Công đoàn Công ty TNHH Như Ý: “Mái ấm” của công đoàn viên
Bàn giao Công đoàn Viện điều tra quy hoạch rừng | |
Công đoàn Viên chức TP. Hà Nội: Xứng danh đơn vị dẫn đầu |
Đến nay, công ty đã tạo điều kiện việc làm cho hơn 50 công nhân lao động, với thu nhập bình quân 6.000.000 đồng/người/tháng. Việc chăm lo đời sống cho công nhân viên chức lao động luôn được công ty đưa lên hàng đầu.
Các hoạt động như thăm hỏi khi ốm đau, cho vay vốn để xây nhà, sửa chữa, hỗ trợ nhân công... luôn được thực hiện kịp thời và là nguồn động viên to lớn đối với CNVLĐ của công ty.
Lãnh đạo Công ty TNHH Như Ý tặng quà công nhân công ty tại lễ bàn giao “Mái ấm công đoàn”. |
Đặc biệt, nhân Tháng Công nhân, vừa qua, với sự hỗ trợ của LĐLĐ thành phố và LĐLĐ huyện Thanh Trì, công đoàn công ty đã cho vay vốn tạo điều kiện cho công nhân của công ty là anh Trần Minh Khôi hoàn thành “Mái ấm công đoàn”.
Ngoài ra, Công đoàn công ty TNHH Như Ý còn tích cực tham gia công tác xã hội, từ thiện. Cụ thể, năm 2007, công ty tài trợ toàn bộ kinh phí lắp đặt hệ thống cống thoát nước, tu bổ đường giao thông (đoạn đường từ thửa 10 vào xóm mới đội 5 - thôn Đại Lan) với kinh phí hơn 30 triệu đồng.
Năm 2008, công ty đã thi công làm đường bê tông (đoạn đường từ dốc đê Hữu Hồng về thôn Đại Lan) với kinh phí 200 triệu đồng. Trong công tác xây dựng mới và sửa chữa tu bổ đình, chùa Làn (Đại Lan), công ty đã tham gia công đức bằng tiền mặt và các sản phẩm cơ khí do công nhân của công ty làm nên, tổng giá trị hàng trăm triệu đồng.
Ghi nhận những thành tích của công ty, UBND TP.Hà Nội, UBND huyện Thanh Trì đã trao tặng công ty nhiều bằng khen và giấy khen. Năm 2014, Công ty TNHH Như Ý đã được Công an TP.Hà Nội tặng giấy khen “Đã có thành tích phối hợp với chủ đầu tư và các nhà thầu xây dựng công trình Hội trường Công an TP.Hà Nội đảm bảo tiến độ”.
Cũng trong năm 2014, ông Phạm Văn Như – Giám đốc Công ty TNHH Như Ý - được UBND TP.Hà Nội tặng danh hiệu “Người tốt, việc tốt” tiêu biểu. Công đoàn Công ty nhiều năm liền được tặng bằng khen là công doàn cơ sở vững mạnh, xuất sắc.
Tuệ Liên
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Tự động hóa quy trình chi trả quyền lợi bảo hiểm với công nghệ OCR thế hệ mới
Tứ kết UEFA Nations League: Mong chờ cuộc đối đầu giữa Đức và Italy
“Manifest” được chọn là từ của năm 2024
Bảo tồn và phát huy di sản văn hóa quận Bắc Từ Liêm
Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động
Đánh giá kỹ tác động khi áp thuế tiêu thụ đặc biệt với nước giải khát có đường
Với đồ uống này, stress, áp lực công việc không làm khó được người trẻ
Tin khác
Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện
Hoạt động 22/11/2024 15:21
Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn
Hoạt động 22/11/2024 13:01
Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn
Hoạt động 22/11/2024 06:06
Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam
Hoạt động 21/11/2024 16:45
Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh
Hoạt động 21/11/2024 15:49
Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên
Hoạt động 21/11/2024 14:15
Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn
Hoạt động 21/11/2024 10:27
Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn
Hoạt động 21/11/2024 08:42
Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp
Hoạt động 21/11/2024 08:42
Cụm thi đua số 1 thực hiện tốt công tác thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể
Hoạt động 20/11/2024 18:50