Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội: Phát huy vai trò, trách nhiệm trên mọi mặt công tác

(LĐTĐ) Ngày 28/7, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã long trọng tổ chức mít tinh kỷ niệm 93 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929-28/7/2022); sơ kết hoạt động Công đoàn 6 tháng đầu năm 2022; trao Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn” năm 2022.
Khai mạc hội thi thợ giỏi ngành Xây dựng Hà Nội năm 2022 Sân chơi bổ ích của những người thợ giỏi ngành Xây dựng Hà Nội Sôi nổi Hội thi nghề giỏi ngành Xây dựng Hà Nội năm 2022

Tại chương trình, Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội Nguyễn Thị Thanh đã ôn lại lịch sử vẻ vang của tổ chức Công đoàn Việt Nam qua 93 năm xây dựng, cống hiến và trưởng thành.

Đồng chí Nguyễn Thị Thanh nhấn mạnh, phát huy truyền thống vẻ vang của tổ chức Công đoàn Việt Nam, đội ngũ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) ngành Xây dựng Hà Nội đã và đang cùng CNVCLĐ Thủ đô đi đầu trong các phong trào thi đua lao động, sản xuất và công tác; lấy phong trào “Năng suất, chất lượng, hiệu quả”, phong trào “Lao động giỏi”, “Sáng kiến sáng tạo” làm trọng tâm.

Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội: Phát huy vai trò, trách nhiệm trên mọi mặt công tác
Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Chính Hữu và Phó Chủ tịch Công đoàn Xây dựng Việt Nam Phạm Xuân Hải trao Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn” cho các đoàn viên tiêu biểu trong ngành.

Với kết quả hoạt động trong suốt quá trình xây dựng và trưởng thành, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã vinh dự được Đảng, Nhà nước tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Nhất, Nhì, Ba và được Chính phủ, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Ủy ban nhân dân và LĐLĐ thành phố Hà Nội liên tục tặng Cờ thi đua, Bằng khen đơn vị xuất sắc trong hoạt động công đoàn. Nhiều Công đoàn cơ sở (CĐCS) và cán bộ công đoàn từ ngành đến cơ sở đã được Đảng, Nhà nước tặng thưởng Huân chương Lao động và các danh hiệu cao quý khác.

Báo cáo nhanh trước hội nghị tình hình CNVCLĐ 6 tháng đầu năm, phương hướng nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2022, theo lãnh đạo Công đoàn ngành, các CĐCS cùng với lãnh đạo doanh nghiệp tập trung thực hiện Chương trình “Nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện có hiệu quả Thỏa ước lao động tập thể”. Đến nay đã có 69/81 (85%) doanh nghiệp trực thuộc ký Thỏa ước lao động tập thể và gửi về Công đoàn ngành để đưa vào Thư viện Thỏa ước lao động tập thể Thành phố.

Trong 6 tháng đầu năm 2021, Công đoàn ngành đã ký kết thêm 2 Chương trình phúc lợi đoàn viên với Công ty Cổ phần kỹ nghệ cao Á Châu và Công ty CP Sữa Hà Lan. Theo đó, các đoàn viên, người lao động trong ngành khi đi mua sắm các sản phẩm của công ty sẽ được giảm giá ưu đãi 10 - 15%.

Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội: Phát huy vai trò, trách nhiệm trên mọi mặt công tác
Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Chính Hữu dự và phát biểu chỉ đạo tại hội nghị.

Đối với hoạt động chăm lo, Công đoàn ngành cũng đã tổ chức tốt chương trình “Tết Sum vầy” và các hoạt động xã hội như hoạt động chăm lo Tết Nguyên đán Tân Sửu cho người lao động, việc chi hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh theo Quyết định số 1921/QĐ-TLĐ; hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn”, tổ chức các chuyến xe đưa công nhân về quê đón Tết; giải quyết cho CNVCLĐ vay vốn từ Quỹ quốc gia giải quyết việc làm, Quỹ Trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình…

Với chủ đề "Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng" và “Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động” năm 2022, các hoạt động trong Tháng Công nhân đã được tập trung hướng về cơ sở. Kết quả các hoạt động trong “Tháng Công nhân” đã động viên toàn thể CNVCLĐ ở tất cả các cơ quan, doanh nghiệp hăng hái thi đua lao động - sản xuất, cống hiến sức lực, trí tuệ, năng động, sáng tạo, góp phần giúp cơ quan, doanh nghiệp hoàn thành nhiệm vụ công tác, sản xuất kinh doanh.

Có thể nói trong 6 tháng đầu năm, các hoạt động của Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội khá toàn diện trên các mặt công tác: Tuyên truyền, thi đua, chăm lo bảo vệ quyền lợi cho người lao động và xây dựng tổ chức Công đoàn, góp phần xây dựng đội ngũ CNVCLĐngày càng vững mạnh.

Đặc biệt, hưởng ứng “Chương trình 1 triệu sáng kiến” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động, với quyết tâm và sự vào cuộc tích cực của các cấp Công đoàn, kết thúc giai đoạn 1 (tính đến ngày 30/5/2022), toàn ngành có 2.708 sáng kiến được cập nhật trên hệ thống Chương trình, đạt tỉ lệ 219% chỉ tiêu giao. Nội dung các sáng kiến đa dạng trên các lĩnh vực: Quản lý, vận hành, xây dựng, sản xuất, kinh doanh, tư vấn, thiết kế...

Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội: Phát huy vai trò, trách nhiệm trên mọi mặt công tác
Các đại biểu trao Giấy khen cho các cá nhân, tập thể có thành tích tốt trong Chương trình 1 triệu sáng kiến.

“Nhiều sáng kiến thể hiện được sự sáng tạo của đoàn viên, người lao động trong giai đoạn dịch bệnh Covid-19 diễn biến phức tạp, nhiều sáng kiến có tính thích ứng cao với bối cảnh bình thường mới đáp ứng kịp thời yêu cầu của cơ quan, đơn vị, nhiều sáng kiến làm tăng chất lượng, năng xuất lao động, cải tiến điều kiện làm việc và mang lại giá trị làm lợi cao cho doanh nghiệp sản xuất... Các đơn vị tiêu biểu, tích cực tham gia Chương trình như: Văn phòng Sở Xây dựng Hà Nội, Công ty Chiếu sáng và thiết bị đô thị, Công ty Thoát nước Hà Nội, Công ty cổ phần đầu tư Thịnh Phát, Công ty Tập đoàn Xây dựng DELTA....”, Phó Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Phùng Văn Chung cho hay.

Phát biểu tại hội nghị, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Chính Hữu ghi nhận, đánh giá cao những kết quả mà các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã đạt được trong 6 tháng đầu năm, nhất là ở những hoạt động thiết thực nhằm chăm lo, bảo vệ người lao động.

Đồng tình với những phương hướng, nhiệm vụ mà Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đề ra trong 6 tháng cuối năm, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Nguyễn Chính Hữu cũng nhấn mạnh một số nội dung. Theo đó, Lãnh đạo LĐLĐ Thành phố yêu cầu các cấp Công đoàn ngành cần rà soát các chỉ tiêu thi đua của năm 2022 và chỉ tiêu nhiệm kỳ 2018-2023 để phấn đấu hoàn thành và chuẩn bị những điều kiện tốt nhất tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở, tiến tới Đại hội Công đoàn ngành.

Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội: Phát huy vai trò, trách nhiệm trên mọi mặt công tác
Các đại biểu tham dự hội nghị.

Lãnh đạo LĐLĐ Thành phố cũng đề nghị các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tiếp tục quan tâm thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động thông các hoạt động như: Thương lượng ký kết Thỏa ước lao động tập thể, tổ chức các hoạt động xã hội từ thiện, ký kết các chương trình phúc lợi dành cho đoàn viên công đoàn…

Ngoài ra, đồng chí Nguyễn Chính Hữu cũng mong muốn các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tiếp tục nâng cao chất lượng, đổi mới nội dung, hình thức các phong trào thi đua yêu nước, tiếp tục hưởng ứng và thực hiện hiệu quả chương trình 1 triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động cũng như tiếp tục quan tâm làm tốt công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở...

Tuấn Dũng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Nhu cầu tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp sẽ tiếp tục gia tăng

Nhu cầu tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp sẽ tiếp tục gia tăng

(LĐTĐ) Số liệu tổng hợp từ Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội cho thấy, sau Tết, một số nhóm ngành mà các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng ...
Kiểm tra công vụ đột xuất tại quận Hà Đông, ghi nhận giải quyết thủ tục hành chính đúng quy định

Kiểm tra công vụ đột xuất tại quận Hà Đông, ghi nhận giải quyết thủ tục hành chính đúng quy định

(LĐTĐ) Ngày 7/2, Đoàn kiểm tra công vụ thành phố Hà Nội đã kiểm tra đột xuất tại Ủy ban nhân dân (UBND) phường Phú Lãm và UBND quận Hà Đông.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam triển khai công tác tổ chức, cán bộ năm 2023

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam triển khai công tác tổ chức, cán bộ năm 2023

(LĐTĐ) Ngày 7/2, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị triển khai công tác tổ chức, cán bộ năm 2023 dành cho cán bộ Công đoàn ...
Ghi đậm dấu ấn Công đoàn Thủ đô

Ghi đậm dấu ấn Công đoàn Thủ đô

Với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động (NLĐ) đều có Tết”, trong dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, các cấp Công đoàn Thủ đô đã tập ...
Từ ngày 10/2, Hà Nội tiếp nhận kiến nghị phản ánh của người dân qua Zalo

Từ ngày 10/2, Hà Nội tiếp nhận kiến nghị phản ánh của người dân qua Zalo

(LĐTĐ) Từ ngày 10/2/2023, Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội chính thức tiếp nhận kiến nghị của người dân, doanh nghiệp về quy định hành chính tại địa ...
Ngẩn ngơ trước mùa phượng tím ở Đà Lạt

Ngẩn ngơ trước mùa phượng tím ở Đà Lạt

(LĐTĐ) Khoảng thời gian này, khắp phố phường Đà Lạt được nhuộm tím bởi những cây phượng. "Thành phố ngàn hoa" bỗng trở nên lãng mạn hơn vào những ngày cuối ...
Chùa Châu Thới, tấp nập tháng Giêng

Chùa Châu Thới, tấp nập tháng Giêng

(LĐTĐ) Những ngày đầu xuân, đặc biệt vào ngày rằm tháng Giêng, tại ngôi chùa đẹp và cổ xưa nhất Đông Nam Bộ nằm ngay điểm giáp hai tỉnh Đồng Nai ...

Tin khác

Công đoàn Thủ đô đã chi trên 144 tỷ đồng để chăm lo Tết cho người lao động

Công đoàn Thủ đô đã chi trên 144 tỷ đồng để chăm lo Tết cho người lao động

(LĐTĐ) Dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, thông qua các hoạt động, tổ chức Công đoàn Thủ đô đã chi trên 144 tỷ đồng để chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, người lao động. Trong đó, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố và Công đoàn cấp trên cơ sở đã dành nguồn kinh phí hơn 74 tỷ đồng để chi hỗ trợ cho 87.201 đoàn viên, người lao động khó khăn.
Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội: Phát động phong trào thi đua trong cán bộ, viên chức, người lao động

Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội: Phát động phong trào thi đua trong cán bộ, viên chức, người lao động

(LĐTĐ) Vừa qua, tại hội nghị Tổng kết phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn năm 2022, Ban Thường vụ Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã tổ chức phát động phong trào thi đua trong CNVCLĐ ngành Công Thương Hà Nội năm 2023.
Tiếp tục rà soát, hỗ trợ đoàn viên Công đoàn, người lao động bị thiếu, mất việc làm

Tiếp tục rà soát, hỗ trợ đoàn viên Công đoàn, người lao động bị thiếu, mất việc làm

(LĐTĐ) Chiều 27/1 (tức mùng 6 Tết Nguyên đán Quý Mão 2023), đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội đã đến thăm, chúc Tết, kiểm tra công vụ và nắm tình hình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tại LĐLĐ huyện Chương Mỹ.
Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội thăm, lì xì công nhân trong ngày làm việc đầu năm mới

Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội thăm, lì xì công nhân trong ngày làm việc đầu năm mới

(LĐTĐ) Chiều 27/1 (tức mùng 6 Tết Nguyên đán Quý Mão 2023), đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội đã đến thăm, chúc Tết và nắm tình hình công nhân lao động tại Công ty Cổ phần Động Lực, thuộc Công đoàn ngành Dệt May Hà Nội.
Người lao động phấn khởi trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết Quý Mão 2023

Người lao động phấn khởi trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết Quý Mão 2023

(LĐTĐ) Sáng ngày 27/1 (tức ngày mùng 6 Tết âm lịch), Đoàn công tác của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Huy Khánh - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm Trưởng đoàn, đã có buổi kiểm tra công vụ, nắm bắt tình hình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trước, trong và sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 tại huyện Đông Anh.
Nỗ lực cho ngày “Tết Sum vầy” thêm ý nghĩa

Nỗ lực cho ngày “Tết Sum vầy” thêm ý nghĩa

(LĐTĐ) Với chủ đề “Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” và phương châm tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, trong dịp Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Sóc Sơn đẩy mạnh công tác chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động tới từng Công đoàn cơ sở. Thông qua đó, giúp các cơ quan, đơn vị, tổ chức… hiểu rõ hơn vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn; tạo sự gắn kết, tin tưởng giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, công nhân viên chức lao động.
Quận Cầu Giấy: Phát huy vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động

Quận Cầu Giấy: Phát huy vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động

(LĐTĐ) Trước những khó khăn của doanh nghiệp và người lao động (NLĐ) trong năm 2022, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Cầu Giấy đã tích cực phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn, trong đó đặc biệt quan tâm chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, NLĐ.
Công đoàn Công ty cổ phần Bia Sài Gòn - Hà Nội: Đảm bảo quyền lợi cho người lao động

Công đoàn Công ty cổ phần Bia Sài Gòn - Hà Nội: Đảm bảo quyền lợi cho người lao động

(LĐTĐ) Thời gian qua, việc giải quyết chế độ, chính sách cho người lao động luôn được Công ty Cổ phần Bia Sài Gòn - Hà Nội quan tâm, đảm bảo kịp thời, qua đó giúp người lao động yên tâm công tác, góp phần tăng cường giữ vững ổn định chính trị nội bộ của Công ty.
Chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động

Chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động

(LĐTĐ) Với chức năng, nhiệm vụ của mình, thời gian qua, các cấp Công đoàn huyện Đông Anh đã tập trung triển khai hiệu quả các hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động.
Quận Long Biên: Thiết thực các hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động

Quận Long Biên: Thiết thực các hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động

(LĐTĐ) Thực hiện “Chương trình phúc lợi đoàn viên và người lao động”, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên đã ký chương trình hợp tác với 23 đơn vị, doanh nghiệp, qua đó có trên 20 nghìn lượt đoàn viên công đoàn sử dụng thẻ ưu đãi, mang lại ưu đãi cho đoàn viên số tiền gần 5 tỷ đồng.
Xem thêm
Phiên bản di động