LĐLĐ quận Đống Đa đa dạng hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động

Theo Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa Lê Thị Kim Huệ, xác định công tác bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) là nhiệm vụ căn cốt của tổ chức Công đoàn, ngay từ đầu năm, LĐLĐ quận phối hợp với Ủy ban nhân dân quận hướng dẫn, hỗ trợ, đôn đốc Công đoàn cơ sở (CĐCS) tổ chức Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức và Hội nghị Người lao động theo đúng quy định.

Tính đến hết quý 1/2024 đã có 100% đơn vị hành chính sự nghiệp tổ chức Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức; 58% doanh nghiệp cổ phần, trách nhiệm hữu hạn tổ chức Hội nghị Người lao động.

LĐLĐ quận trao khen thưởng tập thể, cá nhân đạt danh hiệu "Giỏi việc nước, đảm việc nhà".

Cũng nhằm chăm lo tốt nhất cho CNVCLĐ, LĐLĐ quận đã triển khai kế hoạch về tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024. Tổng hợp danh sách đề nghị các cấp Công đoàn trợ cấp tại Chương trình “Tết Sum vầy - Xuân chia sẻ” năm 2024. Đồng thời, LĐLĐ quận chỉ đạo CĐCS phối hợp với chính quyền, người sử dụng lao động tổ chức Chương trình “Tết sum vầy - Xuân chia sẻ” tại đơn vị để tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết.

Đặc biệt, LĐLĐ quận chỉ đạo Ban chấp hành CĐCS chủ động phối hợp với chính quyền, người sử dụng lao động nắm chắc tình hình, kiểm tra, giám sát người sử dụng lao động trong việc thực hiện các quy định của pháp luật, Thỏa ước lao động tập thể về chế độ tiền lương, thưởng trong dịp Tết. Tăng cường các hoạt động thương lượng, đối thoại về các nội dung chăm lo tiền lương, thưởng, phúc lợi cho đoàn viên, người lao động dịp Tết, thông báo sớm để người lao động biết yên tâm làm việc. Đồng thời phối hợp các phòng ban chức năng kịp thời nắm tình hình người lao động ở doanh nghiệp gặp khó khăn, nợ lương người lao động, để có giải pháp tháo gỡ khó khăn, phòng ngừa tranh chấp lao động, ngừng việc tập thể trong dịp Tết, góp phần đảm bảo an ninh trật tự tại cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Chính vì vậy, theo đồng chí Lê Thị Kim Huệ, trong dịp Tết, hầu hết các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn quận đều có kế hoạch chăm lo Tết, thưởng tháng lương thứ 13, tặng quà Tết cho người lao động. Các đơn vị, doanh nghiệp loại hình trách nhiệm hữu hạn, công ty cổ phần có mức thưởng cao nhất là 33,2 triệu, thấp nhất là 1 triệu, trung bình là 12,3 triệu đồng. Dịp Tết các CĐCS hỗ trợ 3.007 đoàn viên, người lao động khó khăn với tổng số tiền hơn 1 tỷ 804 triệu đồng.

Đồng chí Lê Thị Kim Huệ, Chủ tịch LĐLĐ quận thăm, động viên công nhân lao động dịp năm mới Giáp Thìn 2024.

Tại Chương trình “Tết Sum vầy - Xuân chia sẻ” năm 2024, LĐLĐ quận cũng trao trợ cấp cho hàng ngàn đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tết Giáp Thìn năm 2024; Đồng thời trao phiếu mua hàng trị giá 200.000 đồng, phiếu quà tặng của Công ty CP tập đoàn Phú Thái tài trợ. Trao hỗ trợ các cháu là con đoàn viên công đoàn bị dioxin, tật nguyền, mắc hiểm nghèo…Đặc biết LĐLĐ quận đã tới thăm tặng qua người lao động có hoàn cảnh khó khăn, không có nhà ở phải thuê trọ và không về quê ăn Tết… Tổng số tiền hỗ trợ bằng tiền mặt, quà cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết nguyên Đán Giáp Thìn của LĐLĐ quận là 1 tỷ 590 triệu động.

Cũng trong 3 tháng đầu năm LĐLĐ quận đã tư vấn qua điện thoại cho 42 người lao động; tiếp và tư vấn cho 23 người lao động tại trụ sở về việc doanh nghiệp ký kết Hợp đồng lao động (HĐLĐ), đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp, làm thêm giờ, chuyển người lao động làm công việc khác so với HĐLĐ, chậm trả lương, chốt và trả sổ BHXH cho người lao động…

LĐLĐ quận tiếp tục triển khai, hướng dẫn các CĐCS thực hiện rà soát đối tượng đoàn viên, người lao động hỗ trợ theo Quyết định 6696 của Tổng LĐLĐ Việt Nam, thực hiện các chính sách hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị giảm việc làm, chấm dứt HĐLĐ do doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng.

Bên cạnh công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi của đoàn viên, CNVCLĐ, LĐLĐ quận cũng chú trọng hoạt động phong trào thi đua. Ngay từ những ngày đầu năm mới, LĐLĐ quận tổ chức phát động phong trào thi đua nhằm động viên cán bộ, CNVCLĐ và đoàn viên công đoàn hăng hái thi đua phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ kinh tế xã hội của quận Đống Đa năm 2024. Các CĐCS căn cứ theo kế hoạch của LĐLĐ quận phát động thi đua tới toàn thể cán bộ, CNVCLĐ và đoàn viên công đoàn gắn với công tác chuyên môn thiết thực lập thành tích chào mừng 94 năm Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam, 95 năm thành lập Công đoàn Việt Nam.

LĐLĐ quận tặng quà, vé xe miễn phí cho đoàn viên, người lao động tại Chương trình "Tết sum vầy- xuân chia sẻ".

Ngoài ra LĐLĐ quận hướng dẫn CĐCS tổ chức Hội nghị tổng kết phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” năm 2023, gắn với phong trào “phụ nữ tích cực học tập, lao động, sáng tạo xây dựng gia đình ấm no, tiến bộ, hạnh phúc” nhân ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 đồng thời phát động, khuyến khích nữ cán bộ, CNVCLĐ mặc áo dài trong các ngày làm việc phù hợp với điều kiện và đặc thù nghề nghiệp, đảm bảo thuận tiện, an toàn lao động từ ngày 1/3/2024 đến ngày 8/3/2024 để hướng ứng “Tuần lễ Áo dài”, kết quả 100% CĐCS tổ chức phát động tới toàn thể nữ CNVCLĐ.

LĐLĐ quận tổ chức cuộc thi Ảnh tập thể thường niên hàng năm “Duyên dáng Áo dài nữ CNVCLĐ quận Đống Đa” lần thứ 2 năm 2024 với sự tham gia của 117 tập thể, thu hút hàng chục nghìn like, comment, share để bình chọn cho chương trình.

Hưởng ứng kỷ niệm 114 năm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, 1984 năm khởi nghĩa Hai Bà Trưng, thực hiện chương trình công tác nữ công năm 2024, LĐLĐ quận tổ chức Tổng kết phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” năm 2024, biểu dương 15 tập thể, 143 cá nhân tiêu biểu và sinh hoạt Câu lạc bộ nữ công quận tại thành phố Hạ Long, tỉnh Quảng Ninh…