LĐLĐ huyện Phúc Thọ thực hiện tốt các nhiệm vụ cốt lõi của tổ chức Công đoàn

Dự chương trình có các đồng chí: Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội; Nguyễn Bá Châu - Ủy viên Ban Thường vụ, Chánh Văn phòng LĐLĐ thành phố Hà Nội; Nguyễn Thị Lan Anh - Huyện ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ huyện Phúc Thọ; lãnh đạo Phòng GD&ĐT huyện Phúc Thọ và đại diện các Công đoàn cơ sở trực thuộc LĐLĐ huyện.

Báo cáo tại Hội nghị về những kết quả nổi bật trong chương trình phối hợp công tác giữa LĐLĐ và Phòng GD&ĐT huyện, Chủ tịch LĐLĐ huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh cho biết, năm học 2020-2021, LĐLĐ và Phòng GD&ĐT huyện đã phối hợp hiệu quả trong công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên Công đoàn, cán bộ, giáo viên, nhân viên (CBGVNV). LĐLĐ huyện đã trao hỗ trợ cho 372 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn với số tiền 256 triệu đồng và trao trợ cấp cho 2 đoàn viên (3 triệu đồng/đoàn viên) mắc bệnh hiểm nghèo; hỗ trợ 38 CBGVNV có hoàn cảnh khó khăn do ảnh hưởng dịch Covid-19 (mỗi suất từ 500 nghìn đồng đến 1 triệu đồng)...

Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Chính Hữu phát biểu tại Hội nghị.

LĐLĐ huyện đã phối hợp với Quỹ Trợ vốn LĐLĐ Thành phố giải ngân vốn vay cho 12 Công đoàn cơ sở khối trường học, 226 đoàn viên được tham gia vay vốn với tổng số tiền giải ngân 6,8 tỷ đồng. Các Công đoàn cơ sở tổ chức thăm và tặng quà cho 23 cán bộ giáo viên, nhân viên mắc bệnh hiểm nghèo với tổng số tiền gần 20 triệu đồng; phối hợp cùng Ban Giám hiệu nhà trường tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho 1.235 CBGVNV.

LĐLĐ phối hợp với Phòng GD&ĐT huyện đẩy mạnh tuyên truyền, động viên CBGVNV tích cực tự giác học tập nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, đổi mới sáng tạo, đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục; tuyên truyền CBGVNV các nhà trường nghiêm túc thực hiện công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19.

LĐLĐ phối hợp với Phòng GD&ĐT huyện tổ chức hiệu quả các phong trào thi đua, các cuộc vận động của ngành Giáo dục như: Hội thi “Cô giáo tài năng duyên dáng”; phong trào viết sáng kiến kinh nghiệm; thi giáo viên dạy giỏi chuyên đề và nhân viên giỏi; thi thiết kế bài giảng điện tử, phần mềm dạy học; Cuộc vận động “Mỗi thầy giáo, cô giáo là tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo”; Phong trào thi đua “Đổi mới, sáng tạo trong dạy và học”; Cuộc vận động “Xây dựng trường học văn hoá - Nhà giáo mẫu mực - Học sinh thanh lịch”…

Chủ tịch LĐLĐ huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh phát biểu tại Hội nghị.

Về công tác Công đoàn 9 tháng đầu năm 2021, Chủ tịch LĐLĐ huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh cho biết, từ đầu năm đến nay, các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ đã linh hoạt thích ứng với tình hình dịch bệnh và chủ động triển khai các giải pháp để thực hiện hiệu quả các hoạt động, nhiệm vụ trọng tâm của tổ chức Công đoàn và đã đạt được nhiều kết quả đáng ghi nhận. Tiêu biểu như, trong dịp Tết Nguyên đán Tân Sửu, các cấp Công đoàn huyện đã tổ chức thăm hỏi tặng quà cho CNVCLĐ và con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn với số tiền trên 4 tỷ đồng.

Nhằm chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, từ khi đợt dịch Covid-19 bùng phát lần thứ tư và trong thời gian thành phố Hà Nội thực hiện giãn cách xã hội để phòng, chống dịch, LĐLĐ huyện tổ chức 2 “Chuyến xe siêu thị 0 đồng” để kịp thời trao hỗ trợ 153 “Túi An sinh Công đoàn” cho NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch và trao hỗ trợ 58 suất quà (trị giá 500 nghìn đồng/suất) cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn. 500 NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch trên địa bàn huyện cũng đã được nhận “Túi An sinh Công đoàn” do LĐLĐ Thành phố hỗ trợ.

Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội và LĐLĐ huyện Phúc Thọ trao Quyết định thành lập Công đoàn cơ sở mới.

Thực hiện Quyết định số 2606/QĐ-TLĐ của Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam và Hướng dẫn số 10/HD-LĐLĐ của LĐLĐ Thành phố, LĐLĐ huyện đã triển khai 4 đợt hỗ trợ đối với 162 đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn do ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, số tiền gần 150 triệu đồng. LĐLĐ thành phố Hà Nội hỗ trợ 100 đoàn viên, NLĐ khối doanh nghiệp gặp khó khăn do ảnh hưởng bởi dịch với số tiền 50 triệu đồng.

Ngoài ra, tính đến nay, đã có 100% đơn vị hành chính sự nghiệp tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; 84% Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp có từ 10 đoàn viên trở lên tổ chức Hội nghị Người lao động; 84,9% doanh nghiệp ký Thỏa ước lao động tập thể, trong đó các Công đoàn cơ sở đã ký mới 16/10 Thỏa ước lao động tập thể so với chỉ tiêu LĐLĐ Thành phố giao. LĐLĐ huyện đã thành lập được 8/3 Công đoàn cơ sở (đạt 266,66% chỉ tiêu LĐLĐ Thành phố giao), kết nạp 391/130 đoàn viên (đạt 300,07% chỉ tiêu LĐLĐ Thành phố giao).

Tại Hội nghị, LĐLĐ huyện Phúc Thọ đã công bố Quyết định kết nạp đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở tại Công ty TNHH Xây dựng và Kiến trúc Đức Tiến; Công ty TNHH Nội thất Minh Vy; Công ty TNHH Thương mại và Vận tải Gia Hưng; Văn phòng Công chứng Nguyễn Luyện; đồng thời, trao hỗ trợ thiết bị học tập trực tuyến cho 22 con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, gồm 1 điện thoại thông minh và 1 sim 4G.

Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội và LĐLĐ huyện Phúc Thọ trao hỗ trợ thiết bị học tập trực tuyến cho con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn.

Phát biểu tại Hội nghị, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Chính Hữu đã ghi nhận và đánh giá cao những kết quả đạt được trong việc triển khai chương trình phối hợp công tác giữa LĐLĐ và Phòng GD&ĐT huyện Phúc Thọ và những kết quả tích cực trong công tác Công đoàn 9 tháng đầu năm của LĐLĐ huyện.

Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Chính Hữu nhấn mạnh, mặc dù dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, gây khó khăn cho hoạt động của tổ chức Công đoàn nhưng các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ đã nỗ lực, cố gắng vượt qua khó khăn, thực hiện tốt công tác chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ, không để CNVCLĐ nào khó khăn mà không nhận được sự hỗ trợ của tổ chức Công đoàn; tổ chức tốt các phong trào thi đua, các hoạt động nâng cao kỹ năng nghề nghiệp, đời sống văn hóa, tinh thần cho CNVCLĐ; thực hiện tốt các nhiệm vụ cốt lõi của tổ chức Công đoàn là phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể…

Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội trao Cờ thi đua và Bằng khen cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong hoạt động Công đoàn và phong trào thi đua năm học 2020-2021

Những kết quả mà các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ đạt được đã góp phần vào kết quả chung của tổ chức Công đoàn Thủ đô và góp phần quan trọng vào việc thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và nhiệm vụ chính trị của địa phương.

Thời gian tới, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Chính Hữu đề nghị các cấp Công đoàn huyện phát huy những kết quả đã đạt được, tiếp tục đổi mới hoạt động, tập trung hướng về cơ sở; linh hoạt tổ chức các hoạt động chăm lo, nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần cho đoàn viên, CNVCLĐ; tiếp tục thực hiện tốt hơn nữa công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể; tập trung đào tạo, bồi dưỡng cán bộ Công đoàn; tập trung triển khai kế hoạch chăm lo Tết Nguyên đán 2022 cho đoàn viên, CNVCLĐ…

Lãnh đạo LĐLĐ huyện Phúc Thọ trao Giấy khen cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong hoạt động Công đoàn và phong trào thi đua năm học 2020-2021.

Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Chính Hữu cũng đề nghị LĐLĐ huyện tiếp tục phối hợp chặt chẽ với Phòng GD&ĐT huyện chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, CBGVNV; tổ chức các phong trào thi đua, các cuộc vận động nhằm tạo điều kiện để CBGVNV các nhà trường rèn luyện, nâng cao trình độ chuyên môn và nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần; kịp thời phát hiện, động viên, khen thưởng những điển hình tiên tiến để tạo sức lan tỏa, thu hút đông đảo đoàn viên, CNVCLĐ tham gia các hoạt động, phong trào do tổ chức Công đoàn triển khai.

Nhân dịp này, 1 tập thể và 1 cá nhân được tặng Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam; 1 tập thể được tặng Cờ thi đua của LĐLĐ thành phố Hà Nội và 3 tập thể, 6 cá nhân được nhận Bằng khen của LĐLĐ thành phố Hà Nội; 15 tập thể và 20 cá nhân được nhận Giấy khen của Ủy ban nhân dân huyện Phúc Thọ; 6 tập thể và 6 cá nhân được nhận Giấy khen của LĐLĐ huyện Phúc Thọ vì đã có thành tích xuất sắc trong hoạt động Công đoàn và phong trào thi đua năm học 2020-2021. LĐLĐ huyện cũng tặng Giấy khen cho 11 tập thể và 16 cá nhân có thành tích trong công tác phòng, chống dịch Covid-19.