Nữ thủ lĩnh Công đoàn cơ sở tâm huyết, trách nhiệm

(LĐTĐ) “Giản dị, nhẹ nhàng nhưng khéo léo và năng động trong công tác” - đó là những lời nhận xét chân thực của bạn bè, đồng nghiệp dành cho chị Nguyễn Phương Lan - Phó Tổng Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Thuốc Thú y Trung ương (Vetvaco).
Hơn 400 cán bộ công đoàn cơ sở được tập huấn tổ chức Đại hội Công đoàn LĐLĐ huyện Hoài Đức trao quyết định thành lập mới 3 Công đoàn cơ sở Công đoàn Công ty Vetvaco chú trọng chăm lo đời sống việc làm cho người lao động

Trong 22 năm công tác tại Công ty Cổ phần Thuốc Thú y Trung ương (Vetvaco), được sự tin tưởng của cán bộ công nhân viên (CBCNV) và tập thể Lãnh đạo Công ty, bản thân chị Lan đã trải qua nhiều cương vị công tác như: Cán bộ kỹ thuật, tổ trưởng sản xuất, Quản đốc phân xưởng, Phó Tổng giám đốc và Chủ tịch Công đoàn Công ty từ năm 2015.

Dù ở cương vị công tác nào, chị cũng hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, luôn tôn trọng nguyên tắc tập trung dân chủ và tư duy trong hành động, sát cánh cùng tập thể Đảng ủy, Ban Giám đốc Công ty kịp thời đề ra các chủ trương, biện pháp lãnh đạo hiệu quả.

Trong chuyên môn, trên cương vị là Phó Tổng Giám đốc phụ trách sản xuất, chị Nguyễn Phương Lan đã sát sao chỉ đạo công tác sản xuất để kịp thời nắm bắt các vấn đề phát sinh trong công việc thực tế. Theo phân công của Ban Giám đốc, định kỳ hàng tháng chị đều chủ trì tổ chức hội nghị phối hợp giữa các phòng ban trong Công ty để xây dựng triển khai kế hoạch sản xuất cho phù hợp, đảm bảo cung ứng kịp thời vắc xin cho khách hàng.

Nữ thủ lĩnh Công đoàn cơ sở tâm huyết, trách nhiệm
Với 22 năm gắn bó và trưởng thành, chị Nguyễn Phương Lan luôn coi Công ty là ngôi nhà thứ hai của minh.

Với tinh thần trách nhiệm cao trông công việc, trên cương vị là Trưởng Ban ISO của Công ty, chị Nguyễn Phương Lan đã triển khai họp thống nhất trong Ban ISO và trưởng các phòng, ban, phân xưởng tổ chức xem xét và sửa đổi toàn bộ tài liệu của “Hệ thống quản lý chất lượng - môi trường; SOP tài liệu, hồ sơ, biểu mẫu ... của các đơn vị”.

Từ đó, chị và các đồng nghiệp đã sửa đổi và ban hành lại 40 quy trình quản lý, tài liệu của “Hệ thống quản lý chất lượng - môi trường; SOP tài liệu, hồ sơ, biểu mẫu ... của các đơn vị” cùng hơn 200 SOP của các đơn vị phù hợp với tình hình thực tế của Công ty. Kết quả đã được Trung tâm chứng nhận sự phù hợp Quacert duy trì chứng chỉ ISO 9001:2015 và ISO 14001:2015 cho Công ty.

Làm tốt công tác chuyên môn và luôn gắn bó, quan tâm đến đồng nghiệp, chị được Ban lãnh đạo Công ty cùng đồng nghiệp tin tưởng giao trọng trách là Chủ tịch Công đoàn của Công ty.

“Lúc mới bắt đầu tham gia công tác Công đoàn, bản thân chưa qua đào đạo nghiệp vụ Công đoàn, kinh nghiệm chưa có nhiều nhưng với tinh thần trách nhiệm, nhiệt huyết và đam mê với công việc, tôi tự học, tìm hiểu và tham gia các lớp tập huấn để triển khai mọi hoạt động Công đoàn hiệu quả, đảm bảo đúng Điều lệ Công đoàn Việt Nam”, chị Nguyễn Phương Lan chia sẻ.

Nữ thủ lĩnh Công đoàn cơ sở tâm huyết, trách nhiệm
Dù ở cương vị công tác nào chị cũng hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, luôn tôn trọng nguyên tắc tập trung dân chủ và tư duy trong hành động, sát cánh cùng tập thể Đảng ủy, Ban Giám đốc Công ty kịp thời đề ra các chủ trương, biện pháp lãnh đạo hiệu quả.

Nhớ lại quãng thời gian năm 2021, trước tình hình dịch bệnh Covid-19 diễn ra phức tạp, chị Nguyễn Phương Lan cũng phải đảm trách thêm một vai trò mới là Phó ban thường trực Ban chỉ đạo Phòng, chống dịch Covid-19 của Công ty. Để đảm bảo an toàn hoạt động sản xuất kinh doanh cũng như triển khai đồng bộ, hiệu quả các biện pháp phòng, chống dịch, chị đã chủ động xây dựng các kịch bản, kế hoạch, cùng các phương án làm việc khi có F0, F1, F2 ...

Song song với đó, trong thời gian cao điểm thực hiện giãn cách xã hội từ ngày 24/7 - 21/9/2021, chị Lan đã đã chủ động xây dựng các phương án làm việc của Công ty linh hoạt phù hợp với tình hình dịch bệnh và được chính quyền địa phương phê duyệt. Qua đó, Công ty được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Hoài Đức, UBND xã Đức Thượng gắn biển “Vùng xanh doanh nghiệp” thực hiện theo Chỉ thị 17 của Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội.

“Trong thời gian cao điểm gần 2 tháng làm việc giãn cách xã hội, tôi nhận được sự ủy quyền và chỉ đạo trực tiếp của đồng chí Tổng Giám đốc Công ty về điều hành công tác sản xuất - kinh doanh của doanh nghiệp. Qua nhiều nỗ lực, kết qua Công ty đảm bảo được mục tiêu kép “vừa đảm bảo phòng, chống dịch, vừa duy trì hoạt động sản xuất kinh doanh hiệu quả”, chị Lan tâm sự.

Nữ thủ lĩnh Công đoàn cơ sở tâm huyết, trách nhiệm
Những nỗ lực không mệt mỏi của chị Lan nói riêng và tập thể CNVCLĐ Vetvaco nói chung đã góp phần giúp đơn vị vượt qua khó khăn trong thời gian dịch bệnh, đảm bảo doanh thu, từ đó góp phần đảm bảo đời sống vật chất, tinh thần của người lao động.

Bằng những nỗ lực, cố gắng không ngừng, chị Lan cùng tập thể đoàn viên, người lao động Vetvaco đã tích cực học tập nâng cao tay nghề chuyên môn nghiệp vụ, tiếp thu công nghệ mới, tạo ra sản phẩm đạt chất lượng cao, đủ sức cạnh tranh trên thị trường. “Năm 2021, chúng tôi đã có 8 nhóm đề tài, gồm 14 cá nhân ở các đơn vị đã đăng ký thực hiện 8 đề tài nghiên cứu sản phẩm mới”, chị Lan cho hay.

Những nỗ lực không mệt mỏi của chị Lan nói riêng và tập thể CNVCLĐ Vetvaco nói chung đã góp phần giúp đơn vị vượt qua khó khăn trong thời gian dịch bệnh, đảm bảo doanh thu năm 2021 đạt 200 tỷ đồng, thu nhập bình quân của người lao động đạt 10 triệu đồng/người/tháng. Đời sống vật chất và tinh thần của người lao động được đảm bảo, góp phần chung vào sự ổn định công tác an ninh trật tự tại doanh nghiệp.

Ghi nhận những đóng góp của chị Nguyễn Phương Lan, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã trao tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn”; LĐLĐ thành phố Hà Nội, LĐLĐ huyện Hoài Đức trao Giấy khen “Sáng kiến sáng tạo”, “Dân vận khéo”... Chị Lan cũng là 1 trong 10 gương Chủ tịch Công đoàn cơ sở tiêu biểu năm 2022 được LĐLĐ thành phố Hà Nội vinh danh.

Tuấn Dũng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Luật Thủ đô năm 2024: Những đột phá trong phát triển văn hóa, thể thao và du lịch

Luật Thủ đô năm 2024: Những đột phá trong phát triển văn hóa, thể thao và du lịch

(LĐTĐ) Một trong những điểm nổi bật của Luật Thủ đô 2024 là các quy định về phát triển văn hóa, thể thao và du lịch được quy định tại Điều 21. Điều này thể hiện rõ mục tiêu xây dựng và phát triển Thủ đô trở thành "Văn hiến - Văn minh - Hiện đại", đồng thời là trung tâm hội tụ, kết tinh văn hoá của cả nước.
Bộ trưởng Đào Ngọc Dung: Việt Nam phấn đấu top 3 ASEAN về đổi mới sáng tạo toàn cầu

Bộ trưởng Đào Ngọc Dung: Việt Nam phấn đấu top 3 ASEAN về đổi mới sáng tạo toàn cầu

(LĐTĐ) Bộ trưởng Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội Đào Ngọc Dung cho rằng, bên cạnh việc chú trọng đào tạo nhân lực đại trà, thì phải chú trọng đào tạo nhân lực chất lượng cao gắn liền với đẩy mạnh nghiên cứu khoa học, phát triển ứng dụng công nghệ, thúc đẩy khởi nghiệp đổi mới sáng tạo. Phấn đấu đến cuối năm 2025, Việt Nam phải nằm trong top 3 các nước dẫn đầu ASEAN về đổi mới sáng tạo toàn cầu.
Nhiều hoạt động hấp dẫn tại Lễ hội văn hóa ẩm thực Hà Nội 2024

Nhiều hoạt động hấp dẫn tại Lễ hội văn hóa ẩm thực Hà Nội 2024

(LĐTĐ) Lễ hội văn hóa ẩm thực Hà Nội 2024 sẽ được tổ chức từ ngày 29/11 đến hết ngày 1/12/2024, tại Công viên Thống Nhất, với nhiều hoạt động hấp dẫn, qua đó, tăng cường giới thiệu, quảng bá các sản phẩm văn hóa ẩm thực, làng nghề truyền thống địa phương
Bộ trưởng Nguyễn Kim Sơn nói về việc học sinh thi vào lớp 10

Bộ trưởng Nguyễn Kim Sơn nói về việc học sinh thi vào lớp 10

(LĐTĐ) Giải trình, làm rõ một số vấn đề tại Kỳ họp thứ 8, Quốc hội khóa XV, chiều 4/11, Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo Nguyễn Kim Sơn cho biết, hiện nay học sinh phải đối mặt với sức ép rất lớn khi thi vào lớp 10. Do vậy, đã đến lúc chúng ta cần phải đánh giá một cách đầy đủ sau một thời gian triển khai Quyết định 522/QĐ-TTg 2018, mức độ phù hợp còn đến đâu, bởi đây là căn cứ mà rất nhiều địa phương dựa vào.
Lương khởi điểm của công chức chỉ đủ thuê nhà bình dân và chi tiêu tằn tiện

Lương khởi điểm của công chức chỉ đủ thuê nhà bình dân và chi tiêu tằn tiện

(LĐTĐ) Đại biểu Hà Sỹ Đồng cho rằng, dù lương cơ sở tăng 30%, nhưng một cán bộ, công chức mới được tuyển dụng, dù xuất sắc đến đâu, lương cũng chỉ mới đủ tiền thuê nhà ở mức bình dân, và chi tiêu phải hết sức tằn tiện...
Hơn 1 triệu người đăng ký tài khoản “Công dân Thủ đô số” - iHanoi”

Hơn 1 triệu người đăng ký tài khoản “Công dân Thủ đô số” - iHanoi”

(LĐTĐ) Theo Sở Thông tin và Truyền thông Hà Nội, tính đến ngày 31/10, sau 4 tháng đi vào hoạt động chính thức, ứng dụng “Công dân Thủ đô số” - iHanoi đã có khoảng 14 triệu lượt người dân truy cập khai thác, sử dụng. Tổng số người dùng đăng ký tài khoản trên ứng dụng là 1.043.724.
Đưa kiến thức pháp luật đến với học sinh Thủ đô

Đưa kiến thức pháp luật đến với học sinh Thủ đô

(LĐTĐ) Thời gian qua, công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật trong các trường học trên địa bàn thành phố Hà Nội được đặc biệt chú trọng. Bám sát đặc điểm, điều kiện địa phương, nội dung, hình thức tuyên truyền từng bước được đổi mới theo hướng ngắn gọn, dễ hiểu, sinh động và phù hợp với tâm lý, nhận thức của học sinh.

Tin khác

Công đoàn ngành GTVT Hà Nội: Trao hỗ trợ cho đoàn viên bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3

Công đoàn ngành GTVT Hà Nội: Trao hỗ trợ cho đoàn viên bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3

(LĐTĐ) Ngày 2/11, Công đoàn ngành Giao thông Vận tải (GTVT) Hà Nội tổ chức đoàn công tác do đồng chí Tạ Thị Mỹ Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn GTVT Việt Nam, Đảng ủy viên, Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội làm Trưởng đoàn đã đến các đơn vị Công đoàn cơ sở để trao hỗ trợ cho đoàn viên công đoàn bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3.
Thêm 100 đoàn viên, người lao động ngành Xây dựng Hà Nội được khám sức khoẻ miễn phí

Thêm 100 đoàn viên, người lao động ngành Xây dựng Hà Nội được khám sức khoẻ miễn phí

(LĐTĐ) Mới đây, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội phối hợp với Hệ thống y tế Medlatec tổ chức Chương trình khám sức khỏe và tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí cho đoàn viên, lao động nữ có hoàn cảnh khó khăn. Đây là một trong chuỗi hoạt động hướng về cơ sở nhằm tăng cường hơn nữa công tác chăm lo, một trong những mục tiêu cốt lõi của tổ chức Công đoàn.
Thêm thỏa thuận hợp tác nhằm chăm lo tốt hơn cho đoàn viên Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội

Thêm thỏa thuận hợp tác nhằm chăm lo tốt hơn cho đoàn viên Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội

(LĐTĐ) Ông Lê Xuân Bình - Bí thư Chi bộ, Chủ tịch Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội thông tin, chiều 1/11, Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội tổ chức ký kết thỏa thuận hợp tác với Công ty TNHH BHD, trong đó có nhiều ưu đãi cho đoàn viên, người lao động hoạt động trong Nghiệp đoàn.
Tầm soát ung thư cho 400 nữ Công đoàn viên ngành Giao thông vận tải Hà Nội

Tầm soát ung thư cho 400 nữ Công đoàn viên ngành Giao thông vận tải Hà Nội

(LĐTĐ) Hoạt động truyền thông tư vấn tầm soát phát hiện sớm ung thư vú, ung thư cổ tử cung năm 2024 cho 400 nữ đoàn viên Công đoàn ngành Giao thông vận tải (GTVT) Hà Nội nhận được nhiều phản hồi tích cực từ nữ đoàn viên Công đoàn ngành.
TRỰC TUYẾN: Tuyên truyền phổ biến Luật Thủ đô năm 2024 và một số chính sách mới

TRỰC TUYẾN: Tuyên truyền phổ biến Luật Thủ đô năm 2024 và một số chính sách mới

(LĐTĐ) Sáng nay (30/10), tại hội trường Khu liên cơ quan Vân Hồ, Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tổ chức buổi đối thoại trực tiếp, giao lưu trực tuyến, truyền thông chính sách năm 2024 với chuyên đề “Tuyên truyền phổ biến Luật Thủ đô năm 2024 và những chính sách mới liên quan đến người lao động”.
TRỰC TUYẾN HÌNH ẢNH: Tuyên truyền Luật Thủ đô 2024 và những chính sách mới liên quan đến người lao động

TRỰC TUYẾN HÌNH ẢNH: Tuyên truyền Luật Thủ đô 2024 và những chính sách mới liên quan đến người lao động

(LĐTĐ) Sáng nay (30/10), Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tổ chức buổi Đối thoại - Giao lưu trực tuyến - Truyền thông chính sách năm 2024 chuyên đề 18 với chủ đề “Tuyên truyền phổ biến Luật Thủ đô và những chính sách mới liên quan đến người lao động”.
Quận Hoàng Mai: Gỡ vướng cho đơn vị chậm đóng BHXH, BHYT, kinh phí Công đoàn

Quận Hoàng Mai: Gỡ vướng cho đơn vị chậm đóng BHXH, BHYT, kinh phí Công đoàn

(LĐTĐ) Công đoàn sử dụng nguồn kinh phí 2% để chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động, ngoài ra còn thực hiện vai trò giữ ổn định, hài hòa mối quan hệ giữa người lao động và người sử dụng lao động. Lợi ích mang lại từ sự ổn định trong quan hệ lao động là lợi ích chung, của người lao động, của doanh nghiệp và toàn xã hội.
Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội và LĐLĐ Thanh Oai tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa

Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội và LĐLĐ Thanh Oai tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa

(LĐTĐ) Ngày 24/10, tại Khu liên cơ quan Vân Hồ, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội cùng LĐLĐ huyện Thanh Oai tổ chức Hội nghị Kỷ niệm 94 năm ngày thành lập Hội liên hiệp Phụ nữ Việt Nam, Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10; phát động chương trình truyền thông - tư vấn tầm soát, phát hiện sớm ung thư vú, ung thư cổ tử cung và tổ chức sinh hoạt Câu lạc bộ Nữ công quý IV/2024…
Phối hợp nâng cao chất lượng cuộc sống người lao động trên địa bàn quận Long Biên

Phối hợp nâng cao chất lượng cuộc sống người lao động trên địa bàn quận Long Biên

(LĐTĐ) Với mục tiêu chăm lo việc làm, đời sống vật chất, tinh thần tốt hơn cho đoàn viên, người lao động đang làm việc, sinh sống trên địa bàn quận, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên đã tổ chức ký Quy chế phối hợp hoạt động với Đảng ủy 14 phường trên địa bàn.
Sơn Tây tập huấn bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Công đoàn năm 2024

Sơn Tây tập huấn bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Công đoàn năm 2024

(LĐTĐ) Sáng 22/10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thị xã Sơn Tây phối hợp với Trung tâm chính trị Thị xã tổ chức lớp tập huấn bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Công đoàn cho đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở năm 2024.
Xem thêm
Phiên bản di động