Liên đoàn Lao động huyện Hoài Đức: Sẵn sàng để tổ chức thành công đại hội điểm

Đến thời điểm hiện tại, công tác chuẩn bị cho Đại hội điểm Công đoàn cơ sở của huyện Hoài Đức đã cơ bản hoàn thành. Hai đơn vị là Công đoàn Công ty Cổ phần Thuốc Thú y Trung ương Vetvaco và Công đoàn xã Đức Giang đã làm tốt mọi công việc để sẵn sàng cho kỳ đại hội thành công, tạo tiền đề tiến tới Đại hội Công đoàn huyện lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023-2028.
Liên đoàn Lao động huyện Hoài Đức tặng quà các lực lượng tuyến đầu chống dịch Công đoàn cơ sở xã La Phù “chia lửa” cùng các chốt phòng dịch Liên đoàn Lao động huyện Hoài Đức: Xứng đáng là điểm tựa cho người lao động

Hiện các đơn vị được chọn làm điểm chỉ đạo tổ chức Đại hội Công đoàn, nhiệm kỳ 2023-2028 trong huyện Hoài Đức đã và đang tập trung thực hiện tốt các bước chuẩn bị, đảm bảo theo tinh thần kế hoạch, hướng dẫn của Liên đoàn Lao động huyện. Để làm cơ sở rút kinh nghiệm kịp thời trong quá trình chỉ đạo và hướng dẫn Đại hội Công đoàn cơ sở trực thuộc tiến tới Đại hội Công đoàn huyện lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023-2028, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Hoài Đức đã thống nhất chỉ định 2 Công đoàn cơ sở trực thuộc tổ chức đại hội điểm, nhiệm kỳ 2023-2028.

Liên đoàn Lao động huyện Hoài Đức: Sẵn sàng để tổ chức thành công đại hội điểm
Ban Chấp hành LĐLĐ huyện Hoài Đức thường xuyên nắm bắt, chỉ đạo công tác tổ chức Đại hội Công đoàn cấp cơ sở.

Cụ thể, chỉ định Công đoàn xã Đức Giang tổ chức đại hội điểm trong khối hành chính sự nghiệp, thời gian tổ chức đại hội điểm vào ngày 25/11/2022. Chỉ định Công đoàn cơ sở Công ty cổ phần Thuốc Thú y Trung ương Vetvaco tổ chức đại hội điểm đối với các Công đoàn khối doanh nghiệp, thời gian tổ chức đại hội điểm vào ngày 27/11/2022. Trên tinh thần đó, Ban Thường vụ LĐLĐ huyện yêu cầu các đơn vị được chỉ định tổ chức đại hội điểm có trách nhiệm báo cáo với cấp ủy Đảng, xây dựng kế hoạch và chuẩn bị moi điều kiện để tổ chức đại hội điểm theo hướng dẫn của LĐLĐ huyện.

Thông tin về phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tại doanh nghiệp, bà Nguyễn Phương Lan - Phó Tổng Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Thuốc Thú y Trung ương Vetvaco cho biết, hiện số người lao động của đơn vị là 235 người, trong đó nữ: 118 người, 100% người lao động là đoàn viên Công đoàn. Việc làm và đời sống của người lao động được đảm bảo, thu nhập bình quân của người lao động đạt 10 triệu đồng/ người/ tháng. Ngoài ra, công ty duy trì tổ chức bếp ăn trưa giữa ca cho người lao động, tổ chức du lịch nghỉ mát vào dịp hè để tái tạo sức lao động.

Nhiệm kỳ qua, Công đoàn cơ sở đã phối hợp cùng Ban lãnh đạo doanh nghiệp chăm lo đời sống vật chất, tinh thần người lao động. Công đoàn cơ sở cũng phối hợp lãnh đạo doanh nghiệp tổ chức Hội nghị Người lao động tại công ty, thương lượng ký kết thành công Thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp đạt loại A với nhiều điều khoản có lợi cho người lao động. Các phong trào thi đua cải tiến, nâng cao chất lượng sản phẩm thu hút đông đảo đoàn viên tham gia. Hoạt động văn hóa, văn nghệ, xã hội từ thiện, đền ơn đáp nghĩa được thực hiện hàng năm…Với những hoạt động nổi bật trên, 5 năm qua, Công đoàn cơ sở liên tục được danh hiệu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen và LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng Cờ thi đua xuất sắc, LĐLĐ huyện Hoài Đức tặng Giấy khen cho tập thể và nhiều cá nhân của đơn vị.

Về công tác chuẩn bị đại hội của đơn vị, theo Chủ tịch Công đoàn Công ty Vetvaco, trên cơ sở kế hoạch tổ chức đại hội, đơn vị đã phân công nhiệm vụ chuẩn bị nội dung, nhân sự, công tác tuyên truyền, tổ chức và phục vụ cụ thể cho từng thành viên trong Ban Chấp hành. Đến nay, công tác chuẩn bị tổ chức đại hội được đơn vị đẩy mạnh triển khai, thực hiện đảm bảo theo yêu cầu kế hoạch, hướng dẫn của LĐLĐ huyện Hoài Đức. Trong đó, đơn vị đang tập trung hoàn thiện văn kiện Đại hội như báo cáo chính trị, nghị quyết cho nhiệm kỳ mới để tiến hành chạy thử chương trình đại hội như dự kiến. “Mọi công việc chuẩn bị sẽ được chúng tôi thực hiện dứt điểm trước ngày 25/11. Đến ngày 27/11 sẽ tiến hành Đại hội chính thức”, bà Nguyễn Phương Lan cho biết.

Còn tại xã Đức Giang, đoàn viên, CNVCLĐ cũng đang ra sức thi đua lập thành tích chào mừng Đại hội Công đoàn xã Đức Giang lần thứ V, nhiệm kỳ 2023-2028. Nhiệm kỳ vừa qua, Công đoàn xã đã tổ chức tốt các phong trào thi đua yêu nước, trong đó tập trung vào phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt”, vận động đoàn viên ủng hộ Quỹ xã hội, chương trình “Mái ấm Công đoàn”, các hoạt động “Đền ơn đáp nghĩa”, Quỹ “Ngày vì người nghèo”, Quỹ “Vì biển đảo Việt Nam”, Quỹ “Nhân đạo”, Quỹ “vắc xin phòng, chống Covid-19”, ủng hộ đồng bào miền Trung... và các quỹ ủng hộ nhân đạo từ thiện khác, kết quả đều đạt và vượt chỉ tiêu được giao.

Công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, công chức, đoàn viên công đoàn luôn được Ban Chấp hành Công đoàn xã quan tâm. Công đoàn xã đã rà soát, nắm bắt tình hình, đề nghị LĐLĐ huyện, Quỹ trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình xét duyệt cho vay vốn, 5 năm qua đã triển khai cho 29 đoàn viên công đoàn xã vay vốn, với tổng số tiền 680 triệu đồng. Ngoài ra, trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn cơ quan xã đã tập trung triển khai hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục đoàn viên, người lao động; công tác xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh; công tác nữ công, kiểm tra giám sát…

Qua đó, tạo động lực để cán bộ, công chức, người lao động phấn đấu hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao. Từ các kết quả tốt trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn, Công đoàn xã Đức Giang đã được Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ thành phố Hà Nội khen thưởng và LĐLĐ huyện Hoài Đức tin tưởng, giao nhiệm vụ tổ chức Đại hội điểm Công đoàn cơ sở khối hành chính sự nghiệp của CNVCLĐ huyện Hoài Đức.

Theo ông Cao Văn Đoàn - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy, Chủ tịch Công đoàn xã Đức Giang, Đại hội lần thứ V Công đoàn xã Đức Giang có nhiệm vụ kiểm điểm, đánh giá khách quan, toàn diện những kết quả đạt được và những hạn chế, tồn tại, đồng thời rút ra những bài học kinh nghiệm trong việc thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn xã khóa IV, nhiệm kỳ 2017-2022; xác định mục tiêu, chỉ tiêu, phương hướng nhiệm vụ của Công đoàn xã trong nhiệm kỳ 2023-2028…

Trên cơ sở các văn bản chỉ thị, kế hoạch và hướng dẫn về việc chuẩn bị tổ chức đại hội điểm của LĐLĐ huyện đều được đơn vị triển khai, thực hiện kịp thời. Nhất là được sự chỉ đạo sát sao của Đảng ủy, sự đồng thuận, ủng hộ của UBND và các đoàn thể xã trong việc tổ chức đại hội điểm Công đoàn cấp cơ sở. Đến nay, qua rà soát kết quả để xây dựng báo cáo chính trị, tất cả 8/8 chỉ tiêu đều đạt và vượt so Nghị quyết nhiệm kỳ 2017-2022 đề ra.

Trao đổi với phóng viên, ông Khuất Trọng Kiên - Chủ tịch LĐLĐ huyện Hoài Đức cho hay, đến nay, công tác chuẩn bị cho hai đại hội điểm đại diện cho hai khối hành chính sự nghiệp và khối doanh nghiệp đã cơ bản hoàn tất đảm bảo theo yêu cầu kế hoạch đề ra. Sau đại hội điểm, sẽ chỉ đạo tổ chức đại trà Đại hội công đoàn các Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2023-2028 theo đúng kế hoạch. Cùng với các đơn vị được chỉ định tổ chức đại hội điểm Công đoàn cơ sở, các tổ công tác chỉ đạo Đại hội Công đoàn cơ sở tiến tới Đại hội Công đoàn huyện Hoài Đức lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023-2028 cũng đang tích cực phối hợp, hướng dẫn, đôn đốc thực hiện tổ chức đại hội của các Công đoàn cơ sở trực thuộc LĐLĐ huyện. Qua đó, kịp thời báo cáo Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội để giải quyết những khó khăn, vướng mắc trong công tác chuẩn bị, góp phần tổ chức thành công đại hội Công đoàn các cấp tại huyện Hoài Đức./.

Tuấn Dũng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Đa số ý kiến thống nhất và tán thành cao với các nội dung sửa đổi, bổ sung Hiến pháp 2013

Đa số ý kiến thống nhất và tán thành cao với các nội dung sửa đổi, bổ sung Hiến pháp 2013

Qua tổng hợp của Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc (MTTQ) Việt Nam, đa số ý kiến thống nhất và tán thành cao với các nội dung sửa đổi, bổ sung tại các điều 9, 10, khoản 1 Điều 84 Hiến pháp và đều cho rằng nội dung sửa đổi, bổ sung tại Điều 9 Hiến pháp 2013 đã khẳng định rõ hơn vị thế của MTTQ Việt Nam là bộ phận của hệ thống chính trị do Đảng Cộng sản Việt Nam lãnh đạo, là cơ sở chính trị của chính quyền nhân dân.
Vỉa hè cho người đi bộ: Giành được, sao không giữ được?

Vỉa hè cho người đi bộ: Giành được, sao không giữ được?

Dù đã nhiều lần ra quân quyết liệt để “giành lại vỉa hè cho người đi bộ”, nhưng tình trạng chiếm dụng lòng đường, vỉa hè làm nơi buôn bán, kinh doanh, trông giữ xe... vẫn tái diễn một cách dai dẳng tại nhiều khu vực ở Hà Nội. Thực trạng này không chỉ gây mất mỹ quan đô thị, cản trở giao thông, ảnh hưởng đến người đi bộ mà còn đặt ra bài toán chưa có lời giải trọn vẹn trong quản lý đô thị bền vững.
Thi đua sáng tạo - Kiến tạo tương lai

Thi đua sáng tạo - Kiến tạo tương lai

Tại quận Cầu Giấy, phong trào thi đua “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo” không chỉ dừng lại ở một cuộc vận động, mà đã trở thành động lực để từng tập thể, cá nhân vượt qua thử thách, đóng góp trí tuệ, tâm huyết vào sự phát triển của từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Hãy ươm mầm hệ sinh thái khởi nghiệp để Hà Nội hóa Rồng trong kỷ nguyên mới

Hãy ươm mầm hệ sinh thái khởi nghiệp để Hà Nội hóa Rồng trong kỷ nguyên mới

Bộ Chính trị vừa ban hành Nghị quyết số 68 về phát triển kinh tế tư nhân, trong đó xác định kinh tế tư nhân sẽ là động lực quan trọng thúc đẩy đổi mới sáng tạo và tăng trưởng bền vững. Làm thế nào để kinh tế tư nhân của Thủ đô phát triển? Đặc biệt, tạo ra nhiều doanh nghiệp khởi nghiệp để làm bệ phóng cho chặng đường dài, đưa Thủ đô phát triển xứng tầm khu vực? Đây là một trong những nội dung mà phóng viên Báo Lao động Thủ đô đã trao đổi với TS. Nguyễn Thị Thu Vân, chuyên gia nghiên cứu từ Đại học Quốc gia Hà Nội.
Về việc miễn học phí cho học sinh: Giúp giảm "gánh nặng" tài chính cho gia đình công nhân

Về việc miễn học phí cho học sinh: Giúp giảm "gánh nặng" tài chính cho gia đình công nhân

Chính sách miễn học phí cho học sinh công lập các cấp đã đem đến niềm vui cho đông đảo công nhân, người lao động trên địa bàn Thủ đô. Qua đó giúp giảm bớt gánh nặng cho người lao động, tiếp bước cho học sinh đến trường, công nhân lao động thêm vững tâm gắn bó với công việc.
Sửa Bộ luật Hình sự: Bỏ án tử hình không phải là khoan dung với tội phạm

Sửa Bộ luật Hình sự: Bỏ án tử hình không phải là khoan dung với tội phạm

Theo đại biểu Nguyễn Thị Việt Nga, bỏ án tử hình không phải là khoan dung với tội phạm, mà là lựa chọn pháp lý phù hợp hơn với quyền con người và cam kết cải cách tư pháp.
Nữ nhà giáo giỏi chuyên môn, giàu tâm huyết

Nữ nhà giáo giỏi chuyên môn, giàu tâm huyết

Với cô giáo Phạm Thị Quỳnh Duyên (giáo viên Ngữ văn Trường Trung học cơ sở Ba Đình, quận Ba Đình), nghề dạy học không chỉ là một lựa chọn mà còn là sứ mệnh được dẫn đường bằng trái tim và thực hiện bằng trí tuệ. Nhiều năm gắn bó với bục giảng, cô đã ghi dấu ấn đậm nét bằng sự tận tâm, sáng tạo trong từng tiết dạy cùng tình yêu thương và trách nhiệm trong mỗi lời nói, hành động với học trò.

Tin khác

Thi đua sáng tạo - Kiến tạo tương lai

Thi đua sáng tạo - Kiến tạo tương lai

Tại quận Cầu Giấy, phong trào thi đua “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo” không chỉ dừng lại ở một cuộc vận động, mà đã trở thành động lực để từng tập thể, cá nhân vượt qua thử thách, đóng góp trí tuệ, tâm huyết vào sự phát triển của từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Hướng về cơ sở, chăm lo thiết thực cho người lao động

Hướng về cơ sở, chăm lo thiết thực cho người lao động

Chiều 20/5, Công đoàn Ngân hàng Việt Nam tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2025.
Huyện Thanh Oai: 80 thí sinh thi tay nghề điều dưỡng viên giỏi

Huyện Thanh Oai: 80 thí sinh thi tay nghề điều dưỡng viên giỏi

Ngày 20/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thanh Oai và Công ty Cổ phần Diên Hồng Hà Nội đã phối hợp tổ chức “Hội thi tay nghề điều dưỡng viên giỏi năm 2025” với sự tham gia của 80 thí sinh.
Chuyện người công nhân trẻ "giàu" sáng kiến, sáng tạo

Chuyện người công nhân trẻ "giàu" sáng kiến, sáng tạo

Là công nhân trực chính tại trạm xử lý nước thải của Công ty Cổ phần Năng lượng Môi trường Thiên Ý Hà Nội, anh Trần Quang Hải không chỉ giỏi chuyên môn, mà còn từng bước trưởng thành và trở thành tấm gương tiêu biểu trong đội ngũ công nhân kỹ thuật trẻ. Do đó, anh vinh dự được tuyên dương là “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2025.
Hà Đông: Tuyên dương Công nhân giỏi và điển hình trong học tập, làm theo Bác

Hà Đông: Tuyên dương Công nhân giỏi và điển hình trong học tập, làm theo Bác

Thiết thực chào mừng kỷ niệm 135 năm Ngày sinh của Bác; hướng tới chào mừng kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam... sáng 20/5, Liên đoàn Lao động quận Hà Đông tổ chức Hội nghị tuyên dương công nhân, lao động giỏi năm 2025; khen thưởng tập thể, cá nhân điển hình trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; tặng quà công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn và chương trình "Nuôi ước mơ cho con tới trường".
LĐLĐ thành phố Hà Nội hỗ trợ 2 “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên huyện Phú Xuyên

LĐLĐ thành phố Hà Nội hỗ trợ 2 “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên huyện Phú Xuyên

Ngày 20/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức trao hỗ trợ kinh phí xây dựng “Mái ấm Công đoàn” cho 2 đoàn viên huyện Phú Xuyên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở. Đây là hoạt động thiết thực của tổ chức Công đoàn Thủ đô trong Tháng Công nhân năm 2025.
Đồng hành xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định trong doanh nghiệp

Đồng hành xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định trong doanh nghiệp

Xác định người lao động là tài sản quý giá nhất, nhiều năm qua Công đoàn Công ty TNHH SWCC SHOWA Việt Nam luôn đồng hành cùng người sử dụng lao động chăm lo, đảm bảo đời sống, việc làm tốt nhất cho người lao động (NLĐ), giúp NLĐ yên tâm làm việc, gắn bó lâu dài và đóng góp trí lực cho sự phát triển của Công ty.
Triển khai Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XIII: Cụ thể hóa tinh thần đổi mới của Công đoàn Việt Nam

Triển khai Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XIII: Cụ thể hóa tinh thần đổi mới của Công đoàn Việt Nam

Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XIII có nhiều nội dung mới, thể hiện tinh thần đổi mới tư duy, đổi mới tổ chức và phương thức hoạt động công đoàn.
Công đoàn các KCN&CX Hà Nội: Đẩy mạnh phong trào thi đua trong CNVCLĐ giai đoạn 2025 - 2030

Công đoàn các KCN&CX Hà Nội: Đẩy mạnh phong trào thi đua trong CNVCLĐ giai đoạn 2025 - 2030

Phát huy kết quả đạt được từ các phong trào thi đua yêu nước, Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất (KCN&CX) Hà Nội tiếp tục tổ chức các phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) giai đoạn 2025 - 2030, với mục tiêu đảm bảo đời sống cho người lao động, xây dựng doanh nghiệp phát triển bền vững, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu kinh tế - xã hội của Thủ đô.
Huyện Mỹ Đức: Xây dựng Công đoàn khối giáo dục vững mạnh

Huyện Mỹ Đức: Xây dựng Công đoàn khối giáo dục vững mạnh

Năm học 2024 - 2025 tiếp tục ghi dấu những bước tiến vững chắc của tổ chức Công đoàn khối giáo dục huyện Mỹ Đức (Hà Nội) trong việc đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn và góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh.
Xem thêm
Phiên bản di động