Công đoàn đồng hành xây dựng Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm ngày càng phát triển

Tới dự Đại hội về phía Công đoàn cấp trên có: Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Thu Thuỷ, Chủ tịch Công đoàn xã Gia Lâm Nguyễn Xuân Trường. Lãnh đạo Bệnh viện dự Đại hội có Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm Vũ Quang Hiển.

Chủ động sáng tạo, thực hiện tốt các mặt hoạt động

Trong nhiệm kỳ vừa qua, hoạt động Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm luôn có được sự quan tâm, lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy Đảng, sự ủng hộ tạo điều kiện của chính quyền, sự đồng thuận, hưởng ứng của đoàn viên, cán bộ, nhân viên, người lao động. Trên cơ sở đó, Ban Chấp hành Công đoàn Bệnh viện đã chủ động, sáng tạo triển khai kịp thời, hiệu quả các mặt hoạt động.

Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Nguyễn Thị Thu Thủy phát biểu chỉ đạo tại Đại hội.

Nổi bật, Công đoàn Bệnh viện đã làm tốt công tác đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động thông qua việc tham mưu, phối hợp với chính quyền thực hiện đầy đủ các chế độ, chính sách đối với người lao động, tổ chức tốt Hội nghị cán bộ viên chức hàng năm.

Công đoàn cũng đã tham mưu với lãnh đạo Bệnh viện quan tâm cải tạo, sửa chữa cơ sở vật chất, trang bị đầy đủ trang thiết bị, phương tiện làm việc cho cán bộ, viên chức, người lao động và thường xuyên duy trì thực hiện phong trào Xanh - Sạch - Đẹp mang lại môi trường làm việc thân thiện cũng như diện mạo mới khang trang, sạch đẹp cho Bệnh viện.

Các hoạt động khác nhằm chăm lo đời sống cho cán bộ, đoàn viên Công đoàn, viên chức, người lao động cũng được Công đoàn Bệnh viện phối hợp với chính quyền duy trì thường xuyên như: Tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho đoàn viên… Trong nhiệm kỳ vừa qua, Công đoàn Bệnh viện đề nghị LĐLĐ Thành phố và Công đoàn ngành Y tế Hà Nội trợ cấp khó khăn cho trên 50 lượt đoàn viên Công đoàn.

Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội, Công đoàn xã Gia Lâm tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Lãnh đạo Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Kết quả nổi bật nữa trong nhiệm kỳ vừa qua của Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm phải kể đến việc tổ chức các phong trào thi đua. Tại Bệnh viện, các phong trào thi đua gắn với đặc thù ngành Y tế như phong trào “Nụ cười bệnh nhân - Niềm vui người thầy thuốc”; “Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của cán bộ y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh” và phong trào “Thi đua nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh đáp ứng sự hài lòng của người bệnh”… diễn ra sôi nổi, trở thành động lực thúc đẩy tinh thần làm việc, cống hiến của các cán bộ viên chức.

Kết quả, trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn Bệnh viện và nhiều tập thể, cá nhân thuộc Bệnh viện đã nhận phần thưởng từ các cấp, ngành: Bằng khen của Công đoàn Y tế Việt Nam, LĐLĐ thành phố Hà Nội; Giấy khen của Công đoàn ngành Y tế Hà Nội, Sở Y tế Hà Nội, UBND huyện Gia Lâm…

Nhiệm kỳ 2025 - 2030, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm đặt ra 9 chỉ tiêu, 7 nhóm nhiệm vụ giải pháp để phấn đấu thực hiện. Trong đó, Công đoàn Bệnh viện phấn đấu hàng năm có trên 90% cá nhân và tập thể cán bộ, nhân viên, người lao động đạt các danh hiệu thi đua, đạt tiêu chuẩn “Nếp sống văn hoá công nghiệp”; hàng năm có trên 90% cán bộ, viên chức tham gia học tập nâng cao trình độ tay nghề, chuyên môn nghiệp vụ; mỗi năm có ít nhất 10 đề tài nghiên cứu khoa học hoặc sáng kiến sáng tạo được triển khai.

Hướng hoạt động về đoàn viên, người lao động

Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Thu Thuỷ biểu dương, đánh giá cao những kết quả mà Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm đạt được trong nhiệm kỳ vừa qua. Về nhiệm kỳ tới, Phó Chủ tịch Nguyễn Thị Thu Thủy đồng tình với mục tiêu, những chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp mà Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm đã xác định, đồng thời gợi mở thêm một số nhiệm vụ trọng tâm để Công đoàn Bệnh viên nghiên cứu, triển khai.

Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm Vũ Quang Hiển phát biểu tại Đại hội.

Trong đó, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố gợi mở, Công đoàn Bệnh viện cần đẩy mạnh chuyển đổi số trong hoạt động; tận dụng tối đa lợi thế của công nghệ số để nâng cao hiệu quả công tác quản lý, điều hành, tương tác; phát huy hiệu quả các kênh truyền thông hiện đại và mạng xã hội để kịp thời nắm bắt tâm tư, ngyện vọng của đoàn viên Công đoàn, người lao động; tham mưu cho cấp ủy, phối hợp với chính quyền giải quyết các vấn đề phát sinh, giữ vững ổn định từ cơ sở.

Công đoàn Bệnh viện cần tiếp tục nâng cao chất lượng, hiệu quả các phong trào thi đua do tổ chức Công đoàn và ngành Y tế phát động, tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động phù hợp với mô hình tổ chức mới, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh toàn diện, phát huy vai trò là người đại diện tin cậy của doàn viên, người lao động. “Mọi hoạt động Công đoàn phải hướng mạnh về đoàn viên, người lao động, khắc phục triệt để tình trạng hành chính hoá trong hoạt động Công đoàn”, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Nguyễn Thị Thu Thuỷ nhấn mạnh.

Phát biểu tại Đại hội, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm Vũ Quang Hiển chia sẻ những khó khăn, thuận lợi và kết quả đạt được trong công tác chuyên môn của Bệnh viện thời gian vừa qua và cho rằng, kết quả này có được là nhờ sự nỗ lực, gắn bó, đồng hành của tập thể hơn 300 cán bộ, đoàn viên Công đoàn, viên chức, người lao động Bệnh viện, thông qua sự tập hợp, vận động và quan tâm chăm lo của tổ chức Công đoàn.

Lãnh đạo Công đoàn xã Gia Lâm và lãnh đạo Bệnh viện tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Công đoàn Bệnh viện nhiệm kỳ mới ra mắt Đại hội.

Lãnh đạo Bệnh viện trân trọng cảm ơn sự nỗ lực của đoàn viên, người lao động, vai trò của tổ chức Công đoàn đồng thời mong muốn trong nhiệm kỳ mới, Công đoàn Bệnh viện sẽ tiếp tục phát huy tốt các chức năng, nhiệm vụ, quan tâm chăm lo, khích lệ đoàn viên Công đoàn, người lao động đồng lòng, vượt khó, an tâm công tác, gắn bó với Bệnh viện.

“Đảng ủy, Ban Giám đốc Bệnh viện kêu gọi mỗi cán bộ, đoàn viên Công đoàn, viên chức, người lao động luôn luôn nỗ lực, vượt khó, trau dồi trình độ chuyên môn, gieo tấm lòng nhân ái, từ đó tạo dựng niềm tin nơi người bệnh cũng như gia đình người bệnh, đưa Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm thực sự trở thành nơi gửi gắm sức khoẻ của nhân dân”, Giám đốc Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm Vũ Quang Hiển nhấn mạnh.

Thực hiện Điều lệ Công đoàn Việt Nam, với tinh thần tập trung, dân chủ, Đại hội đã tiến hành bầu Ban Chấp hành Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Gia Lâm khoá IV, nhiệm kỳ 2025 - 2030 gồm 7 đồng chí.