phường, và đặc biệt là tinh thần trách nhiệm, nhiệt huyết của đội ngũ cán bộ, đoàn viên công đoàn, tổ chức Công đoàn phường Dương Nội sẽ nhanh chóng khẳng định vị thế, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, góp phần xây dựng phường Dương Nội phát triển bền vững, văn minh, hiện đại - trở thành địa bàn tiêu biểu trong công tác công đoàn của thành phố Hà Nội”, đồng chí Nguyễn Sĩ Hoạt cho hay.

Với sự quan tâm, chỉ đạo sát sao của LĐLĐ thành phố Hà Nội, sự ủng hộ của Đảng ủy, chính quyền và MTTQ phường, Công đoàn phường Dương Nội có đầy đủ điều kiện để triển khai thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2025 - 2030.

Phường Dương Nội: Đổi mới hoạt động công đoàn, phát huy vai trò đại diện người lao động
Đại biểu, đoàn viên, người lao động phường Dương Nội tin tưởng Công đoàn phường sẽ hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ, mục tiêu đề ra trong nhiệm kỳ mới.

Ban Chấp hành Công đoàn phường Dương Nội khóa I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 thể hiện quyết tâm cao trong việc tiếp tục đổi mới tư duy, hành động, hướng mạnh về cơ sở, chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần của đoàn viên, người lao động. Đặc biệt, với truyền thống đoàn kết, tinh thần trách nhiệm và sự năng động, sáng tạo, Công đoàn phường Dương Nội sẽ tiếp tục phát huy vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đóng góp tích cực vào sự nghiệp xây dựng phường Dương Nội văn minh, hiện đại, giàu đẹp - xứng đáng là tổ chức tiên phong trong hệ thống chính trị cơ sở của Thủ đô.

Đại hội cũng đã công bố các Quyết định chỉ định Ban Chấp hành Công đoàn phường Dương Nội lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 gồm 7 đồng chí; Ban Thường vụ Công đoàn phường gồm 3 đồng chí; Ủy ban Kiểm tra gồm 3 đồng chí. Đồng chí Đào Thị Thu được chỉ định giữ chức Chủ tịch Công đoàn phường Dương Nội nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Đỗ Đạt

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Xử lý nghiêm vi phạm đi đôi với bồi dưỡng pháp luật và kỹ năng cho lái xe buýt

Xử lý nghiêm vi phạm đi đôi với bồi dưỡng pháp luật và kỹ năng cho lái xe buýt

Vận tải hành khách công cộng đóng vai trò huyết mạch tại Thủ đô, nhưng không ít trường hợp lái xe, phụ xe buýt vi phạm quy định bảm đảm trật tự giao thông và an toàn của hành khách. Thực tế này đòi hỏi phải có sự kết hợp đồng bộ giữa việc xử lý nghiêm minh các hành vi sai phạm và bồi dưỡng, nâng cao trách nhiệm, văn hóa ứng xử, kỹ năng nghiệp vụ cho đội ngũ này. Đây là yêu cầu cấp thiết, nhất là khi các quy định pháp luật mới về an toàn giao thông đã được triển khai nhằm thiết lập lại trật tự đô thị.
Điều tra nguyên nhân vụ cháy làm chết 4 người tại quán bún ốc TP.HCM

Điều tra nguyên nhân vụ cháy làm chết 4 người tại quán bún ốc TP.HCM

Một vụ hỏa hoạn nghiêm trọng xảy ra sáng 5/12/2025 đã khiến 4 người trong quán bún ốc, Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) thiệt mạng.
Dôi dư 17.496 cơ sở, nhà đất tại các địa phương sau sắp xếp

Dôi dư 17.496 cơ sở, nhà đất tại các địa phương sau sắp xếp

Thời gian qua, Bộ Tài chính đã ban hành nhiều công điện và văn bản hướng dẫn, đôn đốc các bộ, ngành và địa phương triển khai thực hiện công tác xắp xếp tài sản công sau sáp nhập. Nhờ đó, công tác bố trí, sắp xếp và xử lý cơ sở nhà, đất dôi dư đạt nhiều kết quả rõ rệt, tính đến ngày 1/12/2025, các địa phương đã xử lý được 17.496 cơ sở.
Thanh Trì: Tập huấn chuyển đổi từ thuế khoán sang kê khai

Thanh Trì: Tập huấn chuyển đổi từ thuế khoán sang kê khai

Vừa qua, Thuế cơ sở số 14 (thành phố Hà Nội) phối hợp với Ủy ban nhân dân xã Thanh Trì tổ chức hội nghị tập huấn, hướng dẫn chuyển đổi mô hình quản lý thuế từ thuế khoán sang kê khai cho các hộ kinh doanh trên địa bàn.
Chuyển đổi xanh: Xu hướng không thể đảo ngược

Chuyển đổi xanh: Xu hướng không thể đảo ngược

Hiện nay, trong bối cảnh quốc tế diễn biến phức tạp, các quốc gia đều đang chuyển mình mạnh mẽ trước làn sóng Cách mạng Công nghiệp lần thứ tư và yêu cầu cấp bách về tăng trưởng xanh, trung hòa carbon. Đối với Việt Nam, đây vừa là thách thức, vừa là cơ hội để thúc đẩy đổi mới mô hình tăng trưởng, nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia và khẳng định vị thế trong chuỗi giá trị toàn cầu.
Hà Nội kiến tạo tương lai với kinh nghiệm từ các Thành phố sáng tạo thế giới

Hà Nội kiến tạo tương lai với kinh nghiệm từ các Thành phố sáng tạo thế giới

Ngày 5/12, Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội tổ chức Hội nghị Lễ hội trong Thành phố Sáng tạo “Kiến tạo tương lai: Thực hành tốt và Khung phát triển từ Hà Nội và Mạng lưới các Thành phố Sáng tạo của UNESCO”.
Công đoàn phường Yên Nghĩa tập huấn công tác tài chính cho Chủ tịch, kế toán CĐCS

Công đoàn phường Yên Nghĩa tập huấn công tác tài chính cho Chủ tịch, kế toán CĐCS

Nhằm nâng cao năng lực, chuẩn hóa nghiệp vụ và tăng cường tính minh bạch trong công tác tài chính Công đoàn cơ sở (CĐCS), sáng 5/12, Công đoàn phường Yên Nghĩa (Hà Nội) tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác tài chính công đoàn năm 2025 dành cho đội ngũ Chủ tịch, kế toán công đoàn tại các CĐCS trên địa bàn phường.

Tin khác

Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Đức Giang: Gắn kết - Đổi mới - Đồng hành nâng cao chất lượng chăm sóc sức khỏe nhân dân

Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Đức Giang: Gắn kết - Đổi mới - Đồng hành nâng cao chất lượng chăm sóc sức khỏe nhân dân

Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Đức Giang vừa long trọng tổ chức Đại hội lần thứ VII, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Đại hội Công đoàn Công ty TNHH Vật liệu xây dựng Hoàng Long nhiệm kỳ 2025 - 2030

Đại hội Công đoàn Công ty TNHH Vật liệu xây dựng Hoàng Long nhiệm kỳ 2025 - 2030

Chiều 2/12, Công đoàn Công ty TNHH Vật liệu xây dựng Hoàng Long đã trang trọng tổ chức Đại hội lần thứ III, nhiệm kỳ 2025 - 2030 nhằm đánh giá kết quả hoạt động nhiệm kỳ 2023 - 2025 và đề ra phương hướng, nhiệm vụ trong giai đoạn mới.
Công đoàn Trường Mầm non Mậu Lương: Vững nền tảng, hướng tới nhiệm kỳ đổi mới

Công đoàn Trường Mầm non Mậu Lương: Vững nền tảng, hướng tới nhiệm kỳ đổi mới

Nhiệm kỳ qua, Công đoàn Trường Mầm non Mậu Lương đã nỗ lực triển khai nhiều giải pháp đồng bộ, chăm lo hiệu quả đời sống cán bộ, đoàn viên; đẩy mạnh phong trào thi đua, nâng cao chất lượng chuyên môn, xây dựng môi trường giáo dục an toàn, thân thiện. Bước vào nhiệm kỳ mới với tinh thần đổi mới, đoàn kết, sáng tạo; Công đoàn nhà trường tiếp tục đẩy mạnh các phong trào thi đua, xây dựng đội ngũ giáo viên đạt chuẩn, đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục.
Công đoàn Công ty Cổ phần Đầu tư Quốc tế Hải Hà: Đoàn kết - Đổi mới - Phát triển bền vững

Công đoàn Công ty Cổ phần Đầu tư Quốc tế Hải Hà: Đoàn kết - Đổi mới - Phát triển bền vững

Đại hội Công đoàn Công ty Cổ phần Đầu tư Quốc tế Hải Hà lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 diễn ra trong không khí dân chủ, đoàn kết và trách nhiệm. Đại hội đánh giá khách quan kết quả nhiệm kỳ trước, xác định phương hướng, mục tiêu và chỉ tiêu trong nhiệm kỳ mới. Trong đó, nhấn mạnh đổi mới nội dung, nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn, chăm lo đời sống người lao động và xây dựng Công ty phát triển ổn định, chuyên nghiệp.
Đại hội Công đoàn Phòng Công chứng số 7: Đoàn kết, đổi mới, hướng tới nhiệm kỳ phát triển toàn diện

Đại hội Công đoàn Phòng Công chứng số 7: Đoàn kết, đổi mới, hướng tới nhiệm kỳ phát triển toàn diện

Đại hội Công đoàn Phòng Công chứng số 7 thành phố Hà Nội lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 diễn ra trong không khí dân chủ, đoàn kết và trách nhiệm, hoàn thành toàn bộ chương trình đề ra. Đại hội đánh giá kết quả nhiệm kỳ qua một cách khách quan, chỉ rõ ưu điểm, hạn chế và nguyên nhân; đồng thời xác định phương hướng, mục tiêu, chỉ tiêu phấn đấu trong nhiệm kỳ mới theo hướng thực chất, hiệu quả, gắn với nhiệm vụ chuyên môn và chăm lo đời sống người lao động.
Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Vân Đình: Đổi mới, đoàn kết, chăm lo tốt quyền lợi người lao động

Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Vân Đình: Đổi mới, đoàn kết, chăm lo tốt quyền lợi người lao động

Bệnh viện Đa khoa Vân Đình vừa long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn Bệnh viện lần thứ XXX, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Công đoàn Công ty TNHH K+K Fashion tổ chức thành công Đại hội lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Công đoàn Công ty TNHH K+K Fashion tổ chức thành công Đại hội lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Công đoàn Công ty TNHH K+K Fashion vừa tổ chức Đại hội lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đại hội diễn ra với phương châm “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, trách nhiệm” nhằm xây dựng Công đoàn Công ty ngày càng vững mạnh, hoàn thành tốt nhiệm vụ trong giai đoạn phát triển mới.
Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, đồng hành cùng sự phát triển của bệnh viện

Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, đồng hành cùng sự phát triển của bệnh viện

Chiều 28/11, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Y học cổ truyền Hà Nội đã long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn lần thứ IX, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Đại hội Công đoàn Bệnh viện Phụ sản Hà Nội nhiệm kỳ 2025 - 2030

Đại hội Công đoàn Bệnh viện Phụ sản Hà Nội nhiệm kỳ 2025 - 2030

Chiều 28/11, Công đoàn Bệnh viện Phụ sản Hà Nội đã long trọng tổ chức Đại hội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đại hội diễn ra với phương châm “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”.
Đại hội Công đoàn Công ty cổ phần Savico Hà Nội lần thứ V: Đoàn kết - Đổi mới vì người lao động

Đại hội Công đoàn Công ty cổ phần Savico Hà Nội lần thứ V: Đoàn kết - Đổi mới vì người lao động

Chiều 28/11, Công đoàn Công ty cổ phần Savico Hà Nội tổ chức Đại hội Công đoàn lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đại hội diễn ra với tinh thần “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”, nhằm đánh giá kết quả nhiệm kỳ qua, đề ra phương hướng nhiệm kỳ mới và bầu Ban Chấp hành Công đoàn khóa V.
Xem thêm
Phiên bản di động