Công đoàn các tỉnh Nam Trung bộ, Tây Nguyên chăm lo tốt cho đoàn viên, người lao động

Nhiều hoạt động thiết thực

Cụm thi đua 10 LĐLĐ các tỉnh Nam Trung bộ và Tây Nguyên gồm: Gia Lai, Phú Yên, Quảng Nam, Đắk Nông, Lâm Đồng, Quảng Ngãi, Khánh Hòa, Bình Định, Kon Tum, Đắk Lắk (năm 2022 do LĐLĐ tỉnh Bình Định làm trưởng cụm) hiện có 13.604 Công đoàn cơ sở với 683.417 đoàn viên.

Hội nghị tổng kết đã thảo luận, đánh giá kết quả hoạt động công đoàn và các phong trào thi đua trong năm 2022. Trong năm, do vẫn còn dịch Covid-19 và xung đột quốc tế diễn biến phức tạp đã gây ảnh hưởng đến phát triển kinh tế, xã hội, hoạt động sản xuất kinh doanh. Tại một số cơ sở sản xuất, NLĐ bị tạm hoãn hợp đồng, mất việc làm, làm giãn ca, thu nhập thấp nên đời sống gặp nhiều khó khăn, đã tác động không nhỏ đến tư tưởng tâm trạng của đoàn viên, NLĐ.

Triển khai chủ đề năm 2022 “Chăm lo việc làm, đời sống cho NLĐ; phấn đấu hoàn thành cao nhất các mục tiêu, nhiệm vụ của Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam”, Cụm thi đua đã tổ chức ký kết và thực hiện giao ước thi đua, hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu, nhiệm vụ do Tổng LĐLĐ Việt Nam giao.

LĐLĐ các tỉnh khu vực Nam Trung Bộ và Tây Nguyên tập trung triển khai các hoạt động đại diện, chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên, NLĐ, nhất là trong dịp lễ, Tết, Tháng Công nhân năm 2022 và hỗ trợ đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bị ảnh hưởng của dịch Covid-19.

Tổng LĐLĐ Việt Nam trao tặng Cờ thi đua dẫn đầu cho LĐLĐ tỉnh Quảng Nam và Cờ thi đua xuất sắc cho LĐLĐ các tỉnh: Đắk Lắk, Gia Lai, Bình Định và Khánh Hòa.

Đơn cử như, các LĐLĐ tỉnh đã chủ động thực hiện và phối hợp, tham gia 814 cuộc giám sát tại các đơn vị, doanh nghiệp về thực hiện pháp luật lao động, Công đoàn, bảo hiểm xã hội. Tổ chức hội nghị cán bộ công chức, viên chức tại 10.816 cơ quan, đơn vị; tổ chức hội nghị người lao động tại 1.888 doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn.

Các cấp Công đoàn tổ chức 2.111 cuộc đối thoại định kỳ, đột xuất về chính sách đối với công nhân, NLĐ; thương lượng để ký kết thỏa ước lao động tập thể tại 2.329 doanh nghiệp với nhiều nội dung có lợi hơn cho đoàn viên, NLĐ, trong đó có 66 thỏa ước được ký lần đầu, đạt 281% chỉ tiêu được giao. Đã có 109 Công đoàn cơ sở tiến hành thương lượng với doanh nghiệp nâng mức ăn ca cho NLĐ lên trên 20.000 đồng, đạt 234% chỉ tiêu được giao.

Cụm đã tặng quà cho 160.472 lượt đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn với tổng kinh phí gần 65 tỷ đồng; Hỗ trợ 9.546 đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng do dịch Covid-19 với hơn 12,6 tỷ đồng; Thăm tặng quà từ nguồn hỗ trợ khác cho 5.675 đoàn viên, NLĐ với số tiền 3,411 tỷ đồng. Huy động đóng góp ủng hộ Quỹ “Mái ấm công đoàn” gần 16,4 tỷ đồng; hỗ trợ xây mới 224 căn nhà, sửa chữa 37 căn nhà ở cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn...

Từ nguồn vốn quỹ Quốc gia về giải quyết việc làm, các đơn vị phối hợp với Ngân hàng Chính sách xã hội các tỉnh triển khai thực hiện 191 dự án với tổng kinh phí 5,34 tỷ đồng cho đoàn viên, NLĐ vay vốn tạo việc làm mới cho 218 lao động, giúp tăng thêm thu nhập cho mỗi hộ gia đình bình quân từ 10-15 triệu đồng/hộ/năm.

Đồng thời phối hợp với chính quyền, các ban ngành, đoàn thể ở địa phương tổ chức các chuyến xe đưa NLĐ về quê đón Tết; tổ chức thăm, tặng quà NLĐ trực làm nhiệm vụ trong dịp tết, đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bệnh hiểm nghèo, tai nạn lao động trong dịp Tết Nguyên dán, Tháng Công nhân...

LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng tổ chức Hội diễn “Tiếng hát công nhân, người lao động” năm 2022.

Đồng thời tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao, nâng cao đời sống tinh thần cho đoàn viên, NLĐ như: LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa tổ chức Liên hoan tiếng hát công nhân lao động và công diễn các tác phẩm đạt giải trong Cuộc thi “Nhịp điệu công nhân, viên chức, lao động Khánh Hòa”; LĐLĐ tỉnh Quảng Nam tổ chức giải Việt dã truyền thống Báo Quảng Nam mở rộng lần thứ XXV năm 2022 tranh Cúp Agribank; LĐLĐ tỉnh Phú Yên tổ chức Hội thao và thi hát karaoke tỉnh Phú Yên năm 2022; LĐLĐ Lâm đồng tổ chức Hội diễn “Tiếng hát công nhân, người lao động” tỉnh Lâm Đồng năm 2022...

Phát huy hiệu quả từ phong trào thi đua yêu nước

Cùng với các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, NLĐ, các đơn vị cũng phát động và vận động đoàn viên, NLĐ hưởng ứng các phong trào thi đua, các cuộc vận động lớn như: Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” với mục tiêu năng suất, chất lượng, hiệu quả, phấn đấu hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh của đơn vị, doanh nghiệp; “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”; “Giỏi việc nước đảm việc nhà”. Cuộc vận động “Người cán bộ công chức, viên chức trung thành, trách nhiệm, liêm chính, sáng tạo” gắn với việc tiếp tục “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”…

Phong trào thi đua xây dựng công trình sản phẩm, sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất lao động đã phát huy hiệu quả trong hoạt động sản xuất, kinh doanh; tạo khí thế thi đua sôi nổi trong cán bộ, đoàn viên, NLĐ. Có 79 công trình sản phẩm mới được các đơn vị đăng ký và gắn biển chào mừng đại hội công đoàn các cấp với tổng trị giá gần 2.000 tỷ đồng. Đơn cử như: LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa với 26 công trình; LĐLĐ tỉnh Kon Tum với có 25 công trình; LĐLĐ tỉnh Lâm đồng với 16 công trình; LĐLĐ tỉnh Phú Yên với 10 công trình…

Lãnh đạo 10 LĐLĐ tỉnh trong Cụm thi đua ký kết giao ước thi đua năm 2023.

Đặc biệt, các phong trào thi đua phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất, hiệu quả công tác, khắc phục khó khăn, phục hồi sản xuất, đảm bảo thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19 được các đơn vị tích cực hưởng ứng tham gia. Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” thu hút đông đảo đoàn viên, NLĐ tham gia. Giai đoạn 1 có 26.628 sáng kiến, đạt 127% chỉ tiêu; giai đoạn 2 đến nay đã có 11.885 sáng kiến được đăng nhập. Nhiểu tỉnh có số lượng sáng kiến tham gia đạt tỷ lệ cao so với chỉ tiêu Tổng LĐLĐ Việt Nam giao như: LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng, đạt 355%; LĐLĐ tỉnh Kon Tum, đạt 210%; LĐLĐ tỉnh Bình Định, đạt 147%; LĐLĐ tỉnh Đăk Lăk, đạt 145%...

Từ các hoạt động thiết thực và phong trào thi đua hiệu quả, năm 2022, các đơn vị trong Cụm thi đua đã tặng Cờ thi đua cho 64 tập thể; tặng Bằng khen cho 693 tập thể và 1.450 cá nhân. Được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Cờ thi đua cho 16 tập thể; Tặng Bằng khen cho 67 tập thể và 86 cá nhân.

Tại Hội nghị tổng kết phong trào thi đua năm 2022, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã trao tặng Cờ thi đua dẫn đầu cho LĐLĐ tỉnh Quảng Nam; trao tặng 04 cờ thi đua xuất sắc cho LĐLĐ các tỉnh: Đắk Lắk, Gia Lai, Bình Định và Khánh Hòa.