Nâng cao vị thế của tổ chức công đoàn Thủ đô trong thời kỳ đẩy mạnh CNH - HĐH

	Công đoàn: Chung tay chia sẻ nỗi đau tai nạn lao động
	Tổ chức công đoàn Thủ đô hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ

Tổ chức Công đoàn góp phần quan trọng trong phát triển kinh tế - xã hội của Thành phố

…Năm 2016 có ý nghĩa hết sức quan trọng, năm đầu tiên triển khai thực hiện nghị quyết đại hội đảng các cấp, Nghị quyết Đại hội XII của Đảng, Nghị quyết Đại hội XVI Đảng bộ Thành phố. Kết quả đạt được của năm 2016 sẽ là động lực cho hoạt động của cả nhiệm kỳ.

Bí thư Thành ủy Hà Nội Hoàng Trung Hải thăm nơi ở của gia đình công nhân tại KCN Bắc Thăng Long.

Trong bối cảnh chung, cả nước tiếp tục đối mặt với rất nhiều khó khăn, thách thức, nhưng với sự nỗ lực và quyết tâm cao, 6 tháng đầu năm 2016, Đảng bộ và nhân dân Thủ đô đã hoàn thành nhiều nhiệm vụ chính trị: Triển khai tốt việc tuyên truyền, học tập, quán triệt Nghị quyết Đại hội XII, Nghị quyết Đại hội XVI và khẩn trương ban hành 8 chương trình công tác toàn khóa, các nghị quyết chuyên đề, chỉ thị, đề án để thực hiện nhiệm vụ nhiệm kỳ; tham gia tổ chức thành công Đại hội XII của Đảng; Lãnh đạo tổ chức thắng lợi cuộc bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XIV và đại biểu HĐND các cấp thành phố Hà Nội, nhiệm kỳ 2016 - 2021, góp phần xây dựng, kiện toàn một bước tổ chức bộ máy, theo quy định của Luật Tổ chức chính quyền địa phương, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của Thành phố trong tình hình mới.

Kinh tế Thủ đô duy trì mức tăng trưởng khá, tổng sản phẩm trên địa bàn (GRDP) tăng 7,3%. Môi trường đầu tư, kinh doanh bước đầu có sự chuyển biến đáng kể. Đây là kết quả đáng mừng từ việc nâng cao nhận thức của đội ngũ cán bộ, công chức trong thực hiện cải cách thủ tục hành chính.

UVBCT - Bí thư Thành ủy Hà Nội Hoàng Trung Hải phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị.

Thu hút đầu tư trong nước và nước ngoài tăng mạnh. So với cùng kỳ năm 2015, số vốn đầu tư nước ngoài đạt khoảng 1,9 tỉ USD, tăng 3,15 lần; số doanh nghiệp thành lập mới tăng 24%. So với giai đoạn 2011 - 2015, số vốn thu hút theo hình thức PPP tăng 4,2 lần.

Công tác quy hoạch, xây dựng và quản lý đô thị, phát triển hạ tầng nông thôn, xây dựng nông thôn mới có nhiều chuyển biến tích cực. Văn hóa, xã hội tiếp tục phát triển; an sinh xã hội được bảo đảm.

An ninh chính trị, trật tự xã hội được giữ vững; bảo vệ tuyệt đối an toàn các mục tiêu, các sự kiện chính trị, văn hóa, xã hội quan trọng diễn ra trên địa bàn. Hoạt động hợp tác, đối ngoại, liên kết vùng được đẩy mạnh. Vị thế Thủ đô tiếp tục được nâng cao.

Những kết quả đó là công sức chung của cả hệ thống chính trị và các tầng lớp nhân dân Thủ đô. Trong đó, có sự đóng góp tích cực của tổ chức công đoàn và lực lượng cán bộ, công chức, người lao động Thủ đô.

Bám sát nhiệm vụ chính trị của Thành phố, chương trình công tác của Tổng LĐLĐ Việt Nam, công đoàn các cấp từ Thành phố đến cơ sở đã làm tốt công tác phát triển đoàn viên, tổ chức công đoàn; chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động: LĐLĐ TP.Hà Nội đã chủ động đề xuất Thành ủy, HĐND, UBND Thành phố những cơ chế, chính sách liên quan đến đời sống, việc làm, cơ sở hạ tầng, thiết chế văn hóa phục vụ công nhân lao động tại các khu công nghiệp, khu chế xuất và các địa bàn có đông công nhân lao động thuê trọ; tổ chức tốt các hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; hội nghị người lao động; hội nghị tiếp xúc giữa lãnh đạo Thành phố với công nhân lao động, chủ doanh nghiệp tại các khu công nghiệp và chế xuất (là hoạt động được duy trì có hiệu quả qua nhiều năm); phối hợp với các cấp chính quyền giải quyết kịp thời 5 vụ ngừng lao động tập thể, đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp cho người lao động...

Tích cực vận động công nhân viên chức lao động thực hiện tốt các phong trào thi đua, như: “Toàn dân đoàn kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh”, “Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam”, “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo”,....

Triển khai nhiều mô hình, đề án thí điểm bước đầu có hiệu quả, như ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý và sử dụng thẻ đoàn viên theo mã số; thực hiện tốt Nghị quyết số 09 của Thành ủy, đã thành lập mô hình công đoàn cơ sở ghép; thành lập mới được 331 công đoàn cơ sở (đạt 82,75% kế hoạch năm), kết nạp mới trên 36 nghìn đoàn viên (đạt 52,05% kế hoạch năm); có nhiều giải pháp phát triển đoàn viên và tổ chức công đoàn cơ sở tại các doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước; giới thiệu hơn 3.500 đoàn viên ưu tú để bồi dưỡng kết nạp Đảng.

Thay mặt Ban Thường vụ Thành ủy, tôi xin ghi nhận, biểu dương những nỗ lực, cố gắng và kết quả đạt được của các cấp công đoàn Thủ đô trong 6 tháng đầu năm 2016 và những năm qua.

Nhân dịp này, thay mặt lãnh đạo Thành phố, tôi xin cảm ơn sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo, tạo điều kiện giúp đỡ của Tổng LĐLĐ Việt Nam; của các đồng chí lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam đối với công tác công đoàn và phong trào công nhân viên chức lao động Thủ đô.

Cần có các giải pháp căn bản để khắc phục hạn chế

Bên cạnh những kết quả đã đạt được, để đáp ứng tốt hơn yêu cầu nhiệm vụ chính trị của Thành phố, với vị thế là một tổ chức chính trị trong hệ thống chính trị của Thành phố, LĐLĐ TP.Hà Nội cần có những giải pháp căn bản, toàn diện hơn nữa để khắc phục những hạn chế, tồn tại như trong báo cáo đã nêu, để phát huy hơn nữa vai trò chủ động tham mưu của công đoàn với cấp ủy, phối hợp với chính quyền cùng cấp và các ngành, tổ chức chính trị - xã hội của Thành phố trong triển khai các nhiệm vụ của đơn vị; tăng cường nhân rộng các mô hình, điển hình tiên tiến trong công nhân, viên chức, người lao động.

Công tác giáo dục chính trị, theo dõi, nắm bắt diễn biến tư tưởng trong cán bộ, người lao động, đoàn viên công đoàn phải chủ động, kịp thời hơn.

Đổi mới, đa dạng hóa phương thức sinh hoạt để thu hút người lao động đến với tổ chức công đoàn; nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn; tăng cường bồi dưỡng trình độ, kỹ năng hoạt động theo hướng chuyên nghiệp cho đội ngũ cán bộ công đoàn để đảm đương được nhiệm vụ thực hiện tốt được vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động...

Sáu tháng cuối năm 2016, bên cạnh những thuận lợi cơ bản, dự báo tình hình tiếp tục có những khó khăn và diễn biến phức tạp. Hoạt động của LĐLĐ Thành phố và các tổ chức công đoàn trực thuộc sẽ chịu tác động rất mạnh khi Việt Nam gia nhập Hiệp định đối tác xuyên Thái Bình Dương (TPP); Hiệp định tự do thương mại Việt Nam - Liên minh Châu Âu (EVFTA) và các hiệp định thương mại tự do khác.

Tôi rất vui mừng khi thấy ý kiến tham luận tại Hội nghị đã nắm chắc, nhận thức đầy đủ về tình hình, về yêu cầu đổi mới và sáng tạo để phát triển tổ chức, để bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động được tốt hơn.

Những kết quả Thành phố đạt được là đáng mừng nhưng vẫn chưa đáp ứng yêu cầu đề ra, mức tăng trưởng kinh tế mới đạt 7,3% (mục tiêu đưa ra là 8,5%-9%); xuất khẩu tăng 1%; năng lực cạnh tranh của sản phẩm, năng suất lao động còn thấp; số lao động được đào tạo nghề chưa cao...

Tôi đề nghị các đồng chí bám sát nhiệm vụ đã nêu trong báo cáo của LĐLĐ Thành phố và tập trung thực hiện tốt một số nhiệm vụ sau:

Phải làm tốt 3 nội dung quan trọng

Một là, ngay sau Hội nghị Ban Chấp hành hôm nay, Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố phải nhanh chóng cụ thể hóa việc thực hiện 8 chương trình công tác, các chỉ thị, nghị quyết chuyên đề của Thành ủy thực hiện Nghị quyết Đại hội XVI Đảng bộ Thành phố thành những công việc cụ thể triển khai trong từng quý, từng năm; xác định nhiệm vụ trọng tâm, trọng điểm, phân công rõ trách nhiệm; thường xuyên theo dõi, kiểm tra, đôn đốc, đảm bảo việc triển khai thực hiện các nhiệm vụ được đồng bộ, hiệu quả, thiết thực.

Cần đổi mới phương thức lãnh đạo và tổ chức thực hiện, không để tình trạng đề ra nhiều công việc, nhưng mục tiêu, chỉ tiêu chung chung phân công không rõ ràng, thiếu kiểm tra, giám sát, khó đánh giá kết quả khi kết thúc.

Hai là, tổ chức có hiệu quả việc học tập, quán triệt các nghị quyết, chỉ thị, chương trình công tác của Thành ủy trong cán bộ, đoàn viên công đoàn. Triển khai tốt việc thực hiện nếp sống văn minh đô thị, nếp sống văn hóa công nghiệp. Nâng cao ý thức giữ gìn vệ sinh, bảo vệ môi trường bằng những công trình, phần việc cụ thể.

Phát động các phong trào thi đua thúc đẩy sản xuất kinh doanh phát triển, cùng các tầng lớp nhân dân Thủ đô phấn đấu tăng trưởng kinh tế Thủ đô 6 tháng cuối năm đạt 10 - 11%. Tiếp tục đổi mới công tác giáo dục, chính trị tư tưởng, giáo dục truyền thống trong cán bộ, người lao động phù hợp với đặc điểm, điều kiện lao động, công tác và sinh hoạt.

Nâng cao hiệu quả việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh theo hướng thiết thực, hiệu quả - lan tỏa. Nâng cao trình độ hiểu biết và tinh thần cảnh giác trước những âm mưu, thủ đoạn lôi kéo, xúi giục, chủ động chống lại các luận điệu xuyên tạc của các thế lực thù địch.

Thường xuyên cập nhật nắm chắc kiến thức về pháp luật, thương mại, hội nhập quốc tế; về tâm tư, tình cảm của người lao động. Thời gian qua, tình hình ổn định tại các khu công nghiệp, khu chế xuất của Hà Nội đã đánh giá năng lực của công đoàn Thành phố, nhất là trong việc giúp người lao động bình tĩnh hơn trước các thông tin chưa được kiểm chứng.

Đặc biệt, khi có các vấn đề xẩy ra, tổ chức công đoàn đã kịp thời vào cuộc, chủ động phối hợp với các lực lượng để động viên, thuyết phục người lao động bình tĩnh thực hiện theo đúng quy định.

Ba là, các cấp công đoàn Thành phố cần chủ động nắm chắc tình hình, phối hợp tốt với các cấp, các ngành trong giải quyết các vấn đề về việc làm; cải thiện thu nhập; nâng cao đời sống, điều kiện lao động; bảo hiểm xã hội; bảo hiểm y tế; bảo hiểm thất nghiệp; vấn đề quản lý và khai thác các thiết chế văn hóa, xây dựng nhà trẻ, nhà văn hóa... bảo đảm tính hướng đích cao.

Đồng thời, chủ động phối hợp trong việc trao đổi thông tin, tiếp nhận và giải quyết những vấn đề bức xúc, cấp bách liên quan trực tiếp đến người lao động. Đề xuất các sáng kiến, giải pháp nhằm giải quyết tốt những vấn đề ảnh hưởng đến việc ổn định an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội trên địa bàn Thành phố.

Trước mắt, LĐLĐ TP.Hà Nội phải chủ động rà soát, đánh giá kết quả thực hiện Quy chế phối hợp giữa LĐLĐ Thành phố với UBND Thành phố; đồng thời, đề xuất các nội dung, nhiệm vụ cần tập trung thực hiện trong giai đoạn 2016 - 2020 một cách thiết thực, có hiệu quả hơn.

Thực hiện tốt Chương trình số 01 của Thành ủy (khóa XVI), Nghị quyết 09/NQ-TU của Thành ủy (khóa XV). Mở rộng các loại hình công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn nhằm tập hợp, thu hút đông đảo người lao động tham gia tổ chức công đoàn.

Về các kiến nghị của các đại biểu tại hội nghị, là những vấn đề được tập hợp từ thực tế công tác và quá trình triển khai hoạt động, Thành ủy tiếp thu và sẽ chỉ đạo nghiên cứu giải quyết.

Đặc biệt là những vấn đề liên quan đến quyền lợi, nguyện vọng của người lao động trong quá trình sắp xếp đổi mới doanh nghiệp; nâng cao đời sống tinh thần và đào tạo nghề cho công nhân khu công nghiệp, khu chế xuất; thành lập mới công đoàn cơ sở, phát triển đảng viên; tạo điều kiện làm việc tốt hơn cho tổ chức công đoàn.

Các kiến nghị về biên chế cơ sở liên quan đến việc triển khai thực hiện Nghị quyết 39 của Bộ Chính trị “về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức”. Mục đích chủ yếu là để nâng cao hiệu quả hoạt động của các cơ quan, nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức công đoàn.

Trên cơ sở đánh giá rõ chức năng nhiệm vụ, xác định rõ cơ cấu, vị trí việc làm để bố trí sắp xếp cán bộ hợp lý. Giao UBND Thành phố phối hợp với LĐLĐ Thành phố khẩn trương rà soát, đánh giá kết quả thực hiện chương trình phối hợp thời gian qua để xây dựng chương trình phối hợp hoạt động, bảo đảm hiệu quả, thiết thực.

Đồng thời, đề xuất kiến nghị với Chính phủ, Tổng LĐLĐ Việt Nam nghiên cứu, sửa đổi các Nghị định của Chính phủ liên quan đến việc nộp bảo hiểm xã hội, công đoàn phí, bảo đảm tính khả thi trong quá trình tổ chức thực hiện.

Với tinh thần và khí thế thi đua mới, tôi mong muốn và tin tưởng sâu sắc, các cấp công đoàn Thủ đô và đội ngũ cán bộ, công chức, người lao động Thủ đô tiếp tục tạo được các thành tích mới, nâng cao vị thế của tổ chức công đoàn, vị thế của cán bộ, công chức, người lao động Thủ đô trong thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng, góp phần thực hiện thắng lợi nghị quyết đại hội đảng bộ các cấp.

Tít do Báo LĐTĐ đặt