Công đoàn LOTTE Finance: Nơi người lao động được bảo vệ, lắng nghe và đồng hành

Năm 2025 tiếp tục là một năm nhiều biến động trong bối cảnh kinh tế - xã hội có nhiều khó khăn, cạnh tranh gay gắt, đòi hỏi các doanh nghiệp và người lao động phải nỗ lực vượt bậc để ổn định và phát triển. Trong bối cảnh đó, Công đoàn Công ty Tài chính Lotte Việt Nam (Công đoàn LOTTE Finance) luôn giữ vững vai trò là tổ chức đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đồng thời đồng hành cùng Ban Lãnh đạo công ty xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ.
LOTTE Finance, Alliex và VNPT EPAY ký kết hợp tác ba bên Công đoàn Công ty Tài chính TNHH MTV Lotte Việt Nam: Điểm tựa cho người lao động

Là chỗ dựa tin cậy của người lao động

Với tinh thần đoàn kết, trách nhiệm và sáng tạo, Công đoàn LOTTE Finance đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả, góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của đoàn viên, đồng thời xây dựng hình ảnh tổ chức Công đoàn vững mạnh, là chỗ dựa tin cậy của tập thể người lao động trong công ty.

Công đoàn LOTTE Finance đã nghiêm túc tuân thủ đầy đủ các quy định của Luật Công đoàn. Cụ thể, Công đoàn thực hiện đúng nguyên tắc tổ chức và hoạt động, bảo đảm tính dân chủ, công khai, minh bạch trong mọi hoạt động; triển khai quy chế dân chủ tại cơ sở, tạo điều kiện để đoàn viên và người lao động tham gia đóng góp ý kiến, giám sát và quyết định những vấn đề liên quan trực tiếp đến quyền lợi của mình; quản lý và sử dụng tài chính công đoàn đúng quy định, công khai, minh bạch, phục vụ hiệu quả cho các hoạt động chăm lo đoàn viên; đồng thời thực hiện đầy đủ nghĩa vụ nộp kinh phí công đoàn và đoàn phí về Công đoàn cấp trên, góp phần củng cố hệ thống Công đoàn ngày càng vững mạnh.

Việc tuân thủ nghiêm túc Luật Công đoàn đã giúp Công đoàn LOTTE Finance khẳng định uy tín, nâng cao hiệu quả hoạt động và đảm bảo quyền lợi lâu dài cho đoàn viên.

Công đoàn LOTTE Finance: Nơi người lao động được bảo vệ, lắng nghe và đồng hành
Cán bộ Công đoàn LOTTE Finance kịp thời thăm hỏi, động viên đoàn viên có con ốm phải điều trị tại bệnh viện.

Một trong những điểm nhấn nổi bật của Công đoàn LOTTE Finance là các hoạt động chăm lo thiết thực cho đời sống đoàn viên và người lao động. Công đoàn Công ty thường xuyên tổ chức tặng quà, chi phúc lợi cho đoàn viên, người lao động vào các dịp lễ, Tết quan trọng như: Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, Ngày Quốc tế Thiếu nhi 1/6, Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, Ngày Tết Trung thu, Tết Nguyên đán...

Các phần quà là nguồn động viên tinh thần sâu sắc, thể hiện sự quan tâm, chia sẻ và gắn kết giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên người lao động. Ngoài ra, Công đoàn cũng đã kịp thời thăm hỏi, động viên và chia sẻ cùng đoàn viên trong những sự kiện đặc biệt của cuộc sống như: sinh nhật, kết hôn, sinh con, ốm đau hiếu hỉ… Đây là hoạt động được duy trì thường xuyên, tạo sự gắn bó và tình cảm thân thiết trong tập thể.

Hàng năm, Công đoàn phối hợp cùng Công ty tiến hành rà soát, sửa đổi và bổ sung Thỏa ước lao động tập thể nhằm bảo đảm phù hợp với quy định pháp luật, đồng thời hướng tới việc gia tăng lợi ích cho người lao động. Thỏa ước lao động tập thể được ký kết với nhiều điều khoản có lợi, trong đó có việc mở rộng thêm số ngày nghỉ hưởng nguyên lương so với quy định tại Bộ luật Lao động trong một số trường hợp đặc biệt, cụ thể: nghỉ 1 ngày vào dịp sinh nhật cán bộ nhân viên; nghỉ 1 ngày khi anh, chị, em ruột kết hôn; nghỉ 1 ngày khi anh, chị, em, ông, bà của người lao động qua đời; nghỉ hè hằng năm 3 ngày.

Đây là bước tiến quan trọng, thể hiện sự quan tâm, đồng hành của Công đoàn và Công ty trong việc không ngừng nâng cao quyền lợi, đời sống tinh thần cho người lao động.

Công đoàn LOTTE Finance: Nơi người lao động được bảo vệ, lắng nghe và đồng hành
Công đoàn LOTTE Finance còn đặc biệt chú trọng đến các hoạt động xã hội, từ thiện, thể hiện tinh thần trách nhiệm với cộng đồng.

“Cánh tay nối dài” của Công ty trong các hoạt động phát triển văn hóa doanh nghiệp

Hàng năm, Công đoàn phối hợp với Ban Lãnh đạo công ty tổ chức Ngày hội gia đình - Family Day. Đây là một hoạt động thường niên được toàn thể cán bộ nhân viên và gia đình mong chờ. Sự kiện này không chỉ là dịp để tri ân gia đình người lao động mà còn là cơ hội gắn kết, xây dựng tinh thần đoàn kết, văn hóa doanh nghiệp bền chặt.

Song song với việc chăm lo đời sống đoàn viên, Công đoàn LOTTE Finance còn đặc biệt chú trọng đến các hoạt động xã hội, từ thiện, thể hiện tinh thần trách nhiệm với cộng đồng. Đoàn viên và người lao động trong Công ty luôn tích cực hưởng ứng các phong trào thiện nguyện do Công đoàn, Công ty phát động, tạo sự lan tỏa mạnh mẽ tinh thần “tương thân tương ái”.

Trong thời gian qua, Công đoàn và người lao động LOTTE Finance đã tổ chức quyên góp, trao tặng nhiều phần quà cho bệnh nhi nghèo mổ tim, gia đình có hoàn cảnh khó khăn tại phường Vĩnh Tuy, trẻ em Làng trẻ SOS... Dự kiến trong tháng 10/2025 năm nay, Công đoàn sẽ cùng người lao động tổ chức chương trình tặng quà cho các em nhỏ miền núi Trường Mầm non Bắc Sơn, xã Văn Sơn, tỉnh Phú Thọ, góp phần mang lại niềm vui, động lực cho trẻ em khó khăn vùng cao nhân dịp năm học mới.

Các hoạt động thiện nguyện đã để lại nhiều dấu ấn tốt đẹp, không chỉ nâng cao tinh thần trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp mà còn lan tỏa sự sẻ chia, tinh thần nhân ái của cán bộ nhân viên LOTTE Finance.

Công đoàn LOTTE Finance: Nơi người lao động được bảo vệ, lắng nghe và đồng hành
Công đoàn LOTTE Finance vừa tổ chức thành công Giải Pickeball LOTTE Finance khu vực miền Bắc.

Hàng năm, Công đoàn Công ty luôn duy trì tổ chức các giải thể thao với mục tiêu nâng cao sức khỏe, tạo sân chơi lành mạnh, đồng thời tăng cường tinh thần đoàn kết, gắn bó giữa cán bộ, nhân viên tại các văn phòng trên khắp ba miền Bắc, Trung, Nam. Các hoạt động thể thao đa dạng luôn nhận được sự tham gia nhiệt tình của đông đảo đoàn viên và người lao động, góp phần xây dựng môi trường làm việc năng động, gắn kết và đầy nhiệt huyết.

Đặc biệt, đầu tháng 9 vừa qua, Công đoàn đã tổ chức thành công Giải Pickeball LOTTE Finance khu vực miền Bắc với sự hưởng ứng tích cực của nhiều cán bộ, nhân viên. Song song đó, các giải bóng đá, cầu lông cũng đang được triển khai tại khu vực miền Trung và miền Nam.

Trong năm 2025, Công đoàn đã phối hợp chặt chẽ với Ban Lãnh đạo công ty để duy trì quan hệ lao động hài hòa, ổn định. Thường xuyên tổ chức đối thoại định kỳ và đột xuất, kịp thời giải quyết các kiến nghị, vướng mắc của người lao động. Phát huy vai trò đại diện trong việc thương lượng, bảo vệ quyền lợi đoàn viên. Tích cực tham gia xây dựng nội quy, quy chế, chính sách lao động, bảo đảm tính công bằng, hợp lý và phù hợp với quy định pháp luật. Nhờ đó, môi trường làm việc trong công ty luôn ổn định, không xảy ra tranh chấp lao động, đoàn viên yên tâm gắn bó lâu dài.

Với những thành tích đã đạt được trong năm 2025, Công đoàn LOTTE Finance tiếp tục khẳng định vai trò là chỗ dựa tin cậy của người lao động, đồng thời là cầu nối quan trọng giữa Ban Lãnh đạo công ty với đoàn viên, góp phần xây dựng môi trường làm việc đoàn kết - nhân văn - phát triển bền vững.

Công đoàn LOTTE Finance: Nơi người lao động được bảo vệ, lắng nghe và đồng hành
Với tinh thần đoàn kết, trách nhiệm và sáng tạo, Công đoàn LOTTE Finance đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả, góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của đoàn viên.

Trước đây, Công đoàn LOTTE Finance trực thuộc Liên đoàn Lao động quận Hai Bà Trưng quản lý, kể từ khi Liên đoàn Lao động quận chấm dứt hoạt động từ ngày 1/7/2025, để tiếp tục phát huy vai trò là tổ chức đại diện và bảo vệ quyền lợi của người lao động đồng thời không ngừng chăm lo cho người lao động, Công đoàn LOTTE Finance vẫn chủ động nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, kịp thời phản ánh với Ban Lãnh đạo công ty. Tham gia thương lượng, ký kết và giám sát thực hiện Thỏa ước lao động tập thể, các chính sách pháp luật về lao động, tiền lương, BHXH, BHYT, an toàn vệ sinh lao động liên quan trực tiếp đến người lao động.

Tiếp tục công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên như tổ chức thăm hỏi, hỗ trợ kịp thời đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, ốm đau… Tạo các sân chơi các hoạt động văn hóa, thể thao, ngày hội gia đình, các cuộc thi sáng tạo online.

Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn: Bồi dưỡng, tập huấn kỹ năng thương lượng, đối thoại, kỹ năng giải quyết tranh chấp cho cán bộ Công đoàn. Tăng cường tính gương mẫu, gần gũi, lắng nghe của cán bộ Công đoàn để tạo sự tin tưởng nơi đoàn viên.

Xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa: Chủ động phối hợp chặt chẽ với Ban Giám đốc để đối thoại định kỳ, tháo gỡ khó khăn, giải quyết kiến nghị của người lao động. Tạo kênh thông tin hai chiều để người lao động dễ dàng chia sẻ. Ứng dụng công nghệ số trong quản lý đoàn viên, truyền thông thông tin nhanh chóng, minh bạch.

Khánh An

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội

Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội

Trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới với yêu cầu đổi mới mô hình tăng trưởng và nâng cao vị thế quốc gia, việc Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết số 79-NQ/TƯ về phát triển kinh tế nhà nước và Nghị quyết số 80-NQ/TƯ về phát triển văn hóa Việt Nam đánh dấu một bước hoàn thiện quan trọng trong tư duy chiến lược của Đảng.
Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất

Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất

Thực hiện chỉ đạo của Tổng Bí thư Tô Lâm, Hà Nội đang cho thấy một tinh thần quyết liệt trong việc cụ thể hóa các Nghị quyết của Đảng thành chương trình hành động thực chất. Phương châm “nói đi đôi với làm”, lấy hiệu quả đo đếm được làm thước đo đang trở thành kim chỉ nam để Thủ đô bứt phá trong kỷ nguyên mới.
Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước

Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước

Tối 27/2, Cơ quan Báo và Phát thanh, Truyền hình Hà Nội thực hiện chương trình Thời sự trực tiếp đặc biệt với chủ đề "Hà Nội tiên phong, gương mẫu thực hiện các nghị quyết chiến lược của Trung ương", trong đó có Nghị quyết số 80-NQ/TW của Bộ Chính trị về phát triển văn hóa Việt Nam. Đây được xem là bước ngoặt quan trọng trong tư duy về vai trò của văn hóa, từ "nền tảng tinh thần" sang "nền tảng vững chắc" cho sự phát triển nhanh và bền vững của đất nước.
Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển

Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển

Trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới, Thủ đô không chỉ là trung tâm hành chính chính trị kinh tế mà còn giữ vai trò tiên phong kiến tạo tư duy phát triển bền vững. Hà Nội đang chủ động chuyển mình, cân bằng giữa sức mạnh kinh tế và sức mạnh văn hóa để nâng tầm năng lực dẫn dắt phát triển cả nước.
Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống

Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống

PGS.TS Trần Đình Thiên cho biết, ông đặt nhiều kỳ vọng vào sự phát triển của Hà Nội, xuất phát từ nguồn lực, năng lực và sứ mệnh đặc biệt của Thủ đô. Theo ông, người dân cả nước đều kỳ vọng Hà Nội sẽ có bước phát triển mạnh mẽ hơn trong giai đoạn tới và niềm tin vào điều đó đang ngày càng được củng cố.
Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031

Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031

Ngày 27/2, Ủy ban Bầu cử phường Tây Hồ tổ chức Hội nghị gặp mặt các ứng cử viên nhằm quán triệt yêu cầu, định hướng nội dung và thống nhất nhận thức, trách nhiệm trong quá trình vận động bầu cử.
Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững

Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững

Trước yêu cầu của giai đoạn phát triển mới, nơi đổi mới mô hình tăng trưởng và nâng cao vị thế quốc gia trở thành đòi hỏi cấp thiết, việc ban hành Nghị quyết 79 về phát triển kinh tế nhà nước và Nghị quyết 80 về phát triển văn hóa Việt Nam đã khẳng định bước hoàn thiện quan trọng trong tư duy chiến lược của Đảng.

Tin khác

Công đoàn phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám chăm lo chu đáo cho đoàn viên, tạo khí thế thi đua ngay từ đầu năm

Công đoàn phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám chăm lo chu đáo cho đoàn viên, tạo khí thế thi đua ngay từ đầu năm

Ngay từ ngày làm việc đầu tiên sau kỳ nghỉ Tết Bính Ngọ 2026, cán bộ, đoàn viên, người lao động phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám đã nhanh chóng bắt nhịp công việc với tinh thần khẩn trương, trách nhiệm. Khí thế ấy được tạo nền từ sự chăm lo chu đáo, thiết thực của tổ chức Công đoàn trong dịp Tết Nguyên đán.
Điểm tựa vững chắc của đoàn viên, người lao động phường Tây Tựu

Điểm tựa vững chắc của đoàn viên, người lao động phường Tây Tựu

Với phương châm hướng về cơ sở, lấy đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động làm trung tâm, thời gian qua, Công đoàn phường Tây Tựu đã triển khai đồng bộ nhiều giải pháp chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định trên địa bàn.
Để mọi đoàn viên đều có một mùa xuân đủ đầy

Để mọi đoàn viên đều có một mùa xuân đủ đầy

Trong không khí rộn ràng chuẩn bị đón Xuân Bính Ngọ 2026, Công đoàn xã Thường Tín (Hà Nội) đã triển khai đồng bộ nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa nhằm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn.
Công đoàn phường Kim Liên thăm, tặng quà động viên đoàn viên, người lao động trực Tết

Công đoàn phường Kim Liên thăm, tặng quà động viên đoàn viên, người lao động trực Tết

Nhân dịp Tết Nguyên đán, Thường trực Công đoàn phường Kim Liên đã tổ chức đoàn công tác đến thăm, tặng quà và động viên đoàn viên, người lao động đang làm việc, thực hiện nhiệm vụ trong những ngày Tết.
Công đoàn xã Thường Tín tổ chức “Chuyến xe Công đoàn” đưa người lao động về quê đón Tết

Công đoàn xã Thường Tín tổ chức “Chuyến xe Công đoàn” đưa người lao động về quê đón Tết

Sáng 14/2, trong không khí rộn ràng của những ngày giáp Tết Nguyên đán Bính Ngọ, Ban Thường vụ Công đoàn xã Thường Tín tổ chức chương trình “Chuyến xe Công đoàn” đưa đoàn viên, người lao động về quê sum họp cùng gia đình. Hoạt động thiết thực này tiếp tục khẳng định vai trò đồng hành, chăm lo của tổ chức Công đoàn và cấp ủy, chính quyền địa phương đối với người lao động trên địa bàn.
Phường Kiến Hưng: Lan tỏa yêu thương từ hội thi gói bánh chưng trong chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” 2026

Phường Kiến Hưng: Lan tỏa yêu thương từ hội thi gói bánh chưng trong chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” 2026

Những sản phẩm dự thi gói bánh chưng, bày mâm quả Tết tại chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” năm 2026 đã được Công đoàn phường Kiến Hưng trao tặng đoàn viên, người lao động khó khăn. Hoạt động thiết thực góp phần lan tỏa tinh thần sẻ chia, chăm lo đời sống dịp Tết đến Xuân về.
Công đoàn phường Cầu Giấy: Điểm tựa tin cậy của đoàn viên, người lao động

Công đoàn phường Cầu Giấy: Điểm tựa tin cậy của đoàn viên, người lao động

Nhân dịp Tết Nguyên đán cổ truyền của dân tộc, Công đoàn phường Cầu Giấy đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực trong chương trình “Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng” năm 2026, tập trung chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn. Chuỗi hoạt động phong phú, ý nghĩa đã góp phần thực hiện hiệu quả chủ trương của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội về chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
“Chuyến bay Công đoàn - Xuân 2026” đưa hơn 550 đoàn viên, người lao động về quê đón Tết

“Chuyến bay Công đoàn - Xuân 2026” đưa hơn 550 đoàn viên, người lao động về quê đón Tết

Sáng 12/2/2026 (tức 25 tháng Chạp), tại Cảng Hàng không quốc tế Tân Sơn Nhất, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam phối hợp với Tổng Công ty Hàng không Việt Nam (Vietnam Airlines) tổ chức Lễ tiễn đoàn viên, người lao động tham gia chương trình “Chuyến bay Công đoàn - Xuân 2026” về quê đón Tết Nguyên đán Bính Ngọ.
Hơn 12 triệu lượt người lao động thụ hưởng chương trình chăm lo Tết của Công đoàn

Hơn 12 triệu lượt người lao động thụ hưởng chương trình chăm lo Tết của Công đoàn

Dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, các cấp Công đoàn trên cả nước đã triển khai đồng bộ nhiều hoạt động chăm lo thiết thực cho đoàn viên, người lao động với tinh thần “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, vui Tết, đón Tết an toàn và nghĩa tình”. Từ Tết Sum vầy, Chợ Tết Công đoàn, đến các Chuyến bay, Chuyến tàu, Chuyến xe Công đoàn…, khoảng 12 triệu lượt đoàn viên, người lao động và thân nhân đã được thụ hưởng các chương trình an sinh đầy tính nhân văn này.
Ấm áp “Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng” cùng người lao động Hà Nội Metro

Ấm áp “Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng” cùng người lao động Hà Nội Metro

Ngày 11/2, Công ty TNHH Một thành viên Đường sắt Hà Nội (Hà Nội Metro) phối hợp với Công đoàn phường Hai Bà Trưng tổ chức chương trình “Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng”, trao quà Tết cho cán bộ, người lao động đang công tác tại Công ty. Chương trình mang đậm ý nghĩa nhân văn, thể hiện sự quan tâm, sẻ chia của tổ chức Công đoàn đối với người lao động, đặc biệt là những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn.
Xem thêm
Phiên bản di động