Khen thưởng đoàn viên đạt mốc 1 triệu sáng kiến

Chúc mừng đoàn viên Hồ Thị Bé Thảo, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam Trần Thanh Hải cho biết: Hưởng ứng chủ trương của Đảng, Nhà nước trong việc khôi phục sản xuất, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã phát động Chương trình “1 triệu sáng kiến vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” với mục đích động viện người lao động nâng cao tinh thần trách nhiệm trong làm việc, góp phần thể hiện tình cảm cùng doanh nghiệp vượt qua khó khăn do Covid-19.

Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Đồng Nai và đại diện lãnh đạo Công ty TNHH Changshin Việt Nam chúc mừng đoàn viên Hồ Thị Bé Thảo. Ảnh: Hà Anh Chiến.

Thông qua chương Chương trình 1 triệu sáng kiến, Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng mong muốn người lao động thể hiện hình ảnh con người Việt Nam giàu trí tuệ, có nhiều sáng kiến, cải tiến làm lợi cho doanh nghiệp…

Nhấn mạnh đây là niềm vinh dự rất lớn cho Công ty TNHH Changshin Việt Nam nói chung, và cá nhân đoàn viên Hồ Thị Bé Thảo nói riêng, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam đã biểu dương, khen ngợi người lao động dù ở bất cứ vị trí nào, cũng đều có thể có những sáng kiến để làm công việc của mình tốt hơn; và chính những sáng kiến tốt hơn đó của người lao động sẽ giúp phát triển cho doanh nghiệp phát triển.

Theo ghi nhận của hệ thống phần mềm cập nhật Chương trình 1 triệu sáng kiến, 15h34 ngày 3/10, đoàn viên Hồ Thị Bé Thảo - công nhân Công ty TNHH Changshin Việt Nam, là 1 trong 3 người cùng đạt mốc thứ 1 triệu sáng kiến của Chương trình.

Cải tiến của Hồ Thị Bé Thảo là làm kệ phân loại thớt đục đã sử dụng và chưa sử dụng. Trước đây, khi công nhân thay thớt phải mất 3 giây tìm kiếm, số lần thay thớt là 3 lần/1 ngày làm ảnh hưởng tới năng suất làm việc. Tuy nhiên, chị Thảo có sáng kiến cải tiến, làm kệ phân biệt 2 loại thớt đã sử dụng và chưa sử dụng. Qua đó, loại bỏ được 9 giây thời gian tìm kiếm thớt, góp phần tăng năng suất lao động.

Được biết, thông qua Chương trình “1 triệu sáng kiến kiến vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động, thời gian qua, Công ty TNHH Changshin Việt Nam đã có gần 21.000 cải tiến sáng tạo, trung bình mỗi tháng có gần 3.500 cải tiến với gần 20.000 người tham gia, qua đó đã giúp công ty tiết kiệm được hơn 1,5 triệu USD.

Công ty TNHH Changshin Việt Nam là một trong những doanh nghiệp, có tổ chức Công đoàn cơ sở hoạt động tích cực, hiệu quả, luôn quan tâm và chăm lo đến đời sống đoàn viên, công nhân lao động. Nhiều hoạt động mang tính cộng đồng đã được Công đoàn Công ty tổ chức thường xuyên như: thăm hỏi, tặng quà công nhân khu nhà trọ, tổ chức chương trình vòng tay nhân ái...

Bên cạnh đó, tuy đang trong giai đoạn khủng hoảng kinh tế toàn cầu, nhưng Công ty TNHH Changshin Việt Nam luôn cố gắng cùng với Công đoàn cơ sở duy trì thu nhập ổn định cho tất cả người lao động trong công ty, giúp người lao động an tâm làm việc và cống hiến.