Công ty TNHH Đoàn Kết Quốc tế

Nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho người lao động

(LĐTĐ) Luôn coi người lao động (NLĐ) là vốn quý, là lực lượng nòng cốt phát triển doanh nghiệp, Ban chấp hành (BCH) Công đoàn Công ty TNHH Đoàn Kết Quốc tế (trực thuộc LĐLĐ quận Hoàn Kiếm) đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho NLĐ, góp phần xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp, đồng thời khẳng định vai trò vị thế của tổ chức Công đoàn.
LĐLĐ quận Hoàn Kiếm: Thực hiện tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động Lan tỏa phong trao thi đua yêu nước trong CNVCLĐ quận Hoàn Kiếm

Ông Lưu Trung Dũng, Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Đoàn Kết Quốc tế cho biết, ngay từ đầu năm BCH Công đoàn Công ty đã phối hợp với ban Giám đốc triển khai nhiều hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của NLĐ. Công ty thực hiện đầy đủ các chính sách theo quy định của pháp luật và qui định của Công ty đối với NLĐ. Đặc biệt dù ảnh hưởng không nhỏ từ dịch Covid-19, nhưng Công ty vẫn cố gắng đảm bảo đủ việc làm và thu nhập ổn định cho NLĐ; các chế độ, chính sách cho NLĐ được thực hiện nghiêm túc.

Nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho người lao động
Công ty luôn tạo điều kiện và khuyến khích NLĐ tham gia các hoạt động thể dục, thể thao để nâng cao sức khỏe

BCH Công đoàn và Ban Giám đốc Công ty đã ký Thỏa ước lao đông tập thể, trong đó Công ty duy trì mức thưởng tốt, giữ vững các chính sách chế độ cao hơn Luật quy định như mua bảo hiểm, khám sức khỏe tổng quát tại các trung tâm y tế chất lượng cao cho NLĐ. Hàng năm Công ty đều tổ chức cho NLĐ đi nghỉ hè, thăm quan, dã ngoại 2 lần/năm. Công ty cũng luôn quan tâm đến điều kiện làm việc của cán bộ, nhân viên. BCH Công đoàn cùng Ban Giám đốc Công ty thường xuyên kiểm tra công tác an toàn vệ sinh lao động; bố trí đầy đủ các trang thiết bị bảo hộ lao động - phòng chống cháy nổ.

Đặc biệt nhằm tăng cường sức khoẻ và giúp NLĐ duy trì cân bằng áp lực công việc, tăng cường tình đoàn kết Công ty tổ chức các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao; thành lập các câu lạc bộ Yoga, Câu lạc bộ Cầu lông và Chạy bộ cho NLĐ tham gia…Các câu lạc bộ này kinh phí hoàn toàn do Công ty chi trả.

Công ty cũng thực hiện nghiêm túc Quy chế dân chủ tại doanh nghiệp; hàng năm tổ chức Hội nghị NLĐ để thông tin về tình hình kết quả hoạt động và phương hướng hoạt động của Công ty đến NLĐ. Tại hội nghị, ban lãnh đạo lắng nghe các ý kiến và kịp thời giải đáp tâm tư nguyện vọng NLĐ do đó cán bộ, nhân viên có sự chia sẻ và quyết tâm phấn đấu hoàn thành các mục tiêu của Công ty.

Nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho người lao động
Tổ chức cho NLĐ đi tham quan, nghỉ mát mỗi dịp hè

Bên cạnh đảm bảo các chế độ chính sách về lao động việc làm cũng nhằm chăm lo sức khoẻ tốt nhất cho NLĐ, công tác phòng, chống dịch bệnh luôn được Công ty đặt lên hàng đầu. Công ty đã trang bị đầy đủ thiết bị cho tòa nhà như khẩu trang, sát khuẩn, máy quét thân nhiệt…

Bên cạnh đó, để động viên, khích lệ tinh thần, nâng cao sức khỏe nhân viên mùa dịch, phong trào sáng tác thơ chủ đề phòng, chống dịch Covid-19 và phong trào “Triệu bước chân vì sức khỏe” đã được BCH Công đoàn phát động trực tuyến và nhận được sự hưởng ứng, tham gia nhiệt tình của cán bộ nhân viên Công ty. Phong trào góp phần tích cực xây dựng mối quan hệ gắn bó giữa đồng nghiệp và tăng cường sức khỏe của cán bộ, công nhân viên lao động.

Nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho người lao động
Khách thuê và cán bộ, nhân viên đều được kiểm tra thân nhiệt khi vào toà nhà

Cũng theo Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty Lưu Trung Dũng, nhằm không ngừng đảm bảo việc làm, nâng cao thu nhập cho NLĐ, BCH Công đoàn phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty xây dựng Kế hoạch phát động các phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”. Thông qua các phong trào thi đua, nâng cao năng suất lao động, bám sát vào nhiệm vụ sản xuất kinh doanh mang lại giá trị thiết thực cho doanh nghiệp, xã hội và cho NLĐ.

Phong trào đổi mới sáng tạo, sáng kiến giảm chi phí, chia ca, ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý điều hành doanh nghiệp được phát động rộng rãi. “Năm 2021, Công ty đã lựa chọn được hơn 20 sáng kiến trong rất nhiều sáng kiến sáng tạo để áp dụng vào thực tế, nâng cao hiệu quả quả công việc, tiết kiệm năng lượng, tiết kiệm chi phí và nâng cao sức khỏe và tinh thần cho NLĐ.

Để ghi nhận và động viên tinh thần cán bộ, nhân viên trong các phong trào thi đua, kết thúc mỗi đợt phát động thi đua, Công ty đều đã khen thưởng kịp thời, đúng người, đúng thành tích, góp phần nâng cao đời sống tinh thần, không khí làm việc vui vẻ, lạc quan, tích cực, xây dựng cán bộ nhân viên thành một khối đoàn kết, vững vàng vượt qua mọi khó khăn, hoàn thành xuất sắc các mục tiêu, kế hoạch đề ra”, ông Lưu Trung Dũng cho biết.

Nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho người lao động
NLĐ được tập huấn về công tác an toàn vệ sinh lao động và phóng chống cháy nổ

Nhằm tiếp tục chăm lo cho NLĐ, đảm bảo mối quan hệ lao động hài hoà ổn định tiến bộ trong doanh nghiệp, trong năm 2022, Công ty TNHH Đoàn Kết Quốc tế tiếp tục nâng cao chất lượng dịch vụ, đảm bảo môi trường làm việc an toàn cho khách thuê và nhân viên; thực hiện tốt công tác an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, duy trì bảo dưỡng tốt tòa nhà và tiết kiệm chi phí.

Công ty giữ vững tỷ lệ cho thuê kín 100%. Vận hành tòa nhà tốt và giữ vững chất lượng dịch vụ; hoàn thành tốt nghĩa vụ với ngân sách nhà nước và đối tác. Cùng với đó Công ty thực hiện và chấp hành tốt các chính sách theo quy định của Nhà nước và của Công ty đối với NLĐ, đảm bảo thu nhập tốt nhất cho NLĐ.

Nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho người lao động
Công ty cũng rất chú trọng các hoạt động từ thiện

Đặc biệt Công ty nâng cao khả năng ứng dụng công nghệ thông tin cho cán bộ, nhân viên khi làm việc tại nhà trong mùa dịch để đảm bảo việc điều hành hoạt động doanh nghiệp liên tục, hiệu quả.

Ngoài ra BCH Công đoàn Công ty tiếp tục triển khai và thực hiện tốt các phong trào thi đua theo hướng dẫn của LĐLĐ quận Hoàn Kiếm. Phấn đấu 100% cán bộ nhân viên đạt danh hiệu lao động giỏi và lao động tiên tiến. Phấn đấu 100% cán bộ nhân viên nữ đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”.

Trần Vũ

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Gương sáng trong phong trào xây dựng nông thôn mới

Gương sáng trong phong trào xây dựng nông thôn mới

Trong những năm qua, ông Đinh Văn Thành - nguyên Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân (UBND) xã Mỹ Thành, huyện Mỹ Đức, Hà Nội, luôn là một tấm ...
Phòng trọ đột ngột tăng giá, sinh viên chật vật tìm chỗ ở mới

Phòng trọ đột ngột tăng giá, sinh viên chật vật tìm chỗ ở mới

Để có thể thuê một căn phòng bình dân, gần trường cao đẳng, đại học, nhiều sinh viên phải bỏ ra số tiền từ 3 đến 5 triệu đồng/tháng.
Cựu Thủ tướng Đức Merkel được LHQ trao Giải Nansen vì người tị nạn

Cựu Thủ tướng Đức Merkel được LHQ trao Giải Nansen vì người tị nạn

Ủy ban tuyển chọn nhấn mạnh ngoài bảo vệ những người phải chạy trốn chiến tranh, bà Merkel còn là động lực thúc đẩy nỗ lực tập thể của Đức ...
Chính thức thông xe Dự án hầm chui Lê Văn Lương - Vành đai 3

Chính thức thông xe Dự án hầm chui Lê Văn Lương - Vành đai 3

(LĐTĐ) Sáng nay (5/10), Dự án hầm chui Lê Văn Lương - Vành đai 3 chính thức thông xe sau 2 năm thi công. Đây là dự án giao thông trọng ...
LĐLĐ quận Long Biên phát động đợt thi đua cao điểm chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp

LĐLĐ quận Long Biên phát động đợt thi đua cao điểm chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp

(LĐTĐ) Hưởng ứng nội dung thi đua do Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội phát động, ngày 4/10, Ban Thường vụ LĐLĐ quận Long Biên phát động đợt ...
Sắp diễn ra Lễ trao Giải thưởng Chuyển đổi số Việt Nam năm 2022

Sắp diễn ra Lễ trao Giải thưởng Chuyển đổi số Việt Nam năm 2022

(LĐTĐ) Nhằm hưởng ứng ngày Chuyển đổi số quốc gia (10/10), ngày 9/10, tại Trung tâm nghệ thuật Âu Cơ - số 8 Huỳnh Thúc Kháng, quận Ba Đình (Hà Nội) ...
Cựu chiến binh gương mẫu xây dựng quê hương

Cựu chiến binh gương mẫu xây dựng quê hương

(LĐTĐ) Rời quân ngũ, trở về với cuộc sống đời thường, cựu chiến binh Nguyễn Quốc Bộ (xã Hương Sơn, huyện Mỹ Đức, Hà Nội) tiếp tục phát huy truyền thống ...

Tin khác

Kiên trì tuyên truyền vận động để người lao động hiểu lợi ích khi gia nhập tổ chức Công đoàn

Kiên trì tuyên truyền vận động để người lao động hiểu lợi ích khi gia nhập tổ chức Công đoàn

(LĐTĐ) Luôn xác định phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của tổ chức Công đoàn, Công đoàn các Khu công nghiệp và Chế xuất (KCN&CX) Hà Nội đã xây dựng kế hoạch từng tháng, quý và triển khai quyết liệt bằng nhiều giải pháp để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
Biểu dương 40 “Người tốt - Việc tốt” và Hội khỏe công nhân viên chức lao động năm 2022

Biểu dương 40 “Người tốt - Việc tốt” và Hội khỏe công nhân viên chức lao động năm 2022

(LĐTĐ) Sáng 4/10, tại Trường Đại học Thủy lợi, Cơ quan Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức hội nghị biểu dương “Người tốt - Việc tốt” và Hội khỏe công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) năm 2022.
Xứng đáng bạn đồng hành của lao động nữ

Xứng đáng bạn đồng hành của lao động nữ

(LĐTĐ) Cán bộ Nữ công các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang phát huy tốt vai trò, trách nhiệm trong việc tham mưu, triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động, nhất là lao động nữ.
Nữ thủ lĩnh Công đoàn cơ sở tâm huyết, trách nhiệm

Nữ thủ lĩnh Công đoàn cơ sở tâm huyết, trách nhiệm

(LĐTĐ) “Giản dị, nhẹ nhàng nhưng khéo léo và năng động trong công tác” - đó là những lời nhận xét chân thực của bạn bè, đồng nghiệp dành cho chị Nguyễn Phương Lan - Phó Tổng Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Thuốc Thú y Trung ương (Vetvaco).
Người bồi đắp và lan tỏa văn hóa Nicotex

Người bồi đắp và lan tỏa văn hóa Nicotex

(LĐTĐ) Đảm nhiệm vai trò Chủ tịch Công đoàn Công ty cổ phần Nicotex từ năm 2017 đến nay, ông Trần Văn Hưng cùng Ban Chấp hành Công đoàn không ngừng đổi mới, sáng tạo trong hoạt động; chú trọng thương lượng, đàm phán với Ban Tổng Giám đốc Công ty nhằm chăm lo sức khỏe, đời sống vật chất, văn hóa tinh thần cho đoàn viên, người lao động với nhiều chính sách vượt trội.
Người "thủ lĩnh" công đoàn tiêu biểu luôn lắng nghe và thấu hiểu người lao động

Người "thủ lĩnh" công đoàn tiêu biểu luôn lắng nghe và thấu hiểu người lao động

(LĐTĐ) Với vai trò là Bí thư chi bộ, Quyền Trưởng phòng sản xuất và Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH SWCC SHOWA Việt Nam, anh Nguyễn Minh Sơn đã cùng Ban lãnh đạo, Ban chấp hành Công đoàn Công ty triển khai nhiều hoạt động chăm lo đời sống, đảm bảo quyền lợi, giúp người lao động yên tâm làm việc, gắn bó lâu dài và đóng góp trí lực cho sự phát triển của Công ty. Anh Sơn thực sự là "thủ lĩnh" của người lao động.
TP.HCM: 1.500 công nhân có hoàn cảnh khó khăn được khám sức khoẻ miễn phí

TP.HCM: 1.500 công nhân có hoàn cảnh khó khăn được khám sức khoẻ miễn phí

(LĐTĐ) Ngày 1/10, Liên đoàn Lao động thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) phối hợp với Hội Bảo trợ bệnh nhân nghèo TP.HCM và Hội Từ thiện Tường Nguyên quận 4 tổ chức ngày hội: “Vì sức khỏe người lao động” lần 2, với nội dung tổ chức khám phụ khoa và nha khoa cho 1.500 công nhân lao động, tặng quà cho 70 nữ công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn tại Công ty TNHH Pouyuen Việt Nam, phường Tân Tạo, quận Bình Tân, TP.HCM.
Chăm lo để người lao động hiểu và tự nguyện viết đơn gia nhập tổ chức Công đoàn

Chăm lo để người lao động hiểu và tự nguyện viết đơn gia nhập tổ chức Công đoàn

(LĐTĐ) Chiều 30/9, Công đoàn các Khu công nghiệp và Chế xuất (KCN&CX) Hà Nội tổ chức Hội thảo “Giải pháp đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, nâng cao hiệu quả hoạt động Công đoàn cơ sở đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới” trong Mạng lưới Công đoàn các khu công nghiệp. Tại Hội thảo các đại biểu đã trao đổi, đưa ra các kinh nghiệm, giải pháp để làm tốt hơn nữa công tác phát triển đoàn viên, xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh trong giai đoạn mới.
Luôn xem lao động là tài sản quý của doanh nghiệp

Luôn xem lao động là tài sản quý của doanh nghiệp

(LĐTĐ) Trước những ảnh hưởng của dịch Covid-19, thời gian qua Công ty TNHH Lotte Rent-a-car Vina vẫn chú trọng triển khai hiệu quả các hoạt động chăm lo đời sống người lao động. Đặc biệt, xác định người lao động là vốn quý của doanh nghiệp, lãnh đạo doanh nghiệp đã phối hợp chặt chẽ với tổ chức Công đoàn Công ty để quan tâm, chăm lo đời sống, góp phần giúp người lao động yên tâm sản xuất, gắn bó.
Quốc Oai: Công đoàn cơ sở triển khai hiệu quả chương trình “Mái ấm Công đoàn”

Quốc Oai: Công đoàn cơ sở triển khai hiệu quả chương trình “Mái ấm Công đoàn”

(LĐTĐ) Thời gian qua, các chương trình an sinh xã hội nói chung và chương trình “Mái ấm Công đoàn” nói riêng được các cấp Công đoàn, trong đó có Công đoàn Trường Tiểu học Hòa Thạch B (huyện Quốc Oai) quan tâm và triển khai có hiệu quả.
Xem thêm
Phiên bản di động