Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động

(LĐTĐ) Sáng nay (13/5), hơn 200 công nhân, viên chức lao động (CNVCLĐ) trực thuộc Liên đoàn Lao động quận Hoàn Kiếm đã có mặt tại Ủy ban nhân dân quận Hoàn Kiếm để tham gia đối thoại giao lưu trực tuyến "Giải đáp những vướng mắc về chế độ, chính sách cho người lao động", do báo Lao động Thủ đô phối hợp với LĐLĐ quận tổ chức.
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chế độ, chính sách và chăm sóc sức khỏe cho người lao động Trực tuyến hình ảnh: Phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2022 Trực tuyến hình ảnh: Công đoàn đồng hành cùng doanh nghiệp đảm bảo chế độ, chính sách cho người lao động

Trong bối cảnh dịch Covid-19 đang được kiểm soát, xã hội đang trở lại trạng thái bình thường mới, việc thực thi các chế độ, chính sách hỗ trợ người lao động (NLĐ) sớm ổn định cuộc sống sau đại dịch đang là những vấn đề cấp bách, thiết thực được đông đảo đoàn viên công đoàn và NLĐ quan tâm.

Báo Lao động Thủ đô và LĐLĐ quận Hoàn Kiếm tổ chức cuộc Giao lưu trực tuyến với chủ đề "Giải đáp những vướng mắc về chế độ, chính sách cho NLĐ" nhằm giúp cán bộ, đoàn viên công đoàn, NLĐ trên địa bàn Thành phố hiểu rõ hơn các chế độ, chính sách về lao động, việc làm; đặc biệt là các quy định liên quan đến quyền lợi của NLĐ; các chế độ chăm lo, hỗ trợ của nhà nước đối với NLĐ.

8h00: Đoàn viên, NLĐ tham gia giao lưu trực tuyến

Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Đoàn viên, NLĐ thực hiện phòng dịch trước khi tham gia Giao lưu trực tuyến
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Đoàn viên, NLĐ tham gia Giao lưu trực tuyến
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Toàn cảnh buổi Giao lưu trực tuyến

8h30: Bắt đầu buổi Giao lưu trực tuyến

Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Dự buổi Giao lưu trực tuyến có các đại biểu: Về phía thành phố Hà Nội có: Ông Phạm Bá Vĩnh - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội; ông Nguyễn Văn Hồng – Phó Trưởng Phòng Dân vận nhà nước các cơ quan dân vận Thành ủy; ông Nguyễn Bá Châu - Ủy viên Ban Thường vụ, Chánh Văn phòng LĐLĐ Thành phố; ông Hà Lê Hoàn – Phó Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ Thành phố. Về phía quận Hoàn Kiếm, có: Ông Đinh Hồng Phong - Phó Bí thư Thường trực Quận uỷ; ông Phạm Tuấn Long - Phó Bí thư Quận ủy, Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận; ông Nguyễn Quốc Hoàn - Ủy viên Ban Thường vụ, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận; đại diện Ban Tuyên giáo, Ban Dân vận Quận ủy. Về phía đơn vị tổ chức có: Ông Nguyễn Văn Bình - Phó Tổng Biên tập báo Lao động Thủ đô; ông Đinh Tuấn Anh - Phó Tổng Biên tập báo Lao động Thủ đô; bà Lê Hoàng Thủy Vân - Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàn Kiếm; ông Nguyễn Đăng Ninh – Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàn Kiếm.
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Phát biểu chỉ đạo tại buổi Giao lưu trực tuyến, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Phạm Bá Vĩnh đánh giá: Buổi giao lưu trực tuyến “Giải đáp những vướng mắc về chế độ chính sách cho người lao động” do báo Lao động Thủ đô phối hợp với LĐLĐ quận Hoàn Kiếm tổ chức là hoạt động thiết thực và ý nghĩa trong bối cảnh tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho NLĐ luôn là một nhiệm vụ cấp bách của các cấp công đoàn. Đặc biệt, hoạt động này càng ý nghĩa hơn khi được tổ chức ngay trong Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2022.
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Phát biểu khai mạc buổi Giao lưu trực tuyến, Phó Tổng Biên tập báo Lao động Thủ đô Đinh Tuấn Anh nhấn mạnh:“Trong bối cảnh dịch Covid-19 đang được kiểm soát, việc cập nhật các kiến thức về quyền lợi của NLĐ, các chính sách bảo hiểm xã hội (BHXH), hỗ trợ lao động, việc làm, y tế,… đang là những vấn đề cấp bách, thiết thực. Tham gia giải đáp tại buổi Giao lưu trực tuyến hôm nay là các chuyên gia trong lĩnh vực lao động việc làm, BHXH, các luật sư sẵn sàng cung cấp thông tin và cập nhật tới đoàn viên, CNVCLĐ và cả người sử dụng lao động, nhằm nâng cao nhận thức và hiểu biết pháp luật để chủ động tự bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của mình”.
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Phát biểu tại buổi Giao lưu trực tuyến, Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàn Kiếm Lê Hoàng Thủy Vân cho biết: Trong thời gian qua, phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn tại quận Hoàn Kiếm đạt nhiều kết quả quan trọng, qua đó khẳng định được vai trò của tổ chức Công đoàn trong hệ thống chính trị. LĐLĐ quận đã chú trọng thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của NLĐ. Đặc biệt trong thời gian đại dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, LĐLĐ quận đã có nhiều hoạt động thiết thực chăm lo, chia sẻ, hỗ trợ đoàn viên, NLĐ và đồng hành với doanh nghiệp vượt khó, duy trì sản xuất kinh doanh, qua đó lan tỏa rộng rãi hình ảnh đẹp của tổ chức Công đoàn.

8h45: Hỏi đáp giữa đoàn viên công đoàn, NLĐ và các chuyên gia

(Toàn bộ nội dung trả lời của chuyên gia xin mời bạn đọc xem tại đây)

Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Tham gia chương trình giao lưu có sự góp mặt của các chuyên gia: Ông Tạ Văn Dưỡng - Trưởng Ban Chính sách Pháp luật và Quan hệ lao động, LĐLĐ thành phố Hà Nội; bà Dương Thị Minh Châu - Trưởng phòng Truyền thông và Phát triển đối tượng Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội; Thạc sĩ, Luật sư Nguyễn Văn Hà - Phó Chủ nhiệm Đoàn Luật sư thành phố Hà Nội.
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Lãnh đạo LĐLĐ Thành phố, báo Lao động Thủ đô và LĐLĐ quận Hoàn Kiếm tặng hoa các chuyên gia
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Anh Bùi Quốc Doanh - Công đoàn Công ty Cổ phần tập đoàn T&T hỏi: Công ty tôi vẫn đang thực hiện tốt việc khám sức khoẻ cho NLĐ nhưng tôi vẫn muốn hỏi thêm: Doanh nghiệp có bắt buộc phải tổ chức khám sức khoẻ cho NLĐ hàng năm hay không? Nếu không thì NLĐ được hưởng chế độ gì?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Đại diện Công đoàn Techcombank hỏi: Trong việc khám sức khoẻ, danh mục khám sức khoẻ có quy định bắt buộc hay là do doanh nghiệp lựa chọn?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chị Phan Thu Hà – Đoàn viên công đoàn quận Hoàn Kiếm hỏi: Công ty tôi có trường hợp người nước ngoài tham gia lao động tại Việt Nam, đây là trường hợp di chuyển nội bộ. Công ty có làm hợp đồng lao động với người nước ngoài này, vậy công ty có thể làm BHXH cho trường hợp này không?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chị Nguyễn Thị Thuý Hằng hỏi: Năm 2019, người lao động ký hợp đồng lao động thời hạn 1 năm, đến cuối năm 2091 ký phụ lục để gia hạn hợp đồng, thì phụ lục hợp đồng này có hiệu lực không vì thời điểm ký vào năm 2019 thì Bộ luật Lao động 2019 chưa có hiệu lực thi hành?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Anh Trần Minh Tuấn - Cung thiếu Nhi Hà Nội hỏi: Trong trường hợp đơn vị tự chủ tài chính nhưng không đủ điều kiện trả lương hay đóng bảo hiểm, thì có một số NLĐ tự nguyện nộp BHXH, một số NLĐ không đồng ý và vẫn yêu cầu đơn vị phải đóng BHXH. Trường hợp NLĐ tự nguyện nộp như vậy có được hay không?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chị Phạm Thị Hằng - Công CP tập đoàn T&T hỏi: Trường hợp nhân viên làm hư hỏng thiết bị công ty, có cái nhỏ có cái lớn, vậy công ty có quyền yêu cầu bồi hoàn ở mức chung là 1 tháng lương cơ bản hay không?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chị Hồ Kim Nga - Ngân hàng Techcombank hỏi: Để được hưởng lương hưu cao nhất thì phải đóng bao nhiêu năm BHXH? NLĐ đã đóng BHXH 22 năm, đã đến tuổi nghỉ hưu, thì có thể được đóng BHXH tự nguyện 1 lần không?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chị Trần Thị Vân – Công ty Nước và Môi trường Việt Nam hỏi: Hiện nay đảng viên có được sinh con thứ 3 không? Nếu sinh con thứ 3 thì có bị kỷ luật không và sau bao lâu thì sẽ được xem xét hết kỷ luật?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Anh Nguyễn Văn Hải - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty Bảo hiểm BSH hỏi: Doanh nghiệp có bắt buộc phải xây dựng Thoả ước lao động tập thể không? Nếu không xây dựng có bị phạt hay không?

9h45: Giao lưu với đoàn viên, NLĐ

Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Phạm Bá Vĩnh tặng quà cho đoàn viên, NLĐ tham gia trả lời câu hỏi giao lưu
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Phó Tổng Biên tập báo Lao động Thủ đô Đinh Tuấn Anh tặng quà cho đoàn viên, NLĐ tham gia trả lời câu hỏi giao lưu
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàn Kiếm Lê Hoàng Thủy Vân tặng quà cho đoàn viên, NLĐ tham gia trả lời câu hỏi giao lưu

10h00: Đoàn viên, NLĐ tiếp tục đặt câu hỏi với các chuyên gia

Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chị Nguyễn Thị Thanh Trà – Trường Mầm Non A hỏi: Tôi có người em sinh năm 1972 đã tham gia đóng BHXH 24 năm 7 tháng, chốt sổ từ tháng 9/2018. Vậy bao giờ em tôi được hưởng chế độ hưu và có phải làm thủ tục gì?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chị Nguyễn Thị Hằng Nga - Tổng Công ty Bảo hiểm Sài Gòn Hà Nội hỏi: Tôi muốn hỏi trường hợp công ty thanh toán tháng lương cuối trước khi NLĐ nghỉ việc thì sẽ tính khoản thuế thu nhập cá nhân như thế nào?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Anh Dương Văn Kha - Công ty TNHH MTV Nhà xuất bản giáo dục hỏi: tôi sinh tháng 12/1963, tôi đi bộ đội và chuyển về công ty công tác từ 1982, do điều kiện gia đình tôi muốn xin nghỉ hưu sớm. Tôi muốn hỏi sau khi chấm dứt hợp đồng lao động thì cần làm thủ tục gì? Trường hợp nộp đơn xin nghỉ thì tôi có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp hay không? Ngoài ra tôi đang hưởng bảo hiểm cựu chiến binh 100%, sau khi nghỉ hưu tôi có được tiếp tục hưởng bảo hiểm cựu chiến binh hay không?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Ông Nguyễn Khả Hùng - Hội người mù Thành phố Hà Nội hỏi: Tôi sinh tháng 1/1962, đến tháng 8 này tôi được nghỉ hưu. Tôi tham gia quân đội 12 năm 9 tháng, tôi đã tham gia bảo hiểm 11 năm, tôi mong muốn đóng nối để hưởng đủ bảo hiểm có được không?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chị Hồ Kim Nga - Ngân hàng Techcombank hỏi: Tôi có người quen đóng BHXH 3 năm, sau đó đi nước ngoài 5 năm, khi về nước có được đóng tiếp BHXH hay không? BHXH đóng tiếp có được cộng dồn hay không?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Đại diện Công đoàn Techcombank hỏi: Tôi muốn hỏi chế độ bảo hiểm tai nạn. Trường hợp NLĐ sau khi làm tăng ca, tan ca trên đường đi về có dừng lại 1 chút ăn uống thì bị tai nạn, nhưng giám định không có rượu bia, chất kích thích thì có được hưởng chế độ tai nạn lao động hay không?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Đoàn viên công đoàn Công ty Cổ phần Tập đoàn T&T hỏi: Nếu NLĐ không đồng ý đi khám sức khoẻ thì có quy định và chế tài xử phạt nào không?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chị Đỗ Thị Thuỷ - BHXH quận Hoàn Kiếm hỏi: Trên địa bàn quận Hoàn Kiếm hiện có nhiều NLĐ đang chờ xin cấp chế độ hưởng BHXH do mắc Covid-19, tuy nhiên giấy cấp với ngày mắc đang bị ghi không đồng nhất, BHXH quận Hoàn Kiếm cũng đang trình xin ý kiến với BHXH Thành phố nhưng hiện vẫn chưa có văn bản hướng dẫn. Tôi muốn hỏi trường hợp này nên giải quyết như thế nào vì nhiều NLĐ đang chờ đợi được giải đáp?
Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Chị Nguyễn Thị Thúy Hằng hỏi: Trường hợp lái xe đi thực hiện công việc công ty, trong buổi trưa có uống rượu bia và gây tai nạn và bị yêu cầu bồi thường. Trường hợp này có lái xe có phải chịu trách nhiệm gì không?

11h00: Bế mạc buổi Giao lưu trực tuyến

Trực tuyến hình ảnh: Giải đáp vướng mắc về chính sách cho người lao động
Ê kíp thực hiện truyền trực tuyến buổi Giao lưu
Nhóm PV

Nên xem

Đặc sắc các sản phẩm tại Hội chợ trái cây, nông sản an toàn các tỉnh, thành phố năm 2024

Đặc sắc các sản phẩm tại Hội chợ trái cây, nông sản an toàn các tỉnh, thành phố năm 2024

(LĐTĐ) Thời gian qua, thành phố Hà Nội đã tích cực hỗ trợ các địa phương trong hoạt động quảng bá, giới thiệu, kết nối trái cây, nông sản, đặc sản tại thị trường Hà Nội thông qua trên 70 hoạt động giao thương, hội chợ, tuần hàng...
Tự động hóa quy trình chi trả quyền lợi bảo hiểm với công nghệ OCR thế hệ mới

Tự động hóa quy trình chi trả quyền lợi bảo hiểm với công nghệ OCR thế hệ mới

(LĐTĐ) Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam vừa chính thức giới thiệu công nghệ OCR thế hệ mới (nhận dạng ký tự quang học tích hợp AI tạo sinh) vào quy trình thẩm định và xét duyệt hồ sơ yêu cầu giải quyết quyền lợi bảo hiểm trực tuyến.
Tứ kết UEFA Nations League: Mong chờ cuộc đối đầu giữa Đức và Italy

Tứ kết UEFA Nations League: Mong chờ cuộc đối đầu giữa Đức và Italy

(LĐTĐ) Chiều tối ngày 22/11, UEFA đã tổ chức lễ bốc thăm vòng tứ kết Nations League tại Nyon (Thụy Sĩ).
“Manifest” được chọn là từ của năm 2024

“Manifest” được chọn là từ của năm 2024

(LĐTĐ) Mới đây, từ điển Cambridge đã công bố “manifest” (tạm dịch: biểu minh) là từ của năm 2024, nhờ sự phổ biến của từ này trên mạng xã hội và truyền thông toàn cầu.
Bảo tồn và phát huy di sản văn hóa quận Bắc Từ Liêm

Bảo tồn và phát huy di sản văn hóa quận Bắc Từ Liêm

(LĐTĐ) Tối 22/11, quận Bắc Từ Liêm tổ chức Hội nghị kỷ niệm Ngày Di sản văn hóa Việt Nam (23/11); tổng kết công tác quản lý di sản văn hóa năm 2024; hưởng ứng các hoạt động Lễ hội Thiết kế sáng tạo Hà Nội năm 2024 tại di tích đình Tây Tựu, phường Tây Tựu.
Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

(LĐTĐ) Làm việc với các đơn vị trong Cụm Thi đua số 7, lãnh đạo Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đề nghị, từ nay đến cuối năm, các đơn vị cần nắm chắc tình hình tư tưởng, đời sống, việc làm của người lao động, tập trung chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, nhất là khi Tết Nguyên đán Ất Tỵ đang tới gần.
Đánh giá kỹ tác động khi áp thuế tiêu thụ đặc biệt với nước giải khát có đường

Đánh giá kỹ tác động khi áp thuế tiêu thụ đặc biệt với nước giải khát có đường

(LĐTĐ) Ngày 22/11, Quốc hội đã thảo luận tại tổ về dự án Luật Thuế tiêu thụ đặc biệt (sửa đổi). Vấn đề tăng thuế suất tiêu thụ đặc biệt đối với rượu, bia, thuốc lá được nhiều đại biểu quan tâm, thảo luận.

Tin khác

Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

(LĐTĐ) Năm 2024, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), hoạt động công đoàn của Cụm thi đua số 6 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đạt nhiều kết quả quan trọng, trong đó nổi bật là các đơn vị thành viên thuộc Cụm đều đã thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 22/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 5.
Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn

Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang tích cực triển khai công tác giám sát, phản biện xã hội, sau một thời gian triển khai, đã mang lại hiệu quả thiết thực.
Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

(LĐTĐ) Từ ngày 21 đến 23/11, tại Quốc Oai (Hà Nội), Công đoàn Viên chức Việt Nam phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức Hội nghị tập huấn cho gần 250 cán bộ công đoàn các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương.
Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh

Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), Công đoàn Y tế Việt Nam đã tổ chức Chung kết Tuyên truyền kết quả triển khai phong trào “Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của cán bộ y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh” và giải pháp giai đoạn 2 "Thấu hiểu, tận tâm - Nâng tầm, đổi mới". Dự và chỉ đạo tại Cuộc thi có Thứ trường Bộ Y tế Nguyễn Thị Liên Hương.
Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên

Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên

(LĐTĐ) Ngày 21/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 4.
Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), tại Học viện Viettel, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức khai mạc Tập huấn “Nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn”. Đến dự có đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Bí thư Đảng đoàn, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

(LĐTĐ) Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã và đang chú trọng đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn. Từ đó, góp phần thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động trong ngành.
Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

(LĐTĐ) Nhiều năm qua, cùng với việc chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đẩy mạnh phong trào “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội còn chú trọng thực hiện tốt phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” (ATVSLĐ). Những kết quả đạt được từ phong trào này không chỉ góp phần ổn định sản xuất - kinh doanh của các doanh nghiệp mà còn có tác dụng tích cực trong việc nâng cao năng suất lao động, bảo đảm an toàn lao động.
Cụm thi đua số 1 thực hiện tốt công tác thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể

Cụm thi đua số 1 thực hiện tốt công tác thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể

(LĐTĐ) Ngày 20/11, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 1.
Xem thêm
Phiên bản di động