"Điểm danh" 60 doanh nghiệp tiêu biểu, không ngừng chăm lo nguồn nhân lực
Nhiều mô hình hiệu quả chăm lo phúc lợi cho đoàn viên và người lao động | |
Vinh danh 60 doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động | |
Hoạt động của tổ chức Công đoàn ngày càng thực chất và hiệu quả |
Tham dự chương trình có các ông: Trần Thanh Mẫn - Bí thư Trung ương Đảng, Chủ tịch Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam; Bùi Văn Cường - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Bùi Tuấn Quang - Phó Trưởng Ban Dân vận Trung ương; Doãn Mậu Diệp - Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội; Cao Quốc Hưng - Thứ trưởng Bộ Công Thương; Hoàng Quang Phòng – Phó Chủ tịch Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI)...
Ông Trần Thanh Mẫn - Bí thư Trung ương Đảng, Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam và ông Bùi Văn Cường - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam trao bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam cho 10 doanh nghiệp tiêu biểu. Ảnh: Q.Vinh |
Bảng xếp hạng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động” được Tổng LĐLĐ Việt Nam khởi xướng, phối hợp với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội; Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) tổ chức, giao Báo Lao Động triển khai thực hiện, nhằm tạo thành phong trào rộng khắp, động viên khuyến khích các doanh nghiệp chăm lo hơn nữa đến nguồn lực con người, vì sự phát triển của doanh nghiệp và cộng đồng.
Được tổ chức lần đầu vào năm 2014, đến nay, qua 5 lần xét chọn, Ban Tổ chức đã đã xếp hạng 335 lượt doanh nghiệp, tặng Bằng khen của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Tổng LĐLĐ Việt Nam và VCCI cho 119 lượt doanh nghiệp, 15 doanh nghiệp được nhận Giải thưởng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động”, 12 doanh nghiệp được nhận Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ.
Phát biểu tại lễ vinh danh, ông Bùi Văn Cường - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam nhấn mạnh: Bảng xếp hạng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động” là sự kiện thường niên (bắt đầu từ năm 2014) mang ý nghĩa xã hội sâu sắc, nhằm tôn vinh, biểu dương các doanh nghiệp đã và đang không ngừng nỗ lực chăm lo quyền lợi vật chất, tinh thần của người lao động, tích cực cải thiện môi trường làm việc cho người lao động để họ phát huy được khả năng làm việc tốt nhất, hướng tới mục tiêu cả doanh nghiệp và người lao động đều phát triển bền vững trong quá trình hội nhập.
Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Bùi Văn Cường phát biểu lại Lễ vinh danh 'Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động". Ảnh: Q.Vinh |
Từ năm 2016, Thủ tướng Chính phủ đã chính thức cho phép Tổng LĐLĐ Việt Nam nâng tầm “Bảng xếp hạng” thành Giải thưởng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động”. Theo đó, để đạt được giải thưởng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động” thì doanh nghiệp phải có 3 năm liên tục được bình chọn vào Bảng xếp hạng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động”.
Bảng xếp hạng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động” năm nay được đánh giá dựa trên bộ tiêu chí chặt chẽ do các chuyên gia về lao động - việc làm và Công đoàn xây dựng. Bộ Tiêu chí đảm bảo phán ánh sâu sát tình hình thực tế sử dụng và đãi ngộ người lao động của doanh nghiệp trên các khía cạnh thu nhập, đào tạo, môi trường làm việc, các phúc lợi xã hội và các hoạt động bồi dưỡng thể chất cũng như tinh thần.
Đặc biệt, bộ tiêu chí dành điểm ưu tiên đối với những doanh nghiệp có chế độ phúc lợi cho người lao động cao hơn và thực hiện tốt hơn quy định của pháp luật. Các doanh nghiệp được xếp hạng cũng được lấy ý kiến từ các cấp công đoàn ở ngành, địa phương và các Sở Lao động - Thương binh và Xã hội trên toàn quốc.
“Chúng tôi luôn nhận thức sâu sắc rằng thành công của doanh nghiệp chính là thành công của người lao động và ngược lại, cuộc sống ngày càng tốt hơn về vật chất lẫn tinh thần của người lao động sẽ là động lực giúp doanh nghiệp phát triển. Tổ chức Công đoàn luôn đồng hành, hết lòng ủng hộ và trân trọng những doanh nghiệp bền bỉ ngày đêm nỗ lực xây dựng mối quan hệ hài hòa, coi trọng lợi ích của người lao động chính là lợi ích của doanh nghiệp”, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Bùi Văn Cường nhấn mạnh.
Ông Ngọ Duy Hiểu – Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Chủ tịch Hội đồng Bảng xếp hạng và ông Nguyễn Tiến Tùng - Chánh Thanh tra Bộ LĐTBXH trao kỷ niệm chương và chứng nhận “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động” cho các doanh nghiệp. Ảnh: Q.Vinh |
Năm 2018, Bảng xếp hạng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động” với chủ đề “Doanh nghiệp và phúc lợi người lao động” đã vinh danh 60 doanh nghiệp tiêu biểu, trong đó có 30 doanh nghiệp xuất sắc được nhận Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và Phòng Thương mại Công nghiệp Việt Nam. Trong đó, 10 doanh nghiệp được tặng Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam, gồm: 1. Công ty TNHH Đầu tư Thái Nguyên: Với phương châm “Chăm lo cho người lao động là trách nhiệm của doanh nghiệp", Công ty đã tập trung chăm lo phúc lợi và đào tạo cho người lao động. 2. Công ty CP Tập đoàn BRG: Có nhiều chính sách chăm lo phúc lợi, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động. 3. Công ty CP Tập đoàn Phượng Hoàng Xanh A&A: Công ty luôn chú trọng đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. 4. Tổng Công ty Phân bón và hóa chất dầu khí-CTCP: Bố trí khu nhà ở chung cư gần 300 căn hộ cho người lao động gần trụ sở công ty. 5. Công ty CP Nước giải khát Yến Sào Khánh Hòa: Có nhiều chính sách ưu đãi, chăm lo cho người lao động cao hơn quy định của pháp luật. 6. Công ty TNHH Misaka Việt Nam: Là doanh nghiệp FDI, lãnh đạo Công ty luôn chú trọng xây dựng môi trường làm việc thoải mái, thân thiện, con người luôn được coi trọng hàng đầu. 7. Công ty CP Việt Nam Mộc Bài: Giải quyết hơn 14.000 việc làm cho địa phương ở khu vực biên giới với Campuchia. 8. Tổng Công ty CP Phong Phú: Xây dựng nhà chung cư bán cho người lao động với giá hỗ trợ, xây dựng nhà trẻ, trạm y tế phục vụ người lao động. 9. Công ty TNHH Nhà nước MTV Yến Sào Khánh Hòa: Có nhiều chính sách phúc lợi, khen thưởng, tham quan, học tập trong và ngoài nước dành cho người lao động. 10. Công ty TNHH Samsung Electronics Việt Nam Thái Nguyên: Doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài với số lượng lao động trên 67.000 người, có ký túc xá khang trang, có xe đưa đón công nhân... Đặc biệt, doanh nghiệp có chính sách đào tạo ưu việt dành cho người lao động. |
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
LĐLĐ quận Hoàn Kiếm bàn giao Công đoàn cơ sở
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam hội đàm cấp cao với Trung tâm Những người lao động Brazil
Gần 300 đoàn viên, người lao động ngành NN&PTNT dự hội thao ở Đắk Lắk
Những điều người dân cần lưu ý trước khi mua nhà đất
Bầu cử Tổng thống Mỹ tác động như thế nào đến tỷ giá, lãi suất?
Khi nào có kết quả bầu cử Tổng thống Mỹ năm 2024?
Để giá nhà chung cư không “nóng”
Tin khác
LĐLĐ quận Hoàn Kiếm bàn giao Công đoàn cơ sở
Hoạt động 05/11/2024 20:58
Gần 300 đoàn viên, người lao động ngành NN&PTNT dự hội thao ở Đắk Lắk
Hoạt động 05/11/2024 19:34
Cơ quan Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội: Phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt” luôn thực chất, hiệu quả
Hoạt động 05/11/2024 11:35
LĐLĐ Hà Tĩnh phối hợp thực hiện tốt công tác bảo đảm an ninh trật tự
Hoạt động 05/11/2024 09:52
Phối hợp nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn khối Giáo dục
Hoạt động 05/11/2024 09:14
Sức khỏe người lao động là “vốn quý” của doanh nghiệp
Hoạt động 05/11/2024 09:07
Tuyên truyền Luật Thủ đô năm 2024 đến người lao động ngành Xây dựng Hà Nội
Hoạt động 05/11/2024 06:38
Tập huấn nghiệp vụ cho cán bộ phụ trách công tác Nữ công các tỉnh, ngành phía Bắc
Công đoàn 04/11/2024 09:36
Đống Đa: Hơn 400 cán bộ tập huấn công tác tài chính công đoàn
Hoạt động 01/11/2024 15:03
Sôi nổi Chung khảo hội thi “Giới thiệu mô hình và thuyết minh ý tưởng cải cách hành chính” năm 2024
Hoạt động 01/11/2024 14:06