Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông 2025: Cầu nối doanh nghiệp và người lao động

Nhằm cung cấp thông tin về lao động việc làm, xuất khẩu lao động cho người sử dụng lao động, người lao động, sáng 24/3, Sở Nội vụ Hà Nội phối hợp với Ủy ban nhân dân quận Hà Đông và Trường Đại học Đại Nam tổ chức “Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông năm 2025”. Sự kiện thu hút 55 đơn vị, doanh nghiệp tham gia tuyển dụng, tuyển sinh và cùng với gần 3.000 sinh viên, người lao động tham gia tuyển dụng, tìm kiếm cơ hội việc làm.
Nghỉ việc sau tinh gọn bộ máy, người lao động làm thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp ở đâu? Nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho người lao động qua phong trào thể thao Tháng 4, người lao động có 2 kỳ nghỉ lễ

Thêm cơ hội kết nối cung cầu lao động

Để nâng cao hiệu quả công tác hỗ trợ phát triển thị trường lao động và giải quyết việc làm cho người lao động; đồng thời, thể hiện vai trò là “cầu nối” giữa doanh nghiệp với người lao động, ngay từ đầu năm 2025, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (nay là Sở Nội vụ Hà Nội) đã chủ động tham mưu, phối hợp chặt chẽ với các Sở, ban, ngành Thành phố; UBND các quận, huyện, thị xã triển khai đồng bộ các giải pháp phát triển thị trường lao động, tăng cường kết nối cung - cầu, nâng cao hiệu quả công tác giải quyết việc làm, hỗ trợ người lao động chuyển đổi nghề bền vững, đồng thời duy trì việc làm ổn định cho người lao động.

Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông 2025: Cầu nối doanh nghiệp và người lao động
Đại diện lãnh đạo Sở Nội vụ Hà Nội, lãnh đạo UBND quận Hà Đông, đại diện Trường Đại học Đại Nam... thực hiện nghi thức khai mạc Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông 2025.

Theo ông Nguyễn Tây Nam, Phó Giám đốc Sở Nội vụ Hà Nội, trong 3 tháng đầu năm 2025, toàn Thành phố đã giải quyết việc làm cho 54.131 lao động (đạt 32,03%) kế hoạch, tăng gần 11% so với cùng kỳ năm 2024; 2 tháng đầu năm, Thành phố thực hiện chính sách Bảo hiểm thất nghiệp cho 6.704 người, giảm 3.287 người so với cùng kỳ năm 2024.

“Kết quả trên cho thấy, tình hình thị trường lao động đang có dấu hiệu tích cực trong những tháng đầu năm 2025, góp phần quan trọng trong việc nâng cao hiệu quả hoạt động của hệ thống Sàn giao dịch việc làm, kết nối doanh nghiệp với người lao động trên địa bàn Thành phố và các tỉnh lân cận”, ông Nam nhấn mạnh.

Tiếp nối thành công của Phiên giao dịch và tư vấn việc làm năm 2024, Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông năm 2025 sẽ là cơ hội để người lao động, sinh viên trên địa bàn quận tiếp cận thông tin thị trường lao động; đặc biệt là các bạn sinh viên năm cuối có cơ hội tìm được việc làm; giúp học sinh định hướng, lựa chọn ngành nghề phù hợp; đồng thời tạo điều kiện cho các doanh nghiệp tham gia tuyển dụng, tuyển sinh tại địa bàn quận và các khu vực lân cận.

“Việc tổ chức phiên giao dịch và tư vấn việc làm ngày hôm nay không chỉ là cơ hội tốt để kết nối giữa người lao động, sinh viên với các doanh nghiệp, cơ sở đào tạo; mà còn là một trong những giải pháp để thúc đẩy phát triển thị trường lao động, giúp các bạn sinh viên được trải nghiệm các hoạt động thực tế; được tiếp cận, tìm hiểu thị trường lao động để từ đó trang bị thêm cho mình những kiến thức, kỹ năng cơ bản, khả năng thích nghi với những biến động của thị trường lao động sau khi ra trường”, ông Nguyễn Tây Nam cho biết thêm.

Tại phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông năm 2025, cùng với các đối tượng có nhu cầu tìm việc làm như sinh viên, người lao động; Ban tổ chức sẽ ưu tiên tuyển dụng các đối tượng là thành viên hộ cận nghèo; bộ đội, công an xuất ngũ; thân nhân gia đình chính sách; người khuyết tật; hộ gia đình thuộc diện thu hồi đất nông nghiệp…

Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông 2025: Cầu nối doanh nghiệp và người lao động
Các đại biểu tham quan các gian hàng tư vấn, tuyển dụng tại Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông 2025.

Theo Ban tổ chức, sự kiện thu hút sự tham gia của 55 đơn vị, doanh nghiệp với 2.645 chỉ tiêu tuyển dụng, tuyển sinh, xuất khẩu lao động, du học… đa dạng các ngành nghề, lĩnh vực như kinh doanh thương mại, kinh doanh bất động sản, kế toán - kiểm toán, công nghệ thông tin, kỹ thuật, điện tử, viễn thông, marketing, ngân hàng, y - dược, xuất khẩu lao động tại châu Âu, Nhật Bản, Hàn Quốc…

Ông Phạm Văn Chiến, Phó Chủ tịch UBND quận Hà Đông khẳng định: “Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông năm 2025 là cơ hội kết nối lý tưởng giữa người lao động với các doanh nghiệp và cơ sở đào tạo; là hoạt động có ý nghĩa an sinh xã hội sâu sắc khi chú trọng quan tâm giải quyết việc làm cho người chưa có việc làm ổn định, người dân thuộc diện thu hồi đất nông nghiệp, người khuyết tật, người chấp hành xong án phạt tù và người sau cai nghiện ma túy”.

Cơ hội cho sinh viên, lao động trẻ

Tham gia gian hàng tư vấn, tuyển dụng tại Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông năm 2025, đồng thời kỳ vọng sẽ tuyển được nguồn lao động có trình độ, chất lượng ngay tại ngày hội, ông Ngô Duy Hải, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần USEM Việt Nam cho biết, đến với phiên giao dịch việc làm hôm nay, công ty mong muốn sẽ tuyển dụng được những lao động phù hợp với ngành nghề hoạt động của mình trong lĩnh vực như: Vận hành các loại hình dự án, chung cư cao cấp, khách sạn, trung tâm thương mại, khu nghỉ dưỡng…

“Với mức lương hấp dẫn từ 7.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng, cộng với việc được thưởng theo hiệu suất công việc, thực hiện đầy đủ các chính sách theo quy định pháp luật, chúng tôi mong muốn sẽ tuyển dụng được lao động phù hợp, đáp ứng yêu cầu của doanh nghiệp. Qua đó, góp phần vào sự phát triển sản xuất, kinh doanh của đơn vị…”, ông Ngô Duy Hải bày tỏ.

Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông 2025: Cầu nối doanh nghiệp và người lao động
Sinh viên, người lao động tham gia tư vấn tuyển dụng.

Cũng như đại diện Công ty Cổ phần USEM Việt Nam, ông Lê Việt Cường, Giám đốc Hợp tác xã Vụn Art (Vạn Phúc, Hà Đông) mong muốn, tại phiên giao dịch việc làm sẽ tìm kiếm được những lao động phù hợp, đặc biệt là những lao động không may mắn, hoặc bị khuyết tật. Theo ông Lê Việt Cường, hiện Vụn Art đang nỗ lực mở rộng mô hình và phát triển theo hướng bền vững, tập trung đẩy mạnh các kênh thương mại, ứng dụng công nghệ vào sản xuất… do đó, Hợp tác xã cần nguồn lao động mới, chất lượng để có thể đảm bảo được công việc.

“Vụn Art cũng sẽ mở ra những cơ hội việc làm mới cho những người khuyết tật, chúng tôi không chỉ tìm kiếm lao động, mà còn đào tạo, giúp họ có việc làm ổn định và vươn lên trong cuộc sống”, ông Cường cho hay.

Tham gia phiên giao dịch việc làm, em Nguyễn Tiến Đức, sinh viên năm thứ 2, Khoa Công nghệ thông tin, Trường Đại học Đại Nam cho biết, đến với phiên giao dịch việc làm hôm nay, Tiến Đức mong muốn được tìm hiểu sâu hơn về một số doanh nghiệp trong lĩnh vực công nghệ, cũng như các nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp để có sự chuẩn bị tốt nhất sau khi ra trường. Thậm chí, nếu có việc làm phù hợp, Đức Tiến cũng sẵn sàng ứng tuyến tham gia.

“Em thấy quy mô Phiên giao dịch việc làm hôm nay được sắp xếp rất chuyên nghiệp, nhiều doanh nghiệp, nhãn hàng lớn cũng tham gia. Đây là cơ hội rất tốt để sinh viên chúng em được tiếp cận, được lắng nghe tư vấn sát với công việc mà mình đang học; nếu may mắn và phù hợp, có thể nhiều bạn sẽ tìm được việc làm”, Đức Tiến bày tỏ.

Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông 2025: Cầu nối doanh nghiệp và người lao động
Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông 2025 thu hút đông đảo sinh viên, người lao động và các doanh nghiệp tuyển dung tham gia.

Theo ghi nhận của phóng viên Lao động Thủ đô, tại Phiên giao dịch việc làm quận Hà Đông năm 2025, bên cạnh các hoạt động phỏng vấn trực tiếp giữa doanh nghiệp và người lao động, Ban tổ chức còn triển khai các hoạt động tư vấn, cung cấp thông tin về thị trường lao động, xuất khẩu lao động, tư vấn hướng nghiệp, học nghề, tư vấn các kỹ năng tham gia thị trường lao động, chia sẻ các thông tin liên quan đến chính sách pháp luật cho người lao động.

Đặc biệt, Phiên giao dịch việc làm còn tạo điều kiện cho sinh viên được trải nghiệm các hoạt động thực tế; được tiếp cận, tìm hiểu thị trường lao động, có cơ hội được tiếp xúc trực tiếp với các doanh nghiệp để từ đó học hỏi, trau dồi, trang bị thêm cho mình những kiến thức, kỹ năng cơ bản, khả năng thích nghi với những biến động của thị trường lao động sau khi ra trường…

Đỗ Đạt

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Hướng tới xây dựng cộng đồng số không ai bị bỏ lại phía sau

Hướng tới xây dựng cộng đồng số không ai bị bỏ lại phía sau

Triển khai mô hình “Bình dân học vụ số lưu động” gắn với hoạt động của các Tổ Chuyển đổi số cộng đồng, nhiều phường, xã trên địa bàn thành phố Hà Nội đang tạo chuyển biến rõ rệt trong việc phổ cập kỹ năng số đến người dân, nhất là người cao tuổi. Những điểm hỗ trợ lưu động, những buổi “cầm tay chỉ việc” tại từng tổ dân phố đã góp phần đưa công nghệ đến gần hơn với đời sống, giúp người dân chủ động thực hiện các dịch vụ công trực tuyến, thanh toán số, từng bước xây dựng công dân số tại cơ sở.
Thành ủy Hà Nội giám sát kết quả thực hiện các chuyên đề trọng tâm tại phường Sơn Tây

Thành ủy Hà Nội giám sát kết quả thực hiện các chuyên đề trọng tâm tại phường Sơn Tây

Sáng 5/12, Đoàn Giám sát số 10 của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội do Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Phó Chủ tịch Thường trực Hội đồng nhân dân thành phố Hà Nội Trần Thế Cương làm Trưởng đoàn đã làm việc với phường Sơn Tây nhằm giám sát công tác lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện một số chuyên đề trọng tâm, cấp bách gắn với kiểm điểm cuối năm 2025.
Doanh nghiệp muốn hút vốn phải bắt đầu từ niềm tin và danh tiếng

Doanh nghiệp muốn hút vốn phải bắt đầu từ niềm tin và danh tiếng

Năm 2025 có hai điểm nhấn lớn là Nghị quyết 68-NQ/TW về phát triển kinh tế tư nhân và công bố của FTSE Russell công nhận Việt Nam đủ điều kiện vào "đường đua" nâng cấp từ Thị trường Cận biên lên Thị trường Mới nổi, với mốc thời gian chính thức vào 21/9/2026. Đây cũng là năm vô cùng đặc biệt, đánh dấu 25 năm hình thành và phát triển của thị trường chứng khoán Việt Nam - một hành trình không dài so với nhiều thị trường trong khu vực, nhưng giàu dấu ấn và đầy nỗ lực.
Kỳ cuối: Thủ đô tiên phong: Thước đo phát triển, khát vọng quản trị hiện đại, nhân văn

Kỳ cuối: Thủ đô tiên phong: Thước đo phát triển, khát vọng quản trị hiện đại, nhân văn

Tư tưởng “vì hạnh phúc của Nhân dân” không chỉ kế thừa sâu sắc tinh thần “dân là gốc” của Chủ tịch Hồ Chí Minh mà còn mở ra tầm nhìn quản trị đô thị hiện đại, nhân văn, trong đó hạnh phúc của mỗi người dân trở thành thước đo cao nhất của phát triển. Tuy nhiên, để tư tưởng này thực sự đi vào đời sống, hạnh phúc không thể chỉ tồn tại trên văn bản hay nghị quyết; nó phải được nhìn thấy, cảm nhận và trải nghiệm thực sự trong từng ngày sống của người dân Thủ đô, trở thành chuẩn mực cho mọi chính sách, mọi quyết định, mọi nỗ lực phát triển của Thành phố.
Tiếp tục đổi mới vì người lao động, nâng tầm chất lượng dịch vụ y tế

Tiếp tục đổi mới vì người lao động, nâng tầm chất lượng dịch vụ y tế

Trong không khí dân chủ, đoàn kết và trách nhiệm, mới đây, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Hòe Nhai đã long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn lần thứ VII, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Sự kiện diễn ra thể hiện quyết tâm đổi mới của tổ chức Công đoàn nhằm chăm lo tốt hơn đời sống đoàn viên, người lao động, đồng thời đồng hành cùng bệnh viện trong sự nghiệp nâng cao chất lượng khám chữa bệnh.
Công đoàn Bệnh viện Thanh Nhàn tổ chức thành công Đại hội lần thứ lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Công đoàn Bệnh viện Thanh Nhàn tổ chức thành công Đại hội lần thứ lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Sáng 5/12, Công đoàn Bệnh viện Thanh Nhàn đã long trọng tổ chức Đại hội lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đại hội diễn ra với phương châm “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”.
Xử lý nghiêm vi phạm đi đôi với bồi dưỡng pháp luật và kỹ năng cho lái xe buýt

Xử lý nghiêm vi phạm đi đôi với bồi dưỡng pháp luật và kỹ năng cho lái xe buýt

Vận tải hành khách công cộng đóng vai trò huyết mạch tại Thủ đô, nhưng không ít trường hợp lái xe, phụ xe buýt vi phạm quy định bảm đảm trật tự giao thông và an toàn của hành khách. Thực tế này đòi hỏi phải có sự kết hợp đồng bộ giữa việc xử lý nghiêm minh các hành vi sai phạm và bồi dưỡng, nâng cao trách nhiệm, văn hóa ứng xử, kỹ năng nghiệp vụ cho đội ngũ này. Đây là yêu cầu cấp thiết, nhất là khi các quy định pháp luật mới về an toàn giao thông đã được triển khai nhằm thiết lập lại trật tự đô thị.

Tin khác

Tích cực kết nối thông tin thị trường, giải quyết hiệu quả việc làm cho người lao động Thủ đô

Tích cực kết nối thông tin thị trường, giải quyết hiệu quả việc làm cho người lao động Thủ đô

Chỉ đến giữa tháng 11, thành phố Hà Nội đã thực hiện vượt 22% chỉ tiêu kế hoạch năm về giải quyết việc làm cho người lao động. Điều này cho thấy sức bật của thị trường lao động, đồng thời phản ánh tính đúng đắn, hiệu quả trong chiến lược giải quyết việc làm của Thành phố là thúc đẩy hệ thống thông tin về thị trường lao động và tích cực hỗ trợ kết nối cung - cầu lao động.
Cơ hội việc làm cho lao động đi làm việc ở Hàn Quốc, Nhật Bản về nước

Cơ hội việc làm cho lao động đi làm việc ở Hàn Quốc, Nhật Bản về nước

Việc tổ chức Hội chợ việc làm dành cho người lao động EPS và thực tập sinh IM Japan khi hết hạn hợp đồng về nước là cơ hội cho người lao động nói chung, cũng như lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS và thực tập sinh tại Nhật Bản theo chương trình IM Japan về nước sớm tìm được việc làm phù hợp để đảm bảo thu nhập, ổn định cuộc sống.
Hà Nội: Trao cơ hội việc làm cho người khuyết tật

Hà Nội: Trao cơ hội việc làm cho người khuyết tật

Mặc dù gặp nhiều trở ngại trong quá trình tìm kiếm việc làm, song không ít người khuyết tật vẫn mong muốn, khát khao được làm việc để khẳng định bản thân, tự nuôi sống chính mình và đóng góp cho xã hội. Thấu hiểu điều này, thời gian qua, thành phố Hà Nội đã quan tâm, triển khai nhiều hoạt động nhằm kết nối và mở rộng cơ hội việc làm cho người khuyết tật.
Gần 11.000 chỉ tiêu tuyển dụng, mở rộng cơ hội cho lao động trẻ

Gần 11.000 chỉ tiêu tuyển dụng, mở rộng cơ hội cho lao động trẻ

Ngày 24/11, tại Sàn giao dịch việc làm (GDVL) Hà Nội (gồm Sàn 215 Trung Kính và 14 sàn GDVL vệ tinh), Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức Phiên GDVL trực tuyến quy mô lớn, kết nối đồng thời với các tỉnh, thành phố: Bắc Ninh, Hải Phòng, Phú Thọ, Tuyên Quang và Thái Nguyên.
Sắp khai trương Cổng thông tin việc làm thành phố Hà Nội

Sắp khai trương Cổng thông tin việc làm thành phố Hà Nội

Dự kiến ngày 26/11, Cổng thông tin việc làm thành phố Hà Nội sẽ được khai trương nhằm hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm, cung ứng lao động, dự báo xu hướng nhân lực, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của các Sàn giao dịch việc làm, và tăng tỷ lệ kết nối cung - cầu lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội...
Gần 1.500 chỉ tiêu tuyển dụng tại Ngày hội tư vấn và giao dịch việc làm phường Phú Thượng

Gần 1.500 chỉ tiêu tuyển dụng tại Ngày hội tư vấn và giao dịch việc làm phường Phú Thượng

Sáng 22/11, Sở Nội vụ thành phố Hà Nội, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội phối hợp với Ủy ban nhân dân (UBND) phường Phú Thượng tổ chức khai mạc Ngày hội tư vấn và giao dịch việc làm năm 2025, nhằm hỗ trợ định hướng nghề nghiệp, cung cấp thông tin thị trường lao động và kết nối việc làm cho người lao động trên địa bàn phường và khu vực lân cận.
Cơ hội làm việc tại Hàn Quốc cho lao động Việt Nam

Cơ hội làm việc tại Hàn Quốc cho lao động Việt Nam

Trung tâm Lao động ngoài nước (thuộc Bộ Nội vụ) vừa thông báo về Kế hoạch tuyển chọn lao động người nước ngoài tháng 12/2025 của phía Hàn Quốc.
TP.HCM: Hỗ trợ doanh nghiệp trong tuyển dụng, sử dụng lao động nước ngoài

TP.HCM: Hỗ trợ doanh nghiệp trong tuyển dụng, sử dụng lao động nước ngoài

Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) sẽ tiếp tục có những chính sách nhằm hỗ trợ kịp thời, đồng bộ cho các tổ chức, doanh nghiệp trong tuyển dụng, sử dụng lao động nước ngoài, bảo đảm tuân thủ quy định pháp luật về lao động, xuất cảnh, nhập cảnh, cư trú.
TP.HCM: Sôi động “mùa” tuyển dụng lao động cuối năm

TP.HCM: Sôi động “mùa” tuyển dụng lao động cuối năm

“Đến hẹn lại lên”, càng về cuối năm, nhu cầu tuyển dụng lao động tại Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) trở nên sôi động do nhu cầu mở rộng sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp; nhất là khi kinh tế Thành phố tiếp tục đà tăng trưởng mạnh.
Vietnam Airlines tổ chức thành công Ngày hội việc làm 2025

Vietnam Airlines tổ chức thành công Ngày hội việc làm 2025

Ngày hội việc làm lần đầu tiên do Vietnam Airlines tổ chức đã diễn ra thành công rực rỡ, thu hút sự tham gia của hơn 1.600 sinh viên và người trẻ yêu thích lĩnh vực hàng không. Thông qua ngày hội, các bạn sinh viên và người lao động trẻ đã được tiếp cận với môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại của Vietnam Airlines, đồng thời khám phá những cơ hội nghề nghiệp rộng mở tại Hãng.
Xem thêm
Phiên bản di động