“Bữa cơm Công đoàn” mang niềm vui tới đoàn viên, người lao động huyện Hoài Đức

Trong hai ngày 15-16/5, hơn 250 đoàn viên, người lao động Công ty cổ phần thực phẩm Minh Dương và Công ty Vianco đã có những trải nghiệm đáng nhớ khi cùng nhau ăn “Bữa cơm Công đoàn” do LĐLĐ huyện Hoài Đức phối hợp cùng Ban Giám đốc và Công đoàn Công ty tổ chức. Với các khẩu phần ăn được tăng thêm và trái cây, sữa tươi, sữa chua tráng miệng trị giá trung bình khoảng 50.000 đồng/suất, được anh, chị em công nhân đánh giá rất ngon miệng.

“Bữa cơm Công đoàn” hôm nay không chỉ có khẩu phần đầy đặn hơn, nhiều món hơn, ngon hơn, bảo đảm dinh dưỡng và an toàn vệ sinh thực phẩm mà còn đem lại niềm vui, sự phấn khởi cho đoàn viên, người lao động.

LĐLĐ huyện Hoài Đức phối hợp cùng Công ty Cổ phần Thực phẩm Minh Dương và Công ty Vianco tổ chức hoạt động “Bữa cơm Công đoàn”.

Cùng trải nghiệm “Bữa cơm Công đoàn” và trò chuyện với đoàn viên, người lao động, Chủ tịch LĐLĐ huyện Hoài Đức Đỗ Khắc Dần bày tỏ: “Bữa cơm Công đoàn" là một hoạt động thiết thực, khẳng định trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong công tác chăm lo và chăm lo tốt hơn cho đoàn viên, người lao động từ những bữa ăn, những nhu cầu cụ thể thường ngày. Mục đích cao hơn là để đoàn viên, người lao động được thưởng thức bữa ăn ca trong không khí tình thân, cùng đoàn kết, trò chuyện, giảm căng thẳng sau giờ làm việc và cũng thể hiện sự quan tâm của chủ sử dụng lao động với người lao động.

Hoạt động “Bữa cơm Công đoàn” cũng là dịp để những cán bộ công đoàn trò chuyện, nắm được nguyện vọng của đoàn viên, người lao động, từ đó củng cố niềm tin của đoàn viên vào tổ chức Công đoàn cũng như phát triển đoàn viên mới. Đồng thời, người lao động có thể đề xuất, kiến nghị, bày tỏ mong muốn, nguyện vọng của mình với đại diện các cơ quan, đơn vị tham dự, qua đó, tạo dựng niềm tin, sự gắn bó của đoàn viên, người lao động đối với tổ chức Công đoàn và doanh nghiệp.

Trao đổi với Ban Giám đốc và Công đoàn Công ty, Chủ tịch LĐLĐ huyện Đỗ Khắc Dần khẳng định: Muốn giữ chân người lao động gắn bó lâu dài, doanh nghiệp phải đảm bảo bữa ăn của người lao động đủ no, đủ dinh dưỡng. Bên cạnh đó, để tạo động lực cho họ cống hiến, tổ chức Công đoàn thường xuyên tổ chức các hoạt động, lắng nghe góp ý, phản hồi, kịp thời cải thiện suất ăn đảm bảo vệ sinh, đủ dinh dưỡng thì người lao động mới có sức khỏe, thực hiện tốt công việc của mình, góp phần tăng năng suất lao động, xây dựng Công ty ngày càng phát triển.