Giải ngân hơn 62 tỷ đồng cho trên 2.000 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động vay vốn

(LĐTĐ) Trong năm 2023, Quỹ Trợ vốn công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình đã giải ngân 62 tỷ 130 triệu đồng cho 2.062 đoàn viên, CNVCLĐ vay vốn để sản xuất, kinh doanh, cải thiện phương tiện sinh hoạt, nâng cao chất lượng cuộc sống.
“Tiếp sức” giúp đoàn viên thoát nghèo Phát huy hiệu quả nguồn vốn Công đoàn Infographic: Trên 12.500 lượt đoàn viên được tiếp cận nguồn vốn Công đoàn

Sáng 26/12, Quỹ Trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động Quỹ Trợ vốn năm 2023, triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2024 và trao sản phẩm hỗ trợ phát triển cộng đồng.

Tới dự hội nghị có ông Nguyễn Minh Dũng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Phó Trưởng ban Tài chính Tổng LĐLĐ Việt Nam; ông Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội, Chủ tịch Hội đồng quản lý Quỹ Trợ vốn.

Giải ngân hơn 62 tỷ đồng cho trên 2.000 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động vay vốn
Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng phát biểu tại hội nghị.

Báo cáo của Quỹ Trợ vốn cho biết, căn cứ vào nhu cầu và nguồn vốn hiện có, năm 2023, Quỹ đã giải ngân 62 tỷ 130 triệu đồng (đạt 102,7% kế hoạch) cho 2.062 đoàn viên, CNVCLĐ tại 138 Công đoàn cơ sở vay vốn. Trong đó, đã có 929 đoàn viên, CNVCLĐ tại 42 Công đoàn cơ sở lần đầu được tiếp cận với nguồn vốn vay của Quỹ Trợ vốn tương ứng với số vốn giải ngân 28 tỷ 080 triệu đồng (chiếm 45% số người vay và 30,4% số Công đoàn cơ sở, tương ứng 45,2% nguồn vốn được giải ngân).

Đáng chú ý, có 1.353 người (chiếm 65,62% tổng số người vay vốn) vay 40 tỷ 590 triệu đồng để sản xuất kinh doanh, cải thiện thu nhập; 17 người (chiếm 0,82% tổng số người vay vốn) vay 510 triệu đồng để học nghề, tìm việc làm ổn định. Công tác cho vay vốn đã giúp giải quyết, tạo việc làm mới cho 2.328 lao động; thu nhập bình quân hộ gia đình tăng thêm từ 1,7 triệu đồng - 2 triệu đồng/hộ gia đình/tháng.

Giải ngân hơn 62 tỷ đồng cho trên 2.000 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động vay vốn
Phó Trưởng ban Tài chính Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Minh Dũng và Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng khen thưởng các tập thể có thành tích trong triển khai công tác cho vay vốn năm 2023.

Ông Nguyễn Mạnh Cường - Giám đốc Quỹ Trợ vốn cho biết, công tác cho vay được bảo đảm chặt chẽ, đúng đối tượng. Quy trình vay vốn từng bước được cải tiến và ngày càng hoàn thiện, đảm bảo tuân thủ chặt chẽ các quy trình vay vốn của Quỹ trợ vốn và thuận tiện cho người vay. Công tác giải ngân diễn ra tuyệt đối an toàn, hình thức giải ngân bằng chuyển khoản dần thay thế hình thức giải ngân bằng tiền mặt. Hiện nay, Quỹ Trợ vốn chủ yếu áp dụng hình thức giải ngân bằng chuyển khoản tới người vay vốn, vì vậy, công tác giải ngân đảm bảo tuyệt đối an toàn, tiết kiệm chi phí.

Cùng với công tác giải ngân, công tác thu hồi vốn gồm gốc vay, lãi vay và tiết kiệm bắt buộc được Quỹ Trợ vốn thực hiện thường xuyên hằng tháng, nguồn vốn khi thu hồi được tiếp tục triển khai tổ chức cho vay đối với đối tượng người vay vốn mới, bảo đảm nguyên tắc không để nguồn vốn tồn đọng tại Quỹ.

Về công tác kiểm tra việc sử dụng vốn vay, Quỹ Trợ vốn đã chủ động xây dựng và triển khai kế hoạch công tác kiểm tra ngay từ tháng 1/2023. Đến nay, Quỹ đã phối hợp với 27 Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở kiểm tra công tác sau vay vốn tại 159 Công đoàn cơ sở và 701 cá nhân vay vốn (đạt 114,5 % kế hoạch năm 2023). Qua kiểm tra cho thấy cơ bản các đoàn viên, CNVCLĐ vay vốn từ Quỹ Trợ vốn đã sử dụng nguồn vốn vay đúng mục đích, đúng đối tượng, sử dụng vốn vay hiệu quả mang lại thu nhập cho bản thân và gia đình.

Giải ngân hơn 62 tỷ đồng cho trên 2.000 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động vay vốn
Trao sản phẩm phát triển cộng đồng cho đoàn viên, người lao động vay vốn có hoàn cảnh có khăn

Đặc biệt, Quỹ Trợ vốn luôn quan tâm chăm lo đến đoàn viên, công nhân viên chức lao động đang vay vốn có hoàn cảnh khó khăn thông qua việc định kỳ trao sản phẩm hỗ trợ phát triển công đồng và tặng quà nhân dịp Tết Nguyên đán, Tháng Công nhân 2023. Theo đó, nhân dịp Tết Nguyên đán và Tháng Công nhân năm 2023, Quỹ Trợ vốn cùng với các Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở rà soát, lựa chọn trao tặng quà bằng tiền mặt cho 71 trường hợp người vay vốn là đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, 2 Công đoàn cơ sở nơi có nhiều đoàn viên CNVCLĐ vay vốn thực hiện nghiêm túc hợp đồng vay và trợ cấp đột xuất 1 trường hợp đoàn viên vay vốn, với số tiền 82,8 triệu đồng.

Các hoạt động trao sản phẩm hỗ trợ phát triển cộng đồng nhân dịp sơ kết, tổng kết năm được Quỹ trợ vốn duy trì, thực hiện tốt. Quỹ đã trao 100 suất quà đến con đoàn viên, CNVCLĐ vượt hoàn cảnh khó khăn vươn lên học tập đạt thành tích cao, số tiền là 67,14 triệu đồng; trao 98 suất quà cho đoàn viên, CNVCLĐ tham gia vay vốn có hoàn cảnh khó khăn và trao tặng 22 thẻ Bảo hiểm y tế tự nguyện (12 tháng) cho vợ (chồng), bố mẹ đẻ, bố mẹ vợ (chồng), con người vay vốn, số tiền hơn 97,8 triệu đồng. Tổng số tiền Quỹ trợ vốn thực hiện hoạt động trao sản phẩm phát triển cộng đồng năm 2023: 247,7 triệu đồng (đạt 120,8% kế hoạch) cho 294 tập thể, cá nhân đoàn viên và con đoàn viên vay vốn (đạt 115,3% kế hoạch).

Giải ngân hơn 62 tỷ đồng cho trên 2.000 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động vay vốn
Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng và Giám đốc Quỹ Trợ vốn Nguyễn Mạnh Cường trao thẻ Bảo hiểm y tế cho thân nhân người vay vốn.

Phát biểu tại hội nghị, ông Nguyễn Minh Dũng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Trưởng ban Tài chính Tổng LĐLĐ Việt Nam ghi nhận, đánh giá cao kết quả hoạt động của Quỹ Trợ vốn, đặc biệt trong việc hỗ trợ vốn vay cho đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, thu nhập thấp phát triển kinh tế gia đình, nâng cao chất lượng cuộc sống, phát triển kinh tế gia đình.

Thay mặt lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội, ông Lê Đình Hùng - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố, Chủ tịch Hội đồng quản lý Quỹ Trợ vốn cũng ghi nhận những kết quả Quỹ trợ vốn đạt được năm 2023, biểu dương, đánh giá cao hoạt động hiệu quả, ý nghĩa và thiết thực của Quỹ Trợ vốn. Đồng thời, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố định hướng trong thời gian tới, Quỹ tiếp tục thực hiện tốt việc cho vay, đảm bảo theo quy định, và quan tâm cho vay đối tượng là công nhân lao động trực tiếp, bên cạnh đó cần chú trọng việc bảo toàn nguồn vốn, đảm bảo không có nợ xấu, quá hạn và luân chuyển vốn kịp thời để có thêm nhiều đoàn viên, CNVCLĐ được vay vốn.

Thay mặt Quỹ Trợ vốn, Giám đốc Nguyễn Mạnh Cường đã tiếp thu các ý kiến chỉ đạo của các đại biểu cấp trên và cho biết, Quỹ Trợ vốn sẽ cụ thể hóa bằng kế hoạch cũng như có giải pháp cụ thể, có tính khả thi cao để nâng cao hiệu quả hoạt động cho vay vốn. Quỹ Trợ vốn sẽ phối hợp tối hơn nữa với các cấp Công đoàn tạo điều kiện thuận lợi cho các Công đoàn cơ sở, đoàn viên công đoàn được tiếp cận nguồn vốn vay, nhằm hoàn thành và vượt các chỉ tiêu, nhiệm vụ đã đề ra năm 2024, trong đó có việc phấn đấu nguồn vốn giải ngân đạt 60,5 tỷ đồng; giải quyết cho trên 1.990 lượt đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, thu nhập thấp được vay vốn, tạo việc làm mới cho trên 2.100 lao động…

Phạm Diệp

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Mối đe dọa từ những vật lạ rơi xuống từ nhà cao tầng

Mối đe dọa từ những vật lạ rơi xuống từ nhà cao tầng

(LĐTĐ) Những đồ vật bất ngờ rơi từ ban công các căn hộ chung cư là nỗi ám ảnh của không ít cư dân. Từ điếu thuốc, tờ giấy, đến bát đũa, thậm chí cả dao, thùng các-tông,… những "vật thể lạ" này không chỉ gây phiền toái mà còn tiềm ẩn nguy cơ tai nạn nghiêm trọng, khiến người dân sống trong lo lắng mỗi lần đi dạo dưới chân các tòa chung cư cao tầng.
Đặc sắc các sản phẩm tại Hội chợ trái cây, nông sản an toàn các tỉnh, thành phố năm 2024

Đặc sắc các sản phẩm tại Hội chợ trái cây, nông sản an toàn các tỉnh, thành phố năm 2024

(LĐTĐ) Thời gian qua, thành phố Hà Nội đã tích cực hỗ trợ các địa phương trong hoạt động quảng bá, giới thiệu, kết nối trái cây, nông sản, đặc sản tại thị trường Hà Nội thông qua trên 70 hoạt động giao thương, hội chợ, tuần hàng...
Tự động hóa quy trình chi trả quyền lợi bảo hiểm với công nghệ OCR thế hệ mới

Tự động hóa quy trình chi trả quyền lợi bảo hiểm với công nghệ OCR thế hệ mới

(LĐTĐ) Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam vừa chính thức giới thiệu công nghệ OCR thế hệ mới (nhận dạng ký tự quang học tích hợp AI tạo sinh) vào quy trình thẩm định và xét duyệt hồ sơ yêu cầu giải quyết quyền lợi bảo hiểm trực tuyến.
Tứ kết UEFA Nations League: Mong chờ cuộc đối đầu giữa Đức và Italy

Tứ kết UEFA Nations League: Mong chờ cuộc đối đầu giữa Đức và Italy

(LĐTĐ) Chiều tối ngày 22/11, UEFA đã tổ chức lễ bốc thăm vòng tứ kết Nations League tại Nyon (Thụy Sĩ).
“Manifest” được chọn là từ của năm 2024

“Manifest” được chọn là từ của năm 2024

(LĐTĐ) Mới đây, từ điển Cambridge đã công bố “manifest” (tạm dịch: biểu minh) là từ của năm 2024, nhờ sự phổ biến của từ này trên mạng xã hội và truyền thông toàn cầu.
Bảo tồn và phát huy di sản văn hóa quận Bắc Từ Liêm

Bảo tồn và phát huy di sản văn hóa quận Bắc Từ Liêm

(LĐTĐ) Tối 22/11, quận Bắc Từ Liêm tổ chức Hội nghị kỷ niệm Ngày Di sản văn hóa Việt Nam (23/11); tổng kết công tác quản lý di sản văn hóa năm 2024; hưởng ứng các hoạt động Lễ hội Thiết kế sáng tạo Hà Nội năm 2024 tại di tích đình Tây Tựu, phường Tây Tựu.
Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

(LĐTĐ) Làm việc với các đơn vị trong Cụm Thi đua số 7, lãnh đạo Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đề nghị, từ nay đến cuối năm, các đơn vị cần nắm chắc tình hình tư tưởng, đời sống, việc làm của người lao động, tập trung chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, nhất là khi Tết Nguyên đán Ất Tỵ đang tới gần.

Tin khác

Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

(LĐTĐ) Năm 2024, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), hoạt động công đoàn của Cụm thi đua số 6 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đạt nhiều kết quả quan trọng, trong đó nổi bật là các đơn vị thành viên thuộc Cụm đều đã thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 22/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 5.
Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn

Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang tích cực triển khai công tác giám sát, phản biện xã hội, sau một thời gian triển khai, đã mang lại hiệu quả thiết thực.
Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

(LĐTĐ) Từ ngày 21 đến 23/11, tại Quốc Oai (Hà Nội), Công đoàn Viên chức Việt Nam phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức Hội nghị tập huấn cho gần 250 cán bộ công đoàn các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương.
Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh

Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), Công đoàn Y tế Việt Nam đã tổ chức Chung kết Tuyên truyền kết quả triển khai phong trào “Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của cán bộ y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh” và giải pháp giai đoạn 2 "Thấu hiểu, tận tâm - Nâng tầm, đổi mới". Dự và chỉ đạo tại Cuộc thi có Thứ trường Bộ Y tế Nguyễn Thị Liên Hương.
Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên

Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên

(LĐTĐ) Ngày 21/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 4.
Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), tại Học viện Viettel, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức khai mạc Tập huấn “Nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn”. Đến dự có đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Bí thư Đảng đoàn, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

(LĐTĐ) Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã và đang chú trọng đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn. Từ đó, góp phần thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động trong ngành.
Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

(LĐTĐ) Nhiều năm qua, cùng với việc chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đẩy mạnh phong trào “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội còn chú trọng thực hiện tốt phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” (ATVSLĐ). Những kết quả đạt được từ phong trào này không chỉ góp phần ổn định sản xuất - kinh doanh của các doanh nghiệp mà còn có tác dụng tích cực trong việc nâng cao năng suất lao động, bảo đảm an toàn lao động.
Cụm thi đua số 1 thực hiện tốt công tác thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể

Cụm thi đua số 1 thực hiện tốt công tác thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể

(LĐTĐ) Ngày 20/11, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 1.
Xem thêm
Phiên bản di động