Hà Nội: Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất là 396,1 triệu đồng
Kỳ 2: Cân nhắc để “giữ chân” lao động | |
Kỳ 1: Nhiều ngành hé lộ tin vui | |
Giám sát thực hiện chế độ lương, thưởng Tết |
Theo Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, năm 2018, kinh tế xã hội trên địa bàn Thủ đô tiếp tục có nhiều chuyển biến tích cực, giá cả thị trường ổn định, an sinh xã hội được đảm bảo.
Người lao động mong ngóng thưởng Tết để có thêm khoản thu nhập lo sắm Tết cho gia đình. Ảnh Nguyễn Công |
Trên cơ sở báo cáo của 5.025 doanh nghiệp đến thời điểm hiện nay (28/12), Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP Hà Nội vừa có báo cáo nhanh tổng hợp tình hình tiền lương năm 2018 và kế hoạch thưởng Tết dương lịch, Âm lịch năm 2019.
Theo đó, nhiều doanh nghiệp hoạt động có hiệu quả, tiền lương trả cho người lao động tăng cao hơn so với năm 2017 từ 7% đến 9%. Về mức thưởng Tết, nhiều doanh nghiệp đã có thưởng Tết dương lịch 2019 cho người lao động. Đối với thưởng Tết Âm lịch 2019, mức thưởng Tết được nhiều doanh nghiệp dự kiến chi trả bình quân tăng cao hơn so với năm trước từ 4% đến 6%.
Cụ thể, đối với loại hình Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ: Tiền lương bình quân năm 2018 của người lao động là 5.250.000 đồng/người/tháng, tăng 7,1% so với năm trước. Trong đó: Doanh nghiệp có mức tiền lương cao nhất là 30.000.000 đồng/người/tháng; doanh nghiệp có mức tiền lương thấp nhất là 4.300.000 đồng/người/tháng.
Về mức thưởng trong dịp Tết của các doanh nghiệp thuộc loại hình này như sau: Đối với thưởng Tết dương lịch năm 2019, mức thưởng bình quân: 1.050.000 đồng/người, tăng 5,1% so với năm trước. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 30.000.000 đồng/người và doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 500.000 đồng/người.
Đối với thưởng Tết Âm lịch năm 2019, mức thưởng bình quân: 3.800.000 đồng/người, tăng 3,3% so với năm trước. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 40.000.000 đồng/người và doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 800.000 đồng/người.
Đối với loại hình Công ty có cổ phần vốn góp chi phối của Nhà nước, tiền lương bình quân năm 2018 là 5.300.000 đồng/người/tháng, tăng 4,9% so với năm trước. Trong đó: Doanh nghiệp có mức tiền lương cao nhất: 123.100.000 đồng/người/tháng; doanh nghiệp có mức tiền lương thấp nhất: 4.400.000 đồng/người/tháng.
Mức thưởng trong dịp Tết của các doanh nghiệp thuộc loại hình này như sau: Đối với thưởng Tết dương lịch năm 2019, mức thưởng bình quân: 620.000 đồng/người, tăng 3,3% so với năm trước. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 12.000.000 đồng/người và doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Đối với thưởng Tết Âm lịch năm 2019, mức thưởng bình quân: 4.000.000 đồng/người, tăng 3,8% so với năm trước. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 30.000.000 đồng/người và doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 650.000 đồng/người.
Đối với khối doanh nghiệp dân doanh: Tiền lương bình quân năm 2018 là 5.280.000 đồng/người/tháng, tăng 6,5 % so với năm trước. Trong đó: Doanh nghiệp có mức tiền lương cao nhất: 188.190.000 đồng/người/tháng; doanh nghiệp có mức tiền lương thấp nhất: 4.260.000 đồng/người/tháng.
Về tiền thưởng trong dịp Tết dương lịch năm 2019, mức thưởng bình quân: 660.000 đồng/người, tăng 1,2% so với năm trước. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 16.750.000 đồng/người và doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Đối với thưởng Tết Âm lịch năm 2019, mức thưởng bình quân: 4.200.000 đồng/người, tăng 6,3% với năm trước. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 72.000.000 đồng/người và doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 660.000 đồng/người.
Đối với khối doanh nghiệp FDI: Tiền lương bình quân năm 2018 là 5.850.000 đồng/người/tháng, tăng 9,1% so với năm trước. Trong đó: Doanh nghiệp có mức tiền lương cao nhất: 233.000.000 đồng/người/tháng; doanh nghiệp có mức tiền lương thấp nhất: 4.259.000 đồng/người/tháng.
Về tiền thưởng Tết dương lịch năm 2019, mức thưởng bình quân: 600.000 đồng/người, tăng 9,1% so với năm trước. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 60.000.000 đồng/người và doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Đối với thưởng Tết Âm lịch năm 2019, mức thưởng bình quân: 4.800.000 đồng/người, tăng 4,4% với năm trước. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 396.100.000 đồng/người và doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 750.000 đồng/người.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Công đoàn các cấp huyện Mỹ Đức thực hiện nhiều nhiệm vụ trọng tâm
Lãnh đạo thành phố Hà Nội sẽ đối thoại, tháo gỡ khó khăn cho sản xuất, kinh doanh tại các làng nghề
Không để nảy sinh tâm tư, thiệt thòi đối với đội ngũ cán bộ dôi dư
Gia Lâm: Nhiều hoạt động thiết thực hướng về người lao động trong Tháng Công nhân
Hội nghị lần thứ 4 Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XIII: Cho ý kiến vào 13 nội dung
Quận Đống Đa: Nhiều hoạt động ý nghĩa hưởng ứng "Tháng Công nhân" năm 2024
Khẩn trương tìm kiếm 4 người mất tích trong vụ chìm thuyền tại Quảng Ninh
Tin khác
Gần 2.400 chỉ tiêu tại phiên giao dịch việc làm huyện Thạch Thất năm 2024
Việc làm 25/04/2024 13:58
Quan tâm hỗ trợ, tạo việc làm cho người khuyết tật
Đề án Hà Nội 23/04/2024 16:58
Khi nhà trường và doanh nghiệp “bắt tay”: Cơ hội việc làm rộng mở cho sinh viên
Việc làm 23/04/2024 15:43
Cơ hội tốt để lực lượng lao động trẻ tiếp cận với thị trường lao động
Việc làm 20/04/2024 20:23
Sắp diễn ra Phiên giao dịch việc làm quận Ba Đình năm 2024
Việc làm 20/04/2024 06:13
Phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp vi mạch bán dẫn Việt Nam
Việc làm 17/04/2024 16:52
Bị tấn công mạng: Có hơn 90% là từ vận hành, con người
Việc làm 16/04/2024 17:36
Thị trường lao động: Tuyển dụng tăng mạnh, hứa hẹn lương hấp dẫn
Việc làm 16/04/2024 17:22
Nâng cao hiệu quả kết nối cung - cầu lao động
Việc làm 13/04/2024 19:15
Sắp diễn ra Phiên giao dịch việc làm lồng ghép tuyển dụng lao động là người khuyết tật
Việc làm 12/04/2024 06:09