Công ty TNHH CEMECO Việt Nam xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định

(LĐTĐ) Thực hiện chương trình công tác, Ban Thường vụ LĐLĐ quận Hoàn Kiếm vừa có buổi làm việc với Ban lãnh đạo và Ban chấp hành Công đoàn Công ty TNHH CEMECO Việt Nam về thực hiện quan hệ lao động của doanh nghiệp trong thời gian vừa qua.
Lãnh đạo LĐLĐ Thành phố trao hỗ trợ cho lao động bị ảnh hưởng bởi dịch tại quận Hoàn Kiếm LĐLĐ quận Hoàn Kiếm biểu dương và khen thưởng 109 nữ công tiêu biểu
Công ty TNHH CEMECO Việt Nam xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định
Ban Thường vụ LĐLĐ quận Hoàn Kiếm làm việc với Ban lãnh đạo và Ban chấp hành Công đoàn Công ty TNHH CEMECO Việt Nam.

Chủ trì buổi làm việc có ông Nguyễn Hồng Thanh - Phó Chủ tịch LĐLĐ quận, ông Lê Anh Tuấn - Tổng Giám đốc Công ty CEMECO Việt Nam, cùng toàn thể Ban chấp hành Công đoàn Công ty.

Báo cáo tình hình quan hệ lao động của doanh nghiệp trong thời gian vừa qua bà Nguyễn Thị Hồng Hạnh - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH CEMECO Việt Nam cho biết, mặc dù gặp không ít khó khăn trong kinh doanh, song năm qua Công ty vẫn đảm bảo xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp. Trong thời gian diễn ra dịch bệnh, Ban lãnh đạo Công ty và Ban chấp hành Công đoàn đã chủ động xây dựng kế hoạch ứng phó phù hợp với đặc thù kinh doanh của đơn vị.

Công đoàn đã đề nghị Tổng giám đốc thành lập Tổ An toàn Covid-19; mua khẩu trang nước sát khuẩn; tiêm vắc xin phòng ngừa Covid-19 cho toàn bộ nhân viên và người nhà; ký Thỏa ước lao động năm 2021.

Bà Hạnh cũng cho biết, quá trình thực hiện giãn cách xã hội theo Chỉ thị 16 CT/TTg của Chính Phủ, tiền lương của người lao động bị cắt giảm 70-80%, song người lao động đồng thuận cùng Công ty để vượt qua khó khăn. Nhờ đó, sau ngày 21/9/2021 Công ty đã nhanh chóng khôi phục kinh doanh để đảm bảo thu nhập cho người lao động như trước thời gian nghỉ giãn cách.

Công ty TNHH CEMECO Việt Nam xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định
Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Nguyễn Hồng Thanh trao Kỷ niệm chương “vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn cho đồng chí Nguyễn Thị Kim Thoa.

Tại buổi làm việc, ông Nguyễn Hồng Thanh - Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàn Kiếm đánh giá, ghi nhận những kết quả trong quan hệ lao động của Công ty. Công đoàn Công ty đã bám sát sự chỉ đạo của LĐLĐ quận Hoàn Kiếm góp phần duy trì và phục hồi kinh doanh, thực hiện tốt công tác chăm lo cho người lao động. Đặc biệt, Công đoàn đã hỗ trợ kịp thời cho 3 trường hợp bị F0.

Trong 3 tháng còn lại của năm 2021 và chuẩn bị kế hoạch năm 2022, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Nguyễn Hồng Thành đề nghị Ban chấp hành Công đoàn Công ty phối hợp cùng Ban giám đốc triển khai đầy đủ các nội dung của Công điện số 22/CĐ-UBND của Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội về việc triển khai các biện pháp tạm thời “Thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19” trên địa bàn Thành phố.

Sau buổi làm việc, thay mặt Ban Thường vụ LĐLĐ quận Koàn Kiếm, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Nguyễn Hồng Thanh đã trao Kỷ niệm chương “vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn cho đồng chí Nguyễn Thị Kim Thoa - Ủy viên Ban chấp hành Công ty TNHH CEMECO Việt Nam.

Nguyễn Dũng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

TNL được vinh danh vì chiến lược phát triển bền vững

TNL được vinh danh vì chiến lược phát triển bền vững

(LĐTĐ) Chiến lược phát triển thương hiệu bền vững, chuyển đổi số và thay đổi phương thức hoạt động kinh doanh phù hợp với tình hình mới đã giúp Công ty ...
Một chiến sĩ cảnh sát bị thương trong vụ cháy tại khu đô thị Pháp Vân

Một chiến sĩ cảnh sát bị thương trong vụ cháy tại khu đô thị Pháp Vân

(LĐTĐ) Sáng ngày 13/8, đám cháy lớn bùng phát tại một kho chứa vải địa kỹ thuật tại 18 BT2, khu đô thị Pháp Vân - Tứ Hiệp (phường Hoàng Liệt, ...
Nam tài xế gây tai nạn tại cây xăng đường Láng có nồng độ cồn cao gấp đôi mức kịch khung

Nam tài xế gây tai nạn tại cây xăng đường Láng có nồng độ cồn cao gấp đôi mức kịch khung

(LĐTĐ) Ngày 13/8, Công an quận Đống Đa (Hà Nội) đã có thông tin bước đầu về vụ việc xe ô tô lao vào cây xăng ở 111 đường Láng, phường ...
DatVietVAC 3 lần liên tiếp được vinh danh “Nơi làm việc tốt nhất châu Á”

DatVietVAC 3 lần liên tiếp được vinh danh “Nơi làm việc tốt nhất châu Á”

(LĐTĐ) Mới đây, DatVietVAC Group Holdings (DatVietVAC) vinh dự đón nhận giải thưởng “Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2022” (Best Companies to Work for in Asia 2022) do Tạp ...
Thường Tín nhanh chóng khắc phục hậu quả cơn bão số 2

Thường Tín nhanh chóng khắc phục hậu quả cơn bão số 2

(LĐTĐ) Để nhanh chóng khắc phục hậu quả cơn bão số 2, các đồng chí trong Ban Chỉ huy phòng chống thiên tai và tìm kiếm cứu nạn huyện Thường Tín ...
Đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức cho người lao động

Đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức cho người lao động

(LĐTĐ) Xác định sự cần thiết của việc tuyên truyền, nâng cao nhận thức cho đoàn viên và công nhân, viên chức lao động (CNVCLĐ) trong thời kỳ mới, Ban Thường ...
Du lịch sôi động, khách sạn vẫn thiếu hụt nhân lực

Du lịch sôi động, khách sạn vẫn thiếu hụt nhân lực

Ngành du lịch, khách sạn trong nước vẫn chưa thể giải bài toán “đau đầu” do thiếu hụt nguồn nhân lực nghiêm trọng sau dịch COVID-19. Nhiều doanh nghiệp (DN) ...

Tin khác

Huyện Ứng Hòa: Bàn giao “Mái ấm Công đoàn” cho gia đình đoàn viên khó khăn

Huyện Ứng Hòa: Bàn giao “Mái ấm Công đoàn” cho gia đình đoàn viên khó khăn

(LĐTĐ) Mới đây, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Ứng Hoà đã tổ chức bàn giao “Mái ấm Công đoàn” cho gia đình đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở. Đồng chí Lê Đình Hùng - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội dự và trao mái ấm cho đoàn viên.
Công đoàn huyện Ứng Hòa tích cực chăm lo đời sống cho người lao động

Công đoàn huyện Ứng Hòa tích cực chăm lo đời sống cho người lao động

(LĐTĐ) Từ đầu năm tới nay, các cấp Công đoàn trên địa bàn huyện Ứng Hòa đã tích cực tham mưu cho cấp ủy, phối hợp với chính quyền địa phương tổ chức nhiều hoạt động chăm lo đời sống vật chất cũng như tinh thần cho đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ).
Nâng cao vị thế, vai trò nữ công nhân lao động trong tình hình mới

Nâng cao vị thế, vai trò nữ công nhân lao động trong tình hình mới

(LĐTĐ) Phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” là động lực giúp chị em phấn đấu vươn lên trong hoạt động xã hội và xây dựng gia đình; tạo điều kiện cho nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) phát huy phẩm chất, năng lực của phụ nữ Việt Nam - chị Nhữ Thị Như Luận, đoàn viên công đoàn Công ty TNHH Toyota Hà Đông chia sẻ.
Làm tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động

Làm tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động

(LĐTĐ) Từ đầu năm tới nay phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Ứng Hòa đã đạt được nhiều kết quả tích cực. Qua đó, phát huy hiệu quả vai trò của tổ chức Công đoàn, đồng thời giúp người lao động ổn định cuộc sống, yên tâm công tác.
Nỗ lực hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao

Nỗ lực hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao

(LĐTĐ) Thời gian qua, Trung tâm Y tế ( TTYT) quận Bắc Từ Liêm luôn thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn và các nhiệm vụ đột xuất, đảm bảo tiến độ kế hoạch đề ra. Theo đó, hằng năm Trung tâm`đã chủ động xây dựng kế hoạch, chỉ tiêu, hoạt động, đề ra tiến độ thực hiện các nhiệm vụ nhằm đảm bảo nhiệm vụ chăm sóc sức khoẻ nhân dân.
LĐLĐ thị xã Sơn Tây: Đẩy mạnh phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”

LĐLĐ thị xã Sơn Tây: Đẩy mạnh phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”

(LĐTĐ) Thực hiện lời dạy của Bác: “Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua”, “Sáng kiến và kinh nghiệm là của quý của Dân tộc, chúng ta phải ra sức làm nó dồi dào và lan rộng mãi”, thời gian qua các cấp Công đoàn thị xã Sơn Tây đã tích cực duy trì phát động và triển khai hiệu quả phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”, góp phần xây dựng đội ngũ lao động có tri thức, có tay nghề giỏi, chuyên môn vững, luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.
Làm tốt vai trò bảo vệ  quyền, lợi ích người lao động

Làm tốt vai trò bảo vệ quyền, lợi ích người lao động

(LĐTĐ) Thông qua việc thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) và phối hợp với chính quyền đồng cấp, người sử dụng lao động tổ chức đối thoại với người lao động, các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang phát huy hiệu quả vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động.
Hướng về cơ sở để chăm lo tốt hơn cho người lao động

Hướng về cơ sở để chăm lo tốt hơn cho người lao động

(LĐTĐ) Từ đầu năm 2022 đến nay, các cấp Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã tích cực phối hợp với chuyên môn chăm lo đời sống, việc làm cho đoàn viên và người lao động.
Đại biểu Quốc hội chất vấn về nâng cao chất lượng đời sống văn hóa cho công nhân

Đại biểu Quốc hội chất vấn về nâng cao chất lượng đời sống văn hóa cho công nhân

(LĐTĐ) Thời gian qua, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã đầu tư xây dựng nhiều thiết chế văn hóa cho công nhân. Đến nay, đã có 34 thiết chế văn hóa thể thao cho công nhân lao động ở cấp tỉnh. Nhiều địa phương đã bắt đầu tập trung chăm lo thiết chế văn hóa cho công nhân ở các khu, cụm công nghiệp lớn.
LĐLĐ thành phố Đà Nẵng sẽ tổ chức “Đêm hội Trăng rằm” cho con CNVCLĐ

LĐLĐ thành phố Đà Nẵng sẽ tổ chức “Đêm hội Trăng rằm” cho con CNVCLĐ

(LĐTĐ) Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Đà Nẵng sẽ tổ chức chương trình “Đêm hội Trăng rằm” năm 2022, trao tặng 2.000 suất quà (300.000 đồng/suất) cho con đoàn viên, công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) có hoàn cảnh khó khăn...
Xem thêm
Phiên bản di động