TRỰC TUYẾN HÌNH ẢNH: Đối thoại, giao lưu “Chế độ chính sách mới về tiền lương và an toàn vệ sinh lao động”
Chiều nay (12/5), Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tổ chức buổi Đối thoại, giao lưu trực tuyến với chủ đề “Chế độ chính sách mới về tiền lương và an toàn vệ sinh lao động”, thu hút gần 200 cán bộ, đoàn viên, người lao động tham gia. Chương trình được truyền trực tuyến trên Báo Lao động Thủ đô điện tử - laodongthudo.vn.
Buổi Đối thoại, giao lưu trực tuyến “Chế độ chính sách mới về tiền lương và an toàn vệ sinh lao động” nhằm cập nhật, trang bị những kiến thức cần thiết cho cán bộ, đoàn viên, người lao động trong quá trình triển khai công việc, tham gia quan hệ lao động.
 |
| Đông đảo đoàn viên, công nhân lao động có mặt từ sớm trước khi buổi Đối thoại, giao lưu chính thức bắt đầu. |
14h10: Chương trình văn nghệ
 |
 |
| Các tiết mục ca nhạc do đoàn viên, người lao động Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội thể hiện. |
14h20: Bắt đầu buổi Đối thoại, giao lưu trực tuyến
 |
| Ông Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội phát biểu chỉ đạo buổi đối thoại, giao lưu trực tuyến. Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội nhấn mạnh: “Tôi đề nghị các đoàn viên, CNVCLĐ mạnh dạn, thẳng thắn nêu nhiều câu hỏi để cập nhật được những thông tin, kiến thức hữu ích nhất cho mình. Các chuyên gia sẽ vận dụng tốt các kiên thức lý luận, thực tiễn, chuyên môn để trang bị đầy đủ thông tin tới đoàn viên, người lao động. Báo Lao động Thủ đô tiếp tục tổ chức thêm nhiều cuộc giao lưu trực tuyến để tuyên truyền, phổ biến, trang bị kiến thức thiết thực gắn với đời sống, việc làm mà người lao động quan tâm”. |
 |
 |
| Dự buổi đối thoại, giao lưu trực tuyến có các đại biểu: Ông Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội; ông Nguyễn Đức Nghĩa - Phó Phòng báo chí Xuất bản, Ban Tuyên giáo Thành ủy Hà Nội; bà Lê Thị Bích Ngọc - Ủy viên Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố, Tổng Biên tập Báo Lao động Thủ đô; ông Nguyễn Văn Bình - Phó Tổng Biên tập Báo Lao động Thủ đô; ông Đinh Tuấn Anh - Phó Tổng Biên tập Báo Lao động Thủ đô; bà Nguyễn Thị Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố, Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội, cùng sự có mặt của gần 200 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) ngành Xây dựng Hà Nội. |
 |
| Phát biểu khai mạc buổi đối thoại, giao lưu trực tuyến, ông Đinh Tuấn Anh - Phó Tổng Biên tập Báo Lao động Thủ đô cho biết: Tiền lương và an toàn lao động là hai vấn đề quan trọng bậc nhất đối với mỗi người lao động. Ngành xây dựng là ngành đặc thù, công việc khó khăn, vất vả, tiềm ẩn nhiều nguy cơ mất an toàn lao động thì các chính sách, quy định về vệ sinh an toàn lao động càng được người lao động đặc biệt quan tâm. “Trong buổi đối thoại, giao lưu trực tuyến hôm nay, chúng tôi lựa chọn chủ đề là “Chế độ chính sách mới về tiền lương và an toàn vệ sinh lao động”, nhằm kịp thời cập nhật những kiến thức pháp luật mới liên quan đến quyền lợi của người lao động, nhất là chính sách tiền lương sẽ được thực hiện từ 1/7 tới và vấn đề về an toàn vệ sinh lao động, bởi tháng 5 là tháng cao điểm về an toàn vệ sinh lao động”, Phó Tổng Biên tập Báo Lao động Thủ đô nhấn mạnh. |
 |
| Cũng phát biểu tại buổi đối thoại, giao lưu trực tuyến, bà Nguyễn Thị Thanh - Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội cho biết: Để thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho CNVCLĐ, trong những năm qua, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã bám sát nhiệm vụ chính trị; có nhiều đổi mới về nội dung, phương thức hoạt động theo hướng thiết thực hiệu quả; triển khai thực hiện nhiều hoạt động với các nhiệm vụ giải pháp cụ thể. “Tại buổi đối thoại này, người lao động sẽ được các chuyên gia tư vấn, giải đáp những vấn đề liên quan đến quyền và nghĩa vụ, các chế độ chính sách mới về tiền lương, Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật An toàn vệ sinh lao động… Qua đó, nắm rõ hơn các quy định của pháp luật liên quan đến quyền lợi, nghĩa vụ, trách nhiệm của mình để có thể bảo vệ được mình khi tham gia quan hệ lao động”, Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội nhấn mạnh. |
14h45: Đoàn viên, người lao động đối thoại với các chuyên gia
 |
| Ban Tổ chức tặng hoa cho các chuyên gia. |
 |
| Tham gia giải đáp câu hỏi của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động có các chuyên gia (từ trái qua phải): Ông Tạ Văn Dưỡng - Trưởng ban Chính sách pháp luật và quan hệ lao động, LĐLĐ thành phố Hà Nội; bà Tạ Minh Huyền - Phó Trưởng phòng Xây dựng Chính quyền, Sở Nội vụ thành phố Hà Nội; Luật sư Nguyễn Văn Hà - Phó Chủ nhiệm Đoàn Luật sư thành phố Hà Nội. |
 |
| Chị Đỗ Thị Huyền - Công nhân Công ty Môi trường đô thị Hà Nội chi nhánh Hoàn Kiếm hỏi: Trong 1 năm chúng tôi rất thiếu lao động nên không thể nghỉ phép. Vậy, có thể chi trả chế độ phép hay không? |
 |
| Anh Đỗ Tiến Thuần - Công nhân Công ty Môi trường đô thi Hà Nội chi nhánh Đống Đa hỏi: Trong quá trình lao động, nếu người lao động xảy ra tai nạn lao động thì người sử dụng lao động phải chịu trách nhiệm như thế nào? |
 |
| Chị Nguyễn Thị Hồng - Urenco2, Xí nghiệp môi trường Chi nhánh Hoàn Kiếm hỏi: Thành phố đang triển khai gói thuê trọ cho công nhân, trong đợt dịch công nhân có được hỗ trợ tiền thuê nhà, cho tôi hỏi hiện Nhà nước và Thành phố có thêm các chế độ gì hỗ trợ cho công nhân hay không, các thủ tục làm như thế nào? |
 |
| Chị Nguyễn Thị Cẩm Vân - Công nhân Công ty Môi trường đô thị chi nhánh Đống Đa hỏi: Xin hỏi chuyên gia, trong khi thực hiện công việc nếu tôi phát hiện ra công việc nguy hiểm hoặc môi trường làm việc có nguy cơ cao thì tôi nên làm gì? |
 |
| Chị Ngô Thị Quang - Công nhân Công ty môi trường chi nhánh Đống Đa hỏi: Tôi bị tai nạn lao động, mất 35% sức khỏe. Xin hỏi chuyên gia, khi tôi về hưu tôi sẽ được hưởng những chế độ gì? |
 |
| Chị Nguyễn Thúy Huyền - Công nhân Công ty Môi trường đô thị Hà Nội hỏi: Người lao động bị tai nạn lao động phải nghỉ 5 tháng. Xin hỏi, khi về hưu người lao động có bị trừ năm công tác không? |
 |
| Anh Vũ Đình Trường - Công nhân Công ty Môi trường đô thị Hà Nội chi nhánh Đống Đa hỏi: Chị tôi sinh năm 1970, nếu đối chiếu theo Bộ luật Lao động thì chị tôi sẽ được nghỉ hưu vào năm bao nhiêu tuổi? Nếu chị tôi xin nghỉ hưu sớm thì có ảnh hưởng gì đến mức lương hưu hay không? Một số trường hợp quá tuổi lao động, nhưng vẫn có sức khỏe thì có được làm việc tiếp không và có phải nộp phí gì không? |
 |
| Chị Hoàng Hạnh - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty Môi trường đô thị Hà Nội hỏi: Hiện nay, người lao động Công ty tôi đang làm công việc nặng nhọc độc hại nhưng mới có 2 danh muc được công nhận. Chúng tôi muốn đề xuất thêm danh mục công nhân đốt lò vào công việc nặng nhọc độc hại thì cần làm gì? |
 |
| Chị Lù Thị Nhàn - Công ty Môi trường đô thị Hà Nội hỏi: Một người đang trong thời gian thử việc chẳng may gặp tai nạn lao động thì được hưởng quyền lợi gì? |
 |
| Chị Nguyễn Thị Hậu - Công nhân lao động hỏi: Hiện nay, 100% người lao động công ty tôi đã cài VssID nhưng tôi thấy việc xin cấp lại mật khẩu rất phức tạp. Xin hỏi chuyên gia chúng tôi nên làm thế nào? |
 |
| Chị Nguyễn Thị Tuyết - Công nhân lao động hỏi: Công nhân nghỉ sinh hoặc nghỉ ốm nhưng thời gian đấy lại không nộp bảo hiểm xã hội, như vậy lúc về hưu không được hưởng đủ năm thì cần xử lý thế nào? |
 |
| Một người lao động hỏi: Công ty tôi có trường hợp dùng hồ sơ của người khác để đi làm, họ đã đóng bảo hiểm 17 năm. Đến thời điểm hiện tại do đã biết sai sót nên có nguyện vọng muốn chuyển về đúng tên, thì làm như thế nào? |
 |
| Chị Lại Thị Minh Lý - Công nhân lao động hỏi: Công ty tôi có một công nhân bị tai nạn lao động, phải nghỉ làm 2 tháng. Có một tháng bạn ấy nằm viện được hưởng lương, nhưng bạn đó chưa đi làm việc được và phải nghỉ 1 tháng nhưng không xin được giấy tờ và không được BHXH chi trả. Vậy xin hỏi chuyên gia cần phải làm thế nào trong trường hợp này? |
 |
| Chị Phan Thị Thanh Huyền - Phòng Tổ chức Urenco 1 hỏi: Hiện nay, công ty tôi đang ghi tờ khai theo chứng minh thư để nộp BHXH, nay người lao động đổi theo căn cước thì có bị ảnh hưởng gì không? |
 |
| Chị Nguyễn Hồng Huệ hỏi: Nếu hợp đồng lao động và Thỏa ước lao động có quy định khác nhau thì áp dụng theo quy định nào? |
 |
| Chị Lê Thị Thơm hỏi: Một người lao động có thể ký nhiều giao kết hợp lao động với một công ty với các nhiệm vụ khác nhau hay không? |
15h40: Giao lưu với đoàn viên, công nhân lao động
 |
| Ông Nguyễn Đức Nghĩa - Phó Phòng báo chí Xuất bản, Ban Tuyên giáo Thành ủy Hà Nội trao quà cho CNLĐ trả lời đúng câu hỏi của Ban Tổ chức. |
 |
| Bà Lê Thị Bích Ngọc - Tổng Biên tập Báo Lao động Thủ đô trao quà cho CNLĐ. |
 |
| Bà Nguyễn Thị Thanh - Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội trao quà cho CNLĐ. |
 |
| Đoàn viên, CNLĐ lắng nghe tư vấn của chuyên gia. |
 |
| Chị Đỗ Thị Huyền hỏi: Có cách nào giúp công nhân ở xa không phải không phải đi xin giấy chuyển tuyến cấp cứu hay không? |
 |
| Bạn đọc hỏi: Theo quy định của pháp luật, công ty có từ 500 đến 800 lao động thì phải có bao nhiêu nhân viên y tế? Nếu với quy mô như vậy mà hiên nay công ty chỉ có 1 nhân viên y tế duy nhất thì có đúng không? |
 |
| Chị Nguyễn Thị Huyền - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty Môi trường đô thị chi nhánh Đống Đa hỏi: Người thân của tôi ngừng đóng BHXH 5 năm, vậy có được đóng BHXH tiếp không? |
16h30: Kết thúc buổi Đối thoại, giao lưu trực tuyến
| Phát biểu bế mạc cuộc Đối thoại, giao lưu trực tuyến, Phó Tổng Biên tập Báo Lao động Thủ đô Đinh Tuấn Anh cho biết, hơn 2 tiếng diễn ra chương trình, đã có khoảng 30 câu hỏi sôi nổi của công nhân lao động liên quan đến các chế độ, chính sách cần thiết đối với người lao động như: Tiền lương, tiền thưởng, thu nhập, BHXH, an toàn lao động, thời giờ làm việc, nghỉ ngơi của người lao động,… Cũng chính qua những buổi đối thoại, giao lưu này, giúp các cán bộ công đoàn, có thêm kiến thức để truyền tải cho đoàn viên và người lao động. Do thời lượng có hạn, vẫn còn nhiều câu hỏi của bạn đọc gửi đến chưa được trả lời hết tại buổi giao lưu, Phó Tổng Biên tập Báo Lao động Thủ đô mong muốn công nhân lao động sẽ tiếp tục gửi câu hỏi, Báo Lao động Thủ đô sẽ là cầu nối gửi tới các chuyên gia, các cơ quan chức năng và trả lời bạn đọc qua chuyên mục tư vấn pháp luật trên Báo Lao động Thủ đô. |
Tags:
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Dự báo thời tiết Hà Nội ngày 6/4: Nhiều mây, có mưa nhỏ rải rác
Theo Trung tâm Dự báo khí tượng thuỷ văn quốc gia, ngày 6/4, khu vực Hà Nội nhiều mây, có mưa, mưa nhỏ. Gió nhẹ.
Thúc đẩy thị trường trong nước, kích cầu tiêu dùng
Cục Quản lý và Phát triển thị trường trong nước - Bộ Công Thương vừa có Công văn gửi Sở Công Thương các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, về việc thực hiện các giải pháp tiếp tục đẩy mạnh phát triển thị trường trong nước, kích cầu tiêu dùng năm 2025.
Hiệu quả từ chương trình vốn vay phát triển kinh tế gia đình
Thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thường Tín đã phối hợp với Quỹ Trợ vốn công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô phát triển kinh tế gia đình, tiếp cận nhanh chóng với nguồn vốn vay; nhiều đoàn viên, CNVCLĐ đã sử dụng nguồn vốn vay hiệu quả, tăng thu nhập và kinh tế cho gia đình.
LĐLĐ quận Long Biên: Đẩy mạnh ứng dụng chuyển đổi số trong phát triển Công đoàn cơ sở
Nhờ đẩy mạnh triển khai ứng dụng chuyển đổi số trong điều hành thành lập Công đoàn cơ sở, quý I/2025, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên đã thành lập mới 57 Công đoàn cơ sở và phát triển được 2.241 đoàn viên (gấp 10 lần so cùng kỳ năm 2024).
Từ 1/6: Sử dụng VssID, VNeID và Căn cước công dân gắn chip để khám, chữa bệnh BHYT
Bảo hiểm xã hội (BHXH) Khu vực I vừa có văn bản chỉ đạo việc sử dụng hình ảnh thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) tích hợp trên ứng dụng VssID, VNeID, Căn cước công dân (CCCD) có gắn chip để đi khám, chữa bệnh BHYT.
Quyền lợi khi đi khám chữa bệnh BHYT vượt tuyến, trái tuyến
Người bệnh có thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) khi đi khám chữa bệnh BHYT vượt tuyến, trái tuyến hoặc cấp cứu, sẽ được hưởng quyền lợi như thế nào?
Chủ động, bình tĩnh để giải quyết các vấn đề thuế và thương mại
Liên quan đến việc Mỹ công bố áp thuế đối ứng với hàng hóa đến từ Việt Nam, Thủ tướng Phạm Minh Chính chỉ đạo Bộ Ngoại giao tích cực thu xếp để đoàn đàm phán của Việt Nam gặp các đầu mối quan trọng của phía Mỹ; Bộ Ngoại giao, Bộ Công Thương tiếp tục giao thiệp để phía Mỹ tạm hoãn áp thuế trong lúc chờ đàm phán. Thủ tướng lưu ý, trong đàm phán cần chú ý tránh ảnh hưởng tới quan hệ với các đối tác khác.
Tin khác
LĐLĐ quận Long Biên: Đẩy mạnh ứng dụng chuyển đổi số trong phát triển Công đoàn cơ sở
Hoạt động 05/04/2025 22:37
Nhờ đẩy mạnh triển khai ứng dụng chuyển đổi số trong điều hành thành lập Công đoàn cơ sở, quý I/2025, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên đã thành lập mới 57 Công đoàn cơ sở và phát triển được 2.241 đoàn viên (gấp 10 lần so cùng kỳ năm 2024).
Thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể chất lượng - kinh nghiệm từ doanh nghiệp FDI
Hoạt động 05/04/2025 21:15
Để xây dựng được 1 bản Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) chất lượng, đảm bảo quyền lợi và hỗ trợ kịp thời cho người lao động (NLĐ), Chủ tịch Công đoàn Công ty SWCC SHOWA Việt Nam Nguyễn Minh Sơn cho rằng cần phải có "4 được". Đó là: Được NLĐ đồng tình; được sự phối hợp, sẻ chia giữa doanh nghiệp và Công đoàn cơ sở; được sự đoàn kết, nhất trí của tập thể Ban Chấp hành trong mọi tình huống và được sự quan tâm, chỉ đạo sâu sát của cấp trên.
Đổi mới, linh hoạt trong công tác phát triển đoàn viên đáp ứng tình hình mới
Hoạt động 05/04/2025 21:15
Trước bối cảnh khủng hoảng tài chính, suy thoái kinh tế thế giới và các thách thức hiện nay, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Nam Từ Liêm đã đề ra nhiều giải pháp trọng tâm nhằm đổi mới hoạt động Công đoàn, tăng cường phát triển đoàn viên và thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS).
Lan tỏa phong trào thi đua xây dựng trường học “Xanh - Sạch - Đẹp - An toàn”
Hoạt động 05/04/2025 21:14
Từ nhiều năm nay, phong trào thi đua xây dựng trường học “Xanh - Sạch - Đẹp - An toàn” đã thật sự lan tỏa rộng rãi và mang lại hiệu quả thiết thực, góp phần tạo dựng môi trường sư phạm, nâng cao chất lượng dạy và học trong mỗi nhà trường.
Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm: Mỗi việc làm đều vì người lao động
Hoạt động 05/04/2025 18:25
Không ngừng đổi mới nội dung, phương pháp, luôn hướng về cơ sở, lấy đoàn viên, người lao động (NLĐ) làm trung tâm của mọi hoạt động... Bám sát phương châm ấy, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) hoạt động công đoàn ở huyện Gia Lâm luôn thiết thực, hiệu quả.
Chú trọng xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa
Hoạt động 05/04/2025 15:05
Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hoàng Mai đã và đang chú trọng triển khai xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa trên địa bàn quận.
Tuyên truyền Luật An toàn vệ sinh lao động tới cán bộ Công đoàn
Công đoàn 05/04/2025 09:59
Ngày 4/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Tây Hồ phối hợp với Phòng Nội Vụ; Bảo hiểm xã hội quận tổ chức hội nghị tuyên truyền phổ biến Luật An toàn vệ sinh lao động và một số điểm mới của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH), Bảo hiểm y tế (BHYT), chế tài xử lý hành vi vi phạm Luật BHXH, BHYT.
Khơi dậy tinh thần lao động sáng tạo của người lao động UDIC
Hoạt động 04/04/2025 22:33
Ngay từ đầu năm 2025, Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển Hạ tầng đô thị đã phát động và triển khai phong trào thi đua yêu nước tới các Công đoàn cơ sở và đoàn viên, người lao động, nhằm khơi dậy tinh thần thi đua lao động, sáng tạo, phấn đấu hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ chính trị, các chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội, sản xuất kinh doanh đã đề ra trong năm 2025.
119 cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp quận Long Biên được công nhận đạt chuẩn văn hóa
Hoạt động 04/04/2025 22:26
Qua thẩm định, xét duyệt của tổ chức Công đoàn, có 119/125 cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn quận Long Biên được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội công nhận đạt chuẩn văn hóa giai đoạn 2023 - 2024.
Sôi nổi các phong trào văn hóa, văn nghệ trong người lao động
Hoạt động 04/04/2025 21:02
Thời gian qua, các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất (Hà Nội) đã chú trọng triển khai các hoạt động tuyên truyền, giáo dục, tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, góp phần cổ vũ thi đua trong đoàn viên, người lao động chào mừng kỷ niệm các ngày lễ lớn của đất nước, của huyện và của tổ chức Công đoàn.
