LĐLĐ quận Hà Đông: Hướng về cơ sở bằng những việc làm thiết thực

(LĐTĐ) Trong 9 tháng đầu năm 2021, mặc dù chịu nhiều ảnh hưởng tiêu cực của dịch bệnh Covid-19, xong phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn quận Hà Đông đã chủ động bám sát nhiệm vụ chính trị, sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố và Quận ủy Hà Đông, tích cực tham gia quản lý, chăm lo bảo vệ quyền lợi hợp pháp chính đáng của người lao động, với nhiều đổi mới về nội dung và phương pháp, hướng về cơ sở bằng những việc làm cụ thể, thiết thực.
Người lao động quận Hà Đông nhân lên niềm vui từ những “Túi An sinh Công đoàn” Người lao động quận Hà Đông vui mừng đón nhận “Túi An sinh Công đoàn” LĐLĐ quận Hà Đông trao hơn 450 suất quà nghĩa tình đến người lao động

Trước tình hình diễn biến phức tạp của dịch bệnh Covid-19 đã và đang tác động nhiều mặt trên các lĩnh vực kinh tế xã hội làm ảnh hưởng lớn đến đời sống người lao động và hoạt động của các đơn vị. Trong đó, việc thực hiện chế độ chính sách đối với người lao động trong các doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn cũng gặp nhiều khó khăn, nhưng với những nỗ lực của các đơn vị, doanh nghiệp cuộc sống của người lao động vẫn được duy trì ổn định, qua đó, chấp hành nghiêm chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.

LĐLĐ quận Hà Đông: Hướng về cơ sở bằng những việc làm thiết thực
LĐLĐ quận Hà Đông nỗ lực chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động

Để hỗ trợ kịp thời cho công nhân lao động, chung tay cùng đơn vị, doanh nghiệp đảm bảo ổn định cuộc sống cho người lao động, đẩy mạnh công tác phòng, chống dịch Covid-19; LĐLĐ quận Hà Đông đã chỉ đạo, tuyên truyền các biện pháp phòng, chống dịch bệnh Covid-19 tại các Công đoàn cơ sở trên địa bàn quận. Khảo sát về tình hình phòng chống dịch bệnh tại các Công đoàn cơ sở, đặc biệt, nắm tình hình tại các doanh nghiệp có CNVCLĐ thuộc các đối tượng phải các ly…lập danh sách phối hợp các ban, ngành theo dõi cách ly theo đúng quy định.

Trước tình hình dịch bệnh Covid-19 đợt 4 diễn biến hết sức phức tạp, nhằm tăng cường công tác phòng, chống dịch Covid- 19, đồng thời thực hiện chỉ đạo của LĐLĐ Thành phố về việc thành lập bộ phận phòng, chống dịch bệnh Covid- 19 tại các doanh nghiệp. LĐLĐ quận đã phối hợp với Ủy ban nhân dân quận chỉ đạo, hướng dẫn các các Công đoàn cơ sở, doanh nghiệp trên địa bàn quận thành lập “Tổ An toàn Covid-19”...

Cùng với đó, LĐLĐ quận đã triển khai các hoạt động hỗ trợ cho đoàn viên Công đoàn, người lao động bị ảnh hưởng Covid-19 có hoàn cảnh khó khăn tại các đơn vị, doanh nghiệp. Cụ thể đã hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng dịch Covid-19 có hoàn cảnh khó khăn 133 suất (500 nghìn đồng/suất) với số tiền là 66,5 triệu đồng qua đó kịp thời động viên, chia sẻ khó khăn trong thời điểm dịch bệnh kéo dài.

Ngoài ra, LĐLĐ quận trao tặng 5 Công đoàn cơ sở trang thiết bị phòng chống dịch Covid-19 với 1600 hộp khẩu trang, 100 mũ chắn giọt bắn cho các Công đoàn cơ sở, doanh nghiệp có “Tổ An toàn Covid-19” với số tiền 380 triệu đồng (trong đó được LĐLĐ Thành phố hỗ trợ 190 triệu đồng); hỗ trợ 117 suất trợ cấp cho các trường hợp là các F có quyết định cách ly y tế của các cấp có thẩm quyền với số tiền 95,5 triệu đồng; hỗ trợ CNVCLĐ khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19 là 120 người với số tiền 38,5 triệu đồng; thăm tặng quà 15 chốt kiểm soát chống dịch trên địa bàn quận với số tiền 81 triệu đồng...

LĐLĐ quận Hà Đông: Hướng về cơ sở bằng những việc làm thiết thực
Người lao động quận Hà Đông vui mừng đón nhận “Túi An sinh Công đoàn” từ LĐLĐ quận Hà Đông

Trước những khó khăn của các đơn vị, doanh nghiệp, các hợp tác xã và người dân trong việc tiêu thụ nông sản, thực phẩm do ảnh hưởng của việc Thành phố thực hiện giãn cách xã hội, LĐLĐ quận đã phối hợp cũng với LĐLĐ huyện ứng hòa giúp người lao động giải cứu nông sản, LĐLĐ quận Hà Đông đã hỗ trợ giúp đỡ tiêu thụ gần 2.000 con gia cầm và hơn 2 tấn nhãn cho nông dân huyện Mỹ Đức; thăm hỗ trợ các y bác sĩ tuyến đầu chống dịch LĐLĐ quận đã thăm tặng quà Trung tâm Y tế và Bệnh viên Đa khoa Hà Đông; khu cách ly y tế quận Hà Đông mỗi đơn vị 20 triệu đồng với tổng số tiền 60 triệu đồng.

Đặc biệt, nhằm hỗ trợ kịp thời cho người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, trong quý 3/2021, LĐLĐ quận Hà Đông đã tổ chức các chuyến “Xe buýt siêu thị 0 đồng”, trao 2.894 suất hỗ trợ cho người lao động gặp khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19 mỗi suất quà trị giá 200 nghìn đồng với tổng số tiền 578 triệu đồng (trong đó được LĐLĐ Thành phố hỗ trợ 1.690 suất); thăm hỗ trợ người lao động tự do bị kẹt trên địa bàn quận 1 tấn gạo, 1 tạ lạc, 50 kg thịt, 2.000 quả trứng cùng một số nhu yếu phẩm khác; trao 100 suất quà cho người bị ảnh hưởng chất độc màu da cam với số tiền 20 triệu đồng; hỗ trợ 3 tại chỗ 5 đơn vị 504 lao động với số tiền 504 triệu đồng; vận động các Công đoàn cơ sở tham gia ủng hộ Quỹ phòng, chống Covid-19 thông qua lời kêu gọi của Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Thành phố và quận, tính đến nay toàn quận đã nhận được tổng số tiền 8,392 triệu đồng.

Cũng trong 9 tháng đầu năm 2021, do tình hình dịch bệnh diễn biến có nhiều phức tạp nhưng phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn quận Hà Đông có nhiều đổi mới, hướng mọi hoạt động về cơ sở, triển khai và hoàn thành tốt nhiệm vụ đề ra. Trong đó, các cấp Công đoàn quận đã tập trung làm tốt và phát huy trong công tác tham gia quản lý, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp, chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động. Các hoạt động xã hội từ thiện của Công đoàn được quan tâm triển khai thiết thực và có hiệu quả...

Tiếp tục phát huy những kết quả đã đạt được, theo Ban Thường vụ LĐLĐ quận Hà Đông, nhằm chăm lo tốt hơn nữa cho người lao động, thời gian tới, tổ chức Công đoàn quận sẽ tiếp tục chú trọng công tác tham gia quản lý, bảo vệ các quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của công nhân lao động, đẩy mạnh các hoạt động xã hội. Qua đó, chăm lo tốt hơn nữa đời sống vật chất, tinh thần trong CNVCLĐ và đoàn viên Công đoàn.

Đỗ Đạt

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Bảo tồn và phát huy di sản văn hóa quận Bắc Từ Liêm

Bảo tồn và phát huy di sản văn hóa quận Bắc Từ Liêm

(LĐTĐ) Tối 22/11, quận Bắc Từ Liêm tổ chức Hội nghị kỷ niệm Ngày Di sản văn hóa Việt Nam (23/11); tổng kết công tác quản lý di sản văn hóa năm 2024; hưởng ứng các hoạt động Lễ hội Thiết kế sáng tạo Hà Nội năm 2024 tại di tích đình Tây Tựu, phường Tây Tựu.
Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

(LĐTĐ) Làm việc với các đơn vị trong Cụm Thi đua số 7, lãnh đạo Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đề nghị, từ nay đến cuối năm, các đơn vị cần nắm chắc tình hình tư tưởng, đời sống, việc làm của người lao động, tập trung chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, nhất là khi Tết Nguyên đán Ất Tỵ đang tới gần.
Đánh giá kỹ tác động khi áp thuế tiêu thụ đặc biệt với nước giải khát có đường

Đánh giá kỹ tác động khi áp thuế tiêu thụ đặc biệt với nước giải khát có đường

(LĐTĐ) Ngày 22/11, Quốc hội đã thảo luận tại tổ về dự án Luật Thuế tiêu thụ đặc biệt (sửa đổi). Vấn đề tăng thuế suất tiêu thụ đặc biệt đối với rượu, bia, thuốc lá được nhiều đại biểu quan tâm, thảo luận.
Với đồ uống này, stress, áp lực công việc không làm khó được người trẻ

Với đồ uống này, stress, áp lực công việc không làm khó được người trẻ

(LĐTĐ) Những ngày này Gen Z phải đối mặt với đủ combo gây căng thẳng từ chạy deadline, cày KPI, đến chi tiêu, mua sắm, săn sale mùa cuối năm.
Phổ biến pháp luật cho cộng đồng người Việt Nam ở nước ngoài

Phổ biến pháp luật cho cộng đồng người Việt Nam ở nước ngoài

(LĐTĐ) Ngày 22/11, Trung tâm Báo chí Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) phối hợp với Hiệp hội Doanh nhân Việt Nam ở nước ngoài tổ chức tọa đàm phổ biến pháp luật cho cộng đồng người Việt Nam sinh sống ở nước ngoài.
Bình Dương: Điều động, bổ nhiệm nhiều cán bộ chủ chốt

Bình Dương: Điều động, bổ nhiệm nhiều cán bộ chủ chốt

(LĐTĐ) Ngày 22/11, Tỉnh ủy tỉnh Bình Dương tổ chức Hội nghị trao các quyết định bổ nhiệm, điều động cán bộ chủ chốt.
Lịch thi đánh giá năng lực năm 2025 của Trường Đại học Sư phạm Hà Nội

Lịch thi đánh giá năng lực năm 2025 của Trường Đại học Sư phạm Hà Nội

(LĐTĐ) Kỳ thi độc lập, đánh giá năng lực (kỳ thi SPT) năm 2025 của Trường Đại học Sư phạm Hà Nội sẽ diễn ra trong hai ngày 17 - 18/5, thay vì 1 ngày như các năm trước nhằm tăng khả năng chọn môn thi đồng thời giảm áp lực cho thí sinh.

Tin khác

Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

(LĐTĐ) Làm việc với các đơn vị trong Cụm Thi đua số 7, lãnh đạo Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đề nghị, từ nay đến cuối năm, các đơn vị cần nắm chắc tình hình tư tưởng, đời sống, việc làm của người lao động, tập trung chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, nhất là khi Tết Nguyên đán Ất Tỵ đang tới gần.
Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

(LĐTĐ) Năm 2024, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), hoạt động công đoàn của Cụm thi đua số 6 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đạt nhiều kết quả quan trọng, trong đó nổi bật là các đơn vị thành viên thuộc Cụm đều đã thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 22/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 5.
Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn

Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang tích cực triển khai công tác giám sát, phản biện xã hội, sau một thời gian triển khai, đã mang lại hiệu quả thiết thực.
Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

(LĐTĐ) Từ ngày 21 đến 23/11, tại Quốc Oai (Hà Nội), Công đoàn Viên chức Việt Nam phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức Hội nghị tập huấn cho gần 250 cán bộ công đoàn các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương.
Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh

Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), Công đoàn Y tế Việt Nam đã tổ chức Chung kết Tuyên truyền kết quả triển khai phong trào “Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của cán bộ y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh” và giải pháp giai đoạn 2 "Thấu hiểu, tận tâm - Nâng tầm, đổi mới". Dự và chỉ đạo tại Cuộc thi có Thứ trường Bộ Y tế Nguyễn Thị Liên Hương.
Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên

Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên

(LĐTĐ) Ngày 21/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 4.
Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), tại Học viện Viettel, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức khai mạc Tập huấn “Nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn”. Đến dự có đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Bí thư Đảng đoàn, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

(LĐTĐ) Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã và đang chú trọng đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn. Từ đó, góp phần thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động trong ngành.
Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

(LĐTĐ) Nhiều năm qua, cùng với việc chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đẩy mạnh phong trào “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội còn chú trọng thực hiện tốt phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” (ATVSLĐ). Những kết quả đạt được từ phong trào này không chỉ góp phần ổn định sản xuất - kinh doanh của các doanh nghiệp mà còn có tác dụng tích cực trong việc nâng cao năng suất lao động, bảo đảm an toàn lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động