Phát huy vai trò của Công đoàn trong phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” ở Sơn Tây

(LĐTĐ) Ngày 16/10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thị xã Sơn Tây tổ chức biểu dương “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” và biểu dương “Gia đình công nhân, viên chức, lao động thị xã tiêu biểu” năm 2021.
Sơn Tây nhiều chuyển biến trong phong trào thể thao, phổ cập giáo dục Sơn Tây: Tổ chức diễn tập chữa cháy tại Trường Đại học Công nghiệp Việt Hung Nỗ lực đồng hành cùng người lao động vượt qua đại dịch

Dự Hội nghị có bà Đặng Thị Phương Hoa, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội; ông Nguyễn Quang Hán - Phó Bí thư Thường trực Thị ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân thị xã Sơn Tây.

Phát huy vai trò của Công đoàn trong phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” ở Sơn Tây
Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội Đặng Thị Phương Hoa phát biểu tại Hội nghị. (Ảnh: Giang Nam)

Tại Hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ thị xã Sơn Tây Nguyễn Thị Thu Hương cho biết, nhận thức rõ ý nghĩa, vai trò của phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), những năm qua, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của LĐLĐ Thành phố, Thị ủy Sơn Tây, LĐLĐ thị xã đã thường xuyên duy trì việc tổng kết và phát động phong trào thi đua;

Chỉ đạo, hướng dẫn các Công đoàn cơ sở trong thị xã tranh thủ sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng, sự phối hợp và tạo điều kiện của chuyên môn, bằng nhiều hình thức đa dạng, phong phú gắn kết với các phong trào thi đua do các cấp Công đoàn phát động, xây dựng chương trình, nội dung thi đua phù hợp với đặc điểm cụ thể của từng đơn vị… từ đó góp phần động viên CNVCLĐ phát huy tính năng động, sáng tạo, tích cực, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, cải tiến quản lý, tiếp thu và ứng dụng hiệu quả khoa học, công nghệ tiên tiến, góp phần thúc đẩy sản xuất, nâng cao chất lượng sản phẩm, hoàn thành nhiệm vụ của cơ quan, đơn vị.

Đáng chú ý, hưởng ứng phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” do LĐLĐ Thành phố phát động, Công đoàn thị xã Sơn Tây đã cụ thể hóa thành các phong trào thi đua phù hợp với tính chất, đặc thù của từng ngành nghề, từng lĩnh vực và thu hút đông đảo CNVCLĐ tham gia.

Phát huy vai trò của Công đoàn trong phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” ở Sơn Tây
Chủ tịch LĐLĐ thị xã Sơn Tây Nguyễn Thị Thu Hương khái lược những kết quả đạt được từ phong trào "Lao động giỏi, lao động sáng tạo" và vai trò của chị em phụ nữ trong xây dựng gia đình, công tác xã hội. (Ảnh: Giang Nam)

Trong năm qua, toàn thị xã có 982 công nhân giỏi cấp cơ sở, 891 sáng kiến cải tiến cấp cơ sở được áp dụng vào sản xuất và công tác, trong đó khối giáo dục có 712 sáng kiến, khối sản xuất kinh doanh có 179 sáng kiến làm lợi gần 10 tỷ đồng.

Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” của CNVCLĐ thị xã đã có 2 đồng chí đạt danh hiệu Công nhân giỏi cấp Thành phố, 8 đề tài sáng kiến đạt loại B, C cấp Thành phố.

Thông qua các đợt tổng kết, bình chọn điển hình tiên tiến trong phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” đã động viên, khích lệ CNVCLĐ, đồng thời tuyên truyền, phổ biến và nhân rộng những kinh nghiệm, biện pháp để phong trào ngày càng đạt hiệu quả thiết thực.

Cùng với việc đẩy mạnh phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, các cấp Công đoàn chú trọng tuyên truyền về: Luật Phòng chống bạo lực gia đình, Luật Bình đẳng giới, Luật hôn nhân và gia đình, Pháp lệnh dân số…;

Chú trọng đẩy mạnh việc xây dựng gia đình văn hóa, trong đó nhấn mạnh việc thực hiện tiêu chí bình đẳng giới trong gia đình; đa dạng hóa các loại hình tuyên truyền để nâng cao nhận thức của nam giới đối với các công việc gia đình; tổ chức thăm hỏi nữ CNVCLĐ nghèo vượt khó, tổ chức trao thưởng cho các cháu là con CNVCLĐ đạt thành cao trong học tập nhân dịp 1/6, Trung thu…

Phát huy vai trò của Công đoàn trong phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” ở Sơn Tây
Dịp này, LĐLĐ thị xã Sơn Tây đã biểu dương 75 tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” và 28 gia đình CNVCLĐ thị xã tiêu biểu năm 2021 được tuyên dương, khen thưởng. (Ảnh: Giang Nam)

Qua các phong trào thi đua năm 2021, đã có gần 1.000 cá nhân nữ CNVCLĐ được nhận Bằng khen, Giấy khen của các cấp; 694 chị đạt danh hiệu lao động tiên tiến; 186 chiến sĩ thi đua cơ sở; 3.428 chị đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” cấp cơ sở và cấp trên cơ sở; 47 chị đạt danh hiệu “Người tốt, việc tốt”; 54 chị được khen thưởng trong phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”…

Tại hội nghị, bà Đặng Thị Phương Hoa - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội ghi nhận những kết quả LĐLĐ thị xã Sơn Tây đạt được trong triển khai hoạt động phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” và đa dạng hóa các loại hình tuyên truyền trong triển khai hoạt động nữ công, phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”…

Để phong trào ngày càng hiệu quả và có tác dụng sâu rộng, bà Đặng Thị Phương Hoa đề nghị trong thời gian tới, cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ trên địa bàn tiếp tục phát huy hơn nữa các phong trào thi đua yêu nước; đặc biệt là phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”. Công đoàn thị xã cần đổi mới các hoạt động, quan tâm chăm lo đến đời sống vật chất cũng như tinh thần của đoàn viên, nâng cao hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ Công đoàn đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ được giao.

Phát huy vai trò của Công đoàn trong phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” ở Sơn Tây
Thông qua việc biểu dương, khen thưởng kịp thời đã góp phần tích cực để CNVCLĐ trên địa bàn thị xã Sơn Tây tham gia hưởng ứng sâu rộng các phong trào do Công đoàn phát động. (Ảnh: Giang Nam)

Ngoài ra, LĐLĐ thị xã Sơn Tây cần rà soát lại các chỉ tiêu, kế hoạch đã đề ra năm 2021, từ đó tiếp tục triển khai, hoàn thành; tăng cường công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đặc biệt là quan tâm đến đối tượng nữ CNVCLĐ trên địa bàn; tiếp tục tuyên truyền về công tác phòng, chống dịch Covid-19 tới người lao động và doanh nghiệp trên địa bàn. Dịp Tết sắp đến, LĐLĐ thị xã cần sớm có kế hoạch và triển khai công tác chăm lo Tết cho CNVCLĐ…

Dịp này, 75 tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” và 28 gia đình CNVCLĐ thị xã tiêu biểu năm 2021 đã được tuyên dương, khen thưởng.

Giang Nam

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Từng bước xử lý dứt điểm các vi phạm trật tự xây dựng tồn đọng trên địa bàn thành phố Hà Nội

Từng bước xử lý dứt điểm các vi phạm trật tự xây dựng tồn đọng trên địa bàn thành phố Hà Nội

(LĐTĐ) Theo nội dung Chuyên đề số 03 “Giải pháp tháo gỡ khó khăn, vướng mắc đẩy mạnh công tác cấp phép xây dựng, quản lý trật tự xây dựng trên ...
Thực hiện 7 giải pháp đẩy mạnh xuất khẩu trên địa bàn thành phố Hà Nội

Thực hiện 7 giải pháp đẩy mạnh xuất khẩu trên địa bàn thành phố Hà Nội

(LĐTĐ) Năm 2022, Hà Nội sẽ đẩy mạnh phát triển kinh tế tri thức, ứng dụng công nghệ cao, vận dụng kết quả của cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 để ...
Phát hiện học sinh nhiễm Covid-19 trong lớp học phải xử lý như thế nào?

Phát hiện học sinh nhiễm Covid-19 trong lớp học phải xử lý như thế nào?

(LĐTĐ) Sở Y tế thành phố Hồ Chí Minh vừa có văn bản hướng dẫn kiểm soát Covid-19 trong trường học. Ban chỉ đạo phòng chống dịch, Tổ an toàn Covid-19 ...
Hà Nội: Việc cách ly, chữa trị F0 tại nhà cần những điều kiện gì?

Hà Nội: Việc cách ly, chữa trị F0 tại nhà cần những điều kiện gì?

(LĐTĐ) Trẻ em trên 3 tháng tuổi, người lớn dưới 49 tuổi và chưa phát hiện bệnh lý nền, đã tiêm đủ liều vắc xin phòng Covid-19, sức khỏe chưa có ...
Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội sẽ trực tiếp trả lời chất vấn

Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội sẽ trực tiếp trả lời chất vấn

(LĐTĐ) Sáng 4/12, Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân (HĐND) thành phố Hà Nội Phạm Quí Tiên đã chủ trì buổi họp báo thông tin về kỳ họp thứ ba, ...
Huyện Mỹ Đức, đối thoại trực tiếp giữa người đứng đầu cấp ủy, chính quyền với nhân dân

Huyện Mỹ Đức, đối thoại trực tiếp giữa người đứng đầu cấp ủy, chính quyền với nhân dân

(LĐTĐ) Thực hiện Quyết định số 2200-QĐ/TU ngày 25/5/2017 của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội ban hành “Quy chế tiếp xúc, đối thoại trực tiếp giữa người đứng đầu ...
Bảo đảm tốt nhất chế độ, chính sách cho các lực lượng tuyến đầu chống dịch Covid-19

Bảo đảm tốt nhất chế độ, chính sách cho các lực lượng tuyến đầu chống dịch Covid-19

(LĐTĐ) Về chính sách tiền lương, tiền công, phụ cấp và chế độ chính sách với người được điều động tham gia hỗ trợ phòng, chống dịch Covid-19, Chủ tịch Quốc ...

Tin khác

Người lao động tại huyện Đông Anh đón nhận hỗ trợ nhà “Mái ấm Công đoàn”

Người lao động tại huyện Đông Anh đón nhận hỗ trợ nhà “Mái ấm Công đoàn”

(LĐTĐ) Chiều 3/12, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức trao hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho chị Hoàng Thị Thủy, đoàn viên Công đoàn trường Mầm non Uy Nỗ và chị Nguyễn Thị Dương, đoàn viên Công đoàn trường Mầm non Thư Lâm. Dự chương trình có Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng; Chủ tịch LĐLĐ huyện Đông Anh Nguyễn Văn Hoa.
Chăm lo Tết là cách giữ chân người lao động trong bối cảnh thiếu lao động như hiện nay

Chăm lo Tết là cách giữ chân người lao động trong bối cảnh thiếu lao động như hiện nay

(LĐTĐ) Chiều 2/12, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị cung cấp thông tin về tình hình công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn.
Mong có một cái Tết sum vầy

Mong có một cái Tết sum vầy

(LĐTĐ) Tháng cuối năm là thời điểm công nhân lao động “chạy nước rút” để có tiền lo đủ loại chi phí cho dịp nghỉ Tết Nguyên đán. Trải qua một năm với nhiều biến động và ảnh hưởng của dịch Covid-19, không ít người lao động chỉ có niềm mong mỏi duy nhất là ổn định việc làm, có thu nhập và được đón một cái Tết an toàn.
Bảo vệ quyền, lợi ích người lao động ngay từ các hoạt động cốt lõi của tổ chức Công đoàn

Bảo vệ quyền, lợi ích người lao động ngay từ các hoạt động cốt lõi của tổ chức Công đoàn

(LĐTĐ) Hỗ trợ xây dựng các Thỏa ước lao động tập thể, tập chung chăm lo, bảo vệ quyền lợi của người lao động... là các cách làm hay, sáng tạo của các đơn vị trong Cụm thi đua số 6 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội. Nhờ có sự hỗ trợ kịp thời của tổ chức Công đoàn, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tại các doan nghiệp trong Cụm luôn yên tâm công tác, tin tưởng vào sự chỉ đạo, điều hành trong triển khai các biện pháp phòng, chống dịch, khôi phục sản xuất, kinh doanh.
LĐLĐ Huyện Mỹ Đức: Tích cực chăm lo đời sống, việc làm cho người lao động

LĐLĐ Huyện Mỹ Đức: Tích cực chăm lo đời sống, việc làm cho người lao động

(LĐTĐ) Từ đầu năm 2021 đến nay, dù chịu nhiều tác động tiêu cực của dịch Covid-19 nhưng Liên đoàn lao động (LĐLĐ) huyện Mỹ Đức vẫn luôn chú trọng tới công tác chăm lo đời sống, việc làm cho công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ). Đồng thời hỗ trợ các doanh nghiệp (DN) khôi phục sản xuất kinh doanh, hạn chế tối đa tình trạng mất việc làm của người lao động.
Công ty TNHH Một thành viên Kinh Đô tổ chức Hội nghị người lao động năm 2022

Công ty TNHH Một thành viên Kinh Đô tổ chức Hội nghị người lao động năm 2022

(LĐTĐ) Hôm nay (30/11), Công ty TNHH Một thành viên Kinh Đô đã tổ chức Hội nghị người lao động năm 2022. Tới dự, chỉ đạo Hội nghị có đồng chí Lê Đình Hùng, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, Chủ tịch Công đoàn Cơ quan LĐLĐ thành phố Hà Nội; bà Lê Thị Bích Thanh - Chủ tịch kiêm Tổng Giám đốc Công ty TNHH Một thành viên Kinh Đô.
Ổn định việc làm, đảm bảo đời sống cho người lao động

Ổn định việc làm, đảm bảo đời sống cho người lao động

(LĐTĐ) Dịch bệnh Covid-19 trên địa bàn thành phố Hà Nội vẫn đang diễn biến phức tạp, nhiều ca F0 gia tăng ngoài cộng đồng khiến nhiều người lao động, đặc biệt là những công nhân lao động ngành môi trường lo lắng vì nguy cơ lây nhiễm bệnh cao. Tuy nhiên, nhờ làm tốt công tác tuyên truyền và các biện pháp phòng, chống dịch, Công ty Cổ phần Môi trường Đô thị Hà Đông không chỉ bảo đảm việc làm ổn định cho người lao động, mà còn giúp họ yên tâm làm việc trong trạng thái “bình thường mới”.
Đồng hành cùng doanh nghiệp, giúp người lao động ổn định việc làm

Đồng hành cùng doanh nghiệp, giúp người lao động ổn định việc làm

(LĐTĐ) Nhằm phát huy vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn, thời gian qua, các cấp Công đoàn Thủ đô đã có nhiều chương trình, hành động cụ thể đồng hành cùng doanh nghiệp thực hiện “mục tiêu kép” vừa phòng, chống dịch, vừa phát triển sản xuất, kinh doanh, ổn định đời sống, việc làm cho người lao động.
Hỗ trợ người lao động vay vốn, phát triển kinh tế

Hỗ trợ người lao động vay vốn, phát triển kinh tế

(LĐTĐ) Thời gian qua, dưới sự phối hợp với Quỹ Trợ vốn công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình (Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội), nhiều đơn vị LĐLĐ huyện, thị xã… trên địa bàn Hà Nội đã triển khai hiệu quả công tác rà soát, hỗ trợ Công đoàn viên, người lao động tiếp cận vay vốn, phát triển kinh tế.
Nỗ lực giữ môi trường sản xuất an toàn

Nỗ lực giữ môi trường sản xuất an toàn

(LĐTĐ) Mặc dù đối mặt với nhiều khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19 nhưng Công ty Cổ phần Kim khí Thăng Long luôn nỗ lực thực hiện các giải pháp nhằm duy trì sản xuất, giữ vững vùng an toàn tại các nhà máy, xí nghiệp và đảm bảo việc làm đầy đủ cho người lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động