Tết Nguyên đán Canh Tý 2020 người lao động được nghỉ mấy ngày?

	Đề xuất nghỉ Tết Âm lịch tối đa chỉ 5 ngày
	Cán bộ, công chức, viên chức tập trung xử lý công việc ngay sau Tết
	Kiểm tra tình hình công nhân lao động sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán 2019

Cụ thể:

Phương án 1: Nghỉ 2 ngày cuối năm Kỷ Hợi và 3 ngày đầu năm Canh Tý. Công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch từ thứ Năm (23/1/2020) đến hết thứ Tư (29/1/2020). Tức từ ngày 29 tháng Chạp năm Kỷ Hợi đến hết mùng 5 tháng Giêng năm Canh Tý.

Nếu theo phương án này, công chức, viên chức nghỉ 5 ngày Tết Âm lịch và hai ngày nghỉ bù (do mùng 1 và mùng 2 Tết trùng vào thứ Bảy và Chủ nhật nên được nghỉ bù vào mùng 4 và mùng 5 Tết).

Bộ Lao động Thương binh và Xã hội đang đề xuất 2 phương án nghỉ Tết Nguyên đán Canh Tý 2020. (Ảnh minh họa)

Phương án 2: Nghỉ 1 ngày cuối năm Kỷ Hợi và 4 ngày đầu năm Canh Tý. Công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch từ thứ Sáu (24/1/2020) đến hết thứ Năm (30/1/2020). Tức là từ ngày 30 tháng Chạp năm Kỷ Hợi đến hết mùng 6 tháng Giêng năm Canh Tý.

Nếu theo phương án này, công chức, viên chức nghỉ năm ngày tết âm lịch và hai ngày nghỉ bù (do mùng 1 và mùng 2 tết trùng vào thứ Bảy và Chủ nhật là ngày nghỉ hằng tuần nên công chức, viên chức được nghỉ bù vào mùng 5 và mùng 6 tết).

Lãnh đạo Bộ Lao động Thương binh và Xã hội cho biết, cả 2 phương án trên đều có tổng số 7 ngày nghỉ. Tuy nhiên, Bộ chọn phương án 1 vì công chức, viên chức được nghỉ trước tết hai ngày sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho việc đi lại và mua sắm.

Các cơ quan, tổ chức không nghỉ cố định 2 ngày thứ Bảy, Chủ nhật hằng tuần thì căn cứ vào kế hoạch hoạt động cụ thể để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp.

Theo Nguyễn Trang/VOV.VN