Ổn định việc làm, thu nhập cho người lao động
Tất cả vì quyền lợi của người lao động | |
Đãi ngộ tốt để giữ chân người lao động | |
Tập trung tuyên truyền các chế độ chính sách liên quan đến người lao động |
Công nhân Công ty Cổ phần May Sơn Hà hăng hái lao động sản xuất. |
Hội nghị đã tiến hành đánh giá kết quả sản xuất kinh doanh năm 2019. Theo đó, năm 2019, Công ty đã hoàn thành nhiều chỉ tiêu quan trọng như: Doanh thu gia công năm 2019 tăng 102,5% kế hoạch. Công ty thực hiện đầy đủ các chế độ chính sách cho người lao động theo đúng quy định của pháp luật, đảm bảo việc làm cho 100% công nhân lao động với mức thu nhập bình quân 8,23 triệu đồng/người/tháng.
Để chăm lo sức khỏe cho người lao động, Công ty đã tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho 100% cán bộ, công nhân lao động, tăng cường chất lượng bữa ăn ca với chi phí trực tiếp vào bữa ăn là 4,6 tỷ đồng, trang bị bàn ghế, bếp ăn sạch sẽ. Cùng đó, công tác phòng chống cháy nổ, đảm bảo an toàn lao động cũng được Công ty chú trọng với việc đầu tư trên 500 triệu đồng để trang bị các trang thiết bị phòng chống và phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động.
Đặc biệt để khuyến khích người lao động trong công ty hăng hái tham gia lao động sản xuất đạt năng suất, chất lượng, năm 2019 Công ty đã chi 13,911 tỷ đồng cho công tác thi đua khen thưởng với trên 3000 lượt cá nhân, tập thể được khen thưởng.
Trên cơ sở những kết quả đã đạt được, hội nghị cũng đã bàn bạc, đưa ra mục tiêu, giải pháp, phương hướng nhiệm vụ sản xuất kinh doanh năm 2020 là phấn đấu tăng doanh thu gia công lên 8,1%, tăng thu nhập bình quân người lao động lên 8,75 triệu đồng/người/tháng (tăng 6,3%).
Thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, ngay tại hội nghị, Giám đốc Công ty đã công khai trả lời, giải đáp 7 nhóm vấn để xoay quanh 99 ý kiến tham gia đã được các đại biểu nêu trực tiếp cũng như qua tổng hợp từ các tổ công đoàn trước đó, đồng thời, hội nghị đã bầu 04 đồng chí vào Ban đối thoại tại doanh nghiệp.
Đặc biệt, ngay tại hội nghị, Giám đốc và Công đoàn Công ty đã ký kết Thỏa ước lao động tập thể năm 2020 với nhiều điều khoản có lợi cho người lao động.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Bắt giữ đối tượng "ngáo đá" cướp ô tô, dùng xẻng đánh người
Từ 25/12: Phụ huynh bắt buộc quản lý hoạt động mạng xã hội của trẻ em dưới 16 tuổi
Từ 1/1/2025, ứng dụng ngân hàng không được ghi nhớ mật khẩu đăng nhập
Bắt đầu chiến dịch kiểm tra vận tải hành khách cuối năm
Tỷ giá USD hôm nay 23/11: Giá USD trên thị trường tự do giảm sâu
Giá xăng dầu hôm nay (23/11): Giá dầu thế giới tăng cao nhất trong hai tuần
Giá vàng hôm nay 23/11: Giá vàng miếng SJC, vàng nhẫn đồng loạt tăng cao
Tin khác
Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động
Vì lợi ích đoàn viên 22/11/2024 21:40
Trao hỗ trợ Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên huyện Ứng Hòa
Vì lợi ích đoàn viên 18/11/2024 21:04
LĐLĐ quận Ba Đình: Phối hợp để chăm lo tốt hơn cho đoàn viên, người lao động
Công đoàn 18/11/2024 19:38
Công đoàn tặng sổ tiết kiệm cho trẻ mồ côi là con đoàn viên, người lao động bị tử vong do bão số 3
Vì lợi ích đoàn viên 15/11/2024 16:09
Giám sát nâng cao chất lượng hoạt động nữ công tại Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội
Vì lợi ích đoàn viên 15/11/2024 15:46
Mang Tết đủ đầy đến người lao động
Vì lợi ích đoàn viên 14/11/2024 13:57
Giám sát chuyên đề Nữ công tại Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội
Vì lợi ích đoàn viên 13/11/2024 17:06
Sân chơi mới cho người lao động luyện tập thể thao
Vì lợi ích đoàn viên 09/11/2024 09:11
Công đoàn Y tế Việt Nam ký 2 thỏa thuận hợp tác nâng cao phúc lợi đoàn viên
Vì lợi ích đoàn viên 08/11/2024 16:25
Lên kế hoạch chăm lo Tết cho người lao động
Vì lợi ích đoàn viên 07/11/2024 13:22