Đại hội Công đoàn Công ty cổ phần Máy - Thiết bị Dầu khí nhiệm kỳ 2023 - 2028

Ngày 18/4, Công đoàn Công ty cổ phần Máy - Thiết bị Dầu khí long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn Công ty lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Đồng chí Lê Hoàng Thủy Vân, Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hoàn Kiếm; đồng chí Phạm Văn Hiệp - Bí thư Đảng ủy, Ủy viên Hội đồng Quản trị, Tổng Giám đốc Công ty cổ phần Máy - Thiết bị Dầu khí đã tới dự, tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Với tinh thần “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, phát triển”, Đại hội đã kiểm điểm, đánh giá khách quan, toàn diện những kết quả đạt được trong nhiệm kỳ vừa qua; xác định mục tiêu, phương hướng nhiệm vụ Công đoàn nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Các đồng chí lãnh đạo LĐLĐ quận Hoàn Kiếm tặng hoa chức mừng Đại hội

Theo đó, từ tháng 4/2022, Công đoàn Công ty cổ phần Máy - Thiết bị Dầu khí được chuyển giao từ Công đoàn Tổng Công ty Điện lực Dầu khí Việt Nam - CTCP (thuộc Công đoàn Dầu khí Việt Nam) về LĐLĐ quận Hoàn Kiếm. Mặc dù có sự thay đổi nhất định trong cơ cấu tổ chức, cách thức hoạt động nhưng Công đoàn Công ty đã nhanh chóng bắt nhịp với hoạt động của LĐLĐ quận Hoàn Kiếm. Công đoàn tích cực tham gia công tác đào tạo, tập huấn, giao lưu với các Công đoàn cơ sở, để cùng nhau chia sẻ kinh nghiệm trong hoạt động công đoàn.

Với 6 Tổ Công đoàn, 65 đoàn viên, nhiệm kỳ qua, Công đoàn Công ty đã năng động, sáng tạo, vượt mọi khó khăn, hoàn thành tốt các chức năng, nhiệm vụ được giao. Dưới sự chỉ đạo sâu sát và kịp thời của LĐLĐ quận Hoàn Kiếm, Đảng ủy Công ty, Công đoàn Công ty đã phối hợp tốt với chuyên môn và các tổ chức đoàn thể, triển khai nhiều hoạt động sáng tạo, hiệu quả. Trong đó các hoạt động Công đoàn gắn với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, chăm lo đời sống, bảo về quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động (NLĐ); nâng cao năng lực tham gia quản lý, xây dựng đội ngũ đoàn viên, NLĐ có bản lĩnh chính trị vững vàng, trình độ chuyên môn và kỹ năng nghề nghiệp đáp ứng yêu cầu phát triển của Công ty và xã hội.

Trong đó ,Công đoàn Công ty đã thực hiện có hiệu quả công tác tuyên truyền giáo dục chính trị, tư tưởng trong cán bộ, nhân viên, NLĐ. Chức năng đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, NLĐ cũng được Công đoàn Công ty tập trung thực hiện tốt.

Công đoàn thường xuyên phối hợp chặt chẽ với ban lãnh đạo Công ty triển khai các giải pháp thiết thực, đảm bảo việc làm, đời sống vật chất, tinh thần của NLĐ luôn được cải thiện, thu nhập bình quân năm sau cao hơn năm trước.

Đại biểu tham dự Đại hội

Công đoàn tham gia xây dựng, sửa đổi bổ sung các quy chế, quy định nội bộ của Công ty liên quan đến NLĐ và công tác Công đoàn phù hợp với điều kiện và mô hình hoạt động của Công ty; phối hợp với chuyên môn xây dựng và đăng ký Nội quy lao động và Thỏa ước lao động tập thể theo quy định của pháp luật.

Hàng năm, Công đoàn phối hợp với Ban điều hành tổ chức Hội nghị NLĐ, hướng dẫn NLĐ ký kết Hợp đồng lao động. Công đoàn đề xuất những quy định có lợi hơn cho NLĐ về tiền lương, tiền thưởng, bảo hiểm, đào tạo, nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, kỹ năng nghề nghiệp...

Chính vì vậy, NLĐ trong Công ty được hưởng đầy đủ quyền lợi theo quy định của pháp luật, của Thỏa ước Lao động tập thể về tiền lương, thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi, chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, khám sức khỏe định kỳ; được đảm bảo bữa ăn trưa chất lượng, an toàn vệ sinh thực phẩm và các phúc lợi xã hội khác...

Đặc biệt Công đoàn triển khai thực hiện “Chương trình phúc lợi cho đoàn viên và NLĐ” để đoàn viên có quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn như triển khai thực hiện chương trình hỗ trợ, mua sắm ưu đãi cho đoàn viên, NLĐ; tổ chức tốt các hoạt động “Tháng Công nhân” hàng năm. Các hoạt động hướng tới chăm lo đời sống vật chất, tinh thần của NLĐ, góp phần tạo không khí vui tươi, phấn khởi, đoàn kết, gắn bó trong toàn Công ty.

Trong bối cảnh dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, dưới sự chỉ đạo kịp thời của Đảng bộ Công ty, Công đoàn đã phối hợp với chuyên môn triển khai hiệu quả nhiều biện pháp thiết thực nhằm đảm bảo tốt nhất công tác phòng, chống dịch như cung cấp vật tư, trang thiết bị y tế (khẩu trang, nước diệt khuẩn, thuốc uống...) cho NLĐ.

Đại hội tiến hành bỏ phiếu bầu Ban Chấp hành Công đoàn Công ty nhiệm kỳ 2023-2028

Cùng với bảo vệ quyền lợi, Công đoàn Công ty cũng tham mưu, phối hợp với lãnh đạo Công ty quan tâm chăm lo toàn diện đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, NLĐ thông qua việc thường xuyên thăm hỏi, trợ cấp đột xuất đoàn viên công đoàn lúc ốm đau, thai sản, hiếu hỉ; tặng quà khi NLĐ kết hôn; thường xuyên tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao, thăm quan, dã ngoại, nghỉ mát…Công ty cũng mua bảo hiểm PVI Care để hỗ trợ chi phí khám, điều trị khi NLĐ mắc bệnh.

Trong nhiệm kỳ qua, các phong trào thi đua yêu nước cũng là điểm sáng nổi bật tại Công ty. Trong 5 năm qua đã có nhiều tập thể, cá nhân được tặng danh hiệu Chiến sỹ thi đua cơ sở và Bằng khen, Giấy khen của các cấp, ngành.

Trong nhiệm kỳ 2023 - 2028, Công đoàn Công ty cổ phần Máy - Thiết bị Dầu khí đặt mục tiêu tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động Công đoàn; không ngừng chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp và chính đáng của NLĐ, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, góp phần xây dựng Công ty ổn định và phát triển.

Thực hiện Điều lệ Công đoàn Việt Nam, với tinh thần tập trung, dân chủ, đại biểu dự Đại hội Công đoàn Công ty cổ phần Máy - Thiết bị Dầu khí lần thứ IV đã sáng suốt bầu ra Ban Chấp hành Công đoàn Công ty khóa IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028 gồm 5 đồng chí là những đoàn viên có bản lĩnh chính trị vững vàng, có trình độ chuyên môn và tâm huyết với hoạt động Công đoàn.