Công đoàn cơ sở chia sẻ kinh nghiệm "thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19”

(LĐTĐ) Chiều nay (10/11), Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Tọa đàm trực tuyến nhằm tìm ra các giải pháp tổ chức hiệu quả Phong trào thi đua “Công nhân, viên chức, lao động nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19 tại công đoàn cơ sở”.
Tọa đàm trực tuyến về phong trào thi đua trong CNVCLĐ, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19 Cả hệ thống tích cực tập trung chăm lo việc làm, đời sống cho người lao động Thi đua để tạo động lực nâng cao năng suất lao động và hiệu quả kinh tế

Tọa đàm được tổ chức trực tiếp tại điểm cầu Tổng LĐLĐ Việt Nam và trực tuyến tới các điểm cầu LĐLĐ các tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành; và được truyền trực tiếp trên Website, Facebook Công đoàn Việt Nam. Ông Trần Thanh Hải - Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam chủ trì tọa đàm.

Đại diện cho tổ chức Công đoàn Thủ đô tham dự tại điểm cầu Tổng LĐLĐ Việt Nam có Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng, đại diện Công đoàn Công ty TNHH Một thành viên Môi trường đô thị Hà Nội và Công đoàn Công ty CP Kim khí Thăng Long.

Công đoàn cơ sở chia sẻ kinh nghiệm
Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải chủ trì tọa đàm.

Phát huy tinh thần nỗ lực vượt khó của mỗi CĐCS và từng CNVCLĐ

Thông tin tại tọa đàm, ông Nguyễn Văn Toản - Phó Chánh Văn phòng Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết: Phong trào thi đua “Công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” ra đời trong bối cảnh dịch bệnh đang bùng phát tại nhiều tỉnh, thành phố trên cả nước, nhất là tại thành phố Hồ Chí Minh và các tỉnh phía Nam. Đoàn viên công đoàn, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động (NLĐ) cả nước cùng cấp ủy, chính quyền các cấp, các ngành và các doanh nghiệp phải căng sức, tập trung cao nhất cho nhiệm vụ phòng, chống đại dịch Covid-19.

Thực hiện lời kêu gọi của Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng và phát động thi đua đặc biệt “Cả nước đoàn kết, chung sức, đồng lòng thi đua phòng, chống và chiến thắng đại dịch Covid-19” của Thủ tướng Chính phủ, ngày 1/9/2021, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đã ban hành Kế hoạch số 130/KH-TLĐ tổ chức Phong trào thi đua “CNVCLĐ nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” nhằm tuyên truyền, vận động, cổ vũ đoàn viên công đoàn, CNVCLĐ phát huy truyền thống yêu nước, tinh thần đoàn kết, tương thân, tương ái, ý chí tự lực, tự cường, đồng cam, cộng khổ, chung sức, đồng lòng thực hiện có hiệu quả các giải pháp phòng, chống đại dịch Covid-19.

Công đoàn cơ sở chia sẻ kinh nghiệm
Quang cảnh tọa đàm

Đồng thời, phong trào thi đua cũng thể hiện vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn Việt Nam đồng hành cùng Chính phủ, doanh nghiệp và cả nước trong công tác phòng, chống đại dịch Covid-19 với tinh thần chỉ đạo hiện nay của Thủ tướng “Thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19” gắn với thực hiện tốt việc khôi phục, phát triển kinh tế - xã hội.

Qua 3 tháng kể từ ngày phát động, đến nay, 100% các LĐLĐ tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành, Công đoàn Tổng Công ty đã xây dựng Kế hoạch triển khai phong trào. Nhiều công đoàn cơ sở (CĐCS) đã chủ động triển khai với cách làm sáng tạo, linh hoạt, phù hợp với điều kiện thực tiễn tại đơn vị, doanh nghiệp và yêu cầu trong công tác phòng, chống dịch tại địa phương. Nhiều tập thể, cá nhân đã hưởng ứng, thực hiện có hiệu quả các nội dung của phong trào, đạt nhiều thành tích xuất sắc, xứng đáng là những tấm gương để lan tỏa, học tập.

Tổng Liên đoàn cũng xác định việc triển khai phong trào thi đua là nhiệm vụ đặc biệt quan trọng, cần được ưu tiên thực hiện ngay trong các cấp Công đoàn với cách thức linh hoạt, phù hợp, dễ hiểu, dễ thực hiện; đảm bảo mục tiêu rõ ràng, nội dung thiết thực, sản phẩm cụ thể và đã ban hành Hướng dẫn số 33/HD-TLĐ ngày 12/10/2021 về tiêu chí thi đua và khen thưởng Phong trào thi đua “CNVCLĐ nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.

Phát biểu tại tọa đàm, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải chia sẻ, thông qua tọa đàm này, Tổng LĐLĐ Việt Nam mong muốn lắng nghe các kinh nghiệm hay, cách làm tốt từ các CĐCS, nhằm tìm các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả tổ chức các phong trào thi đua trong CNVCLĐ, nhất là phong trào thi đua “CNVCLĐ nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.

Ông Trần Thanh Hải cũng mong mỗi CĐCS, mỗi đoàn viên, CNVCLĐ phát huy sáng kiến cải tiến, mạnh dạn suy nghĩ, đề xuất các sáng kiến từ thực tiễn, đưa ra các giải pháp hiệu quả, góp phần “Thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19” gắn với thực hiện tốt việc khôi phục, phát triển kinh tế - xã hội.

Kinh nghiệm, cách làm hay từ cơ sở

Chia sẻ kinh nghiệm tại tọa đàm về tác động của Phong trào thi đua đối với nhiệm vụ phòng, chống dịch và ổn định, phát triển sản xuất kinh doanh tại cơ sở, bà Hoàng Bích Hạnh - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Một thành viên Môi trường đô thị Hà Nội (Urenco) cho biết: Urenco là doanh nghiệp Nhà nước trực thuộc Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội, Công đoàn Công ty là CĐCS trực thuộc Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội, hiện có 14 công đoàn bộ phận với 3.062 đoàn viên, NLĐ.

Để thực hiện có hiệu quả phong trào thi đua do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động, Công đoàn Công ty đã thành lập được 60 Tổ An toàn Covid-19 với 150 thành viên là các đồng chí là Tổ trưởng Công đoàn, mạng lưới an toàn vệ sinh viên tại các tổ, đội sản xuất. Các Tổ An toàn Covid-19 hoạt động tại Công ty rất hiệu quả, mỗi thành viên trong tổ là những tuyên truyền viên tích cực trong việc tuyên truyền, đôn đốc, hướng dẫn, nhắc nhở công nhân trong tổ thực hiện nghiêm chỉnh các biện pháp phòng, chống dịch Covid-19 tại nơi làm việc và ngoài giờ làm việc.

Công đoàn cơ sở chia sẻ kinh nghiệm
Bà Hoàng Bích Hạnh - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Một thành viên Môi trường đô thị Hà Nội chia sẻ kinh nghiệm tại tọa đàm

Kết quả, đến nay không có đoàn viên, CNVCLĐ vi phạm các quy định về phòng, chống dịch; Công ty đã ban hành các quy định không để đoàn viên, NLĐ tụ tập đông người, gây mất trật tự an ninh, an toàn xã hội trên địa bàn; mỗi NLĐ phải thực hiện nghiêm quy định 5K của Bộ Y tế, khi đến cơ quan đều phải đo thân nhiệt và quét mã QR, thực hiện khai báo y tế đầy đủ.

Tại Tọa đàm, bà Hạnh cũng kiến nghị: Công nhân Công ty Urenco thường xuyên phải làm việc tại môi trường có nguy cơ lây nhiễm bệnh cao, đề nghị Chính phủ, Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội có cơ chế hỗ trợ kinh phí như đối với các lực lượng tuyến đầu tham gia phòng, chống dịch để động viên NLĐ an tâm công tác.

Từ tỉnh Thanh Hóa, ông Nguyễn Hữu Quang - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Sakurai cho biết: Là công ty 100% vốn đầu tư Nhật Bản, có 13.000 công nhân lao động, thời gian qua Công đoàn Công ty đã thực hiện tốt công tác phòng, chống dịch và đảm bảo sản xuất. Công đoàn đã phối hợp với Ban Giám đốc Công ty thường xuyên tuyên truyền, nhắc nhở NLĐ thực hiện nghiêm các yêu cầu phòng, chống dịch; thường xuyên mời báo cáo viên tuyên truyền tới NLĐ về các biện pháp an toàn phòng, chống dịch Covid-19.

Công đoàn Công ty cũng vận động thành lập các tổ An toàn Covid-19 tại khu nhà trọ, qua đó tham gia truy vết, làm tốt công tác phòng, chống dịch tại khu nhà trọ. Bên cạnh đó, Công đoàn còn xây dựng mô hình sáng kiến chuyển từ Tổ An toàn Covid-19 sang tổ phản ứng nhanh, kịp thời thông báo đến Ban chỉ đạo của công ty các biện pháp hỗ trợ, bảo vệ NLĐ... Do đó, mặc dù có đông công nhân lao động, nhưng đến nay Công ty chưa phát hiện F0 nào ở nhà máy, công ty vẫn duy trì sản xuất bình thường.

Tại Tọa đàm, đại diện các CĐCS đã tập trung thảo luận làm rõ: Việc tổ chức, triển khai Phong trào và cụ thể hóa các tiêu chí thi đua theo Hướng dẫn số 33/HD-TLĐ ngày 12/10/2021 của Tổng Liên đoàn tại CĐCS; những công việc của Công đoàn phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trong công tác phòng, chống dịch và tham gia có hiệu quả các giải pháp ổn định sản xuất, kinh doanh nhằm thực hiện tốt “mục tiêu kép”.

Kết quả thực hiện nội dung thi đua “Mỗi CĐCS là một pháo đài, là mái nhà bình yên” “Mỗi cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ là một chiến sĩ”.

Những cách làm mới, sáng tạo, hiệu quả cao trong công tác phòng, chống dịch; thúc đẩy tăng năng suất lao động, nâng cao hiệu quả công việc, đảm bảo an toàn, chất lượng tốt, năng suất cao.

Tác động của phong trào thi đua đối với nhiệm vụ phòng, chống dịch và ổn định, phát triển sản xuất kinh doanh tại cơ sở…

Bảo Duy

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Tiếp biến văn hoá: Nền tảng phục hồi và phát triển bền vững kinh tế

Tiếp biến văn hoá: Nền tảng phục hồi và phát triển bền vững kinh tế

(LĐTĐ) Chiều 5/12 tại Hà Nội, Ban Tuyên giáo Trung ương, Ban Tổ chức triển khai Cuộc vận động xây dựng văn hóa doanh nghiệp Việt Nam, Bộ Công Thương, Bộ ...
Hà Nội ghi nhận 462 ca mắc Covid-19, trong đó cộng đồng 189 ca

Hà Nội ghi nhận 462 ca mắc Covid-19, trong đó cộng đồng 189 ca

(LĐTĐ) Theo Trung tâm Kiểm soát Bệnh tật Hà Nội, tính từ 18h ngày 4/12 đến 18h ngày 5/12 Hà Nội ghi nhận 462 ca bệnh Covid-19, trong đó, cộng đồng ...
Hạn chế việc ứ đọng hành khách trong bến xe

Hạn chế việc ứ đọng hành khách trong bến xe

(LĐTĐ) Dịp Tết Nguyên đán sắp tới, Sở Giao thông Vận tải (GTVT) Hà Nội yêu cầu các đơn vị vận tải hành khách liên tỉnh, hợp đồng và du lịch, ...
Đảm bảo đoàn viên, người lao động đều được chăm lo trong dịp Tết

Đảm bảo đoàn viên, người lao động đều được chăm lo trong dịp Tết

(LĐTĐ) Dịp Tết Nguyên đán sắp tới, Công đoàn Giao thông Vận tải Việt Nam yêu cầu các cấp Công đoàn trực thuộc chủ động phối hợp với cơ quan chuyên ...
Lặng thầm gieo yêu thương

Lặng thầm gieo yêu thương

(LĐTĐ) Suốt những năm qua, chị Cấn Thị Hoa (thôn 2, xã Phụng Thượng, huyện Phúc Thọ, thành phố Hà Nội) đã cùng với gia đình tổ chức nhiều hoạt động ...
Ba Vì: Diễn tập tiếp nhận, điều trị người bệnh nhiễm Covid-19

Ba Vì: Diễn tập tiếp nhận, điều trị người bệnh nhiễm Covid-19

(LĐTĐ) Sáng 5/12, tại Trạm y tế lưu động số 1 xã Phong Vân, Ban chỉ đạo phòng, chống dịch huyện Ba Vì tổ chức diễn tập tiếp nhận, điều trị ...
Đề xuất các gói chính sách hỗ trợ, phục hồi kinh tế

Đề xuất các gói chính sách hỗ trợ, phục hồi kinh tế

(LĐTĐ) "Các nhóm chính sách cần đảm bảo và nâng cao năng lực y tế, giảm chi phí, giãn, hoãn nghĩa vụ tài chính, tăng khả năng tiếp cận và hấp ...

Tin khác

Quận Cầu Giấy: Lan tỏa việc học tập và làm theo lời Bác

Quận Cầu Giấy: Lan tỏa việc học tập và làm theo lời Bác

(LĐTĐ) Ngày 3/12, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Cầu Giấy tổ chức sơ kết 5 năm thực hiện Chỉ thị 05-CT/TW, ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” (Chỉ thị 05); Tuyên dương “Công nhân giỏi” trong công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) quận Cầu Giấy năm 2021.
Công đoàn Thủ đô đồng hành cùng doanh nghiệp thực hiện hiệu quả “nhiệm vụ kép”

Công đoàn Thủ đô đồng hành cùng doanh nghiệp thực hiện hiệu quả “nhiệm vụ kép”

(LĐTĐ) Thông tin tại Hội nghị trực tuyến tổng kết năm 2021 của Cụm thi đua Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) 5 Thành phố trực thuộc Trung ương tổ chức ngày 3/12, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng nhấn mạnh, trước những tác động của dịch Covid-19, các cấp Công đoàn Thủ đô đã linh hoạt, chủ động đồng hành cùng doanh nghiệp triển khai hiệu quả “nhiệm vụ kép”, vừa phòng, chống dịch, vừa duy trì, phát triển sản xuất kinh doanh.
Cụm thi đua Liên đoàn Lao động 5 Thành phố trực thuộc Trung ương tổng kết hoạt động năm 2021

Cụm thi đua Liên đoàn Lao động 5 Thành phố trực thuộc Trung ương tổng kết hoạt động năm 2021

(LĐTĐ) Ngày 3/12, Cụm thi đua Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) 5 Thành phố trực thuộc Trung ương đã tổ chức Hội nghị tổng kết năm 2021. Hội nghị được tổ chức bằng hình thức trực tuyến tại 05 điểm cầu, gồm LĐLĐ thành phố Hà Nội, LĐLĐ thành phố Hồ Chí Minh, LĐLĐ thành phố Cần Thơ, LĐLĐ thành phố Đà Nẵng, LĐLĐ thành phố Hải Phòng.
Công đoàn Sở Tư pháp tham gia hiến máu tình nguyện

Công đoàn Sở Tư pháp tham gia hiến máu tình nguyện

(LĐTĐ) Hưởng ứng phát động của Công đoàn viên chức thành phố Hà Nội, sáng 1/12, nhiều đoàn viên Công đoàn Sở Tư pháp thành phố Hà Nội đã tham gia hiến máu tình nguyện.
LĐLĐ quận Hoàn Kiếm tổ chức lớp bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ công tác Công đoàn năm 2021

LĐLĐ quận Hoàn Kiếm tổ chức lớp bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ công tác Công đoàn năm 2021

(LĐTĐ) Ngày 1/12, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) và Trung tâm Chính trị quận Hoàn Kiếm đã phối hợp tổ chức Lớp bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ công tác Công đoàn cho Chủ tịch, Phó Chủ tịch, Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở trực thuộc. Để đảm bảo công tác phòng, chống dịch Covid-19, Lớp bồi dưỡng được tổ chức bằng hình thức trực tiếp và trực tuyến.
Công đoàn vào cuộc góp phần giảm thiểu tình trạng người lao động hưởng BHXH một lần

Công đoàn vào cuộc góp phần giảm thiểu tình trạng người lao động hưởng BHXH một lần

(LĐTĐ) Trước tình trạng số người hưởng bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần có xu hướng gia tăng, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đề nghị các cấp Công đoàn cần vào cuộc thực hiện một số giải pháp nhằm đảm bảo quyền lợi của người lao động.
Phát huy sáng kiến, sáng tạo trên mọi lĩnh vực

Phát huy sáng kiến, sáng tạo trên mọi lĩnh vực

(LĐTĐ) Năm 2021, phong trào thi đua đạt danh hiệu “Sáng kiến trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô” do Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội phát động đã có bước chuyển biến mạnh mẽ về chất, đóng góp tích cực trên tất cả các lĩnh vực sản xuất kinh doanh, nghiên cứu khoa học, giáo dục đào tạo, y tế, môi trường và quản lý nhà nước.
Chú trọng tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch vững mạnh

Chú trọng tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch vững mạnh

(LĐTĐ) Tính đến hết tháng 11/2021, Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển Hạ tầng đô thị UDIC đã giới thiệu được 80 quần chúng ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp. Qua đó, Đảng ủy Tổng Công ty đã kết nạp được 41 quần chúng ưu tú vào tổ chức Đảng và chuyển Đảng chính thức được 13 đồng chí.
Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Công đoàn Thủ đô

Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Công đoàn Thủ đô

(LĐTĐ) Xác định công tác cán bộ là khâu then chốt, quyết định sự thắng lợi của phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động Công đoàn, Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội (khóa XVI) đã ban hành Nghị quyết số 14/NQ-LĐLĐ về “Công tác cán bộ Công đoàn Thủ đô trong tình hình mới”.
Xem thêm
Phiên bản di động