Công đoàn các KCN&CX Hà Nội

Kiên trì tuyên truyền vận động để người lao động hiểu lợi ích khi gia nhập tổ chức Công đoàn

(LĐTĐ) Luôn xác định phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của tổ chức Công đoàn, Công đoàn các Khu công nghiệp và Chế xuất (KCN&CX) Hà Nội đã xây dựng kế hoạch từng tháng, quý và triển khai quyết liệt bằng nhiều giải pháp để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
Công đoàn các KCN&CX Hà Nội: Chăm lo tốt cho đoàn viên, người lao động Công đoàn các KCN&CX Hà Nội: Hoạt động Công đoàn đa dạng, thiết thực hướng về người lao động

Theo Chủ tịch Công đoàn các KCN&CX Hà Nội Đinh Quốc Toản, hiện nay, thành phố Hà Nội có 9 khu công nghiệp, khu chế xuất và khu công nghệ cao đã đi vào hoạt động. Công đoàn các KCN&CX Hà Nội đang quản lý trực tiếp 336 Công đoàn cơ sở (CĐCS) với 157.405 lao động, trong đó đoàn viên là 148.555 người.

Trong quá trình triển khai công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, Công đoàn các KCN&CX Hà Nội gặp không ít khó khăn. Hiện trong các KCN&CX Hà Nội, các doanh nghiệp lớn, dễ vận động thì đã thành lập Công đoàn cơ sở, còn lại các doanh nghiệp vừa và nhỏ lại gặp khó khăn trong hoạt động sản xuất kinh doanh; một số người sử dụng lao động chưa nhận thức đầy đủ về tổ chức Công đoàn và không muốn thành lập tổ chức Công đoàn vì cho rằng nếu thành lập tổ chức Công đoàn thì người lao động sẽ luôn đòi hỏi về quyền lợi.

Làm tốt công tác chăm lo để người lao động tự nguyện gia nhập tổ chức Công đoàn
Công đoàn các KCN&CX Hà Nội luôn làm tốt công tác chăm lo để người lao động thêm tin tưởng, gắn bó với tổ chức Công đoàn

Cùng với đó một số doanh nghiệp sản xuất kinh doanh gặp khó khăn, nên phải cắt giảm lao động, hoặc cho CNLĐ luân phiên nghỉ chờ việc, một số doanh nghiệp đầu tư công nghệ mới nên không tuyển dụng thêm lao động, nên rất khó khăn cho công tác phát triển đoàn viên...

Cán bộ CĐCS luôn biến động do chuyển công tác nên hoạt động phong trào CNLĐ và công tác vận động phát triển đoàn viên ở một số đơn vị cũng gặp khó khăn do luôn phải kiện toàn tổ chức CĐCS.

Tuy nhiên từ đặc điểm, tình hình thực tế, căn cứ chỉ tiêu Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội giao về công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở hàng năm, Ban Thường vụ Công đoàn các KCN&CX Hà Nội đã xây dựng kế hoạch và đề ra biện pháp thực hiện cụ thể từng tháng, quý nhằm hoàn thành chỉ tiêu LĐLĐ Thành phố giao.

Trong đó Ban thường vụ Công đoàn các KCN&CX Hà Nội đã chủ động xây dựng kế hoạch điều tra, khảo sát các doanh nghiệp trong các KCN&CX Hà Nội, tiến hành đánh giá phân loại các doanh nghiệp đủ điều kiện thành lập Công đoàn theo quy định của Tổng LĐLĐ Việt Nam, để tập trung tuyên truyền vận động phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS. Công đoàn các KCN&CX Hà Nội phân công 1 đồng chí thường trực phụ trách, theo dõi, đôn đốc và triển khai thực hiện công tác này, đồng thời tất cả các đồng chí cán bộ công đoàn chuyên trách đều có trách nhiệm tham gia.

Công đoàn cũng phối hợp với Ban quan lý tổ chức kiểm tra việc thực hiện pháp luật lao động tại các doanh nghiệp. Đối với những doanh nghiệp chưa có tổ chức Công đoàn thông qua kiểm tra, cán bộ công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tiếp xúc và tuyên truyền vận động người lao động tham gia tổ chức Công đoàn, đồng thời thuyết phục người sử dụng lao động hiểu rõ về vị trí, vai trò, chức năng nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn Việt Nam, để từ đó tạo điều kiện thành lập tổ chức CĐCS và phát triển đoàn viên.

Làm tốt công tác chăm lo để người lao động tự nguyện gia nhập tổ chức Công đoàn
Công đoàn các KCN&CX Hà Nội trao quyết định kết nạp đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Hanwul Vina.

Cùng với đó, Công đoàn tổ chức tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật lao động, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Công đoàn… bằng nhiều hình thức phong phú, đa dạng như tổ chức đối thoại với CNLĐ, cấp­ phát tài liệu, tờ rơi, tờ gấp, sổ tay pháp luật... nhằm nâng cao nhận thức cho người sử dụng lao động và CNLĐ thông qua đó tuyên truyền phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS.

Đặc biệt, Công đoàn quan tâm làm tốt công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của công nhân, viên chức, lao động, làm tốt công tác xã hội từ thiện như­: Tổ chức các chuyến xe miễn phí đưa CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn về quê đón Tết; thăm hỏi chúc Tết, tặng quà CNLĐ nhân dịp Tết Nguyên đán, CNLĐ gặp hoàn cảnh khó khăn đặc biệt… Đồng thời tổ chức các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao trong CNLĐ như hội diễn văn nghệ, tham quan, nghỉ mát, xây dựng điểm sinh hoạt văn hóa công nhân, kiến nghị Thành phố xây dựng nhà ở cho CNLĐ, nhà trẻ cho con CNLĐ… Thông qua đó nâng cao vị thế của tổ chức Công đoàn, đồng thời khẳng định vai trò chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn.

Cũng theo Chủ tịch Công đoàn các KCN&CX Hà Nội Đinh Quốc Toản, bên cạnh công tác chăm lo, Công đoàn cũng làm tốt công tác tập huấn cho đội ngũ cán bộ CĐCS về nghiệp vụ công tác Công đoàn nhằm từng bước củng cố tổ chức, đồng thời đổi mới nội dung phương pháp hoạt động CĐCS, nâng cao chất lượng hoạt động CĐCS để thu hút đông đảo CNLĐ gia nhập tổ chức Công đoàn...

Tổ chức tuyên dương công nhân giỏi Thủ đô, biểu dương, khen thưởng đoàn viên, CNLĐ nhằm kịp thời động viên và nhân rộng điển hình tiên tiến để đoàn viên, CNLĐ thêm gắn bó với tổ chức Công đoàn cũng là những hoạt động Công đoàn đã triển khai.

Với các giải pháp trên, công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS của Công đoàn các KCN&CX Hà Nội đã thu được kết quả đáng khích lệ. Theo đó, tính từ năm 2017 đến nay, Công đoàn các KCN&CX Hà Nội đều hoàn thành vượt chi tiêu phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS LĐLĐ Thành phố giao. Trong đó năm 2022 Công đoàn các KCN&CX Hà Nội được giao chỉ tiêu thành lập 20 CĐCS và phát triển mới 8.175 đoàn viên, kết quả đã phát triển được 26 CĐCS với 10.035 đoàn viên, đạt 122,8% chỉ tiêu LĐLĐ Thành phố giao.

Với những thành tích xuất sắc, Công đoàn các KCN&CX Hà Nội vinh dự được Tổng LĐLĐ Việt Nam và Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội tặng Cờ thi đua xuất sắc trong phong trào thi đua, nhiều tập thể và cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ủy ban nhân dân và LĐLĐ Thành phố tặng Cờ và Bằng khen.

Trần Vũ

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Quyền lợi đặc biệt của lao động nữ nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi

Quyền lợi đặc biệt của lao động nữ nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi

(LĐTĐ) Theo quy định của pháp luật, lao động nữ khi đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi sẽ được hưởng một số quyền lợi đặc biệt.
Cách tính mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng

Cách tính mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng

(LĐTĐ) Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) vừa có giải đáp thắc mắc của người lao động liên quan đến cách tính mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng.
Tôn vinh giá trị và vị thế của trẻ em gái, thúc đẩy bình đẳng giới

Tôn vinh giá trị và vị thế của trẻ em gái, thúc đẩy bình đẳng giới

(LĐTĐ) Thời gian qua, các quận, huyện trên địa bàn thành phố đã chú trọng công tác tuyên truyền, thực hiện các giải pháp cụ thể, quan tâm, chăm lo hỗ trợ trẻ em gái, đặc biệt là trường hợp có hoàn cảnh khó khăn để nâng cao vị thế của trẻ em gái, thúc đẩy bình đẳng giới, giảm thiểu mất cân bằng giới tính khi sinh.
Bắt hai đối tượng bán mật gấu giả

Bắt hai đối tượng bán mật gấu giả

(LĐTĐ) Trong quá trình điều tra, cơ quan Công an đã tiến hành trưng cầu giám định 5 túi mật thu giữ của 2 đối tượng. Kết quả xác định, số túi mật thu giữ từ các đối tượng và các bị hại đều là mật của lợn.
Tài xế sẽ phải kiểm tra lí thuyết, thực hành khi bị trừ hết điểm bằng lái

Tài xế sẽ phải kiểm tra lí thuyết, thực hành khi bị trừ hết điểm bằng lái

(LĐTĐ) Từ 1/1/2025, Cảnh sát giao thông sẽ chù trì kiểm tra lý thuyết, thực hành với tài xế bị trừ hết điểm bằng lái.
Hà Nội: Triệt phá đường dây nhập lậu hàng nghìn tấn “khí cười”

Hà Nội: Triệt phá đường dây nhập lậu hàng nghìn tấn “khí cười”

(LĐTĐ) Ngày 24/11, Công an thành phố Hà Nội cho biết, lực lượng chức năng vừa triệt phá, bóc gỡ đường dây nhập lậu, tiêu thụ hàng nghìn tấn khí N2O (khí cười) từ nước ngoài về Việt Nam, bắt giữ các đối tượng chủ mưu, cầm đầu để xử lý nghiêm theo quy định pháp luật.
Festival Ninh Bình lần thứ III: Hé lộ sân khấu gây choáng ngợp

Festival Ninh Bình lần thứ III: Hé lộ sân khấu gây choáng ngợp

(LĐTĐ) Chương trình tổng duyệt cho Lễ khai mạc Festival Ninh Bình lần thứ III năm 2024 vừa diễn ra, hé lộ sân khấu hoành tráng gây choáng ngợp, gợi mở những điều bất ngờ hấp dẫn trong sự kiện đáng chờ đợi nhất tại vùng đất Cố đô Hoa Lư.

Tin khác

LĐLĐ quận Đống Đa: Nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn

LĐLĐ quận Đống Đa: Nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn

(LĐTĐ) Những ngày qua, Liên đoàn Lao động quận Đống Đa đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động, như tổ chức tọa đàm nâng cao nghiệp vụ hoạt động công đoàn; thăm, tặng quà đoàn viên công đoàn, người lao động có hoàn cảnh khó khăn; khám sức khoẻ miễn phí cho đoàn viên, người lao động…
Dư âm đẹp từ Giải bóng đá thường niên Tổng Công ty Vận tải Hà Nội năm 2024

Dư âm đẹp từ Giải bóng đá thường niên Tổng Công ty Vận tải Hà Nội năm 2024

(LĐTĐ) Sau nhiều trận tranh tài sôi nổi và không kém phần gay cấn, ngày 23/11, tại Sân bóng Đền Lừ 3 (quận Hoàng Mai, Hà Nội), Giải bóng đá thường niên Tổng Công ty Vận tải Hà Nội lần thứ XVII, năm 2024 chính thức khép lại. Mùa giải năm 2024, đội bóng xuất sắc giành chức vô địch thuộc về đội Xí nghiệp Xe buýt Yên Viên.
Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

(LĐTĐ) Làm việc với các đơn vị trong Cụm Thi đua số 7, lãnh đạo Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đề nghị, từ nay đến cuối năm, các đơn vị cần nắm chắc tình hình tư tưởng, đời sống, việc làm của người lao động, tập trung chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, nhất là khi Tết Nguyên đán Ất Tỵ đang tới gần.
Trao hỗ trợ Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên huyện Ứng Hòa

Trao hỗ trợ Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên huyện Ứng Hòa

(LĐTĐ) Chiều ngày 18/11, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức trao hỗ trợ Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên Đào Thị Kim Lành - Công đoàn Trường Mầm non Tân Phương, huyện Ứng Hòa.
LĐLĐ quận Ba Đình: Phối hợp để chăm lo tốt hơn cho đoàn viên, người lao động

LĐLĐ quận Ba Đình: Phối hợp để chăm lo tốt hơn cho đoàn viên, người lao động

(LĐTĐ) Ngày 18/11, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Ba Đình tổ chức Hội nghị ra mắt Công đoàn cơ sở (CĐCS); ký kết chương trình phúc lợi cho đoàn viên, người lao động năm 2024 - 2025; tặng quà cho con đoàn viên học giỏi và trợ cấp cho giáo viên, nhân viên có hoàn cảnh khó khăn năm 2024.
Công ty CP Công trình Giao thông Hà Nội: Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho CNVCLĐ

Công ty CP Công trình Giao thông Hà Nội: Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho CNVCLĐ

(LĐTĐ) Trong các ngày từ ngày 14 đến 17/11, tại Bệnh viện Trung ương Quân đội 108, Công ty CP Công trình Giao thông Hà Nội phối hợp với Công đoàn Công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ và xét nghiệm chuyên sâu cho hơn 400 công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ). Đây là hoạt động định kỳ của Công đoàn Công ty và thực hiện theo đúng Luật An toàn vệ sinh lao động, thông qua việc xét nghiệm chuyên sâu giúp phát hiện sớm các bệnh cho đoàn viên, người lao động.
Công đoàn tặng sổ tiết kiệm cho trẻ mồ côi là con đoàn viên, người lao động bị tử vong do bão số 3

Công đoàn tặng sổ tiết kiệm cho trẻ mồ côi là con đoàn viên, người lao động bị tử vong do bão số 3

(LĐTĐ) Công đoàn sẽ trao Sổ tiết kiệm “Công đoàn cùng con tiếp bước” cho trẻ em mồ côi dưới 16 tuổi là con đoàn viên, người lao động có cha hoặc mẹ hoặc cả cha và mẹ tử vong do bão số 3 (bão Yagi).
Giám sát nâng cao chất lượng hoạt động nữ công tại Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội

Giám sát nâng cao chất lượng hoạt động nữ công tại Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội

(LĐTĐ) Sáng 15/11, đoàn giám sát Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn đã thực hiện giám sát chuyên đề Nữ công đối với Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội và Công đoàn Công ty TNHH K+K Fashion.
Mang Tết đủ đầy đến người lao động

Mang Tết đủ đầy đến người lao động

(LĐTĐ) Trong dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, các cấp Công đoàn Thủ đô sẽ tập trung tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa để chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động. Trong đó, ưu tiên những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, mắc bệnh hiểm nghèo và người lao động ở lại đơn vị, doanh nghiệp để công tác, sản xuất, kinh doanh trong dịp Tết.
Giám sát chuyên đề Nữ công tại Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội

Giám sát chuyên đề Nữ công tại Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội

(LĐTĐ) Mới đây, Đoàn Giám sát Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố, trưởng đoàn, đã thực hiện giám sát chuyên đề Nữ công đối với Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội và Công đoàn Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội.
Xem thêm
Phiên bản di động