LĐLĐ Thành phố Hà Nội và LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh trao đổi kinh nghiệm triển khai công tác công đoàn

Tham gia Đoàn công tác của LĐLĐ Thành phố Hà Nội có các đồng chí: Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ Thành phố Hà Nội; Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hà Nội; lãnh đạo các Ban LĐLĐ Thành phố Hà Nội; lãnh đạo một số LĐLĐ quận, huyện, thị xã, Công đoàn ngành, Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội.

Tiếp Đoàn có đồng chí Trần Thị Diệu Thúy - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh; các đồng chí Thường trực và Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh.

Tại buổi làm việc, đại diện hai đơn vị đã thông tin nhanh về phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và những thuận lợi, khó khăn trong triển khai hoạt động công đoàn tại địa phương.

Đoàn công tác của LĐLĐ Thành phố Hà Nội thăm, học tập, trao đổi kinh nghiệm công tác công đoàn với LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh.

Hai bên đã dành nhiều thời gian thảo luận, chia sẻ về kinh nghiệm trong công tác chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, người lao động; giải pháp thu hút người lao động khu vực phi chính thức; thành lập nghiệp đoàn; phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS) tại doanh nghiệp; quản lý đoàn viên và CĐCS; thực trạng và giải pháp công tác truyền thông Công đoàn trong giai đoạn hiện nay; giải pháp hỗ trợ thu tài chính Công đoàn hiệu quả; ứng dụng công nghệ thông tin trong quản trị điều hành hoạt động…

Với tinh thần trao đổi cởi mở, chân thành, các đồng chí lãnh đạo LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh đã trao đổi những mô hình, Đề án hỗ trợ kế toán, Đề án tăng cường cán bộ Công đoàn cho các CĐCS có trên 1.000 đoàn viên, hướng dẫn tổ chức phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn hiệu quả, khẳng định vị thế, tạo niềm tin cho đoàn viên, CNVCLĐ và lãnh đạo doanh nghiệp, các cơ quan, đơn vị.

Về thực hiện chức năng cốt lõi của tổ chức Công đoàn là đại diện bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, người lao động, LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh đã tập trung hướng dẫn các cấp Công đoàn tổ chức thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT), số lượng các TƯLĐTT ngày càng tăng và chất lượng các bản TƯLĐTT đạt loại A, B đạt tỷ lệ cao.

Có được kết quả trên, LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh đã triển khai các Tổ hỗ trợ thương lượng, ký kết TƯLĐTT theo từng khu vực gồm những cán bộ Công đoàn, chuyên gia, các Tổ tư vấn pháp luật ở các doanh nghiệp có trên 500 lao động; chủ động bóc tách các nội dung trong thư viện TƯLĐTT theo các ngành, nghề để định hướng những nội dung thương lượng.

Đối với công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh đã tranh thủ sự chỉ đạo của cấp ủy, phối hợp chặt chẽ với chính quyền, các đơn vị chức năng để tuyên truyền, vận động, hướng dẫn. Công đoàn cấp trên trực tiếp cở sở thành lập 3 Tổ công tác vận động phát triển hàng tháng xuống các doanh nghiệp vận động, thuyết phục, tương tác trực tiếp với người lao động; đồng thời, đẩy mạnh hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền lợi cho người lao động tại cơ sở để tạo niềm tin của người lao động, từ đó, người lao động tự nguyện tham gia tổ chức Công đoàn.

LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh đã thường xuyên nắm bắt tình hình dư luận xã hội, quan hệ lao động thông qua đội ngũ cán bộ CĐCS, các nhóm, lực lượng công nhân nòng cốt tại CĐCS, Tổ dư luận xã hội tại các doanh nghiệp có trên 200 lao động, hơn 1.000 Tổ công nhân tự quản khu nhà trọ... Vì vậy, trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh những năm gần đây không có các vụ đình công tập thể kéo dài.

LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh đã và đang kết hợp các hình thức truyền thông truyền thống và hiện đại, đẩy mạnh tuyên truyền qua các kênh mạng xã hội. Xây dựng chương trình Truyền hình Công nhân, phát thanh Công nhân. Toàn bộ chương trình sau khi được phát sóng trên Đài Phát thanh và Truyền hình Thành phố Hồ Chí Minh sẽ được đăng trên Fapage Công đoàn Thành phố để đáp ứng nhu cầu thông tin của đoàn viên, CNVCLĐ.

Chia sẻ kinh nghiệm tổ chức các phong trào thi đua, lãnh đạo LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh cho biết, LĐLĐ Thành phố đã xây dựng các giải thưởng dành cho công nhân, cán bộ công đoàn, doanh nghiệp tiêu biểu với các tiêu chí theo khối đặc thù tương đương với các giải thưởng của Tổng LĐLĐ Việt Nam. Từ đó, dễ dàng giới thiệu điển hình để Tổng LĐLĐ Việt Nam vinh danh, khen thưởng, tuyên truyền, đồng thời tạo động lực cho người lao động phấn đấu.

Phát biểu tại buổi làm việc, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Phạm Quang Thanh trân trọng cảm ơn sự đón tiếp nồng hậu của LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh đối với Đoàn; cảm ơn những chia sẻ, thông tin bổ ích mà LĐLĐ Thành phố thành phố Hồ Chí Minh cung cấp, trao đổi; đồng thời cho biết sẽ nghiên cứu, học tập và áp dụng ngay vào thực tế hoạt động Công đoàn Thủ đô để nâng cao hiệu quả hoạt động của các cấp Công đoàn Thủ đô đáp ứng yêu cầu thời kỳ hội nhập và phát triển.