Gương cán bộ công đoàn là đảng viên tiêu biểu

Phát huy vai trò tiên phong

Dành thời gian đi cơ sở, luôn lắng nghe ý kiến của người lao động, tích cực tham gia giải quyết mọi vướng mắc, khó khăn của đơn vị và người lao động… ông Trịnh Quốc Oanh - Bí thư Chi bộ, Phó Giám đốc Công ty, Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Xây dựng và Thương mại Gia Lâm - được Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội biểu dương cán bộ công đoàn là đảng viên tiêu biểu trong các Công đoàn cơ sở ngoài khu vực Nhà nước.
phat huy vai tro tien phong Phát huy vai trò của công tác dân vận để tạo sự đồng thuận
phat huy vai tro tien phong Phát huy vai trò tiên phong của đội ngũ công nhân
phat huy vai tro tien phong Công nhân lao động Thủ đô phát huy vai trò tiên phong
phat huy vai tro tien phong
Ông Trịnh Quốc Oanh kiểm tra an toàn lao động trên công trường

Được tập thể cán bộ, công nhân viên Công ty Cổ phần Xây dựng và Thương mại Gia Lâm tín nhiệm bầu giữ chức Bí thư Chi bộ, Phó Giám đốc Công ty, Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty, song ở “vai” nào ông Oanh cũng luôn cố gắng hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Ông Trịnh Quốc Oanh chia sẻ: Trong phạm vi trách nhiệm của mình, tôi luôn luôn quan tâm đến đời sống vật chất và tinh thần của cán bộ, công nhân viên.

Doanh nghiệp luôn trả lương hàng tháng đầy đủ, đúng kỳ; không nợ lương, nợ bảo hiểm xã hội; xét thưởng cho cán bộ, công nhân viên vào các dịp lễ tết kịp thời tạo cho người lao động, ngoài việc đảm bảo đời sống còn có thể tích lũy… nên mọi người lao động trong Công ty đều phấn khởi, yên tâm công tác”.

Là Bí thư Chi bộ, trong các kỳ họp chi bộ, ông Oanh đều tổ chức cho đảng viên nghiên cứu, học tập, quán triệt các văn bản của Đảng ủy cấp trên về học tập tư tưởng và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh. Đặc biệt, Chi bộ Công ty đã xây dựng được tiêu chí về chuẩn mực đạo đức của cán bộ, đảng viên ở cơ quan, đơn vị theo tư tưởng và tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh.

Trên cương vị là Phó Chủ tịch Công đoàn cơ sở, ông Oanh đã trực tiếp thương lượng ký thỏa ước lao động tập thể với nhiều nội dung cao hơn luật định, có lợi cho người lao động. Ghi nhận những đóng góp hiệu quả trong chăm lo đời sống, việc làm cho đoàn viên, người lao động, năm 2017, ông đã được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Bằng khen về thành tích xuất sắc, tiêu biểu trong công tác thỏa ước lao động tập thể và đối thoại.

Hằng năm, ông Oanh được Hội nghị người lao động bầu là thành viên đại diện tập thể lao động tham gia đối thoại định kỳ tại nơi làm việc, bản thân ông đã dành nhiều thời gian đi các công trường, đơn vị, trong phạm vi chức trách nhiệm vụ được giao, vì vậy, những khúc mắc của cán bộ, công nhân viên đều được giải quyết từ cơ sở. Nhiều năm qua ở Công ty Cổ phần Xây dựng và Thương mại Gia Lâm không có đơn thư khiếu nại, thắc mắc của người lao động về tiền lương, tiền thưởng, các chế độ phúc lợi và điều kiện làm việc, doanh nghiệp có môi trường làm việc tốt, hài hòa giữa doanh nghiệp và người lao động…

Trên cương vị là Phó Giám đốc Công ty phụ trách công tác tổ chức hành chính, công tác quản lý xe máy thiết bị, công tác an toàn lao động. Mặc dù với khối lượng công việc được giao lớn, nhưng ông Oanh luôn cố gắng thực hiện tốt nhiệm vụ, tham mưu cho Giám đốc ban hành hàng trăm văn bản quản lý, điều hành doanh nghiệp hiệu quả. Ông cũng là đầu mối giúp Giám đốc Công ty thường trực giải quyết các công tác xã hội (thăm hỏi động viên gia đình cán bộ, công nhân viên khi có việc hiếu, hỷ, ốm đau, những ngày lễ tết, sinh nhật…); tổ chức các sự kiện của Công ty; tổ chức cho người lao động đi tham quan, nghỉ mát hàng năm…

Đặc biệt, trong công tác xây dựng Đảng và xây dựng tổ chức Công đoàn, ông Oanh đã chủ động áp dụng công nghệ thông tin, các tiến bộ khoa học vào thực tiễn công tác chuyên môn. Do đặc thù Công ty có nhiều bộ phận, đơn vị làm việc phân tán trên địa bàn rộng, không có điều kiện tập hợp đông đủ để phổ biến, quán triệt các văn bản quy định mới của các cấp, các ngành, vì vậy, ông Oanh đã sử dụng nhóm zalo, email để thông tin, tuyên truyền, vận động cán bộ, đảng viên, công nhân viên trong Công ty; sử dụng các phần mềm chuyên dụng vào công tác chuyên môn (phần mềm Base), mô hình văn phòng 5S vào việc quản lý, điều hành công tác tổ chức, hành chính của Công ty… Với cách làm này, công tác quản lý, điều hành doanh nghiệp có hệ thống, kiểm soát được, vừa tiết kiệm được thời gian, vừa góp phần nâng cao năng suất lao động.

Có trình độ chuyên môn tốt, tận tụy, có trách nhiệm với công việc, tích cực tham gia hoạt động của các đoàn thể, quá trình công tác, ông Trịnh Quốc Oanh luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. 5 năm liền, ông Oanh là đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, được Đảng ủy cấp trên biểu dương, khen thưởng. Công đoàn cơ sở Công ty nhiều năm liền xếp loại Công đoàn cơ sở vững mạnh, được Liên đoàn Lao động quận Long Biên tặng Giấy khen. Ghi nhận những nỗ lực trên mọi mặt công tác của ông Oanh, năm 2020, ông Trịnh Quốc Oanh vinh dự là 1 trong 90 cán bộ công đoàn là đảng viên tiêu biểu trong các Công đoàn cơ sở ngoài khu vực Nhà nước được Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội biểu dương, khen thưởng.

Bảo Duy

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Chú trọng công tác chăm lo cho người lao động

Chú trọng công tác chăm lo cho người lao động

Năm 2024, bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo của LĐLĐ thành phố Hà Nội, Huyện ủy Phú Xuyên, sự phối hợp tạo điều kiện của UBND huyện và các ban, ngành đoàn thể, tình hình thực tế của địa phương Ban Chấp hành tập trung chỉ đạo có trọng tâm, trọng điểm, phát huy dân chủ, trí tuệ tập thể, sâu sát, hướng về cơ sở. Đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, triển khai thực hiện tốt các nhiệm vụ đề ra.
Cao tốc Biên Hòa – Vũng Tàu tiếp tục gặp khó về đất đắp

Cao tốc Biên Hòa – Vũng Tàu tiếp tục gặp khó về đất đắp

Cao tốc Biên Hòa – Vũng Tàu, đoạn qua địa phận tỉnh Đồng Nai tiếp tục gặp khó khăn về nguyên vật liệu xây dựng, nhất là đất đắp, khiến nguy cơ dự án không hoàn thành đúng tiến độ thông xe vào cuối năm 2025.
Hà Nội mở rộng Cụm công nghiệp Quất động 2

Hà Nội mở rộng Cụm công nghiệp Quất động 2

Mới đây, Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội đã ban hành Quyết định số 1406/QĐ-UBND về việc mở rộng Cụm công nghiệp Quất Động 2, huyện Thường Tín, thành phố Hà Nội.
Lịch thi đấu và phát trực tiếp bóng đá hôm nay 13/3

Lịch thi đấu và phát trực tiếp bóng đá hôm nay 13/3

Cập nhật lịch thi đấu và kênh truyền hình trực tiếp các trận bóng đá quốc tế hấp dẫn ngày 13/3, rạng sáng 14/3. Tâm điểm là những trận đấu tại UEFA Europa League, UEFA Europa Conference League…
Chính sách miễn học phí thực sự mang lại niềm vui thế nào?

Chính sách miễn học phí thực sự mang lại niềm vui thế nào?

Mỗi đứa trẻ đều xứng đáng có cơ hội học tập đầy đủ. Và chính sách miễn học phí là một trong những thúc đẩy quan trọng để nhiều em học sinh đến gần với ước mơ của mình, nhất là ở các khu vực nông thôn, vùng sâu, vùng xa.
Điểm sáng trong công tác từ thiện xã hội

Điểm sáng trong công tác từ thiện xã hội

Cùng với việc thực hiện tốt chức năng tham gia quản lý, đại diện chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), nhiều năm qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Cầu Giấy còn tích cực phối hợp với các doanh nghiệp, tổ chức chính trị, xã hội tổ chức nhiều hoạt động từ thiện xã hội, hướng về cộng đồng.
Đầu tư gần 100 tỷ đồng xây dựng hệ thống thu gom nước thải quanh khu vực hồ Tây

Đầu tư gần 100 tỷ đồng xây dựng hệ thống thu gom nước thải quanh khu vực hồ Tây

Ngày 12/3, Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội đã ban hành Quyết định số 1420/QĐ-UBND về việc phê duyệt chủ trương đầu tư dự án: Xây dựng, hoàn thiện hệ thống thu gom nước thải xung quanh khu vực hồ Tây trên địa bàn quận Tây Hồ.

Tin khác

Điểm sáng trong công tác từ thiện xã hội

Điểm sáng trong công tác từ thiện xã hội

Cùng với việc thực hiện tốt chức năng tham gia quản lý, đại diện chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), nhiều năm qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Cầu Giấy còn tích cực phối hợp với các doanh nghiệp, tổ chức chính trị, xã hội tổ chức nhiều hoạt động từ thiện xã hội, hướng về cộng đồng.
Lan tỏa phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”

Lan tỏa phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”

Trong thời gian qua, phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” tại huyện Mỹ Đức (Hà Nội) được phát triển sâu rộng. Phong trào thực sự là động lực mạnh mẽ thu hút đông đảo nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tham gia…
Công đoàn ngành NN&PTNT Nghệ An chuyển giao 72 Công đoàn cơ sở

Công đoàn ngành NN&PTNT Nghệ An chuyển giao 72 Công đoàn cơ sở

Chiều 12/3, Công đoàn ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (NN&PTNT) tỉnh Nghệ An tổ chức hội nghị chuyển giao các Công đoàn cơ sở trực thuộc và đoàn viên.
Phát huy vai trò là đại diện tin cậy của người lao động

Phát huy vai trò là đại diện tin cậy của người lao động

Với vai trò là tổ chức chính trị - xã hội rộng lớn của giai cấp công nhân và của người lao động (NLĐ), thời gian qua, các cấp Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã đạt được nhiều thành tựu quan trọng, qua đó nâng cao sức mạnh của tổ chức Công đoàn, phát huy vai trò là người đại diện tin cậy của NLĐ. Năm 2025, các cấp Công đoàn ngành tiếp tục triển khai nhiều nhiệm vụ trọng tâm như phát triển đoàn viên; tham gia xây dựng Đảng trong sạch vững mạnh... Phấn đầu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.
LĐLĐ huyện Thạch Thất: Một số kết quả nổi bật trong hoạt động nữ công

LĐLĐ huyện Thạch Thất: Một số kết quả nổi bật trong hoạt động nữ công

Năm qua, các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất đã có nhiều đổi mới về nội dung, phương thức hoạt động theo hướng thiết thực, chuyên nghiệp trong công tác nữ công; qua đó, góp phần tích cực chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của nữ đoàn viên, CNVCLĐ trên địa bàn.
Kiện toàn đội ngũ cán bộ nữ công cơ sở

Kiện toàn đội ngũ cán bộ nữ công cơ sở

Trên cơ sở kết quả đạt được và những tồn tại của phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” trong năm 2024, LĐLĐ huyện Phú Xuyên (Hà Nội) phát động phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” năm 2025, trong đó sẽ tiếp tục kiện toàn đội ngũ cán bộ nữ công cơ sở.
Nắm bắt ý kiến, kiến nghị của cán bộ Công đoàn và công nhân lao động

Nắm bắt ý kiến, kiến nghị của cán bộ Công đoàn và công nhân lao động

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội vừa ban hành công văn số 1334/LĐLĐ về việc tổng hợp ý kiến, kiến nghị của cán bộ Công đoàn, công nhân lao động phục vụ Hội nghị gặp gỡ, đối thoại với Chủ tịch Ủy ban nhân dân Thành phố năm 2025.
Nhiều hoạt động hướng tới đoàn viên, lao động nữ

Nhiều hoạt động hướng tới đoàn viên, lao động nữ

Những năm qua, việc chăm lo cho lao động nữ luôn được các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất quan tâm và gần đây có nhiều đổi mới.
LĐLĐ Quảng Nam tổng kết các phong trào thi đua, tuyên dương học sinh đạt giải Quốc gia

LĐLĐ Quảng Nam tổng kết các phong trào thi đua, tuyên dương học sinh đạt giải Quốc gia

Sáng 11/3, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Nam tổ chức hội nghị tổng kết hoạt động nữ công và phong trào thi đua “Giỏi việc nước, Đảm việc nhà”; phong trào thi đua “Văn hóa, Thể thao” năm 2024; tuyên dương, khen thưởng con đoàn viên, người lao động đoạt các giải cao tại Kỳ thi học sinh giỏi Quốc gia.
Công đoàn đồng hành cùng sự phát triển của nữ công nhân, viên chức, lao động

Công đoàn đồng hành cùng sự phát triển của nữ công nhân, viên chức, lao động

Thông qua việc triển khai hiệu quả phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, tổ chức Công đoàn đã thể hiện rõ nét vài trò đồng hành cùng nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) khẳng định giá trị của bản thân tại nơi làm việc và tại gia đình.
Xem thêm
Phiên bản di động