Đồng hành cùng người lao động vượt khó, chiến thắng đại dịch Covid-19

Nỗ lực vượt khó

Theo Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Hà Nội Trịnh Tố Tâm, do tác động tiêu cực của đại dịch Covid-19, đã ảnh hưởng trực tiếp đến hoạt động chuyên môn của ngành và sự phát triển của các đơn vị trong bối cảnh thực hiện tự chủ về tài chính. Dịch bệnh đã đặt lên vai cho ngành Y tế những khó khăn, thách thức chưa có tiền lệ.

Song, với sự quan tâm của Trung ương và thành phố Hà Nội, trong thời gian qua đội ngũ cán bộ, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trong toàn ngành Y tế Thủ đô đã đoàn kết, nỗ lực vượt qua mọi khó khăn, thách thức cùng với cả hệ thống chính trị chiến thắng đại dịch Covid-19 đưa cuộc sống của nhân dân trở lại trạng thái bình thường, góp phần quan trọng vào sự tăng trưởng của Thành phố trong năm 2022.

Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Hà Nội Trịnh Tố Tâm (thứ tư từ trái sang) thăm, tặng quà tại Trung tâm Cấp cứu 115 Hà Nội.

Trong thời gian diễn ra dịch bệnh, hầu hết các đơn vị Y tế trong Ngành đã huy động tất cả mọi nguồn lực, đặc biệt là nhân lực đáp ứng công tác phòng chống dịch Covid-19. Đặc biệt là hưởng ứng Chiến dịch Tiêm chủng mùa xuân do Thủ tướng Chính phủ phát động ngay từ trước, trong và sau Tết Nhâm Dần; triển khai tiêm vắc xin Covid-19 cho người dân...

Bởi vậy cán bộ Y tế phải tăng cường tối đa về thời gian, cường độ làm việc. Trước tình hình trên, phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội cùng với các Công đoàn cơ sở (CĐCS) đã tổ chức nhiều hoạt động chăm lo, hỗ trợ cho người lao động, đặc biệt là người lao động trực tiếp, tuyến đầu chống dịch Covid-19.

Theo đồng chí Trịnh Tố Tâm, trong năm vừa qua, Công đoàn Ngành đã luôn chủ động bám sát nhiệm vụ chính trị của Ngành để triển khai các hoạt động của tổ chức Công đoàn. Đồng thời, tích cực tham gia phối hợp với các hoạt động của Sở Y tế hướng về cơ sở. Nhờ vậy, trong năm vừa qua, Công đoàn Ngành đã hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu, nhiệm vụ do Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố giao; chủ động triển khai các chuyên đề hoạt động theo chương trình, kế hoạch đã đề ra ngay từ đầu năm. Đồng thời, Công đoàn ngành đã tăng cường công tác phối hợp chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, CNVCLĐ trên tuyến đầu chống dịch Covid-19, bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh và có hoàn cảnh khó khăn… qua đó khẳng định vai trò, vị thế và chức năng của tổ chức Công đoàn.

Đảm bảo quyền lợi cho người lao động

Ngay từ cuối năm 2021, Công đoàn Ngành đã chủ động phối hợp với Sở Y tế Hà Nội triển khai kế hoạch Liên tịch chỉ đạo, hướng dẫn các đơn vị, CĐCS tổ nội dung thể hiện đảm bảo thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở, tập trung các giải pháp hoàn thành chỉ tiêu chuyên môn, nhiệm vụ chính trị, tăng thu nhập, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động.

Nhân dịp Tết Nhâm Dần 2022, Công đoàn Ngành đã chủ động chỉ đạo CĐCS phối hợp với Thủ trưởng đơn vị xây dựng, công khai mức thưởng; thăm hỏi, trợ cấp, tặng quà động viên kịp thời trước Tết Nguyên đán để người lao động yên tâm công tác. Hưởng ứng Tháng An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ), Tháng công nhân năm 2022, LĐLĐ Thành phố hỗ trợ cho 8 người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, mỗi suất 3.000.000 đồng, tổng số tiền là 24. 000.000 đồng. Công đoàn ngành Y tế Hà Nội đã rà soát, hỗ trợ cho 200 đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, mỗi suất 1.000.000 đồng với tổng số tiền là 200.000.000 đồng. Tổ chức kiểm tra một số đơn vị về công tác ATVSLĐ.

Song song với đó, công tác chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, CNVCLĐ cũng được Công đoàn ngành chú trọng. Nhất là đối với các đơn vị khối khám chữa bệnh, khối ngoài nhà nước gặp nhiều khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19. Công đoàn ngành đã chỉ đạo CĐCS phối hợp với chuyên môn nắm chắc tình hình lao động, giám sát thực hiện các quy định của pháp luật đối với người lao động bị ngừng việc do ảnh hưởng của dịch bệnh; xây dựng phương án chi trả tiền lương ngừng việc và các khoản phúc lợi khác cho người lao động trong thời gian bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 theo đúng quy định của pháp luật.

Tính đến nay, tình hình tại các đơn vị tương đối ổn định, không xảy ra đơn thư, khiếu nại của đoàn viên, CNVCLĐ. Đặc biệt, Công đoàn ngành cũng đề xuất với LĐLĐ Thành phố đi hỗ trợ 29 đơn vị tuyến đầu phòng chống dịch Covid-19 với tổng số tiền 1.750.000.000 đồng. Riêng Công đoàn ngành Y tế Hà Nội cũng hỗ trợ cho 37 đơn vị với tổng số tiền và quà 565.451.000 đồng.

Hưởng ứng Tháng công nhân năm 2022, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội tổ chức các hoạt động hỗ trợ cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn; tổ chức biểu dương 187 công nhân, điều dưỡng, kỹ thuật viên, hộ sinh giỏi cấp Ngành; phối hợp với Ban Nữ công LĐLĐ Thành phố, Công đoàn các khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội và Bệnh viện Phụ sản Hà Nội tổ chức khám sức khỏe, cấp thuốc miễn phí cho 490 Nữ công nhân lao động tại khu Công nghiệp Bắc Thăng Long. Bên cạnh đó, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội còn triển khai các hoạt động thăm hỏi, trợ cấp động viên cán bộ, CNVCLĐ là thương binh, bệnh binh, thân nhân gia đình liệt sĩ, gia đình chính sách nhân kỷ niệm 75 năm ngày Thương binh, liệt sĩ…

Cùng với các hoạt động chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, CNVCLĐ, Công đoàn ngành còn làm tốt công tác tuyên truyền giáo dục; tiếp tục triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước, làm tốt công tác thi đua khen thưởng động viên kịp thời người lao động... Với sự đồng hành của các cấp Công đoàn ngành Y tế Hà Nội đã tiếp thêm động lực để đoàn viên, CNVCLĐ hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị của mỗi cơ quan, đơn vị và của ngành, nhất là kết quả trong các đợt phòng chống dịch Covid-19.

Với nhiều nội dung hoạt động hướng về cơ sở, vì đoàn viên CNVCLĐ, cùng với sự nỗ lực của các cấp Công đoàn trong toàn Ngành, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội đã đạt được nhiều kết quả đáng ghi nhận, xứng đáng là lá cờ đầu trong các phong trào thi đua. Chính những kết quả toàn diện của hoạt động Công đoàn ngành Y tế Hà Nội trong năm vừa qua qua đã góp phần quan trọng vào những thành tựu chung của ngành, Thủ đô, của đất nước và phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn Thủ đô trong năm 2022.

Minh Khuê