Đẩy mạnh giải quyết việc làm cho người lao động nghỉ việc do sắp xếp bộ máy hành chính

Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội vừa ban hành Kế hoạch số 199/KH-UBND ngày 24/7/2025 về Kế hoạch Hỗ trợ, phát triển thị trường lao động, giải quyết việc làm cho người lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội 6 tháng cuối năm 2025. Kế hoạch số 199/KH-UBND đề ra các chỉ tiêu như: 6 tháng cuối năm, Thành phố giải quyết việc làm mới cho 59.768 người lao động; năm 2025 giảm tỷ lệ thất nghiệp thành thị dưới 3%, nâng tỷ lệ qua đào tạo đạt 75%.

Để thực hiện các chỉ tiêu này, UBND thành phố Hà Nội tiếp tục triển khai đồng bộ các nhiệm vụ, giải pháp đề ra tại Kế hoạch số 379/KH-UBND ngày 25/12/2024 của UBND Thành phố đồng thời tập trung thực hiện một số giải pháp trọng tâm.

Trước hết, Thành phố tăng cường thông tin tuyên truyền các chính sách về lao động, việc làm, đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho cán bộ, công chức, viên chức, lao động hợp đồng và người hoạt động không chuyên trách nghỉ việc do sắp xếp tổ chức bộ máy trong các đơn vị hành chính các cấp của thành phố Hà Nội.

Đồng thời, Thành phố đẩy mạnh cung cấp thông tin thị trường lao động, nhu cầu tuyển dụng, tìm việc làm... qua các kênh online, các phiên giao dịch việc làm, điểm tư vấn giới thiệu việc làm tại xã, phường, thị trấn; xây dựng và ban hành các chính sách thúc đẩy thị trường lao động, giải quyết việc làm cho người lao động, chính sách đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho cán bộ, công chức, viên chức, lao động hợp đồng và người hoạt động không chuyên trách nghỉ việc do sắp xếp tổ chức bộ máy trong các đơn vị hành chính các cấp của Thành phố.

Tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội. Ảnh minh họa.

Cùng với đó, Thành phố tập trung thực hiện các Nghị quyết số 68-NQ/TW, Nghị quyết số 198/2025/QH15, Nghị quyết số 138/NQ-CP, Nghị quyết số 68-NQ/TW, trong đó tập trung các giải pháp cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh, tháo gỡ khó khăn cho sản xuất, kinh doanh, thúc đẩy khởi nghiệp...

Đặc biệt, Thành phố nâng cấp và vận hành hiệu quả Cổng thông tin việc làm Thành phố, xây dựng hệ thống dữ liệu mở, cập nhật liên tục về thông tin thị trường lao động, việc làm, dạy nghề tại mỗi xã, phường và trên phạm vi Thành phố, thu thập thông tin, nhu cầu học nghề và tìm kiếm việc làm của cán bộ, công chức, viên chức, lao động hợp đồng và người hoạt động không chuyên trách nghỉ việc do sắp xếp tổ chức bộ máy trong đơn vị hành chính các cấp của thành phố Hà Nội.

Thành phố cũng sẽ quan tâm đánh giá, dự báo xu hướng việc làm có nhu cầu cao của thị trường lao động để định hướng, tư vấn, kết nối và giải quyết việc làm cho người lao động nghỉ việc do sắp xếp bộ máy hành chính nhà nước phù hợp, kịp thời.

Thành phố khuyến khích doanh nghiệp triển khai đầu tư dự án, thành lập doanh nghiệp tại các địa phương ưu tiên tuyển dụng và tạo việc làm cho người lao động tại địa bàn và lao động nghỉ việc do sắp xếp bộ máy hành chính nhà nước tại địa phương và các khu vực lân cận.

Ngoài ra, Thành phố cũng sẽ đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, tạo “luồng xanh” thu hút vốn đầu tư, trong đó, hỗ trợ doanh nghiệp thực hiện cơ chế, chính sách thí điểm, đặc thù, đột phá, cơ chế "luồng xanh", “làn xanh” đồng thời nâng cao hiệu quả vay vốn giải quyết việc làm từ nguồn ngân sách Thành phố ủy thác qua Chi nhánh Ngân hàng Chính sách xã hội. Trong đó, tập trung nguồn vốn từ ngân sách Thành phố và ngân sách cấp xã, phường ủy thác qua Ngân hàng Chính sách xã hội để cho vay đáp ứng nhu cầu của các đối tượng hưởng thụ trên địa bàn.

Thành phố sẽ tập trung các nguồn lực Trung ương và địa phương triển khai có hiệu quả, chất lượng tín dụng trên địa bàn, đảm bảo 100% hộ nghèo và các đối tượng chính sách khác trên địa bàn Thành phố có nhu cầu và đủ điều kiện đều được vay vốn tín dụng ưu đãi tại Ngân hàng Chính sách xã hội.

Thành phố sẽ tiếp tục thực hiện hiệu quả nhóm giải pháp phát triển thị trường lao động; đổi mới, nâng cao chất lượng của các phiên giao dịch việc làm hàng ngày diễn ra đồng bộ trên toàn bộ hệ thống Sàn giao dịch việc làm Hà Nội, đẩy mạnh hợp tác, kết nối với các Sàn giao dịch việc làm với các địa phương thông qua các phiên giao dịch việc làm trực tuyến, chuyên đề đồng thời, đẩy mạnh hiệu quả nhóm giải pháp tăng cường xuất khẩu lao động, kèm theo cơ chế quản lý nhà nước đối với doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực này, đảm bảo quyền lợi của người lao động.