Phát động thi đua đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, vững tin cùng đất nước bước vào kỷ nguyên mới

Theo đồng chí Nguyễn Đình Khang, giai đoạn tới, đất nước ta bước vào giai đoạn phát triển mới với nhiều thay đổi căn bản mang tính nền tảng. Cuộc cách mạng sắp xếp tổ chức bộ máy hệ thống chính trị, kiện toàn mô hình tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp, đẩy mạnh cải cách hành chính, chuyển đổi số toàn diện, thúc đẩy năng suất lao động, tăng trưởng xanh, phát triển kinh tế tri thức, kinh tế tuần hoàn… sẽ tạo ra những thay đổi sâu sắc trong phương thức lãnh đạo, quản lý, vận hành của hệ thống chính trị, đặt ra những yêu cầu mới, áp lực lớn và thách thức chưa từng có đối với hoạt động công đoàn nói chung, công tác thi đua, khen thưởng nói riêng.

Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Chủ tịch Hội đồng Thi đua Khen thưởng Trung ương, Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động phong trào thi đua yêu nước giai đoạn 2025 - 2030. Ảnh: Đ.Hải.

Để thi đua, khen thưởng thực sự trở thành động lực, là chất xúc tác của đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và phát triển bền vững, góp phần xây dựng giai cấp công nhân hiện đại lớn mạnh, hình thành và phát triển đội ngũ “Công nhân số” - lực lượng tiên phong, đi đầu hiện thực hóa các mục tiêu xây dựng và phát triển đất nước trong kỷ nguyên mới, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang phát động phong trào thi đua trong CNVCLĐ cả nước giai đoạn 2025 - 2030 với chủ đề “Thi đua đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, nâng cao năng suất lao động, vững tin cùng đất nước bước vào kỷ nguyên mới”.

5 nội dung trọng tâm của phong trào thi đua giai đoạn 2025 - 2030

Một là, tăng cường định hướng tư tưởng và truyền thông tạo động lực thi đua trong đoàn viên, người lao động. Tiếp tục nâng cao chất lượng công tác tuyên truyền, vận động và chỉ đạo phong trào thi đua, gắn với việc thực hiện có hiệu quả các chủ trương lớn của Đảng, Nhà nước và Tổng Liên đoàn; xây dựng phong trào thi đua trở thành kênh lan tỏa mạnh mẽ tinh thần yêu nước, ý chí tự lực, tự cường, khát vọng cống hiến trong toàn thể đoàn viên, người lao động.

Hai là, gắn kết phong trào thi đua với việc thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng, Đại hội Công đoàn các cấp. Thi đua phải là động lực thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị, sản xuất kinh doanh, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, góp phần thực hiện hiệu quả Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIV, Nghị quyết của Công đoàn Việt Nam.

Ba là, đổi mới nội dung, phương thức tổ chức và nâng cao chất lượng phong trào thi đua. Xác lập tư duy mới về thi đua, khen thưởng với tinh thần: “Người lao động là chủ thể; hiệu quả thực tiễn là trung tâm; chuyển biến tại cơ sở là thước đo; sự lan tỏa, nhân rộng mô hình là tiêu chí đánh giá”. Trọng tâm thi đua phải hướng về cơ sở, gắn với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, nâng cao năng suất lao động, xây dựng hệ thống chính trị vững mạnh. Cụ thể hóa nội dung và có hình thức tổ chức phong trào thi đua phù hợp với từng loại hình tổ chức Công đoàn.

Tại Đại hội Thi đua yêu nước CNVCLĐ toàn quốc lần thứ XI, giai đoạn 2025 - 2030, nhiều tập thể, cá nhân tiêu biểu đã được tôn vinh. Ảnh: Đ.Hải.

Bốn là, thực hiện đồng bộ, hiệu quả các chỉ thị, nghị quyết của Bộ Chính trị, Nghị quyết của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam về đổi mới công tác thi đua, khen thưởng. Phát huy và nâng cao vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu và của Hội đồng Thi đua - Khen thưởng các cấp trong công tác tham mưu, chỉ đạo, định hướng hoạt động thi đua khen thưởng. Đổi mới và nâng cao hiệu quả, chất lượng hoạt động của các Cụm, Khối thi đua; tăng cường công tác phối hợp tổ chức các hoạt động thi đua trong cụm khối, thi đua của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội từ trung ương đến địa phương. Mở rộng các hình thức thi đua liên kết, thi đua chuyên đề, thi đua theo cụm ngành nghề, khu vực địa lý nhằm tăng tính cạnh tranh tích cực, thúc đẩy phát triển toàn diện.

Năm là, làm tốt công tác phát hiện, lựa chọn, tôn vinh, nhân rộng điển hình tiên tiến thông qua các phong trào thi đua là một trong những nhiệm vụ then chốt nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả phong trào thi đua trong CNVCLĐ. Phối hợp chặt chẽ với các cơ quan báo chí, truyền thông mở các chuyên trang, chuyên mục tuyên truyền về các mô hình mới, cách làm hay, gương điển hình tiên tiến. Việc tổ chức lễ tuyên dương, tôn vinh cần được thực hiện trang trọng, ý nghĩa, kịp thời, nhằm tạo hiệu ứng lan tỏa mạnh mẽ, tiếp thêm động lực thi đua trong toàn hệ thống.

“Thay mặt Đoàn Chủ tịch và Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Tổng LĐLĐ Việt Nam, tôi kêu gọi đoàn viên công đoàn, CNVCLĐ cả nước phát huy truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam, nêu cao tinh thần “Đoàn kết, đổi mới, sáng tạo”, ra sức thi đua lập nhiều thành tích xuất sắc, góp phần thiết thực vào thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng, Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV và hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội 5 năm, giai đoạn 2025 - 2030” - Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang kêu gọi.

Dành trọn tâm huyết - trí tuệ - bản lĩnh - trách nhiệm để cống hiến

Phát biểu hưởng ứng phong trào thi đua yêu nước CNVCLĐ toàn quốc giai đoạn 2025 - 2030, đại diện đơn vị có lực lượng cán bộ, đoàn viên, người lao động đông đảo nhất cả nước, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh Bùi Thanh Nhân bày tỏ: "Chúng tôi bày tỏ sự thống nhất cao và quyết tâm mạnh mẽ trước lời kêu gọi thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam. Với tinh thần “Thi đua đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, nâng cao năng suất lao động, vững tin cùng đất nước bước vào kỷ nguyên mới”, đoàn viên và người lao động Thành phố Hồ Chí Minh nguyện đoàn kết, nỗ lực không ngừng, đem hết tâm huyết - trí tuệ - bản lĩnh - trách nhiệm để biến tinh thần thi đua thành hành động cụ thể, thiết thực, hiệu quả trong từng vị trí công tác, từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp”.

Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh Bùi Thanh Nhân phát biểu hưởng ứng thi đua. Ảnh: Đ.Hải.

Đại diện LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh cũng cam kết tập trung thực hiện tốt 5 nội dung trọng tâm:

Một là, phát huy mạnh mẽ tinh thần yêu nước, ý chí tự lực, tự cường và khát vọng cống hiến của mỗi đoàn viên, người lao động; hăng hái thi đua hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, coi lao động sáng tạo, đổi mới và chuyển đổi số là phương châm hành động của thời kỳ mới.

Hai là, gắn chặt phong trào thi đua với việc thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng, Đại hội Công đoàn các cấp; thi đua phải đi đôi với hiệu quả, thiết thực, tạo chuyển biến rõ rệt trong năng suất, chất lượng, hiệu quả công việc và sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị.

Ba là, đổi mới mạnh mẽ nội dung, hình thức và phương thức tổ chức thi đua; hướng phong trào về cơ sở, về người lao động; coi hiệu quả thực tiễn là trung tâm, chuyển biến cụ thể là thước đo, sự lan tỏa và nhân rộng mô hình là tiêu chí đánh giá.

Bốn là, chủ động học tập, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp, thích ứng với yêu cầu của thời kỳ chuyển đổi số và công nghiệp hóa, hiện đại hóa; mỗi đoàn viên, người lao động sẽ nỗ lực không ngừng làm chủ các ứng dụng khoa học, công nghệ, góp phần thúc đẩy đổi mới sáng tạo, nâng cao năng suất lao động và khẳng định vai trò tiên phong của giai cấp công nhân Việt Nam trong kỷ nguyên mới.

Năm là, phát huy tinh thần trách nhiệm, nêu gương của đội ngũ cán bộ công đoàn và người đứng đầu; tích cực phát hiện, tôn vinh, nhân rộng các gương điển hình tiên tiến, mô hình hay, cách làm sáng tạo, tạo khí thế thi đua sôi nổi, lan tỏa rộng khắp trong hệ thống Công đoàn và toàn xã hội.